黨建工作是黨支部的重要任務(wù)之一，對于施工企業(yè)基層項(xiàng)目的發(fā)展具有重要意義。然而，隨著時(shí)代的發(fā)展和企業(yè)形勢的變化，傳統(tǒng)的黨建工作方式已經(jīng)無法適應(yīng)新的需求。因此，創(chuàng)新發(fā)展黨支部的黨建工作，提升其在企業(yè)發(fā)展中的作用和效果，成為施工企業(yè)基層項(xiàng)目黨支部亟待解決的問題。

一、傳統(tǒng)黨建工作模式的不足

傳統(tǒng)黨建工作模式在新時(shí)代的施工企業(yè)基層項(xiàng)目黨支部中存在一些不足之處。首先，傳統(tǒng)模式注重形式化的黨務(wù)活動，大多數(shù)采用“照本宣科”的領(lǐng)學(xué)和自學(xué)，過于強(qiáng)調(diào)文件簽字和會議開展，缺乏實(shí)質(zhì)性的內(nèi)容和創(chuàng)新性的手段。其次，傳統(tǒng)模式在引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展方面缺乏針對性，無法有效結(jié)合黨的方針政策與企業(yè)實(shí)際需求，導(dǎo)致黨支部在推動企業(yè)發(fā)展上的作用有限，不能將黨的思想理論與施工生產(chǎn)有效融合。再其次，傳統(tǒng)模式對于服務(wù)員工群眾的能力也存在欠缺，不能滿足員工多樣化需求，無法提供個(gè)性化、多元化的服務(wù)。因此，創(chuàng)新發(fā)展黨支部的工作模式勢在必行，以更好地適應(yīng)和引領(lǐng)施工企業(yè)的發(fā)展。

二、創(chuàng)新發(fā)展黨支部在引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展方面的作用

1. 結(jié)合企業(yè)實(shí)際，探索適應(yīng)施工企業(yè)特點(diǎn)的發(fā)展路徑。創(chuàng)新發(fā)展黨支部在引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展方面具有重要作用。黨支部應(yīng)當(dāng)結(jié)合施工企業(yè)的實(shí)際情況，深入了解企業(yè)和項(xiàng)目的特點(diǎn)以及發(fā)展需求，以制定符合企業(yè)和項(xiàng)目實(shí)際的發(fā)展路徑。這包括對企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃、技術(shù)創(chuàng)新、人才培養(yǎng)及管理等方面進(jìn)行全面分析，找出企業(yè)發(fā)展中的痛點(diǎn)和難點(diǎn)，為企業(yè)提供有針對性的解決方案。創(chuàng)新發(fā)展黨支部可以通過探索適應(yīng)施工企業(yè)特點(diǎn)的發(fā)展路徑，引領(lǐng)企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等方面取得突破。黨支部可以鼓勵黨員在技術(shù)研發(fā)、項(xiàng)目管理等方面發(fā)揮先鋒模范作用，建立技術(shù)創(chuàng)新先鋒崗、示范崗等制度，推動企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新方面取得突破和領(lǐng)先優(yōu)勢。同時(shí)，黨支部還可以推動企業(yè)在管理方面創(chuàng)新，探索符合企業(yè)實(shí)際的管理模式和方法，提高企業(yè)的管理水平和效率。創(chuàng)新發(fā)展黨支部還應(yīng)積極引導(dǎo)企業(yè)在可持續(xù)發(fā)展方面邁出新的步伐。黨支部可以組織開展安全知識宣講、文藝活動慰問、志愿幫扶等活動。鼓勵黨員在企業(yè)社會責(zé)任履行、志愿公益活動等方面發(fā)揮帶頭作用，推動企業(yè)在社會責(zé)任方面取得突破和進(jìn)步。創(chuàng)新發(fā)展黨支部在引領(lǐng)施工企業(yè)發(fā)展方面具有重要作用。通過結(jié)合企業(yè)實(shí)際、探索適應(yīng)特點(diǎn)的發(fā)展路徑，黨支部可以引領(lǐng)企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和可持續(xù)發(fā)展方面取得突破，為企業(yè)的發(fā)展注入新的動力和活力。

2. 建立黨員先鋒崗、示范崗等活動，促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。為推動項(xiàng)目的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，創(chuàng)新發(fā)展黨支部可以建立黨員先鋒崗、示范崗等活動。黨支部可以通過設(shè)立黨員先鋒崗位，選派具備技術(shù)能力和創(chuàng)新精神的黨員擔(dān)任重要崗位，發(fā)揮他們的示范引領(lǐng)作用。這些先鋒崗位可以涵蓋各個(gè)職能部門和領(lǐng)域，包括科技創(chuàng)新、工程管理、質(zhì)量控制等。通過黨員先鋒崗位的設(shè)立，可以激發(fā)黨員的積極性和創(chuàng)造力，推動技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新。黨支部可以組織建立示范崗位，將一線優(yōu)秀黨員作為典型示范，推動技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的復(fù)制和推廣。這些示范崗位可以是在項(xiàng)目中表現(xiàn)優(yōu)異的黨員，也可以是具備特殊技能和經(jīng)驗(yàn)的黨員。通過示范崗位的建立，可以在項(xiàng)目內(nèi)部形成良好的學(xué)習(xí)氛圍和示范效應(yīng)，激勵其他人員積極學(xué)習(xí)和模仿，推動技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的全面發(fā)展。黨支部還可以組織開展技術(shù)交流、經(jīng)驗(yàn)分享和培訓(xùn)活動，為黨員提供學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會?？梢匝埿袠I(yè)專家、學(xué)者、企業(yè)管理者等進(jìn)行講座和培訓(xùn)，提供最新的技術(shù)信息和管理理念。同時(shí)，黨支部可以組織黨員間的經(jīng)驗(yàn)交流和學(xué)習(xí)小組，促進(jìn)黨員之間的互相學(xué)習(xí)和幫助，加強(qiáng)技術(shù)和管理的共同進(jìn)步。建立黨員先鋒崗、示范崗等活動是創(chuàng)新發(fā)展黨支部促進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新的重要舉措。通過設(shè)立黨員先鋒崗位，發(fā)揮黨員的示范引領(lǐng)作用；通過建立示范崗位，推動典型經(jīng)驗(yàn)的復(fù)制和推廣；通過組織交流和培訓(xùn)活動，提供學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會，可以有效促進(jìn)施工企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，提升企業(yè)的競爭力和發(fā)展水平。

3. 探討黨支部在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和項(xiàng)目管理中的作用。黨支部在施工企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃和項(xiàng)目管理中扮演著重要的角色。黨支部可以積極參與企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定過程。通過黨員代表參與企業(yè)的戰(zhàn)略討論和決策，黨支部可以將黨的方針政策與施工生產(chǎn)相結(jié)合，為施工安全、進(jìn)度提供具有指導(dǎo)性和前瞻性的建議。黨支部可以通過組織專題研討、召開座談會等形式，廣泛征求黨員的意見和建議，促進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略的科學(xué)性和民主性。黨支部在項(xiàng)目管理中發(fā)揮著重要的推動作用。黨支部可以組織黨員參與項(xiàng)目管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，包括項(xiàng)目計(jì)劃、進(jìn)度控制、質(zhì)量管理等。黨支部還可以組織開展項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的分享和學(xué)習(xí)，促進(jìn)項(xiàng)目管理水平的提高。黨支部可以通過制定并落實(shí)黨建責(zé)任制，推動企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和項(xiàng)目管理的有效實(shí)施。黨支部可以建立黨建工作考核制度，將黨建工作納入員工績效考核體系，激勵黨員在戰(zhàn)略規(guī)劃和項(xiàng)目管理中發(fā)揮積極作用。黨支部還可以組織開展黨建培訓(xùn)和能力提升活動，提高黨員在戰(zhàn)略規(guī)劃和項(xiàng)目管理中的專業(yè)素養(yǎng)和能力水平。黨支部在施工企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃和項(xiàng)目管理中具有重要作用。通過積極參與項(xiàng)目前期策劃、推動項(xiàng)目管理和落實(shí)黨建責(zé)任制，黨支部可以提供有針對性的建議和支持，促進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略的科學(xué)性和實(shí)施的有效性，推動項(xiàng)目的順利進(jìn)行。黨支部的作用不僅體現(xiàn)在組織層面，更體現(xiàn)在黨員的參與和引領(lǐng)中，為企業(yè)和項(xiàng)目發(fā)展注入新的活力和動力。

三、創(chuàng)新發(fā)展黨支部在服務(wù)員工群眾方面的作用

1. 面對員工隊(duì)伍多樣化的挑戰(zhàn)，加強(qiáng)服務(wù)意識和能力。黨支部可以組織開展員工服務(wù)培訓(xùn)和教育活動，提高黨員對員工需求的敏感度和理解力。通過邀請專業(yè)人士進(jìn)行培訓(xùn)，黨支部可以幫助黨員了解不同背景、不同需求的員工群體，提高他們的服務(wù)意識和溝通能力。培訓(xùn)內(nèi)容可以包括員工關(guān)系管理、員工激勵與獎懲、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等，旨在幫助黨員更好地理解員工需求，提供更加有效的服務(wù)。黨支部可以建立員工服務(wù)平臺，為員工提供便捷的服務(wù)渠道和資源支持。通過建立在線交流平臺、設(shè)立咨詢熱線等方式，黨支部可以及時(shí)回應(yīng)員工的問題和需求，提供專業(yè)的指導(dǎo)和幫助。黨支部還可以與企業(yè)內(nèi)部的各個(gè)部門合作，建立員工服務(wù)中心，集中提供員工關(guān)懷、福利和培訓(xùn)等服務(wù)，方便員工獲得全方位的支持和關(guān)注。黨支部可以組織豐富多樣的員工活動，增強(qiáng)員工凝聚力和歸屬感。通過組織團(tuán)建活動、文娛比賽、志愿者服務(wù)等，黨支部可以為員工提供一個(gè)交流互動的平臺，增進(jìn)員工之間的了解和友誼。這些活動不僅能夠提升員工的工作滿意度和幸福感，還能夠促進(jìn)員工間的團(tuán)結(jié)合作，進(jìn)一步推動企業(yè)的發(fā)展。創(chuàng)新發(fā)展黨支部在加強(qiáng)服務(wù)意識和能力方面對于應(yīng)對員工隊(duì)伍多樣化的挑戰(zhàn)具有重要作用。通過組織培訓(xùn)、建立服務(wù)平臺和組織員工活動等方式，黨支部可以提高黨員的服務(wù)意識和能力，更好地滿足不同員工的需求，提升員工滿意度和凝聚力。這將有助于形成良好的企業(yè)文化和員工關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展。

2. 建立健康管理、職業(yè)培訓(xùn)、文化活動等機(jī)制，關(guān)注員工全面發(fā)展。為關(guān)注員工的全面發(fā)展，創(chuàng)新發(fā)展黨支部可以建立健康管理、職業(yè)培訓(xùn)和文化活動等機(jī)制。黨支部可以推動建立健康管理機(jī)制，關(guān)注員工的身心健康。通過組織健康體檢、開展健康講座和健身活動等，黨支部可以提高員工對健康的關(guān)注和意識，促進(jìn)他們形成健康的生活習(xí)慣。此外，黨支部還可以與企業(yè)合作，提供健康保險(xiǎn)和醫(yī)療服務(wù)，為員工提供全方位的健康保障。黨支部可以組織職業(yè)培訓(xùn)，提升員工的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。通過開展內(nèi)部培訓(xùn)、邀請專家講座、組織外部培訓(xùn)等方式，黨支部可以幫助員工不斷學(xué)習(xí)和成長，提高他們在職業(yè)領(lǐng)域的競爭力。黨支部還可以建立職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和輔導(dǎo)機(jī)制，為員工提供個(gè)性化的職業(yè)指導(dǎo)和支持，幫助他們實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的最大化。黨支部可以組織豐富多樣的文化活動，營造積極向上的企業(yè)文化氛圍。通過舉辦文藝演出、文化沙龍、讀書會等，黨支部可以為員工提供豐富的文化休閑活動，激發(fā)員工的創(chuàng)造力和文化素養(yǎng)。這些活動不僅可以豐富員工的精神生活，還可以促進(jìn)員工之間的交流和團(tuán)結(jié)，提升企業(yè)的凝聚力和向心力。創(chuàng)新發(fā)展黨支部在建立健康管理、職業(yè)培訓(xùn)和文化活動等機(jī)制方面對于關(guān)注員工的全面發(fā)展具有重要作用。

3. 探討黨支部在員工關(guān)系管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的作用。黨支部在員工關(guān)系管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面發(fā)揮著重要作用。黨支部可以促進(jìn)員工之間的良好關(guān)系和合作。通過組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動、開展團(tuán)隊(duì)合作培訓(xùn)等方式，黨支部可以增強(qiáng)員工的團(tuán)隊(duì)意識和合作能力，這有助于建立積極的工作氛圍，提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨支部還可以組織員工交流會議、座談會等活動，為員工提供一個(gè)溝通合作的平臺，促進(jìn)員工之間的相互了解和信任，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作效率。黨支部可以引導(dǎo)員工形成正確的價(jià)值觀和職業(yè)道德，通過組織黨員教育和黨風(fēng)廉政建設(shè)活動，可以引導(dǎo)員工樹立正確的價(jià)值觀和職業(yè)道德觀念，這有助于塑造良好的企業(yè)形象，提升員工的職業(yè)素養(yǎng)和道德水平，推動員工之間的和諧相處和良好的員工關(guān)系。黨支部還可以參與員工權(quán)益保障和問題解決，與企業(yè)管理層密切合作，關(guān)注員工的合法權(quán)益，維護(hù)員工的利益。在員工遇到問題和困難時(shí)，黨支部可以發(fā)揮溝通橋梁的作用，與企業(yè)管理層協(xié)商解決方案，為員工提供幫助和支持。另外，黨支部可以建立員工投訴和建議反饋機(jī)制，及時(shí)收集和處理員工的意見和建議，增強(qiáng)員工的參與感和歸屬感。黨支部在員工關(guān)系管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)中具有重要作用。

四、創(chuàng)新發(fā)展黨支部在黨員隊(duì)伍建設(shè)方面的作用

1. 加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)，提升政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。黨支部在黨員隊(duì)伍建設(shè)方面扮演著重要的角色，其中之一就是加強(qiáng)黨員教育培訓(xùn)，提升黨員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。黨員教育培訓(xùn)是提高黨員政治素質(zhì)的有效途徑。通過組織各類政治理論學(xué)習(xí)和思想教育活動，黨支部可以幫助黨員深入了解黨的指導(dǎo)思想、黨的路線方針政策和黨章黨規(guī)，增強(qiáng)黨員的黨性覺悟和忠誠度。此外，黨支部還可以組織開展黨史學(xué)習(xí)教育，讓黨員們了解黨的歷史發(fā)展和偉大成就，增強(qiáng)對黨的認(rèn)同感和自豪感。黨支部可以通過培訓(xùn)提升黨員的業(yè)務(wù)能力，根據(jù)黨員的特點(diǎn)和所在單位的需求，黨支部可以組織專業(yè)知識培訓(xùn)、技術(shù)交流和實(shí)踐鍛煉等活動，提高黨員在工作崗位上的綜合能力和業(yè)務(wù)水平。黨支部還可以安排黨員參與黨內(nèi)外各種培訓(xùn)課程，拓寬黨員的知識面和視野，提升專業(yè)素養(yǎng)和創(chuàng)新能力。黨支部在黨員隊(duì)伍建設(shè)中的作用不僅僅是提供知識和技能培訓(xùn)，更重要的是激勵黨員們積極參與學(xué)習(xí)和成長。另外黨支部可以組織學(xué)習(xí)交流活動，鼓勵黨員們相互學(xué)習(xí)、互幫互助，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。同時(shí)，黨支部也要及時(shí)了解黨員的學(xué)習(xí)情況和需求，給予指導(dǎo)和幫助，確保教育培訓(xùn)工作的有效進(jìn)行。

2.加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的組織建設(shè)和思想引領(lǐng)。黨支部在黨員隊(duì)伍的組織建設(shè)和思想引領(lǐng)方面扮演著重要角色。在組織建設(shè)方面，黨支部應(yīng)加強(qiáng)對黨員隊(duì)伍的管理和組織建設(shè)。黨支部可以定期開展黨員發(fā)展工作，加強(qiáng)對積極分子的發(fā)現(xiàn)、選拔和培養(yǎng)，確保黨員隊(duì)伍的規(guī)模和質(zhì)量穩(wěn)步增長。同時(shí)，黨支部還要組織開展黨員大會、黨員活動日等集體學(xué)習(xí)和交流活動，加強(qiáng)黨員之間的聯(lián)系和溝通，形成團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助的黨組織氛圍。在思想引領(lǐng)方面，黨支部應(yīng)依靠黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨章黨規(guī)，引導(dǎo)黨員堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)守黨性原則，牢記黨的宗旨，始終保持正確的政治方向。黨支部可以組織開展主題黨日、讀書講座、座談會等多種形式的學(xué)習(xí)活動，使黨員們深入了解黨的理論知識和重要精神，增強(qiáng)對中國特色社會主義道路、理論和制度的自信與擁護(hù)。黨支部還要注重對黨員的個(gè)體思想引導(dǎo)和心理疏導(dǎo)工作。通過建立良好的黨員心理健康檔案，及時(shí)了解黨員的思想動態(tài)和問題，提供必要的幫助和支持。黨支部還可以開展心理健康知識培訓(xùn)和管理指導(dǎo)，引導(dǎo)黨員們樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀，增強(qiáng)心理素質(zhì)和抵抗力。黨支部在黨員隊(duì)伍的組織建設(shè)和思想引領(lǐng)方面具有重要作用。通過加強(qiáng)組織管理、開展學(xué)習(xí)活動和進(jìn)行思想引導(dǎo)，黨支部能夠推動黨員隊(duì)伍的健康發(fā)展，確保黨員的思想上更加堅(jiān)定，行為上更加自覺，為黨的事業(yè)貢獻(xiàn)力量。

3.動態(tài)管理黨員隊(duì)伍，激發(fā)積極性和創(chuàng)造力。動態(tài)管理黨員隊(duì)伍是黨支部的重要任務(wù)，旨在激發(fā)黨員的積極性和創(chuàng)造力，推動黨的事業(yè)不斷向前發(fā)展。黨支部應(yīng)建立健全黨員信息管理系統(tǒng)，及時(shí)更新黨員檔案，了解黨員的工作、學(xué)習(xí)和生活情況，為開展動態(tài)管理提供依據(jù)和數(shù)據(jù)支持。黨支部要通過定期召開黨員大會、支部會議等形式，對黨員進(jìn)行工作交流和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助黨員提升專業(yè)技能和工作水平。同時(shí)，針對不同黨員的特點(diǎn)和需求，制定個(gè)性化的發(fā)展計(jì)劃和培訓(xùn)方案，激發(fā)黨員的學(xué)習(xí)熱情和進(jìn)取精神。在激發(fā)積極性和創(chuàng)造力方面，黨支部可以開展各種形式的表彰和獎勵活動，及時(shí)肯定黨員在工作中的突出表現(xiàn)和成績，激勵他們不斷進(jìn)取、超越自我。

（作者單位：中鐵二十二局集團(tuán)第五工程有限公司 ）