史端陽

摘要：思想政治工作的開展是國有企業(yè)保持其的良好傳統(tǒng)和競爭優(yōu)勢的關鍵保證，是國有企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的先決條件。本文通過分析當前國有企業(yè)思想政治工作面臨的突出問題，結合思想政治工作對國有企業(yè)所取到的作用，對國有企業(yè)開展思想政治工作的重要性進行了探討，據(jù)此闡明了國有企業(yè)思想政治工作開展的一些思路與方法。

關鍵詞：國有企業(yè)；思想政治工作；重要性

引言

思想政治工作的有力實行對于國有企業(yè)的發(fā)展具有十分重要的作用，它是國有企業(yè)中一切工作的主導者，所以我國將思想政治工作加強和改進作為國有企業(yè)改革的一項長期戰(zhàn)略方針。有集體的地方，就有思想政治工作；有管理工作，就不可能脫離思想政治工作。不管是黨員還是企業(yè)干部都應該視思想政治工作的開展為己任，為思想政治工作的開展時刻準備著。思想政治工作的開展意義重大，其對于企業(yè)將來的發(fā)展具有導作用。隨著改革開放，國有企業(yè)的發(fā)展正面臨著前所未有的機遇與挑戰(zhàn)，在這個關鍵時刻，切實加強企業(yè)思想政治工作能夠?qū)ζ髽I(yè)所有員工思想和行為的統(tǒng)一、企業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力的增強以及企業(yè)發(fā)展提供和諧穩(wěn)定的良好環(huán)境取到戰(zhàn)略性的作用。

1.新形勢下國有企業(yè)思想政治工作面臨的突出問題

（1）隨著改革開放的深入，我國社會主義市場經(jīng)濟地位不斷提升，當前社會發(fā)展形勢發(fā)生了劇烈而深刻的變化，人們的思想觀念也變得復雜多樣、個人的價值取向也有了翻天覆地的變化，人們對個人經(jīng)濟的重視程度空前，對集體乃至國家利益的意識則愈發(fā)變得淡薄，這種變化大幅增加了企業(yè)思想政治工作開展艱巨程度。

（2）目前國有企業(yè)發(fā)展的態(tài)勢不容樂觀，二十一世紀以來，國有企業(yè)的內(nèi)部機構發(fā)生了重大變革，企業(yè)體制不斷轉(zhuǎn)換，這些變化在很大程度上沖擊和改變著企業(yè)員工的思想觀念，這給企業(yè)思想政治工作的開展提出了更高的要求，同時在某種程度上表明了國有企業(yè)思想政治工作的加強相當重要，并已迫在眉睫。

2.思想政治工作的作用

（1）導向作用

現(xiàn)如今，我國企業(yè)的發(fā)展嚴重滯后，改革進程緩慢，究其原因，主要就是因為企業(yè)領導者以及廣大職工的思想觀念依舊很傳統(tǒng)、迂腐，未能在思維意識上有新的突破和進展。因此國有企業(yè)的經(jīng)營者應該努力加強對職工的思想政治工作，開拓他們的思維，拓寬其視野，為他們能夠更好的滿足我國國有企業(yè)發(fā)展需求打下堅實的基礎，引領其步入正確的軌道進程，消除對于傳統(tǒng)國有企業(yè)認知上的誤區(qū)以及心態(tài)的疑慮，從傳統(tǒng)觀念中走出來，形成與市場經(jīng)濟相吻合的新型觀念。

（2） 協(xié)調(diào)作用

職工是企業(yè)的主體，其積極創(chuàng)造性發(fā)揮得好壞，將直接影響企業(yè)經(jīng)濟效益的高低。要想真正調(diào)動起職工的主觀能動性、提高他們的主人翁意識、增強其創(chuàng)造性思維，思想政治工作必須要切實有效的開展。良好的思想政治工作能夠在經(jīng)營管理的協(xié)調(diào)與促進中體現(xiàn)出其極強的優(yōu)越性。在企業(yè)思想政治工作的開展中，必須要與現(xiàn)實緊密結合，堅持從實際出發(fā)，將經(jīng)營過程中產(chǎn)生的思想問題與員工的日常生活聯(lián)系起來，把廣大職工緊緊地團結在一起，擰成一股繩，為企業(yè)的發(fā)展攻占有利先機。

3.加強國有企業(yè)思想政治工作的重要性

（1）企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力的提升，關鍵就在于思想政治工作的開展。國有企業(yè)要想指引全體員工在正確的發(fā)展道路上發(fā)展，一定要要有強大的凝聚力和向心力，進而使所有員工朝著一個共同的遠大目標奮進。在思想政治工作開展的過程中，必須將工作與現(xiàn)實相結合，把工作滲透到實際生活中，切實增強企業(yè)凝聚力和向心力，提高員工的主人翁意識和社會責任感，形成一股強大的合力，共同營造一個和諧自然的工作氛圍。

（2）思想政治工作對提高企業(yè)市場競爭力有重要作用。隨著社會主義市場經(jīng)濟進程的邁進下，各企業(yè)所面臨的競爭壓力日益加大，要想在劇烈競爭中取勝，一定要不斷地提高自身的核心競爭力，這就迫切需要思想政治工作為其提供強有力的思想保證和精神動力。在國有企業(yè)深入改革的進程中，必須加強對員工堅定信念的培養(yǎng)，使其不被外界不良事物所惑，踏實為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量，同時還應該教授職工準確判斷當前社會經(jīng)濟發(fā)展形勢的能力，讓他們能夠更好的了解社會、認知企業(yè)，從而為積極適應企業(yè)發(fā)展方向鋪墊堅實的基礎，進而從本質(zhì)上提高企業(yè)的市場競爭力。

（3）思想政治工作的好壞決定著企業(yè)的興衰。我國社會主義建設和改革開放已實踐多年，從多年的實踐經(jīng)驗可以看出，若想提高企業(yè)經(jīng)濟效益，思想政治工作的開展乃必由之路。思想政治工作的主要責任就是為提高經(jīng)濟效益服務，同時調(diào)動員工的主觀能動性，增強他們的主體意識，使員工迫切希望能夠為促進促進企業(yè)朝著既定的目標持續(xù)健康發(fā)展貢獻自己智慧和力量。

4.國有企業(yè)思想政治工作開展的主要思路

（1）以科學發(fā)展觀為指導

科學發(fā)展觀是我國社會主義發(fā)展多年煉取的精華，是馬克思主義世界觀和方法論的集中體現(xiàn)。要想使得思想政治工作發(fā)揮其應有的作用，思想政治工作者必須準確把握科學發(fā)展觀的真實理念，用科學發(fā)展觀的理念指導思想政治工作，通過深化職工科學發(fā)展觀的理解，更好的提高企業(yè)員工的思想境界，深化企業(yè)文化的改革，并通過結合實際，積極推進理論與實踐創(chuàng)新，使得思想政治工作能夠與時代的需求吻合。

（2）從員工的根本利益為出發(fā)。

員工是企業(yè)的主體，是企業(yè)健康發(fā)展的有力保證，充分發(fā)揮他們的積極創(chuàng)造性能夠幫助企業(yè)的改革發(fā)展。因此，企業(yè)思想政治工作必須從員工的根本利益出發(fā)，以他們的利益為發(fā)起點和落實點，堅持維護保障好員工的個人利益。當員工的利益與其他利益相沖突時，要切實維護好員工的權益與需求，激勵干部員工積極投身企業(yè)的建設和發(fā)展。

5.結語

總而言之，隨著我國經(jīng)濟的飛速發(fā)展，國有企業(yè)必須加強思想政治工作的力度，明朗思想政治工作的開展思路，并真正將其與現(xiàn)實結合，積極落實到實處，才能有效達到企業(yè)發(fā)展的預期目標。預期目標的實現(xiàn)，還需要企業(yè)的各級領導高度重視，指引企業(yè)職工共同參與，將企業(yè)思想政治工作的作用發(fā)揮到最優(yōu)化狀態(tài)，使企業(yè)更好更快的發(fā)展。（作者單位：葛洲壩集團公司）

參考文獻

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