趙秦川

過(guò)去的一年里，陜西省企業(yè)聯(lián)合會(huì)在原省經(jīng)貿(mào)委和省國(guó)資委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞我省經(jīng)濟(jì)工作的中心，堅(jiān)持“面向企業(yè)、為企業(yè)和企業(yè)家服務(wù)”的宗旨，充分發(fā)揮聯(lián)合會(huì)橋梁和紐帶的作用，在管理理論研究、企業(yè)干部培訓(xùn)、管理咨詢服務(wù)、雜志出版發(fā)行、對(duì)外考察交流、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等方面做了大量的工作，取得了一定的成效。為提高我省企業(yè)現(xiàn)代化管理水平，促進(jìn)我省企業(yè)的改革與發(fā)展，發(fā)揮了積極的作用。

一是認(rèn)真完成政府有關(guān)部門(mén)委派的各項(xiàng)工作，充分發(fā)揮聯(lián)合會(huì)橋梁和紐帶的作用，為政府有關(guān)部門(mén)的決策提供依據(jù)。去年年初，針對(duì)我省企業(yè)在改革、勞動(dòng)關(guān)系中出現(xiàn)的一些新問(wèn)題，原省經(jīng)貿(mào)委制定了《我省企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的現(xiàn)狀、問(wèn)題及對(duì)策》的調(diào)研課題，委托省企聯(lián)調(diào)查研究、找出問(wèn)題、分析原因、提供對(duì)策，以維護(hù)企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。目前調(diào)研報(bào)告已經(jīng)完成，現(xiàn)已提交到省政府辦公廳、省政策研究室、省國(guó)資委、省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳等有關(guān)部門(mén)，為政府有關(guān)部門(mén)的決策提供了依據(jù)。

二是針對(duì)企業(yè)在改革與發(fā)展中存在的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題，深入企業(yè)調(diào)查研究，為企業(yè)排憂解難。去年４月份，陜西九棉實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司為了減員增效，降低成本，在部分車間將四班三運(yùn)轉(zhuǎn)改為三班倒，引起了全省上下的關(guān)注。四班三運(yùn)轉(zhuǎn)實(shí)際每周實(shí)際工作為３８.５小時(shí)，三班倒每周實(shí)際工作為４３.４６小時(shí)，而《勞動(dòng)法》規(guī)定每周實(shí)際工作的上限不得超過(guò)４４小時(shí)。企業(yè)講：“三班倒沒(méi)有違反《勞動(dòng)法》。”職工說(shuō)：“三班倒每月有二個(gè)急倒班，只休息５個(gè)小時(shí)就又要上班，違反了《勞動(dòng)法》職工休息不得少于１５小時(shí)的規(guī)定?！逼髽I(yè)和職工各執(zhí)一詞，雙方僵持不下。省企業(yè)聯(lián)合會(huì)與省勞動(dòng)保障廳、省總工會(huì)和省紡織公司一起深入企業(yè)調(diào)查研究，以《勞動(dòng)法》為依據(jù)進(jìn)行協(xié)調(diào)，最終使企業(yè)和職工統(tǒng)一了思想，達(dá)成了共識(shí)，恢復(fù)了四班三運(yùn)轉(zhuǎn)的工時(shí)制，既維護(hù)了職工的合法權(quán)益，又保證了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常運(yùn)行。

三是積極研究探索企業(yè)管理與改革的理論，宣傳推廣我省企業(yè)現(xiàn)代化管理的成果和方法。２００４年我會(huì)開(kāi)展了第十屆陜西省企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果的評(píng)選活動(dòng)，有７０多項(xiàng)創(chuàng)新成果參加了評(píng)選，是我省歷年來(lái)企業(yè)申報(bào)管理創(chuàng)新成果最多的一次。經(jīng)專家評(píng)審，西飛公司的《勞動(dòng)定額水平動(dòng)態(tài)調(diào)控研究》等１５項(xiàng)成果榮獲一等獎(jiǎng)。通過(guò)這項(xiàng)工作的開(kāi)展，為提高我省企業(yè)現(xiàn)代化管理水平，促進(jìn)企業(yè)的改革與發(fā)展起了積極的作用。

四是積極開(kāi)展國(guó)內(nèi)外交流活動(dòng)。在國(guó)內(nèi)交流活動(dòng)方面，去年七月份，我會(huì)與廣東省企聯(lián)共同舉辦了題為“紅色七月”的粵陜企業(yè)考察交流活動(dòng)。廣東王老吉制藥股份有限公司近百名企業(yè)管理者，與我省陜西汽車集團(tuán)責(zé)任有限責(zé)任公司等企業(yè)進(jìn)行了考察交流，赴延安革命老區(qū)進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)。在國(guó)際交流方面，企聯(lián)會(huì)組織我?。常岸嗝髽I(yè)管理者赴澳大利亞、南非、東南亞、港澳等國(guó)家和地區(qū)進(jìn)行商務(wù)考察交流。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展，使大家學(xué)到了先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，開(kāi)拓了視野和思路，吸引了更多的資本來(lái)陜投資。

五是充分發(fā)揮企業(yè)聯(lián)合會(huì)的作用，積極參與三方協(xié)調(diào)我省企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的工作。根據(jù)省政府《關(guān)于成立陜西省勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》，由省勞動(dòng)保障廳代表政府、省總工會(huì)代表職工、省企聯(lián)代表企業(yè)的三方協(xié)調(diào)我省勞動(dòng)關(guān)系的制度，是于２００２年６月正式建立起來(lái)的。作為代表企業(yè)組織一方的陜西省企業(yè)聯(lián)合會(huì)，參加協(xié)調(diào)我省勞動(dòng)關(guān)系的工作，是政府賦予我們的一項(xiàng)重要職責(zé)。兩年來(lái)，三方積極合作，密切配合，對(duì)涉及企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的重大問(wèn)題進(jìn)行協(xié)商，及時(shí)交流情況，交換意見(jiàn)，加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)和監(jiān)督的工作，為建立企業(yè)和諧的勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)社會(huì)的穩(wěn)定做了大量的工作。去年，聯(lián)合會(huì)參與了《陜西省企業(yè)工資支付條例》、《陜西省實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例的辦法》、《陜西省實(shí)施（工會(huì)法）的辦法》、《陜西省最低工資條例》、《陜西省關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)非公有制企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作指導(dǎo)的意見(jiàn)》等多項(xiàng)政策法規(guī)的制定和修改工作，充分發(fā)揮了聯(lián)合會(huì)代表企業(yè)組織，在三方協(xié)調(diào)我省企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系中的積極作用。

六是刊物出版有了長(zhǎng)足的發(fā)展。《現(xiàn)代企業(yè)》雜志是我省唯一的、面向國(guó)內(nèi)外公開(kāi)發(fā)行的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理類刊物。雜志在鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想指導(dǎo)下，圍繞我省經(jīng)濟(jì)工作的中心，企業(yè)改革的重點(diǎn)，堅(jiān)持“新、快、活、實(shí)”的辦刊宗旨，認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家的路線、方針、政策，積極傳播企業(yè)管理和改革的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，探索研究企業(yè)現(xiàn)代化管理的理論和方法，大力宣傳我省優(yōu)秀企業(yè)和企業(yè)家的典型事跡。雜志的質(zhì)量不斷提高，發(fā)行量逐年擴(kuò)大，到目前為止，已出版２３２期，《現(xiàn)代企業(yè)》已成為反映我省企業(yè)改革與發(fā)展的重要窗口。

七是積極開(kāi)展維權(quán)工作，為企業(yè)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)者創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境。為企業(yè)和企業(yè)家服務(wù)，維護(hù)企業(yè)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益是企業(yè)聯(lián)合會(huì)的宗旨。去年，我們將維權(quán)做為聯(lián)合會(huì)工作的重中之重。根據(jù)中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)的要求，參照兄弟省市企業(yè)聯(lián)合會(huì)的做法，我會(huì)于去年４月份成立了陜西省企業(yè)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)者權(quán)益保障工作委員會(huì)，起草了《陜西省維護(hù)企業(yè)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)者合法權(quán)益條例》的討論稿，在去年楊凌召開(kāi)的會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)上，同志們進(jìn)行了積極的討論，提出了許多寶貴的意見(jiàn)，目前已將《條例》討論稿和大家的意見(jiàn)，交給政法學(xué)院的教授和法律界的專家進(jìn)行修改，修改后印發(fā)給各單位和有關(guān)部門(mén)，再次廣泛征詢意見(jiàn)，等條例成熟時(shí)，通過(guò)有關(guān)程序，提交省人大審議。

八是充分發(fā)揮橋梁和紐帶的作用，為企業(yè)與政府牽線搭橋，為企業(yè)和企業(yè)家服務(wù)。去年，我會(huì)針對(duì)企業(yè)在改革與發(fā)展中普遍關(guān)心的一些難點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)走訪企業(yè)，調(diào)查研究，了解企業(yè)的呼聲，向政府有關(guān)部門(mén)積極反映企業(yè)的要求，幫助企業(yè)解決實(shí)際問(wèn)題，為企業(yè)排憂解難。２００４年我會(huì)向政府有關(guān)部門(mén)及時(shí)匯報(bào)了２０多個(gè)企業(yè)反映的難點(diǎn)問(wèn)題，目前絕大部分問(wèn)題已經(jīng)得到了圓滿解決。使聯(lián)合會(huì)真正成為企業(yè)之家、企業(yè)家之家。

回顧去年聯(lián)合會(huì)工作取得的成績(jī)，是會(huì)員單位、全體理事、特別是各位副會(huì)長(zhǎng)在會(huì)費(fèi)上的鼎力資助，對(duì)聯(lián)合會(huì)工作的熱愛(ài)，對(duì)聯(lián)合會(huì)工作的大力支持。

２００５年，省企業(yè)聯(lián)合會(huì)工作重點(diǎn)要做好以下幾個(gè)方面：

一是繼續(xù)抓好《陜西省維護(hù)企業(yè)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)者合法權(quán)益條例》（討論稿）的修改工作。目前正在請(qǐng)政法學(xué)院的教授和法律界的專家提供參考意見(jiàn)，經(jīng)大家再次討論修改后，爭(zhēng)取下半年，通過(guò)有關(guān)程序，提交省人大審議。

二是認(rèn)真做好第十屆全國(guó)企業(yè)現(xiàn)代化管理成果的推薦工作和第十一屆陜西省企業(yè)現(xiàn)代化管理成果的評(píng)選工作。目前此項(xiàng)工作已經(jīng)全面展開(kāi)。

三是增加培訓(xùn)交流、對(duì)外考察工作的新內(nèi)容。在省際交流方面，我會(huì)與廣東、海南、山東、云南、浙江和西藏等企業(yè)聯(lián)合會(huì)達(dá)成了合作意向，組織東西部的企業(yè)，開(kāi)展相互學(xué)習(xí)交流和項(xiàng)目合作的活動(dòng)。在國(guó)際交流方面，應(yīng)國(guó)外有關(guān)的組織和企業(yè)的邀請(qǐng)，今年我會(huì)擬定組團(tuán)赴美國(guó)、加拿大、韓國(guó)、日本等國(guó)家進(jìn)行商務(wù)考察交流。

四是按照中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)的要求，做好２００５年中國(guó)企業(yè)５００強(qiáng)、第七屆全國(guó)優(yōu)秀企業(yè)家、第七屆全國(guó)企業(yè)管理優(yōu)秀成果獎(jiǎng)、第三屆全國(guó)企業(yè)家創(chuàng)新獎(jiǎng)的推薦工作。同時(shí)，與省政府有關(guān)部門(mén)、新聞媒體聯(lián)合做好２００５年陜西企業(yè)１００強(qiáng)、第七屆陜西省優(yōu)秀企業(yè)家、第七屆陜西省企業(yè)管理優(yōu)秀獎(jiǎng)的評(píng)選工作。

五是貫徹落實(shí)省政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)我省企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作意見(jiàn)通知》的精神。與省勞動(dòng)保障廳、省總工會(huì)相互合作，協(xié)調(diào)企業(yè)的勞動(dòng)關(guān)系，調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議的案件，參與工資收入分配、工作與休息時(shí)間、女工特殊保護(hù)等條例的制定工作，為企業(yè)創(chuàng)造良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)境，促進(jìn)企業(yè)的改革與發(fā)展，維護(hù)企業(yè)與社會(huì)的穩(wěn)定。

六是繼續(xù)辦好《現(xiàn)代企業(yè)》雜志?！冬F(xiàn)代企業(yè)》雜志是我省企業(yè)改革與發(fā)展的窗口，雜志要以鄧小平理論和“三個(gè)代表”為指導(dǎo)思想，要圍繞我省經(jīng)濟(jì)工作的中心，傳播現(xiàn)代化的理論和方法，推廣企業(yè)在改革發(fā)展中成功的經(jīng)驗(yàn)，宣傳優(yōu)秀企業(yè)家的典型事跡，要在形式內(nèi)容、文字編排、印刷質(zhì)量、版面設(shè)計(jì)和刊物發(fā)行上，進(jìn)一步改善和提高，使《現(xiàn)代企業(yè)》雜志真正成為企業(yè)和企業(yè)管理者的良師益友。

七是堅(jiān)持“面向企業(yè)、為企業(yè)和企業(yè)家服務(wù)”的宗旨，發(fā)揮服務(wù)的功能，增加服務(wù)的范圍。從今年起，聯(lián)合會(huì)將設(shè)立“為企業(yè)免費(fèi)咨詢服務(wù)熱線電話”，對(duì)企業(yè)和企業(yè)家需要解決和咨詢的問(wèn)題，無(wú)論大事小事，由聯(lián)合會(huì)工作人員提供服務(wù)，協(xié)助辦理，使聯(lián)合會(huì)真正成為企業(yè)之家、企業(yè)家之家。去年聯(lián)合會(huì)堅(jiān)持會(huì)費(fèi)“取之于企業(yè)、用之于企業(yè)”的原則，為了感謝部分企業(yè)多年來(lái)對(duì)聯(lián)合會(huì)在會(huì)費(fèi)上的大力資助，特意組織了企業(yè)家賢內(nèi)助免費(fèi)赴港澳游的答謝活動(dòng)。今年，為保證企業(yè)家的身心健康，我會(huì)將參照其它省市聯(lián)合會(huì)的做法，建立企業(yè)家免費(fèi)體檢制度和企業(yè)家免費(fèi)療養(yǎng)制度，由企業(yè)家自訂時(shí)間和地點(diǎn)，聯(lián)合會(huì)負(fù)責(zé)安排實(shí)施。

省企業(yè)聯(lián)合會(huì)的工作離不開(kāi)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開(kāi)各位副會(huì)長(zhǎng)對(duì)聯(lián)合會(huì)工作的大力支持。今后，省企業(yè)聯(lián)合會(huì)將在省國(guó)資委的領(lǐng)導(dǎo)下，在各位副會(huì)長(zhǎng)的大力支持下，堅(jiān)持“面向企業(yè)、為企業(yè)和企業(yè)家服務(wù)”的宗旨，充分發(fā)揮聯(lián)合會(huì)橋梁紐帶的作用，為我省企業(yè)改革與發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

（摘自在陜西省企業(yè)聯(lián)合會(huì)第三次會(huì)長(zhǎng)辦公會(huì)上的講話）