曾翠萍　唐亞陽　徐　軍　謝靜琪

[摘要]新時期的人才引進呈現(xiàn)出層次更高、力度更大、機制更活的特點，但同時亦存在人才信息來源渠道不暢、引進人才與校內(nèi)原有人才之間存在一定的不平衡、人才引進缺乏團隊引進、引進人才缺乏后期的持續(xù)關(guān)懷與進一步培養(yǎng)等問題。

[關(guān)鍵詞)人才引進；特點；問題

[中圖分類號]G645

[文獻標(biāo)識碼]A

[文章編號]1672—0717(2004)03—0070—02