預(yù)測
- 領(lǐng)導(dǎo)正直對員工情感承諾的影響:一個被調(diào)節(jié)的中介作用模型
- 領(lǐng)導(dǎo)工作過載對下屬工作自我效能感和工作-家庭促進的影響:領(lǐng)導(dǎo)成員交換關(guān)系的調(diào)節(jié)效應(yīng)
- 互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境下知識搜索路徑對員工創(chuàng)造力的影響研究
- 個人資源和社會資本對工作績效的提升路徑研究
- 網(wǎng)絡(luò)新媒體對政府信任的影響——文化主義與制度主義的多重中介作用
- 奢侈品母品牌價值感知對延伸品購買意愿的影響——顧客滿意和品牌信任的鏈式中介作用
- 企業(yè)社會責(zé)任與風(fēng)險承擔(dān):基于資源依賴理論視角
- 社會責(zé)任表現(xiàn)對企業(yè)價值的影響機制研究——基于會計穩(wěn)健性的中介作用
- 會計穩(wěn)健性、管理層權(quán)力與企業(yè)過度投資——基于能源類上市公司面板數(shù)據(jù)的實證研究
- 基于權(quán)力金字塔的終極控制權(quán)配置對再融資方式選擇的影響
- 長江經(jīng)濟帶金融集聚對城鎮(zhèn)化影響的機制研究
- 兩類信息不對稱條件下基于期權(quán)的生鮮農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)研究
- 零售商公平關(guān)切與創(chuàng)新投入的混合渠道供應(yīng)鏈均衡策略
- Web 2.0產(chǎn)消行為:內(nèi)涵及其價值形成原理