韓白衣

30剛出頭的劉菁憑借自己的勤奮和能力，大學(xué)畢業(yè)后不僅很快在一家大型企業(yè)站穩(wěn)了腳跟，拿著令人羨慕且穩(wěn)定的薪水，還于不久前組建了幸福的家庭。但是近來，她卻發(fā)現(xiàn)自己突然變得越來越“懶”了：懶得工作、懶得看書、懶得說話，甚至連以前最喜歡玩的保齡球也懶得打了。

剛休假歸來的她，心情放松后蓄勢(shì)待發(fā)的工作熱情只維持了一兩天，沒多久又陷入休假前的倦怠?，F(xiàn)在，她又想休假了，甚至連“放棄工作，回家當(dāng)全職太太”的念頭都有了。每天走出家門時(shí)心情還不錯(cuò)，但一到單位就開始悶悶不樂。

日益加劇的競(jìng)爭(zhēng)和超負(fù)荷的工作量，使職場(chǎng)變成了“戰(zhàn)場(chǎng)”。不少人剛參加工作時(shí)躊躇滿志的沖勁、豪情，漸漸消失殆盡。這種在職場(chǎng)上表現(xiàn)出的身心透支現(xiàn)象是一種慢性職業(yè)病，心理學(xué)家稱之為職業(yè)枯竭癥。

造成這種心理狀態(tài)的原因有：

1. 年齡偏大的恐慌

隨著年齡增長(zhǎng)，職業(yè)女性較之男性更容易產(chǎn)生對(duì)年齡問題的恐慌心理。在職場(chǎng)上，人們對(duì)職業(yè)女性的價(jià)值評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)中，“青春美貌”的分值往往遠(yuǎn)高于“經(jīng)驗(yàn)積累”，因此，職業(yè)女性因年齡增長(zhǎng)而產(chǎn)生的不確定性更多，帶來的職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)更大。

2. 身心疲勞的恐懼

隨著閱歷的增加，職業(yè)女性對(duì)工作的新鮮感逐漸喪失，相當(dāng)部分的職業(yè)女性感到難以名狀的身心疲勞。這種身心疲勞降低了工作效率，嚴(yán)重削弱了職業(yè)女性的專業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。尤其是中年職業(yè)女性，在工作中是用人單位的骨干，在家庭里，上要照顧老人，下要撫育子女。她們整天為事業(yè)、家庭奔波勞碌，周旋于盤根錯(cuò)節(jié)的人際關(guān)系中，承受著巨大的壓力，身心常常處于緊張狀態(tài)中。

3. 自我定位的模糊

職業(yè)生涯發(fā)展到一定階段，不少職業(yè)女性對(duì)自己的認(rèn)識(shí)和定位反而模糊起來。她們喜歡與別人比較，總覺得自己處處不如別人，加之外界的刺激和誘惑，致使職業(yè)女性的目標(biāo)游移、多變。有的女性會(huì)在機(jī)會(huì)面前瞻前顧后，從而痛失良機(jī)；有的則過于追求戲劇性的變化，沖動(dòng)地為一個(gè)渺茫的夢(mèng)想而放棄手中的所有。

4. 遭遇情感荒漠的無奈

一位公司管理高層的女性曾感嘆道：“我什么都不缺，除了朋友和快樂；我什么都不怕，只怕寂寞與孤獨(dú)。”緊張忙碌之余，靜夜獨(dú)坐，有時(shí)會(huì)感到特別孤獨(dú)、無助，從內(nèi)心深處涌出一種交流、傾訴的渴望，然而，卻四顧茫然。哪怕置身于喧囂人群中，也恍若身處荒涼的沙漠，心中所思所想難以傾訴，更無人能懂。其實(shí)，對(duì)于相當(dāng)一部分職業(yè)女性而言，與其想做一個(gè)所謂“成功”的職業(yè)女性，不如說更希望自己成為一個(gè)“幸?！钡呐?。

那么，如何擺脫枯竭感，重新找回工作的樂趣呢？

1. 用巧妙方法化解壓力

面對(duì)同樣的壓力，有的人泰然處之，有的人卻身心疲憊，就是由于他們使用了不同的方法去處理壓力。例如，泰然處之者在感覺工作量太大時(shí)，就進(jìn)行時(shí)間管理，合理分配每段時(shí)間要做的事情。而身心疲憊者不是消極地否認(rèn)壓力的存在，就是以更拼命的工作來掩飾問題，這種自欺欺人的做法反而會(huì)形成惡性循環(huán)，使身心更加受累。

2. 將學(xué)習(xí)進(jìn)行到底

選擇工作或選擇學(xué)習(xí)，都是有成本的，如時(shí)間、精力、金錢等。未來的求職競(jìng)爭(zhēng)，將不再是知識(shí)與專業(yè)技能的競(jìng)爭(zhēng)，而是學(xué)習(xí)能力的競(jìng)爭(zhēng)。一個(gè)人如果學(xué)會(huì)了學(xué)習(xí)，他的前途就會(huì)無限光明。用人單位會(huì)很爽快地要你，原本所在的單位也會(huì)盡力挽留你，甚至獵頭公司會(huì)主動(dòng)來找你。處在“賣方市場(chǎng)”坐等買家，心里最踏實(shí)。

3. 將危機(jī)視為一種財(cái)富

職業(yè)生涯顧問建議，當(dāng)你對(duì)自身工作產(chǎn)生枯竭感時(shí)，就是應(yīng)該重新思索的時(shí)候。這時(shí)，你應(yīng)該花點(diǎn)時(shí)間靜下來思考自己想要什么？擅長(zhǎng)哪個(gè)領(lǐng)域？性格傾向于從事哪類工作？這份工作可以發(fā)揮自身特長(zhǎng)嗎？是自己努力不夠，還是被擺錯(cuò)了位置？想從工作中獲得些什么？

4. 尋求社會(huì)支持

當(dāng)受到壓力威脅時(shí)，你不妨與親友或同事一起討論目前所受到的壓力，把心里的癥結(jié)說出來，切忌悶在心中。此時(shí)，關(guān)心你的親友會(huì)給你一個(gè)懇切的建議，在他們的幫助下，你可確立一個(gè)更現(xiàn)實(shí)的目標(biāo)，同時(shí)對(duì)壓力的情況進(jìn)行重新審視。

5. 享受家庭和獨(dú)處時(shí)光

處于枯竭泥潭中的人，絕大多數(shù)都是將時(shí)間幾乎全部貢獻(xiàn)在工作上的人。當(dāng)這類人受到壓力威脅時(shí)，可以和家人去聽聽音樂、看場(chǎng)電影，或者去參加體育運(yùn)動(dòng)，讓自己享受到工作以外的樂趣。除了享受家庭時(shí)光之外，抽點(diǎn)時(shí)間享受個(gè)人時(shí)光也是十分重要的，沉思、發(fā)呆，甚至做做白日夢(mèng)，都可以起到放松、澄清，繼而提升自己的作用。

（摘自《最愛我的人是我》

天地出版社）