■ 李敬德
有為才有位 有位更有為探索科技社團(tuán)承接社會(huì)化服務(wù)職能的新思路
——第六期中國(guó)科協(xié)所屬全國(guó)學(xué)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)沙龍?jiān)诤贾菖e辦
■ 李敬德
為了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,為全國(guó)學(xué)會(huì)搭建交流合作平臺(tái),促進(jìn)秘書(shū)長(zhǎng)之間的工作溝通與合作,拓展全國(guó)學(xué)會(huì)在承擔(dān)社會(huì)化服務(wù)職能方面的工作思路和途徑,中國(guó)科協(xié)學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)部主辦、中國(guó)茶葉學(xué)會(huì)承辦的第六期中國(guó)科協(xié)所屬全國(guó)學(xué)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)沙龍,20 10年10月18—20日在杭州成功舉行。中國(guó)科協(xié)學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)部部長(zhǎng)沈愛(ài)民、副部長(zhǎng)朱雪芬,中國(guó)茶葉學(xué)會(huì)理事長(zhǎng)楊亞軍等領(lǐng)導(dǎo)和來(lái)自全國(guó)各地的30余位學(xué)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)或副秘書(shū)長(zhǎng)出席沙龍活動(dòng)。
這次沙龍活動(dòng),緊緊圍繞“學(xué)會(huì)承接社會(huì)化服務(wù)職能的思路和策略”這一主題,安排得很緊湊,并且內(nèi)容豐富,形式活潑。先安排了經(jīng)過(guò)精心選擇的3個(gè)學(xué)會(huì)的典型經(jīng)驗(yàn)介紹:一是中國(guó)茶葉學(xué)會(huì)承接職業(yè)資格培訓(xùn)職能的思路、做法和經(jīng)驗(yàn);二是中國(guó)消防協(xié)會(huì)關(guān)于開(kāi)展職業(yè)技能鑒定的情況、做法和經(jīng)驗(yàn);三是中國(guó)環(huán)境科學(xué)學(xué)會(huì)關(guān)于環(huán)??萍汲晒u(píng)價(jià)職能轉(zhuǎn)化的情況介紹和問(wèn)題分析。這三個(gè)典型經(jīng)驗(yàn)介紹,思路新穎,工作扎實(shí),效果明顯,其內(nèi)容涵蓋了中國(guó)科協(xié)所屬全國(guó)學(xué)會(huì)承接社會(huì)化服務(wù)職能的主要方面,體現(xiàn)了我國(guó)科技社團(tuán)在承接政府科技管理與服務(wù)職能方面所取得的重要進(jìn)展和突出成果。
隨后,與會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)們緊扣會(huì)議主題,踴躍發(fā)言。大家分析了學(xué)會(huì)工作面臨的新形勢(shì)和風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),著重就承接社會(huì)化服務(wù)職能所遇到的困難和問(wèn)題進(jìn)行了溝通、交流和研討。中國(guó)機(jī)械工程學(xué)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)張彥敏介紹了本學(xué)會(huì)堅(jiān)持“搞好自身建設(shè)、加強(qiáng)行業(yè)協(xié)調(diào)、爭(zhēng)取國(guó)際授權(quán)、爭(zhēng)取政府認(rèn)可”的工作思路,積極開(kāi)展工程師資格國(guó)際互認(rèn)工作取得的成效和體會(huì)。有幾位同志提出,目前學(xué)會(huì)承接社會(huì)化服務(wù)職能遇到的最大問(wèn)題是,沒(méi)有確立學(xué)會(huì)承接社會(huì)服務(wù)職能的主體地位,其他許多具體問(wèn)題都是由此產(chǎn)生的。大家舉例說(shuō):一些公益性活動(dòng)不僅在稅收方面沒(méi)有優(yōu)惠支持,而且正常的學(xué)術(shù)交流和會(huì)議活動(dòng),也往往受到政府行為的干預(yù)和限制,影響了學(xué)會(huì)業(yè)務(wù)的拓展和可持續(xù)性;一些國(guó)家層面的科技成果鑒定職能轉(zhuǎn)移到學(xué)會(huì)后,出路問(wèn)題沒(méi)有解決,并且受“官本位”思想的影響,成果鑒定的權(quán)威性大大減弱。有幾位同志提出,目前學(xué)會(huì)承接社會(huì)化服務(wù)職能,遇到收費(fèi)、稅收等許多政策性、法律性問(wèn)題。有幾位同志在發(fā)言中,著眼于學(xué)會(huì)自身建設(shè),提出目前學(xué)會(huì)發(fā)展中面臨的最大挑戰(zhàn),是人才青黃不接,學(xué)會(huì)要引進(jìn)人才困難重重,學(xué)會(huì)沒(méi)有人員編制,沒(méi)有人才晉級(jí)的職務(wù)評(píng)定,人才成長(zhǎng)缺乏內(nèi)生性的制度保障。通過(guò)研討交流,大家形成了這樣一點(diǎn)共識(shí):有為才有位,有位更有為。作為中國(guó)科協(xié)所屬全國(guó)學(xué)會(huì),要積極爭(zhēng)取承接社會(huì)化服務(wù)職能,并且要堅(jiān)信在承接社會(huì)化服務(wù)職能方面能夠有所作為,最根本、最重要的,就是要積極探索學(xué)會(huì)自身的持續(xù)發(fā)展之路,全面加強(qiáng)自身建設(shè),努力增強(qiáng)自己的綜合服務(wù)能力。
最后,朱雪芬副部長(zhǎng)作了總結(jié)講話。她在講話中首先指出,學(xué)會(huì)承接社會(huì)化服務(wù)職能問(wèn)題,一直是中國(guó)科協(xié)領(lǐng)導(dǎo)和職能部門(mén)重點(diǎn)關(guān)注、著力研究解決的問(wèn)題,認(rèn)為它是制約中國(guó)科協(xié)所屬學(xué)會(huì)持續(xù)發(fā)展的重大問(wèn)題;這一期沙龍活動(dòng)把它作為主題,就是想通過(guò)學(xué)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)們的溝通交流、思想碰撞、集思廣益,來(lái)深入研討和尋求解決這個(gè)問(wèn)題的新思路、新途徑。
她談到這次會(huì)議推介的3個(gè)學(xué)會(huì)的典型經(jīng)驗(yàn),著重分析了3個(gè)學(xué)會(huì)經(jīng)驗(yàn)的共同點(diǎn):一是他們都積極爭(zhēng)取有關(guān)政府部門(mén)的支持,在這方面有思路、有謀略,解決了某個(gè)或某些深層次的問(wèn)題,并在承接社會(huì)化服務(wù)職能的過(guò)程中不斷加強(qiáng)自身能力建設(shè);二是他們都注重發(fā)揮本學(xué)會(huì)自身的特點(diǎn)和專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng);三是他們都在承接社會(huì)化服務(wù)職能的過(guò)程中克服了許多障礙,表現(xiàn)出了堅(jiān)忍不拔的工作態(tài)度,并不斷加強(qiáng)和提升工作的科學(xué)性、公正性;四是他們都勇于面對(duì)工作中遇到的困難和問(wèn)題,并且積極采取措施,努力改善外部環(huán)境。
她簡(jiǎn)要回顧了中國(guó)科協(xié)學(xué)會(huì)學(xué)術(shù)部近年來(lái)為研究解決學(xué)會(huì)承接社會(huì)化服務(wù)職能問(wèn)題所作出的努力,包括開(kāi)展專(zhuān)題調(diào)研、召開(kāi)專(zhuān)題座談會(huì)、制定相關(guān)文件等工作。她強(qiáng)調(diào)指出,通過(guò)這幾年的研究和探索,初步搞清了中國(guó)科協(xié)所屬學(xué)會(huì)承接社會(huì)化服務(wù)職能的一些關(guān)鍵問(wèn)題,包括政府可以將哪些社會(huì)化服務(wù)職能轉(zhuǎn)移給科技社團(tuán),科技社團(tuán)承接社會(huì)化服務(wù)職能的主要內(nèi)容、基本做法和主要問(wèn)題。她說(shuō),我們學(xué)會(huì)承接社會(huì)化服務(wù)職能,目前主要是在科技獎(jiǎng)勵(lì)、科技人員評(píng)價(jià)和科技成果評(píng)價(jià)等方面,其中科技獎(jiǎng)勵(lì)工作做得比較好。現(xiàn)在全國(guó)學(xué)會(huì)承接了多個(gè)科技獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目,逐步成為整個(gè)行業(yè)所公認(rèn)的權(quán)威獎(jiǎng)項(xiàng)。對(duì)于科協(xié)所屬學(xué)會(huì)的主體功能定位問(wèn)題,我們也有了比較明確的認(rèn)識(shí)。我們學(xué)會(huì)的功能定位:第一,橋梁紐帶功能。它是政府和社會(huì)的橋梁和紐帶。第二,學(xué)術(shù)功能。它要開(kāi)展學(xué)術(shù)交流,促進(jìn)知識(shí)創(chuàng)新。第三,服務(wù)功能。這個(gè)功能要不斷強(qiáng)化和拓展。第四,組織功能。它要不斷加強(qiáng)自身建設(shè),發(fā)展壯大組織,增強(qiáng)學(xué)會(huì)實(shí)力。她希望中國(guó)科協(xié)所屬學(xué)會(huì),要緊跟時(shí)代和國(guó)家戰(zhàn)略需求,把握好學(xué)會(huì)功能定位,把積極承接社會(huì)化服務(wù)職能作為提升學(xué)會(huì)能力的重要途徑,不斷加強(qiáng)自身能力建設(shè),著力增強(qiáng)學(xué)會(huì)的學(xué)術(shù)權(quán)威性、會(huì)員凝聚力、社會(huì)公信力、社會(huì)服務(wù)能力和經(jīng)濟(jì)實(shí)力,充分發(fā)揮科技社團(tuán)在國(guó)家創(chuàng)新體系和科學(xué)共同體中的重要作用,為推進(jìn)政府科技管理和學(xué)會(huì)活動(dòng)的社會(huì)化作出新的貢獻(xiàn)。
與會(huì)代表觀摩中國(guó)茶葉學(xué)會(huì)組織的茶藝師培訓(xùn)課
與會(huì)代表考察中國(guó)茶葉學(xué)會(huì)培訓(xùn)中心