新時(shí)代新征程，鞍鋼集團(tuán)本鋼礦業(yè)南芬選礦廠三五選作業(yè)區(qū)黨支部，緊密圍繞鞍鋼“7531”宏偉藍(lán)圖與本鋼“1357”戰(zhàn)略部署，持續(xù)增強(qiáng)黨組織政治功能和組織功能，做深做實(shí)“黨建+生產(chǎn)”大文章，書寫了黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營同頻共振的壯麗篇章。

突出思想政治引領(lǐng)

提升黨員職工隊(duì)伍素質(zhì)

在南芬選礦廠三五選作業(yè)區(qū)，黨支部如同一座燈塔，以黨的政治建設(shè)為航標(biāo)，為作業(yè)區(qū)創(chuàng)新發(fā)展指明航向。

黨支部深知，理論是行動(dòng)的先導(dǎo)。因此，他們深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。在今年開展的黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育中，黨支部通過“三會(huì)一課”、主題黨日等豐富多彩的形式，組織黨員逐條學(xué)習(xí)新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》。他們選取身邊的典型案例開展警示教育，以案促學(xué)，讓黨員在案例中汲取教訓(xùn)，提高遵紀(jì)守紀(jì)意識。

黨支部書記孫文鵬介紹：“今年是黨支部建設(shè)提升年，我們加強(qiáng)制度建設(shè)，全面承接鞍鋼集團(tuán)黨建工作制度體系，嚴(yán)格落實(shí)黨支部工作考核評價(jià)機(jī)制，修訂了黨支部基本制度16項(xiàng)，深化黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，讓黨支部成為堅(jiān)不可摧的戰(zhàn)斗堡壘。”

創(chuàng)新，是他們不斷前行的動(dòng)力。黨支部創(chuàng)新應(yīng)用“三講三學(xué)三提高”學(xué)習(xí)方法，廠級領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)講、支部班子帶頭講、典型人物示范講，班子帶領(lǐng)黨員結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際學(xué)、黨員大會(huì)創(chuàng)新形式學(xué)、黨小組落實(shí)重點(diǎn)學(xué)。這種學(xué)習(xí)方法，像清泉滋潤著黨員職工的心田，提高了他們的綜合能力、解決問題能力和工作創(chuàng)新能力。

2023年8月單位組織職工體檢后，有3名職工體檢指標(biāo)出現(xiàn)異常，心理壓力較大，支部班子成員及時(shí)與3名職工進(jìn)行談心談話，積極引導(dǎo)，并助其復(fù)檢，消除思想顧慮。黨支部始終把服務(wù)職工群眾作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。他們深入開展“六必談六必訪”工作，經(jīng)常與一線黨員職工開展談心談話，及時(shí)了解掌握職工思想狀況。在職工家中發(fā)生變故時(shí)，黨支部第一時(shí)間進(jìn)行走訪慰問，送去組織溫暖，幫助職工解決實(shí)際困難。

激發(fā)黨員隊(duì)伍活力

促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)運(yùn)行

在南芬選礦廠三五選作業(yè)區(qū)，黨支部以“三保四抓五推進(jìn)”主題建功立業(yè)活動(dòng)為強(qiáng)勁動(dòng)力，引領(lǐng)一場生產(chǎn)與黨建深度融合的變革。孫文鵬介紹：“我們以保安全、保產(chǎn)量、保利潤為基石，緊握生產(chǎn)組織、設(shè)備管理、成本管控、支部建設(shè)四大抓手，奮力推進(jìn)檢修標(biāo)準(zhǔn)化等重點(diǎn)任務(wù)的落實(shí)，為生產(chǎn)經(jīng)營的平穩(wěn)運(yùn)行注入了不竭動(dòng)力?！?/p>

自2023年以來，黨員們沖鋒在前，參與了設(shè)備改造、大中修等重點(diǎn)任務(wù)12項(xiàng)，他們的身影在生產(chǎn)的每一個(gè)角落閃耀。黨支部大力開展“群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效”活動(dòng)，94項(xiàng)創(chuàng)新創(chuàng)效項(xiàng)目破土而出，創(chuàng)造了170余萬元的效益。其中，面對夏季三段磨礦油站溫度過高、自動(dòng)停機(jī)的難題，馮芝勇、劉喜宏等黨員技術(shù)骨干挺身而出，他們不畏艱難，深入現(xiàn)場，用智慧和汗水攻克了難關(guān)。改造后的油站溫度保持在35℃—40℃，為生產(chǎn)經(jīng)營的平穩(wěn)運(yùn)行筑起了堅(jiān)實(shí)的屏障，年減少事故停機(jī)20小時(shí)，創(chuàng)效約40萬元，這是黨員智慧與力量的生動(dòng)寫照。

黨支部還以花園式工廠建設(shè)為契機(jī)，深入開展“大美礦山、秀美選礦”主題實(shí)踐活動(dòng)。他們組織黨員開展義務(wù)勞動(dòng)，修剪綠植，使廠區(qū)環(huán)境煥然一新，發(fā)揮了黨員們的先鋒模范作用。面對作業(yè)區(qū)主體設(shè)備磨機(jī)下部積礦的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，黨支部迅速行動(dòng)，組織黨員及職工骨干組成突擊隊(duì)。他們放棄節(jié)假日及休班時(shí)間，歷經(jīng)3個(gè)月的艱苦奮戰(zhàn)，清理積礦4600余噸，不僅提高了金屬回收率，更消除了現(xiàn)場隱患，彰顯了黨員的擔(dān)當(dāng)與奉獻(xiàn)。

黨支部深入開展“領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)講安全”和“黨員身邊無隱患”活動(dòng)，加強(qiáng)職工安全教育培訓(xùn)，提高職工安全意識。他們圍繞生產(chǎn)現(xiàn)場消除安全隱患228項(xiàng)，保證了設(shè)備的平穩(wěn)運(yùn)行，取得了安全生產(chǎn)“三個(gè)為零”的成就。為了提高黨員職工的安全意識及應(yīng)急處置能力，黨支部還組織黨員職工開展防火、排除電氣故障等實(shí)戰(zhàn)演練。在事故處置中發(fā)現(xiàn)的不足，成為他們有針對性進(jìn)行安全教育培訓(xùn)的寶貴教材，有效提升了職工的應(yīng)急處置能力，達(dá)到了學(xué)以致用的目的。

搭建“三個(gè)平臺(tái)”

助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

黨支部在南芬選礦廠三五選作業(yè)區(qū)，以勞模、一級技師為引領(lǐng)，搭建起人才培養(yǎng)、生產(chǎn)競賽、辦實(shí)事三個(gè)平臺(tái)，助力企業(yè)在新時(shí)代新征程破浪前行。

圍繞生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際，企業(yè)大力推進(jìn)焊工和生產(chǎn)工藝等實(shí)操實(shí)訓(xùn)，以言傳身教、技能培訓(xùn)、崗位練兵等方式，促進(jìn)職工技術(shù)水平逐步提高。遼寧省勞模馮芝勇充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，攜手鞍鋼勞模毛忠君、本鋼勞模劉喜宏，定期對青年職工進(jìn)行技能培訓(xùn)，通過傳幫帶，使青年職工的技能水平迅速提高。截至目前，已授課15次，培訓(xùn)職工188人次。

黨支部開展“學(xué)先進(jìn)、比技術(shù)、創(chuàng)一流”生產(chǎn)競賽，月評比、年總結(jié)，嘉獎(jiǎng)排名靠前的兩個(gè)班組，進(jìn)一步點(diǎn)燃了職工學(xué)技能、強(qiáng)本領(lǐng)的熱情。每月細(xì)化各班組目標(biāo)責(zé)任，每日統(tǒng)計(jì)分析指標(biāo)情況，使班組之間形成了你追我趕的競爭氛圍，生產(chǎn)的鐵精礦質(zhì)量穩(wěn)定率達(dá)到80%以上，生產(chǎn)效率顯著提升。

黨支部真心實(shí)意為職工群眾辦實(shí)事、解難事，組織黨員開展義務(wù)勞動(dòng)。球磨組黨員利用業(yè)余時(shí)間，重新用槽鋼、角鐵、鐵板制作走臺(tái)，解決了廠房外走臺(tái)梯磴老化問題；對職工休息室進(jìn)行整體維修，解決了樓梯陡峭、室內(nèi)潮濕等問題；生產(chǎn)現(xiàn)場新增26個(gè)攝像頭，設(shè)置電視墻引入96臺(tái)視頻監(jiān)控信號，有效降低了職工勞動(dòng)強(qiáng)度。孫文鵬說：“這些舉措提升了廣大職工的獲得感、幸福感、安全感。”

榮譽(yù)，是對奮斗者最好的褒獎(jiǎng)。三五選作業(yè)區(qū)黨支部先后榮獲遼寧省先進(jìn)基層黨組織、鞍鋼黨支部工作示范基地等殊榮。