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豐富內(nèi)涵展特色 提升質(zhì)量求發(fā)展 努力爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)合格學(xué)校

2012-12-26 01:45周文忠
黑河教育 2012年1期
關(guān)鍵詞:學(xué)校教育教師

周文忠

黑河市第四小學(xué)始建于1938年,是一所六年制完全小學(xué),2006年4月搬遷到現(xiàn)址。學(xué)校占地面積12000多平方米,建筑面積6018平方米。校園環(huán)境優(yōu)美,現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)施齊全,先進(jìn)的多媒體電教室、微機(jī)室、語音室、實(shí)驗(yàn)室、階梯教室各具特色,音體美活動室一應(yīng)俱全。學(xué)校共有18個(gè)教學(xué)班,其中一個(gè)語訓(xùn)班,540名學(xué)生,教職工53人,教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%,其中高學(xué)歷教師比例為70%,專任教師中,有中學(xué)高級教師10人,小學(xué)高級教師33人。

第四小學(xué)全面貫徹教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,努力提高教學(xué)質(zhì)量,加強(qiáng)教育科研,切實(shí)搞好教育改革,先后榮獲全國共建共育活動標(biāo)兵、全國紅旗大隊(duì)、省級先進(jìn)家長學(xué)校、省級科技教育工作先進(jìn)單位、市級文明單位標(biāo)兵、市級“三育人”先進(jìn)集體、市級優(yōu)秀家長學(xué)校、區(qū)教育系統(tǒng)先進(jìn)黨支部等70余項(xiàng)榮譽(yù),2007年學(xué)校晉升為省級一類學(xué)校。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)真準(zhǔn)備,自查自評,整改提高

愛輝區(qū)政府高度重視標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)工作,區(qū)政府主管領(lǐng)導(dǎo)親自到校了解情況,多次聽取學(xué)校匯報(bào),并積極籌措資金,為學(xué)校改善辦學(xué)條件,增添設(shè)施設(shè)備,使學(xué)校硬件達(dá)到了規(guī)定的各級指標(biāo)。市區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)傾心關(guān)懷,先后多次到校檢查指導(dǎo)創(chuàng)建工作,為學(xué)校排憂解困,出謀劃策。學(xué)校在接到《黑龍江省義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)督導(dǎo)評估辦法》、《黑龍江省普通中小學(xué)校督導(dǎo)評估工作方案》、《黑河市標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)自評工作內(nèi)容材料及操作規(guī)程》和《黑河市政府教育督導(dǎo)室關(guān)于義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)合格學(xué)校評估操作規(guī)程》等文件通知后,立即成立了學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自評領(lǐng)導(dǎo)小組、專項(xiàng)評估領(lǐng)導(dǎo)小組。校長負(fù)總責(zé),全面協(xié)調(diào)指揮,學(xué)校先后召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議、教代會、全校教師動員會、準(zhǔn)備會、推進(jìn)會,全校上下齊動員,重過程促發(fā)展,對照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自檢自查,以評促管,以評促教,以評促研,以評促學(xué),以評促特。將創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校作為助推學(xué)校快速發(fā)展的新機(jī)遇和新平臺。

晉升標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校的資料整理,做到了目標(biāo)清晰、分工合理、職責(zé)明確,逐項(xiàng)填寫評分表,將辦學(xué)條件、隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)、學(xué)校管理四個(gè)方面綜合,認(rèn)真撰寫第四小學(xué)標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)自評報(bào)告和匯報(bào)材料。對照評估指標(biāo),自評一級指標(biāo)辦學(xué)條件得383.5分,一級指標(biāo)隊(duì)伍建設(shè)得195分,一級指標(biāo)教育教學(xué)得293分,一級指標(biāo)學(xué)校管理得滿分100分。評估指標(biāo)中共有分值1000分,扣去28.5分,總得分971.5分,達(dá)到省級標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)合格學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)。

二、突出重點(diǎn),真抓實(shí)做,內(nèi)化自評,建設(shè)發(fā)展

面對新形勢、新任務(wù),第四小學(xué)與時(shí)俱進(jìn),全面提升辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)校以“從我做起,科學(xué)成長”為辦學(xué)理念,引導(dǎo)學(xué)生從改變自身做起,從小樹立做人的自信,做最好的自己。樹立“我變,校變;校榮,我榮”的信念,爭當(dāng)品德高尚、基礎(chǔ)扎實(shí)、身心健康、個(gè)性鮮明的新時(shí)代小學(xué)生。學(xué)校以“創(chuàng)設(shè)成長情境、開發(fā)情境課程,形成教學(xué)特色,實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展”為辦學(xué)目標(biāo),依據(jù)“優(yōu)化課堂教學(xué)、實(shí)現(xiàn)學(xué)科突破,以點(diǎn)拓面,持續(xù)發(fā)展”的辦學(xué)策略,逐步形成“親、助、和、美、智、趣”的校訓(xùn)、“知書達(dá)理、誠信有為”的校風(fēng)、“敬業(yè)、求效”的教風(fēng)、“好學(xué)、求實(shí)”的學(xué)風(fēng),彰顯了學(xué)校的辦學(xué)特色。

(一)改善辦學(xué)條件,努力創(chuàng)造良好的育人環(huán)境

區(qū)委區(qū)政府始終高度重視標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)工作,市區(qū)教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)傾心關(guān)懷,區(qū)政府主管領(lǐng)導(dǎo)親自到我校了解情況,多次聽取學(xué)校匯報(bào),并積極籌措資金,于今年暑期,又投資100余萬元對我校教學(xué)樓、操場進(jìn)行了維修和重新粉刷,新建了籃球場地和足球場地,音樂室增添了40臺卡西歐電子琴、鋼琴,美術(shù)室添置可升降的學(xué)生畫架、教學(xué)靜物等物品,科學(xué)實(shí)驗(yàn)室添置了一批最新的教學(xué)設(shè)備,新建了電子備課室,從而使學(xué)校的整體辦學(xué)條件有了大幅度的提升,向建設(shè)省級標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)學(xué)校的目標(biāo)邁進(jìn)。學(xué)?,F(xiàn)有24個(gè)多媒體教室,12個(gè)專用功能室,20個(gè)教師電子備課辦公室,音體美衛(wèi)器材共130種、1032件,圖書10077冊。

辦學(xué)條件的改善,為四小快發(fā)展大發(fā)展提供了基本保障。一是在創(chuàng)建的過程中科學(xué)規(guī)劃,合理調(diào)整了樓內(nèi)布局、各功能教室、辦公室,為師生提供更多更好的活動空間,也為安全防火、防盜提供了保障。二是班班多媒體、校園網(wǎng)的建設(shè)促進(jìn)了教師運(yùn)用電教手段輔助教學(xué)的能力,也為課堂教學(xué)改革提供了保障。三是配齊配全了各學(xué)科專用器材,使課堂教學(xué)更生動,也使學(xué)生社團(tuán)活動更豐富多彩。四是完善了校園文化建設(shè),健康向上的校園環(huán)境對學(xué)生的審美情趣和道德情操起著潛移默化的教育作用。五是教育教學(xué)質(zhì)量和社會美譽(yù)度快速提升,學(xué)生入學(xué)率100%,在校生保留率100%,小學(xué)教育完成率100%,輟學(xué)率為0。

(二)提升隊(duì)伍建設(shè),全面打造專業(yè)化教師隊(duì)伍

在教師隊(duì)伍建設(shè)上,引領(lǐng)教師向著“一德、二智、三實(shí)、四新”的目標(biāo)發(fā)展,沿著“合格教師——教學(xué)新秀——教學(xué)骨干——名師”四個(gè)梯級向更高層次邁進(jìn)。通過機(jī)制激勵(lì)、榜樣示范、校本校訓(xùn)、活動提高幾項(xiàng)改革措施,努力打造一支理念新、師德好、業(yè)務(wù)精、勇創(chuàng)新的學(xué)習(xí)型教師團(tuán)隊(duì)。

1.煉強(qiáng)班子,探索人文化管理新模式。以建設(shè)三能(能說、能干、能寫)、四強(qiáng)(團(tuán)結(jié)協(xié)作強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、創(chuàng)新意識強(qiáng)、廉潔自律強(qiáng))班子為目標(biāo),采取三層(支部會、校務(wù)會、教工大會)、四制(班子例會制、量化管理制、崗位責(zé)任制、目標(biāo)獎(jiǎng)懲制)的管理機(jī)制,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、不尚虛浮、竭智盡力、科學(xué)高效的工作精神,探索出愛嚴(yán)有度、策略激勵(lì)、獎(jiǎng)懲分明的人文化管理模式。目前,已建立起一個(gè)善于學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于創(chuàng)新、雷厲風(fēng)行的領(lǐng)導(dǎo)集體。

2.機(jī)制激勵(lì),建立教師發(fā)展性評價(jià)體系。一是把教師的教育教學(xué)行為進(jìn)行全方位量化,制定了《教育教學(xué)目標(biāo)量化考核細(xì)則》,平時(shí)領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)用“一走、二查、三記錄、四反饋”的管理辦法進(jìn)行考核記實(shí),期末量化打分兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲,極大地激發(fā)了教師主動參與課程改革的積極性和自覺性。二是建立教師五評機(jī)制,即自評、互評、學(xué)生評、家長評、領(lǐng)導(dǎo)評,同時(shí)建立教師成長檔案,并作為教師評模選優(yōu)、職稱評定的重要依據(jù)。

3.榜樣示范,利用名優(yōu)資源提升教師素養(yǎng)。一是成立名優(yōu)教師指導(dǎo)組,充分發(fā)揮其傳幫帶作用,發(fā)揮骨干教師的輻射作用。二是加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),遵循“尊重、關(guān)愛、激勵(lì)、賞識”八字方針,通過“四評一獎(jiǎng)”(名師、新秀、師德標(biāo)兵、文明教師、先鋒模范崗獎(jiǎng)),全面打造高素質(zhì)和諧團(tuán)隊(duì)。

4.校本培訓(xùn),開辟教師研訓(xùn)新途徑。學(xué)校對教師發(fā)展采取專業(yè)引領(lǐng)、校本研討、團(tuán)隊(duì)互助的研培方式。建立學(xué)習(xí)型組織,創(chuàng)新了培訓(xùn)內(nèi)容:一是以“教海揚(yáng)帆”(教海探索、教海感悟、教海拾貝、教海泛舟)為主題開展了“五個(gè)一”校本培訓(xùn),即每月一個(gè)主題,一個(gè)感悟,一項(xiàng)技能、一節(jié)研究課、學(xué)期一篇經(jīng)驗(yàn)。主要利用學(xué)校圖書、網(wǎng)絡(luò)薦書、專家指導(dǎo)、同行互學(xué),使教師由被動學(xué)變成主動學(xué)。二是提高現(xiàn)代信息技術(shù)培訓(xùn)力度,每組確定3名教師作為課件組骨干,學(xué)校做到月有計(jì)劃,學(xué)期末有考核。

5.活動鍛煉,提高教師的專業(yè)化水平。一是開展基本功技能訓(xùn)練活動,采取平時(shí)自練與活動促進(jìn)相結(jié)合的方式,起到引領(lǐng)和輻射作用。二是敘寫教育故事,現(xiàn)已收集了50名教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教育故事,編輯成冊便于教師之間交流。三是走出去研培,2008年至今共派126人次,分別去鄭州、廣州、山東、天津、哈市等地學(xué)習(xí)。近三年學(xué)校有20多人次在各級各類教學(xué)觀摩或比賽中獲獎(jiǎng)。

(三)深化教育教學(xué),辦好人民滿意學(xué)校

教育教學(xué)是學(xué)校發(fā)展的生命線,以實(shí)施新課改為牽動,全面實(shí)施素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量。對照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)評估指標(biāo),潛心研究,挖掘經(jīng)驗(yàn),查找不足,細(xì)心梳理,邊建邊評,評建結(jié)合,逐漸形成了學(xué)校教育特色。

1.端正辦學(xué)方向,形成和諧的教育氛圍。在全面實(shí)施素質(zhì)教育的過程中,學(xué)校實(shí)施了“樹先進(jìn)理念,上一流設(shè)施,塑一流師資,抓一流管理,創(chuàng)一流質(zhì)量,育一流人才,建一流名校,實(shí)現(xiàn)學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展”的戰(zhàn)略,全面實(shí)施素質(zhì)教育,整體規(guī)劃學(xué)校發(fā)展,提出了“從我做起,科學(xué)成長”的辦學(xué)理念。圍繞我校的辦學(xué)理念,突出學(xué)校育人功能,深入開展以“學(xué)會做人、學(xué)會認(rèn)知、學(xué)會做事、學(xué)會共同生活”為主要內(nèi)容的校園文化創(chuàng)建活動。集中展示的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng),規(guī)范的校標(biāo)、校歌、?;?,各樓層文化長廊,開放的讀書大廳,從圖標(biāo)到內(nèi)容無不展示著以生為本,突出人文關(guān)懷。

2.加強(qiáng)德育工作,培養(yǎng)和諧發(fā)展的社會公民。多年來,我校大力營造校內(nèi)外優(yōu)良的育人氛圍,構(gòu)建了學(xué)校、社會、家庭、自我教育四結(jié)合的育人網(wǎng)絡(luò),確立了培養(yǎng)“有理想,學(xué)做人;有能力,勤探索;有個(gè)性,能發(fā)展;有情趣,會生活”的德育工作目標(biāo),開展了一系列主題教育活動,收到了令人欣喜的成果。其中最具獨(dú)創(chuàng)性的是舉辦少年水兵軍校,該軍校成立于1994年,在其發(fā)展中逐漸形成了行動軍事化、方式多樣化、訓(xùn)練正規(guī)化、管理規(guī)范化、活動經(jīng)?;奶厣?,收到了極佳的育人效果。少年軍訓(xùn)與駐營,成為四小德育生活化教育的精彩一頁。

3.細(xì)化教學(xué)工作,構(gòu)建和諧的教學(xué)機(jī)制。學(xué)校對照評估指標(biāo),對教學(xué)工作進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的自檢自查。在自評中規(guī)范教學(xué)管理,細(xì)化教學(xué)過程,深化教學(xué)研究,提高學(xué)習(xí)效果,形成獨(dú)特的教學(xué)特色。嚴(yán)格執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)三級課程,開齊、開全、開足各類課程。整章建制,對教學(xué)常規(guī)工作進(jìn)行量化管理,依法規(guī)范教師的教學(xué)行為,對教學(xué)過程實(shí)行有效監(jiān)控管理,全面提高教學(xué)質(zhì)量。學(xué)校以課題為牽動,以專題教研為平臺,以科研促教研,以教研促教改,不斷深化課堂教學(xué)改革,探索總結(jié)出適合我校的情境教學(xué)課堂教學(xué)模式。

對校本課程的理解也由早期的校本課程的開發(fā)逐漸轉(zhuǎn)向現(xiàn)在校本的課程開發(fā),現(xiàn)開設(shè)了必修語文拓展性校本課程——課外讀書與生活化習(xí)作,開設(shè)12個(gè)特長興趣小組,全校共有380多名學(xué)生參加,占全???cè)藬?shù)的70.4%。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的有關(guān)學(xué)校體育、衛(wèi)生、藝術(shù)工作相關(guān)條例,上好兩操兩活,開展內(nèi)容豐富、形式活潑多樣的體育藝術(shù)活動,每年的藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)、科技節(jié)、讀書節(jié)都是師生張揚(yáng)個(gè)性、展示自我的最佳舞臺。

4.多元評價(jià)考核,激勵(lì)學(xué)生全面發(fā)展。學(xué)校積極探索多元評價(jià),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,制定了《學(xué)生成長目標(biāo)實(shí)施方案》,出臺了《學(xué)生成長目標(biāo)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》、《學(xué)生綜合素質(zhì)評價(jià)報(bào)告單》和“學(xué)生在校一日學(xué)習(xí)的基本要求”。設(shè)立多種形式的評價(jià)平臺,指導(dǎo)學(xué)生梳理細(xì)節(jié),注重過程學(xué)會總結(jié)。以學(xué)生的成長經(jīng)歷為依據(jù),以學(xué)論教,評價(jià)定性與定量相結(jié)合,取消百分制,實(shí)行學(xué)業(yè)成績等級制,關(guān)注學(xué)生成長,為學(xué)生終身發(fā)展奠基。

(四)注重人文管理,促進(jìn)師生健康成長

學(xué)校以行風(fēng)建設(shè)為契機(jī),加大師德師風(fēng)教育力度,實(shí)施四大工程:一是在領(lǐng)導(dǎo)班子中實(shí)施龍頭工程,發(fā)揮牽動力;二是在黨員教師中實(shí)施示范工程,發(fā)揮影響力;三是在全體教師中實(shí)施師表工程,發(fā)揮原動力;四是與家長學(xué)生社區(qū)實(shí)施合作工程,發(fā)揮協(xié)同力。要求每位教師都要做到“四愛“,即愛校如家,愛崗如命,愛生如子,愛書如己。長期施行師德教育的結(jié)果是敬業(yè)奉獻(xiàn)在我校蔚然成風(fēng),老師們將三尺講臺作為展示自己才華實(shí)現(xiàn)自己人生理想的舞臺,不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育理念,認(rèn)認(rèn)真真上好每一節(jié)課,努力使每個(gè)學(xué)生都能獲得最大的發(fā)展,盡情譜寫敬業(yè)愛生的美麗詩篇,成就學(xué)生未來的輝煌。為提升全體教師的業(yè)務(wù)能力,突出開展校本教研,對教師發(fā)展采取”專業(yè)引領(lǐng)、校本研討、團(tuán)隊(duì)互助“的研培方式。不僅最大限度地激發(fā)了教師對校本教研的積極性和主動性,而且使全體教師的教育教學(xué)能力得到較快的提升。教學(xué)積極創(chuàng)設(shè)能引導(dǎo)學(xué)生主動參與的教學(xué)情境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,培養(yǎng)學(xué)生掌握和運(yùn)用知識的能力,使每一個(gè)學(xué)生都能得到充分的發(fā)展。

學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,領(lǐng)導(dǎo)樹立成本意識、效益觀念,堅(jiān)持統(tǒng)籌安排教育經(jīng)費(fèi),勤儉節(jié)約。同時(shí)細(xì)化了對校產(chǎn)器材設(shè)施設(shè)備的管理,做到專人專管,制定相應(yīng)的制度,建立設(shè)施設(shè)備電子臺帳。對校產(chǎn)進(jìn)行分類造冊,及時(shí)登記,及時(shí)清點(diǎn),及時(shí)記錄。

學(xué)校高度重視校園安全工作,把安全工作貫穿于教育教學(xué)始終。每學(xué)期開學(xué)初都召開專項(xiàng)安全工作會議,對學(xué)校的安全工作提出要求做出部署,建立了安全組織機(jī)構(gòu),層層簽訂安全責(zé)任狀,學(xué)校執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)教師護(hù)導(dǎo)制、疾病預(yù)防晨檢制和零報(bào)告制度。聘請保安,設(shè)立三級值班值宿制度,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人。每月進(jìn)行安全自查,認(rèn)真記錄,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。每年的3月份學(xué)校結(jié)合安全教育日開展地震、安全防火和突發(fā)事件應(yīng)急疏散演練活動。學(xué)校開設(shè)了《生命教育》課程,還通過主題班隊(duì)會、黑板報(bào)、宣傳欄、專題講座、校園廣播、觀看錄像資料等形式開展豐富多彩的安全教育活動,使安全教育內(nèi)化為學(xué)生自覺的行動。

微雨從東來,好風(fēng)與之俱。四小教職員工將努力探索教育持續(xù)發(fā)展之路,努力提升師生生命質(zhì)量,努力打造底蘊(yùn)豐厚的品牌學(xué)校,向著更高的教育領(lǐng)域砥礪前行。

(責(zé)任編輯付淑霞)

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