培訓(xùn)費(fèi)用包括培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用
申請(qǐng)人桂某系某單位財(cái)會(huì)人員,經(jīng)與單位協(xié)商到外地學(xué)習(xí)?;貋?lái)不長(zhǎng)時(shí)間,桂某提出辭職,單位表示同意,但要求他承擔(dān)在外地學(xué)習(xí)期間的培訓(xùn)費(fèi)用及差旅費(fèi)。桂某認(rèn)為差旅費(fèi)不屬于培訓(xùn)費(fèi)用,在不同意支付的情況下,單位不為桂某辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),雙方為此發(fā)生爭(zhēng)議。桂某請(qǐng)求仲裁機(jī)關(guān)裁決在外培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用不屬于培訓(xùn)費(fèi)用。
培訓(xùn)后不久我就因?yàn)閭€(gè)人原因向單位提出辭職,所以我愿意承擔(dān)到外地學(xué)習(xí)期間的培訓(xùn)費(fèi)用,但差旅費(fèi)都是單位給報(bào)銷的,這個(gè)又不是培訓(xùn)的費(fèi)用,我不認(rèn)可。
我們能夠提供申請(qǐng)人在外地學(xué)習(xí)期間的花費(fèi)證明,這里包括培訓(xùn)費(fèi),也包括差旅費(fèi),如果不是培訓(xùn),又何來(lái)差旅費(fèi)?
仲裁機(jī)關(guān)沒(méi)有支持申請(qǐng)人的主張。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》(國(guó)務(wù)院令第535號(hào))中規(guī)定:“《勞動(dòng)合同法》第二十二條第二款規(guī)定的培訓(xùn)費(fèi)用,包括用人單位為了對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑證的培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)用以及因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于該勞動(dòng)者的其他直接費(fèi)用。”
可見(jiàn),用人單位的主張是有法律規(guī)定的,理應(yīng)得到仲裁機(jī)關(guān)的支持。
責(zé)編/王歡
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