王瑞香
摘要:本文從營造平等競爭環(huán)境、滿足館員追求自我發(fā)展愿望、尊重館員個人興趣和感情需求四個方面,論述了圖書館應(yīng)如何通過實(shí)施人性化管理,開發(fā)館員潛能,促進(jìn)圖書館事業(yè)的發(fā)展。
關(guān)鍵詞:圖書館人性化管理
科學(xué)與管理2005年1期
1《師道·教研》2024年10期
2《思維與智慧·上半月》2024年11期
3《現(xiàn)代工業(yè)經(jīng)濟(jì)和信息化》2024年2期
4《微型小說月報(bào)》2024年10期
5《工業(yè)微生物》2024年1期
6《雪蓮》2024年9期
7《世界博覽》2024年21期
8《中小企業(yè)管理與科技》2024年6期
9《現(xiàn)代食品》2024年4期
10《衛(wèi)生職業(yè)教育》2024年10期
關(guān)于參考網(wǎng)