題記：夕陽里的生命之歌同樣精彩，關(guān)鍵看你有一個怎樣的人生觀和價值觀。
　　
　　這位老人出生于1931年，初次見面，怎么也想不到他已是八旬老翁了。他叫吳傳賢，淮南礦業(yè)集團離休干部、《市場星報》駐淮南記者站站長、淮南礦業(yè)集團機關(guān)離休黨支部宣傳委員、淮南礦業(yè)集團機關(guān)優(yōu)秀黨員。連續(xù)20年當(dāng)選《市場星報》的先進人物。
　　吳老1949年元月參加革命，1992年從新聞單位退下來就參與《安徽市場報》創(chuàng)刊工作。提起吳老，領(lǐng)導(dǎo)和同事們都說：他從來都是第一，一直是我們的標(biāo)桿。
　　
　　一輩子堅持做有價值的人
　　
　　1938年，日寇侵占壽縣，吳傳賢舉家逃難到了鳳臺，全家住在親戚家的牛棚里靠著拾柴拾糧為生。
　　抗日戰(zhàn)爭勝利后，他們?nèi)一氐綁劭h，父親借錢供他讀書。
　　1949年初是吳傳賢人生的一個轉(zhuǎn)折點，這一年，壽縣城里的一紙布告吸引了他：解放軍第三野戰(zhàn)軍干校招生，吳傳賢立刻報名應(yīng)招并很快隨大軍南下。在干校（后改為華東軍政大學(xué)）里，他如饑似渴地學(xué)習(xí)了大量革命歷史知識和理論知識。在此期間，他看到，在這個世界上，還有這么一種人，他們不為自己專為別人，為了窮人翻身，甚至不惜生命。從此，年輕的心里種下了一個信念：做人就要做這樣的人。
　　參加工作后，按照組織安排，吳傳賢做過10多年的秘書，10多年的宣傳工作，10多年的理論教育工作。后因機構(gòu)變動，他來到了《淮南礦工報》又干了13年。在每一個崗位上他都留下了值得驕傲的業(yè)績。在做理論教員時，正是改革開放初期，需要培養(yǎng)一批懂經(jīng)濟會管理的人才，他潛心學(xué)習(xí)經(jīng)濟理論知識，為淮南的煤礦系統(tǒng)、淮南市經(jīng)濟干部培訓(xùn)中心培訓(xùn)了一大批經(jīng)管干部。他講的課深受學(xué)員歡迎，他在教學(xué)中表現(xiàn)出的認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度得到廣大學(xué)員的一致好評。
　　在工作期間，很多和他一起工作的人有的高升了，有的發(fā)財了，而他從不后悔和責(zé)怨，在平平凡凡的崗位上“安心做一顆永不生銹的螺絲釘”。
　　1992年，《安徽市場報》創(chuàng)刊，在老朋友的介紹下，他被吸收“入伍”。
　　從此，他在新聞事業(yè)上，奮斗了20個春秋。
　　
　　一輩子做工作都求完美
　　
　　無論在哪個崗位，無論順境逆境，吳老都保持著這樣一種工作態(tài)度：把工作做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，一絲不茍。
　　在他這么多年的新聞報道中，那一篇篇出自他手的稿件，都是在做完白天的工作之后熬夜寫成的，每一篇稿件他都不厭其煩地改了又改。他不會電腦操作，所有的文字都是手寫，改一遍就要抄一遍，勞動量相當(dāng)大。
　　鄰居都知道吳老家的燈光經(jīng)常亮到深夜，他們開玩笑說，我們和你做鄰居好啊，都不用怕小偷，你整天熬夜開燈，小偷哪敢來啊。
　　多年來，他憑借自己敏銳的新聞思維和嫻熟的寫作手段，寫出了大量膾炙人口的報道。其中，具有一定影響力的作品有：《歷史性的跨越——淮南煤礦60年巨變》、《淮南經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)20年“蛹”化成“蝶”國際化產(chǎn)業(yè)園區(qū)雛形已現(xiàn)》、《對淮南市市長曹勇的專訪》等等。
　　另外他和同仁利用《安徽市場報》對淮南中國豆腐文化節(jié)的宣傳為提升淮南市的形象做出了一定的貢獻。
　　他的筆下既有勇救落水兒童的英雄，也有醫(yī)術(shù)精湛、醫(yī)德高尚的老醫(yī)務(wù)工作者。去年，改版后的《市場星報》刊登淮南重點稿件150余篇，一般消息385篇，這與他的辛勤努力都是分不開的。
　　由于業(yè)績顯著，他的事跡上了當(dāng)?shù)貓蠹垺?br/>　　2008年他獲得《安徽市場報》總編特別獎。
　　2009年、2010年連續(xù)兩年獲得淮南市委、市政府頒發(fā)的對外傳播獎和優(yōu)秀作品獎。
　　
　　他創(chuàng)造了很多“第一”
　　
　　老吳既是個閑不住的人，也是一個富有經(jīng)濟頭腦和創(chuàng)新意識的人。剛創(chuàng)刊的《安徽市場報》看到這一點，創(chuàng)刊伊始，就把廣告部副主任的頭銜安在了他的頭上。
　　兩年時間，他為《安徽市場報》聯(lián)系了8萬元的廣告業(yè)務(wù)，同時又促使報社在亳州中藥大市場開辟了發(fā)行工作。
　　1996年，《安徽市場報》第一個記者站——淮南記者站成立。接著，1999年報紙出日報，自辦發(fā)行，要求吳老再組建一個發(fā)行站。
　　66歲的老吳當(dāng)上了《安徽市場報》駐淮南記者站和發(fā)行站站長。記者站和發(fā)行站的工作內(nèi)容多了起來。在重?fù)?dān)面前老吳卯足了勁。他不再單打獨斗，發(fā)展了幾個兼職的特約記者和發(fā)行站辦公人員，調(diào)動他們的力量寫報道，搞發(fā)行。
　　1999年，《安徽市場報》改版改制，自辦發(fā)行。從周三刊改成日報，從8個版增加到20個版，人員也從20個增加到40多個。投遞工作量也大幅增加。
　　此時，吳老已經(jīng)70高齡，但是他還是挑起了這副擔(dān)子。
　　增加報紙的發(fā)行、招聘投遞員隊伍、讓淮南的重大新聞及時在《安徽市場報》發(fā)出，看著這張從無到有，從弱到強的報紙，吳老的心中比蜜還甜。
　　為了擴大發(fā)行量，吳老開始做起了功課。發(fā)行前他研究了全國很多報刊的發(fā)行經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)發(fā)行報紙一定要有激勵機制，如送卡，送小禮物，花樣很多。為此，他向總編作了推薦。
　　于是，《安徽市場報》在淮南的發(fā)行上出了許多新花樣，比如給訂戶送體重秤；和肥皂廠合作“把玉兔請回家”；茶杯、圍裙都成了訂戶的小禮品。發(fā)行費不夠，他就想辦法變通，給商家登廣告，不要現(xiàn)錢要小面值的票，這樣可以送給訂戶。
　　為了擴大發(fā)行，他和他的幾個站內(nèi)工作人員曾經(jīng)每年有3到6個月不發(fā)工資，等到年底發(fā)行費到位后再補發(fā)。
　　淮南東西長達百里，居民居住分散，投遞工作難度相對安徽其他城市要大得多，但是在吳老的努力下，淮南記者站的發(fā)行量卻在逐年增加，一路飆升。他只用三年的時間，創(chuàng)造了全省記者站中發(fā)行量的第一。
　　原《安徽市場報》總編彭鼎寧說：老吳和我們一起風(fēng)風(fēng)雨雨走過了20年，雖然他和我們年紀(jì)相差很大，但思想不保守，他善于研究和啟發(fā)，經(jīng)常帶著其他的報紙來給我們提建議，他還自費去別的報社學(xué)習(xí)，回來直言不諱地說，人家哪辦得好，你哪辦得不好。第二，他敬業(yè)、認(rèn)真。善于凝聚人。他不是求大富的，他是干事情的。第三，他工作熱情，對事業(yè)忠誠，這很重要，他把這份事業(yè)當(dāng)成了他生命的一部分，所以他才有這樣的工作業(yè)績。
　　有人說，老吳這樣忙是為了錢，實際上老吳是不缺這兩個錢的。
　　他和老伴都在解放前參加工作，屬于離休干部，每人每月有4000多元的工資，兩人加在一起就8000有余，醫(yī)療又有保障。
　　錢，對他來說，不是第一追求。
　　無論是家人還是朋友都勸過吳老，“你都這么大年紀(jì)了，操這個心干啥，你是離休干部，待遇優(yōu)厚，養(yǎng)好自己的身體，搞好自己的家庭就行了?！彼f：我是黨員，人不能光顧自己，人是社會人。我還能工作，還能為社會服務(wù)，三四十個人要吃飯呢，我不能不堅持做好這項事業(yè)。
　　
　　投遞員說他如師如父
　　
　　報紙能及時到讀者手中，中間一個最重要的環(huán)節(jié)就是投遞員的工作。《安徽市場報》淮南站現(xiàn)在有幾十名投遞員，其中30%是1999年招聘來的，他們當(dāng)中有很多是下崗職工，來的時候都很年輕。
　　這是吳老很看重的一支隊伍，淮南市區(qū)分散，投遞難度相對較大，投遞員的工作是不分寒冬酷暑的，每天三、四點鐘就要起床，雷打不動的去個給訂戶準(zhǔn)時的送達報紙，活不復(fù)雜，可是特別需要責(zé)任心，吳老常對他們說，我們的責(zé)任心代表著報社的誠信度，關(guān)乎到報社的形象，一點都不能馬虎。
　　吳老特別愛護這支隊伍，除了平時的工作外，吳老會給他們創(chuàng)造一些福利，既暖了人心又鼓舞了干勁。逢年過節(jié)，都會給大家發(fā)些實物；每年夏季會給大家發(fā)防暑降溫用品，防暑降溫費用。每年會組織大家出去旅游一次，還可以帶家屬，盡管去得地方都不遠(yuǎn)，但是卻是一次員工大家庭的聚會，是一種獎勵。去年，他向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報后給投遞員按月發(fā)養(yǎng)老金補助。去年報社根據(jù)績效考核，給了站里18000元的獎勵，老吳悉數(shù)下發(fā)，論功行賞，全都花在員工身上，投遞員得了大頭。
　　
　　投遞員起早貪黑，風(fēng)里來雨里去，走千家串萬戶的，發(fā)生事故是難免的，被狗咬傷是經(jīng)常發(fā)生的事，有的客戶不愿承擔(dān)責(zé)任，吳老會親自去交涉。投遞員生病了，吳老親自去看望。家里有了紅白喜事，吳老都會去關(guān)心。下雨下雪，路滑容易摔倒，吳老會事前叮囑主意安全，誰受傷了吳老會第一時間趕到現(xiàn)場。誰家的孩子中考、高考，吳老都會關(guān)心詢問，考上了還給獎勵。
　　吳老認(rèn)為，關(guān)心生活是必須的，但關(guān)心思想和素質(zhì)更為重要，為此，投遞員業(yè)務(wù)有不懂的地方吳老會給他們講課，或者耳提面命幫助其提高，手把手教授業(yè)務(wù)知識。然后是加擔(dān)子讓他們在實踐中成長鍛煉。所以在投遞員隊伍中一直堅持到現(xiàn)在的人中，都感到和吳老在一起學(xué)會了怎樣與人溝通，怎樣處理和客戶的矛盾，怎樣和同事和睦相處，怎樣樹立團隊形象。
　　有時遇到動氣的事，因工作起沖突的事都要找吳老說說，因為吳老會用他的耐心和社會閱歷去給他們疏導(dǎo)，幫他們解決心里的不快。
　　今年5月的一個晚上，有一個投遞員在散步時被摩托車撞了，雖然不是上班時間，投遞員出事后還是在第一時間把事情經(jīng)過告訴了吳老。吳老約他的助手及時趕去醫(yī)院幫著處理。到了醫(yī)院后，吳老家屬去掛號交費，80多歲的吳老就推著擔(dān)架車送傷員去拍片子，一直忙到晚上11點多才歇下來。其間救護車和轉(zhuǎn)院的費用都是吳老幫著墊付的。第二天的報紙沒人送了，吳老安排其他投遞員，大家二話不說就替代了。看著比自己父親年紀(jì)還要大的吳老這么關(guān)心自己，受傷的投遞員感動地說：我將來唯一的報答就是更好的工作。此后，這個投遞員剛出院就上班，一瘸一拐地送報紙了。她說，我不能讓吳老為難，也不能給其他人添麻煩。
　　這就是吳老人格的魅力，吳老的行動不僅感動了受傷者和他的家屬，也感動了所有投遞員。他們知道，不管誰有難處，誰家有難處，吳老都會盡力幫助的。
　　投遞員說，吳老比我們的父輩年紀(jì)還要大，他能這樣帶頭干，我們還有什么理由怕苦怕累呢。有時，有的投遞員由于連軸轉(zhuǎn)很辛苦，想不干了，可是看到吳老都70多歲了，還騎車下去跑業(yè)務(wù)，他們就不服氣了，他們說：老人家都不叫苦，我們年輕人還不能干嗎。十幾年來，我們把人生中最美好的時光給了這個工作。在這兒工作十幾年的體會是：我們是個團結(jié)的集體。吳老是我們的人生榜樣，他老人家都不叫苦，我們年輕人什么苦不能吃啊。
　　投遞員們都還記著一些點滴的細(xì)節(jié)，買助動車錢不夠，吳老給掏200。小病小傷醫(yī)保報不掉，吳老自己掏口袋給補上。投遞員的父親生病他去看望；去世了，他第一時間去吊唁。
　　家里的事，單位的事，只要有事大家第一個就會想起找吳老，老吳也從不推辭，能解決的都會盡力幫忙解決。
　　和一批年輕人在一起工作他承擔(dān)了如父如師的責(zé)任，投遞員對他的感情也不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)，而把他當(dāng)成了家里的老人。服從中有愛戴，執(zhí)行中有報恩，尊敬中有佩服。
　　吳老和他的投遞員相處了十幾年了，吳老就像這個大家庭里的家長，他和這批年輕人成了忘年交，年輕人也和這位老人家結(jié)成了好朋友，為生存也是為友誼在一起快樂的工作著。
　　吳老也把帶好這支隊伍當(dāng)成自己的使命，他常掛在嘴上的話是：我還有幾十個人要吃飯呢，沒有發(fā)行量，這些投遞員咋辦。
　　
　　工作就是最好的養(yǎng)生
　　
　　吳老能堅持這么多年大負(fù)荷的工作，能有這么旺盛的精力，應(yīng)該說得益于他與眾不同的健康理念：“干工作才是最佳的養(yǎng)生之道”。
　　他認(rèn)為人是需要工作的，需要和社會保持密切聯(lián)系，工作照樣可以養(yǎng)生，兩者不相矛盾。
　　他認(rèn)為人生不能太安逸，有痛苦，有困難，才是真正的人生。只有不斷克服困難，解決問題，生命才會有意義，才能保持身心的健康。
　　所以吳老做到了，他遇到困難不灰心不喪氣，總會想辦法去解決它。
　　采訪失敗，廣告受阻，看冷面孔，投遞發(fā)行中突發(fā)的各種問題都對吳老是個考驗。他的法寶就是堅持，有困難就解決它，而不是被困難所嚇倒而退卻。這也就是他的養(yǎng)生觀念。人不能太安逸，要有難度的生活，才有意義。就因為有了這個工作態(tài)度，他才能帶著他的隊伍一直走在同行的前列。
　　為此，吳老經(jīng)常受到傳統(tǒng)觀念的“侵?jǐn)_”。
　　“你這么大年紀(jì)了，該回家休閑了?！彼幕卮鹩哪L(fēng)趣：我天天都在休閑，我把閑給“休”了。倒和“忙”結(jié)成了伴侶。實踐證明，我活得很充實，很快樂，有活力。
　　一次，都七點多了，他還騎著車去辦公室，一位遛彎的老大爺問他，老人家你多大了，還這么忙啊，要休養(yǎng)休養(yǎng)了。吳老不服氣地說，“老哥，我告訴你，我這就是在休養(yǎng)，我在工作就是最好的休養(yǎng)?！?br/>　　究其原因，精神因素是主導(dǎo)的。
　　他感受到，做新聞工作接觸面廣、事多、會多、交往多、朋友多，遠(yuǎn)離了老年性孤獨。飽滿的工作熱情，執(zhí)著的敬業(yè)精神，會讓你把工作做得更好，年年受到表揚，各界朋友的稱贊，會讓你精神上得到更大的滿足，保持身心的愉悅歡樂。這樣必然會刺激大腦和五臟六腑和免疫系統(tǒng)功能正常而協(xié)調(diào)。反之，如果無所事事，郁悶孤獨，煩惱壓抑這些不良精神的刺激，就會引起臟腑功能的紊亂，疾病就會找上門來。
　　和他在一起工作的同志說：吳老也生氣，但是生氣不超過三分鐘，氣一會兒就好了，也不記仇。這可能就是多年的生存環(huán)境造就了他的性格。因此，他經(jīng)常保持著良好的情緒和心態(tài)。
　　為了更好的適應(yīng)工作需要，他每天都在空隙時間抓緊學(xué)習(xí)，訂閱了大量的新聞傳媒和市場營銷方面的報刊雜志，每天堅持學(xué)習(xí)充電，使自己的思想觀念跟上形勢，大腦保持清醒和靈敏。
　　繁忙的工作需要消耗大量的營養(yǎng)素，有時吳老會出現(xiàn)頭痛、陰虛火旺口干舌燥、睡眠不好的癥狀。這些，吳老會注意自己每天的科學(xué)營養(yǎng)的飲食搭配，運用中醫(yī)原理及時調(diào)理，消除“未病”，始終保持健康的身體，反過來又成為保持良好情緒的源泉。
　　這些養(yǎng)生之道是吳老的“獨家秘方”，是他為什么這么大年紀(jì)還能完成這么繁重工作的法寶。
　　
　　他的事業(yè)要再上臺階
　　
　　2008年下半年，《安徽市場報》歸屬于安徽省出版集團，隨后更名為《市場星報》。吳老在80歲的時候和他的事業(yè)一起又迎接了一次挑戰(zhàn)。
　　改版后的《市場星報》，對各地市站，尤其是合肥經(jīng)濟圈的幾個站的工作、要求都全面提高了。
　　他帶著新的使命感，義無反顧地接受了這個挑戰(zhàn)。
　　還是那輛破舊的自行車，還是那樣的風(fēng)風(fēng)火火，手頭總有處理不完的工作要做，每天都有任務(wù)需要他去完成，掛在嘴上的還是那句口頭禪：“我昨天忙到幾點”。昨天忙得再晚，早上九點他都會準(zhǔn)時出現(xiàn)在辦公室，和他一起來的還有那輛自行車。
　　他很習(xí)慣這樣的生活狀態(tài)。身體的機器似乎也在運轉(zhuǎn)中煥發(fā)出生機活力。能吃能睡，臉色紅潤，思維敏捷，毫不糊涂，真的是80歲的人，60歲的心臟，40歲的心態(tài)。
　　他的前方永遠(yuǎn)都有新的事物在等著他，他的思想里總有對下一步工作的思考和打算。他的人生字典里似乎不存在老的概念。
　　對于這樣一位老人，欣賞之余更多的是敬佩。
　　“老有所為”的歌還將繼續(xù)其高亢的旋律。
　　吳傳賢，人們眼中一個平凡的老人，他做的也是平凡的事情，但他的精神卻是很多人不可企及的。
　　吳老抄錄了夏征農(nóng)的百歲生日詩勉勵自己：
　　 人生百歲亦尋常，
　　 樂事無如晚節(jié)香，
　　 有限余年仍足惜，
　　 完成最后一篇章。
　　這首詩是吳老追求的境界。我們祝福吳老在生命的夕陽里燦爛出一片耀眼的光輝。