馮侖

第一次見王永慶，在他的辦公室，他講了一件事情，然后感慨地說，人一生總有一次成功的機會，這個機會不是你自己創(chuàng)造的，而是你生活的時代給你的。這個機會就只有一次。例如臺灣戰(zhàn)后經濟復興，機會就一次，我正好趕上了。但是很多人不認為這是機會，認為這是戰(zhàn)后的一個廢墟，一段悲慘的經歷，而他認為這是個機遇，這就是人的差別。

在錢以外，在時代以外，人們對現(xiàn)實世界的看法有很多差異，而正是這些差異引導著人們行為方式的不同，這些行為方式的不同就決定了你做事的方法不同，而做事的方法不同就決定了天下的人才、資源和你眼前的機會與你之間的關系。

柳傳志以前不是聯(lián)想股東，他沒有錢，當時很多人勸他改制，認為應該在這個時代抓住這個機會。但是柳傳志認為，所有的事情要拐大彎，而不是90度的急轉彎，急轉彎會翻，拐大彎事情才能順著走，該得到的都會得到。

又如王石，在商場上他決定要名不要利，于是他選擇做了職業(yè)經理人。他的工資曾經還不如我們公司的經理，但是他那年創(chuàng)造的利潤是我們的5倍以上，所以說他離錢的距離很遠。

在他們成功的背后，對于錢的認識，他們有一個非常本質的、和普通人不一樣的態(tài)度，就是大家都在抓錢的時候他們刻意或者自然地與錢保持距離。

多年前去香港，有幸和李嘉誠先生一起吃飯，這次經歷給我非常大的觸動。

當我們上去的電梯門打開，李先生早已在門口等候。這已經出人意料，更超乎想象的是，以李先生的身價和地位已經不用名片了，但他還像做小買賣一樣給我們每個人遞發(fā)名片。發(fā)完名片后我們每人抽了一個號碼，就是照合影時每人站的位置，是隨便抽的。我當時想為什么照相還要抽號，后來才明白，是為了讓大家都舒服，不會產生按輩排座的隔膜。真是用心良苦??！照相后再抽個號，是吃飯時的座位，當然還是為了讓大家舒服。開餐之前，大家讓李先生說幾句，他說也沒有什么講的，主要是和大家見見面。大家堅持讓他講，他說那我就把生活當中的一些體會與大家分享。為了照顧到不同的聽眾，他先用英語講幾句，再用粵語講幾句。他講的主題是“建立自我，追求無我”，核心意思是說要把自己融入到生活和社會當中，不要給大家壓力，讓大家感覺不到他的存在，從而很自然地接納他、歡迎他。講話之后就開始吃飯，但是吃了一會兒，李先生站起來，說：“抱歉，我要到那個桌子坐一會兒?！蔽覀兒髞戆l(fā)現(xiàn)李先生安排在每個桌子坐15分鐘，一個小時平均分配給4桌的朋友。臨走的時候他一定要與大家握手告別，每個人都要握到，包括旁邊的服務人員，然后送大家到電梯口，目送大家離開，直到電梯門關上。一系列小細節(jié)讓我們非常震動，也從中感受到了李先生追求無我的個人境界。

李嘉誠講追求無我，柳傳志講拐大彎，王石取名不取利，所有這些都表達了他們對生活的態(tài)度和對外部世界的看法，而這些東西恰恰是他們的成功之道。如果把它歸納起來，系統(tǒng)化，也正是成功生意人與錢無關又息息相關的哲學。