本刊記者 顧楠 |文

贛州金環(huán)澆鑄設(shè)備有限公司自成立伊始，就以全自動定量澆鑄機(jī)為主打產(chǎn)品。經(jīng)過近十年的打拼，公司在高端澆鑄機(jī)領(lǐng)域取得了驕人的業(yè)績，已經(jīng)處于領(lǐng)頭羊的地位，制造的澆鑄機(jī)在國內(nèi)各大型銅冶煉企業(yè)得到成功應(yīng)用，成為進(jìn)口設(shè)備的替代品。

贛州金環(huán)澆鑄設(shè)備有限公司董事長兼總經(jīng)理宣佩建

贛州，中國重點有色金屬基地之一，素有“世界鎢都”、“稀土王國”之美譽。在這座全國歷史文化名城，坐落著中國有色冶煉高端裝備制造業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)——贛州金環(huán)澆鑄設(shè)備有限公司（以下簡稱“金環(huán)澆鑄公司”）。

跟隨車行，記者來到了金環(huán)澆鑄公司位于贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)的新址。寬敞的車間，嶄新的辦公大樓映入眼簾。公司成立于2006年1月26日，是專門從事有色冶煉高端裝備研究和產(chǎn)品開發(fā)的國家高新技術(shù)企業(yè)，提供有色冶金設(shè)備的設(shè)計、制造、安裝、調(diào)試等業(yè)務(wù)，已通過ISO9001：2008質(zhì)量管理體系認(rèn)證和國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證。公司擁有一支高素質(zhì)的工程技術(shù)隊伍，多年從事有色冶金設(shè)備相關(guān)的技術(shù)工作。

堅持成就大夢想

縱觀中國有色冶煉澆鑄設(shè)備的發(fā)展與現(xiàn)狀，長期以來，大多數(shù)冶煉企業(yè)使用的是手動非定量澆鑄機(jī)。這種設(shè)備能耗和污染大、產(chǎn)品質(zhì)量差、員工勞動強(qiáng)度大、生產(chǎn)能力低、資源浪費較多，已不能滿足時代的需求。為順應(yīng)國際國內(nèi)建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會的發(fā)展趨勢，配合相應(yīng)戰(zhàn)略規(guī)劃的實施，大力提高生產(chǎn)裝備水平是必然的選擇。

上世紀(jì)80年代中期以前，中國的銅冶煉企業(yè)都是采用人工手動的澆鑄設(shè)備進(jìn)行銅陽極板澆鑄。直到上世紀(jì)80年代中期，江西銅業(yè)集團(tuán)公司從芬蘭奧托昆普引進(jìn)了全自動定量澆鑄機(jī)。2003年之前，全國只有兩家企業(yè)在生產(chǎn)中使用全自動定量澆鑄機(jī)。2003年開始，我國有色金屬冶煉企業(yè)才開始大量引進(jìn)這種裝備。就銅冶煉工藝技術(shù)來講，全自動定量澆鑄機(jī)對于提高勞動生產(chǎn)率，提高產(chǎn)品質(zhì)量，減輕勞動強(qiáng)度都有好處。

公司董事長兼總經(jīng)理宣佩建當(dāng)時正在江銅集團(tuán)工作，正好從事澆鑄機(jī)的研發(fā)，并且成功研制出第一代全自動定量澆鑄機(jī)。江西大學(xué)無線電專業(yè)畢業(yè)的他從此與澆鑄機(jī)結(jié)下了不解之緣。

機(jī)會總是留給有心人的。一次偶然的機(jī)會，讓宣佩建決定單干。

“在此之前我已經(jīng)做過市場調(diào)查，這個設(shè)備是有需求的。只要你做得與國外差不多，或者即便比國外的差一點，只要你繼續(xù)去改進(jìn)它，還是有市場的?！毙褰ǜ嬖V記者。

為了證明他的結(jié)論正確，當(dāng)時，宣佩建自費幾乎跑遍了全國所有大型銅冶煉企業(yè)。只要他知道的銅冶煉改造或者新建的項目，都會前去聯(lián)絡(luò)，并且實地談項目。宣佩建說，“談到最后的結(jié)果更堅定了我的信念，全自動定量澆鑄設(shè)備有很好的市場前景，所以就下定決心把這件事情做起來?！?/p>

手握著技術(shù)，卻沒有其他任何的資源，宣佩建四處尋找投資。信念的力量支撐著他，遇到再多困難也沒有使他動搖，遇到再多挫折也沒有讓他放棄。最終他找到了合適的合作伙伴，2006年1月，贛州金環(huán)澆鑄設(shè)備有限公司終于誕生了。

從創(chuàng)業(yè)之初的訂單很少，到如今的訂單源源不斷，宣佩建感慨頗多?！拔覀儚?006年成立，只簽了一個大冶有色金生銅業(yè)的訂單，到2007年1月投產(chǎn)。之后2007年全年沒有訂單，那段時間比較艱難。但我沒有放棄，也沒有動搖。我認(rèn)為一個市場的培育是要有一個過程。到了2008年，訂單開始多了起來?！?/p>

堅持，是鍥而不舍的堅持，成就了宣佩建的夢想，也成就了今天的金環(huán)澆鑄公司。

領(lǐng)跑澆鑄機(jī)行業(yè)

金環(huán)澆鑄公司自成立伊始，就以全自動定量澆鑄機(jī)為主打產(chǎn)品。經(jīng)過近十年的打拼，公司在高端澆鑄機(jī)領(lǐng)域取得了驕人的業(yè)績，已經(jīng)處于領(lǐng)頭羊的地位，制造的澆鑄機(jī)已在國內(nèi)各大型銅冶煉企業(yè)得到成功應(yīng)用。在國內(nèi)銅冶煉領(lǐng)域，通過廣泛使用證明，設(shè)備的性能指標(biāo)和功能等已與進(jìn)口設(shè)備沒有什么區(qū)別，成為了進(jìn)口設(shè)備的替代品。

金環(huán)澆鑄公司是國家級高新技術(shù)企業(yè)，國家科技創(chuàng)新基金項目的承擔(dān)單位，并且獲得了一系列的專利和計算機(jī)軟件著作權(quán)證書。在軟件著作權(quán)證書方面，公司原始取得了全部高端澆鑄機(jī)所涉及所有軟件的著作權(quán)證書。

正在金環(huán)澆鑄工廠內(nèi)調(diào)試的澆鑄設(shè)備

目前，公司主要客戶有大冶有色金生銅業(yè)有限公司、白銀有色集團(tuán)銅業(yè)公司、廣東清遠(yuǎn)云銅有限公司、金川集團(tuán)有限公司、新疆五鑫銅業(yè)有限責(zé)任公司、山東方圓有色金屬集團(tuán)、金隆銅業(yè)有限公司、寧波金田銅業(yè)（集團(tuán)）股份有限公司、山東天圓銅業(yè)有限公司等。

應(yīng)用實踐的效果說明，金環(huán)澆鑄公司生產(chǎn)的全自動定量澆鑄機(jī)具有先進(jìn)、實用、安全、可靠、操作便捷、性能優(yōu)良而價格低廉的特點，給用戶帶來最大限度的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益；同時，金環(huán)澆鑄公司以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和雄厚的技術(shù)經(jīng)濟(jì)實力以及精湛的裝備制造水平被用戶首肯，從而獲得了廣泛的好評。

此外，公司還積極開拓新產(chǎn)品，已研制成功了迄今為止未見報道的金屬鎳全自動定量澆鑄機(jī)。目前，公司正在研制銀陽極板澆鑄機(jī)和銀錠鑄錠機(jī)，下一步還要朝著鉛、鋅澆鑄機(jī)邁進(jìn)。

如今，金環(huán)澆鑄公司產(chǎn)品在投標(biāo)的時候中標(biāo)概率很高?！爸灰以敢馊プ?，那我肯定拿得到。”宣佩建充滿信心。

一個企業(yè)從成立之初，到具有一定規(guī)模，在行業(yè)占有一定地位，過程是艱辛的。任何企業(yè)都是如此。

2009年，金環(huán)澆鑄公司與金川集團(tuán)公司簽訂了銅熔煉車間的雙圓盤全自動定量澆鑄機(jī)的購銷合同。合同背后，記載著艱辛的過程。

金川集團(tuán)公司銅熔煉車間的原料是鎳礦提取鎳之后分離出來的銅，與標(biāo)準(zhǔn)銅液完全不同，銅液中的鎳含量是標(biāo)準(zhǔn)銅液的10倍以上，且流動性差，熔點高。以前，金川集團(tuán)公司用手動澆鑄機(jī)澆鑄，勞動強(qiáng)度大，陽極板質(zhì)量也不好。金川集團(tuán)公司想引進(jìn)外國公司設(shè)備，當(dāng)對方得知是非標(biāo)準(zhǔn)銅液后，也不愿意承接該項目。

后來，金川集團(tuán)公司了解到金環(huán)澆鑄公司的設(shè)備在大冶公司、白銀公司已經(jīng)使用，要看看國內(nèi)能否做。從2007年到2009年，金川集團(tuán)公司派了4批人員考察金環(huán)澆鑄公司及其用戶，在4批考察結(jié)論都很好的情況下，最終采取公開招投標(biāo)的方式引進(jìn)設(shè)備。金環(huán)澆鑄公司順利獲得了這個訂單。

“當(dāng)時招標(biāo)文件中有很多限制，用什么品牌的材料、配件，對方都有要求。我們對其中的有些材料不太熟悉，畢竟沒有用過，不太放心。有些配件必須要按他們的要求，這就存在合同執(zhí)行時候的難度，有風(fēng)險。而且，這個項目是零預(yù)付款，對一個企業(yè)的資金來講也是考驗。那時，多數(shù)單位沒有能力接受這個條款。我們也是硬著頭皮去做的，因為我們相信有能力把這個事情做好?！毙褰ㄕf。

承接了項目，宣佩建親自率隊，赴現(xiàn)場安裝調(diào)試。從2010年12月開始調(diào)試，到2011年1月交付使用，時間十分有限。50多天的時間，金環(huán)澆鑄公司團(tuán)隊經(jīng)常工作到凌晨才從現(xiàn)場回到賓館，有時又要在深更半夜趕赴現(xiàn)場，進(jìn)行現(xiàn)場督促。

宣佩建告訴記者，“那期間正好趕上甘肅金昌市50年一遇的極寒天氣，我們這些都是南方人，到那邊非常不適應(yīng)。在調(diào)試過程中，無論白天還是晚上，幾乎是通宵達(dá)旦地工作。生產(chǎn)任務(wù)緊，金川集團(tuán)公司原有的設(shè)備又已經(jīng)拆除了，任務(wù)就夾在這兒，怎么辦？所以，我們只有一個信念，必須用最短的時間把工作做好?！弊罱K，在團(tuán)隊的努力下，金環(huán)澆鑄公司最終出色地完成了任務(wù)。

如今，越來越多的企業(yè)感覺到高端技術(shù)裝備在生產(chǎn)中的重要性。正因為迎合了市場，金環(huán)澆鑄公司才坐擁大量訂單。

都是“科技發(fā)燒友”

企業(yè)的生存與發(fā)展，關(guān)鍵是把握市場的脈搏，依靠不斷的科技創(chuàng)新開發(fā)適銷對路的產(chǎn)品。如今，金環(huán)澆鑄公司每年的盈利用于科技創(chuàng)新的投資已超過了15%。

多年來，公司一直把培養(yǎng)、吸引和凝聚人才作為公司的主要任務(wù)之一，引進(jìn)的人才以工程技術(shù)人員為主，對學(xué)歷、學(xué)位能力水平有相當(dāng)高的要求，凝聚了一支國內(nèi)高水平的高端冶煉設(shè)備專業(yè)研發(fā)隊伍，保證了公司快速發(fā)展對人才的需求。

科研團(tuán)隊建設(shè)的好壞直接影響到公司命運。金環(huán)澆鑄公司是以提供高端冶煉設(shè)備為產(chǎn)品的公司，要把設(shè)備做好，要把服務(wù)做好。所以，科研團(tuán)隊力量的強(qiáng)弱對公司的生存發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。

“實踐證明，人才是企業(yè)的最根本的因素，是企業(yè)立足之本。有了優(yōu)秀的人才和由人才組成的團(tuán)隊，那么這個企業(yè)即便沒有錢，也可以變得有錢；即便沒有項目，也可以獲得項目；即便沒有產(chǎn)品，也可以變得有產(chǎn)品。如果沒有科研團(tuán)隊，沒有優(yōu)秀人才，即便這個企業(yè)有再多的錢，再多的項目，企業(yè)都會走向衰敗。”宣佩建告訴記者，“人才為本，這是根本，我體會是很深的。作為工程技術(shù)人員，要做一些把技術(shù)轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力的事情，這就是我們的使命。我不太喜歡空談一些什么東西，因為每一個人能夠把自己的事情做好，就很重要?！?/p>

大冶有色金生銅業(yè)有限公司使用的金環(huán)澆鑄設(shè)備

寧波金田銅業(yè)（集團(tuán)）股份有限公司正在使用金環(huán)澆鑄設(shè)備

金環(huán)澆鑄公司科研團(tuán)隊在年齡上有階梯，老中青相結(jié)合。

“科研團(tuán)隊由我掛帥，我自己不僅是組織者，也是參與者，一些大事情我參與討論、決定。有些事情我自己在承擔(dān)。”宣佩建說，“其實，我們都是‘科技發(fā)燒友’，深深熱愛著科技創(chuàng)新，秉承著同一個目標(biāo)，承接創(chuàng)新項目，吃苦耐勞，愿意為科技事業(yè)做貢獻(xiàn)。”

正是這個由工程技術(shù)人員組成的“科技發(fā)燒友”團(tuán)隊，帶領(lǐng)著金環(huán)澆鑄公司始終在高端澆鑄機(jī)領(lǐng)域保持著領(lǐng)先的地位。不管競爭對手通過什么方式獲得了金環(huán)澆鑄公司技術(shù)或者資料。當(dāng)他們模仿出產(chǎn)品的時候，金環(huán)澆鑄公司已經(jīng)做出了更好的。

從2006年1月成立到現(xiàn)在，金環(huán)澆鑄公司生產(chǎn)的澆鑄機(jī)已經(jīng)更新?lián)Q了四代。如今，公司主要推廣第四代澆鑄機(jī)，具有國際一流水平。而現(xiàn)在有些同行還在模仿金環(huán)澆鑄公司做第一代、第二代澆鑄機(jī)產(chǎn)品。

科技創(chuàng)新讓金環(huán)澆鑄公司保持了在行業(yè)的領(lǐng)先地位。

對話旗手宣佩建

《中國有色金屬》：作為中國有色金屬冶煉高端裝備制造業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)的旗手，您是如何帶領(lǐng)企業(yè)直面日益激烈的市場競爭的？

宣佩建：競爭是社會進(jìn)步非常重要的一個因素。在我看來，競爭第一是不可避免的，我們不要去埋怨什么；第二是有積極意義的，如果沒有競爭，就沒有我們現(xiàn)在的移動電話；第三我們要勇于迎接競爭，并且要想方設(shè)法提高競爭能力。如何提高競爭能力，可做的文章就比較多了。

金環(huán)澆鑄公司從2006年成立已有近十年的時間了，這個時間不算長，但也不算短了。在全世界的企業(yè)中來講，不算長，世界知名企業(yè)都有百年歷史。我們一個不到十年的企業(yè)，走到今天來之不易。但是公司一路走來，是非常穩(wěn)健的。

之所以穩(wěn)健，我想對金環(huán)澆鑄公司定位比較準(zhǔn)，就是做高端裝備制造業(yè)，這個從來都沒有動搖過。我們公司迄今為止還沒想做別的。但是有一點，就是我們要走好每一步，穩(wěn)健地走下去，在這個行業(yè)做成有影響力的行業(yè)。

現(xiàn)在，金環(huán)澆鑄公司遇到的競爭也非常激烈。早些年，在高端澆鑄機(jī)裝備制造領(lǐng)域我們只是與國外在競爭，國內(nèi)沒有競爭。近些年，國內(nèi)市場也對我們形成了競爭的沖擊，后來者都瞄準(zhǔn)我們，把我們當(dāng)成一個標(biāo)桿。我們很多的資料，包括一些技術(shù)，都在我們的競爭對手手上。那么面對這種情況，怎么辦？一方面我們還是盡可能獲得知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)，另一方面就是科技創(chuàng)新。

《中國有色金屬》：科技創(chuàng)新需要引進(jìn)高技能人才，在這方面，公司有哪些吸引人才、留住人才的方式？

宣佩建：金環(huán)澆鑄公司近些年新進(jìn)了一批員工，這些新員工有的是工作過一段時間，也有從學(xué)校剛畢業(yè)的。新員工加盟公司以后，我們會和他們進(jìn)行溝通，讓員工非常清晰地知道合不合適在這里工作，會給他們一些建議，也給他們一些實踐的機(jī)會。

有一句話是我們遵循的原則：重視學(xué)歷更重能力，重視文憑更重水平。

金環(huán)澆鑄公司就是員工的家。公司很多員工都承擔(dān)著家庭經(jīng)濟(jì)的主要責(zé)任，只有公司整體的經(jīng)濟(jì)實力上去了，員工才能獲得更好的待遇。正是在這個統(tǒng)一思想的指引下，公司員工的積極性、主動性和自覺性得到充分的調(diào)動。

在金環(huán)澆鑄公司，所有員工都會有進(jìn)步，這是因為每位新員工都需要下到一線去磨煉成長。等到把硬件設(shè)備的環(huán)境摸熟之后，就到了自己大展身手的時候。那時會有一些技能測評，通過之后，可以安排到相應(yīng)崗位。在這么一個良性循環(huán)中，也提升了他們的專業(yè)技能。

在金環(huán)澆鑄公司，員工的作用和貢獻(xiàn)會充分得到體現(xiàn)。一是物質(zhì)待遇方面，公司從來不去虧待員工。二是在精神方面，公司也有榮譽評定。此外，公司還有一些人性化的管理措施，比如節(jié)日補(bǔ)助，物質(zhì)上的幫助，每年6次的探親假等。

現(xiàn)在，我們的員工都很少計較個人得失。因為這樣的原因，我也經(jīng)常被他們感動。

《中國有色金屬》：企業(yè)文化是企業(yè)綜合實力的體現(xiàn)，是一個企業(yè)文明程度的反映。您是怎么看待企業(yè)文化對企業(yè)發(fā)展過程中的作用？

宣佩建：我認(rèn)為一個國家、一個民族、一個企業(yè)最頂層的東西就是文化，企業(yè)文化與國家文化地位是一樣的，非常之重要。先進(jìn)的企業(yè)文化為企業(yè)健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

我剛才提到過，企業(yè)是員工之家，是員工體現(xiàn)自身價值及解決其家庭生存和發(fā)展的重要平臺。所以員工的工作都是圍繞企業(yè)的發(fā)展方向、在這個平臺上開展工作的，而不是為企業(yè)去打工。為企業(yè)創(chuàng)造效益的同時，實現(xiàn)自身價值。企業(yè)發(fā)展了，員工自身也就發(fā)展了。

我曾經(jīng)去過有色金屬行業(yè)的很多企業(yè)，寧波金田銅業(yè)的企業(yè)文化我十分推崇。比如：上班時間想工作，上班時間談工作，上班時間干工作。這是非常好的企業(yè)文化理念。

《中國有色金屬》：那么，您又是怎么看待企業(yè)的社會責(zé)任的呢？

山東方圓有色金屬集團(tuán)已安裝好的金環(huán)澆鑄機(jī)

銅澆鑄現(xiàn)場

宣佩建：作為社會經(jīng)濟(jì)的細(xì)胞，企業(yè)自然地承擔(dān)著一些社會責(zé)任。第一要解決社會就業(yè)，第二要為社會創(chuàng)造財富、上繳稅款。我們企業(yè)跟一般企業(yè)不一樣，我們認(rèn)為，應(yīng)該是企業(yè)承擔(dān)的社會責(zé)任，我們當(dāng)仁不讓，這么多年下來，我們公司也成了稅收貢獻(xiàn)獎獲得單位。

《中國有色金屬》：請您談?wù)剬疚磥淼恼雇桑?/p>

宣佩建：未來，金環(huán)澆鑄公司還是以高端裝備制造業(yè)作為發(fā)展方向，在切入點上，是以澆鑄機(jī)作為立足產(chǎn)品和發(fā)展基礎(chǔ)。我們已經(jīng)做成金屬銅和金屬鎳的澆鑄機(jī)，金屬銀的澆鑄機(jī)也在最近研究出來了。其他所有金屬的澆鑄機(jī)我們都會根據(jù)市場情況涉足和研發(fā)。此外，電解機(jī)組這個方向我們也研發(fā)了好多年，目前也已經(jīng)基本研究出來了。

我們遠(yuǎn)景目標(biāo)是希望公司成為中國有色金屬冶煉高端裝備制造業(yè)的領(lǐng)頭羊。所謂領(lǐng)頭羊，包括：我們的設(shè)備逐漸成為進(jìn)口設(shè)備的替代品，在市場占有率上要占絕對市場份額，要成為行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定者。