屠海鳴

中共十七屆六中全會(huì)決定，黨的十八大將于2012年下半年召開，并號(hào)召“黨的各級(jí)組織和全體共產(chǎn)黨員要團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國(guó)各族人民繼續(xù)解放思想、堅(jiān)持改革開放、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧，以優(yōu)異成績(jī)迎接中國(guó)共產(chǎn)黨第十八次全國(guó)代表大會(huì)召開”。

十八大是我們黨在全面建設(shè)小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期和深化改革開放、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的攻堅(jiān)時(shí)期召開的一次十分重要的會(huì)議。這一消息發(fā)布后，全國(guó)各級(jí)黨組織和共產(chǎn)黨員精神振奮，主動(dòng)作為，開拓進(jìn)取，不斷創(chuàng)造新業(yè)績(jī)喜迎十八大。然而，也有一種現(xiàn)象值得引起注意，那就是在某些同志中存在的“等”字。比如，有的干部認(rèn)為，十八大一定會(huì)有新思路、新舉措、新部署，“現(xiàn)在怎么干”不明朗，不如按兵不動(dòng)；又比如，有的干部認(rèn)為，領(lǐng)導(dǎo)的去留未定，“干了給誰看”不知曉，不如等等再干；再比如，有些工作方案很好，推進(jìn)工作的客觀條件也具備了，完全可以先干起來，但“今后怎么辦”不清楚，不如低調(diào)行事，留著好辦法去作為“貫徹十八大的新舉措”之用……如此等等，不一而足。

其實(shí)，這種“等等看”的現(xiàn)象，幾乎在每一次重大會(huì)議召開前都不同程度存在。其實(shí)質(zhì)，往輕了說，是一些領(lǐng)導(dǎo)干部消極怠工，工作作風(fēng)出了問題；往重了說，是理想信念缺失，還沒有從思想深處解決“我是誰”、“為了誰”的問題。凡事首先不是把黨和人民的事業(yè)放在第一位，而是把自己的利害得失放在第一位。

當(dāng)前，我們面臨的內(nèi)部、外部環(huán)境錯(cuò)綜復(fù)雜，發(fā)展的機(jī)遇稍縱即逝，改革的難度不斷增加，社會(huì)管理的方式亟待創(chuàng)新，如果這種“等”的現(xiàn)象蔓延開來，就會(huì)錯(cuò)失良機(jī)，給下一步的發(fā)展留下難題、埋下隱患。因此，除了以輿論批評(píng)的方式提醒，更重要的是將這些“等等看”的現(xiàn)象納入領(lǐng)導(dǎo)干部考察的重要內(nèi)容。每臨大事看素質(zhì)，緊要關(guān)頭看信念。對(duì)于“等”的干部，要進(jìn)行深入考察，看他們是工作經(jīng)驗(yàn)不足、精神狀態(tài)不佳，屬于工作作風(fēng)問題，還是屬于思想作風(fēng)問題；看他們的這種表現(xiàn)是一貫的，還是偶然的；看他們的出發(fā)點(diǎn)是做事的，還是來做官的。只有透過現(xiàn)象看出本質(zhì)，才能考察出干部的綜合素質(zhì)，從根本上解決這個(gè)問題。