園區(qū)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)婦聯(lián)成立暨“云聚·她力量”婦女微家啟動(dòng)儀式

作為全國(guó)產(chǎn)業(yè)、人才、創(chuàng)新高地，蘇州工業(yè)園區(qū)重點(diǎn)聚焦新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域、產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域、科技領(lǐng)域高精尖女性群體，將組織鏈條和工作觸角向新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織、新就業(yè)群體不斷延伸。近年來(lái)，園區(qū)婦工委始終堅(jiān)持黨建引領(lǐng)、示范先行，按照“一領(lǐng)域一標(biāo)桿、一組織一陣地、一項(xiàng)目一品牌”的工作思路，從強(qiáng)組織、建陣地、優(yōu)服務(wù)三個(gè)方面著手，持續(xù)推動(dòng)“三新”領(lǐng)域婦聯(lián)組織覆蓋有形有效。

以點(diǎn)帶面，有形覆蓋

試點(diǎn)先行，打造新領(lǐng)域婦聯(lián)示范標(biāo)桿。結(jié)合園區(qū)產(chǎn)業(yè)人才、創(chuàng)新載體集聚實(shí)際，以女企業(yè)家、女科學(xué)家、女投資人等新群體為重點(diǎn)，發(fā)揮黨的二十大代表、蘇州系統(tǒng)醫(yī)學(xué)研究所副所長(zhǎng)馬瑜婷，全國(guó)巾幗建功標(biāo)兵、飛依諾科技（蘇州）有限公司聯(lián)合創(chuàng)始人田園等女性人才引領(lǐng)作用，組建女企業(yè)家協(xié)會(huì)、女科學(xué)家聯(lián)盟、巾幗創(chuàng)投聯(lián)盟等一批新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域女性組織范本；以行業(yè)協(xié)會(huì)、社會(huì)組織、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、非公企業(yè)等新領(lǐng)域?yàn)橹攸c(diǎn)，發(fā)揮全國(guó)頭部MCN 機(jī)構(gòu)蘇州大禹數(shù)字文化科技集團(tuán)、國(guó)家5A 級(jí)社會(huì)服務(wù)樞紐機(jī)構(gòu)園區(qū)與新社會(huì)創(chuàng)新發(fā)展中心等行業(yè)標(biāo)桿示范作用，先后打造園區(qū)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)婦聯(lián)、女性社會(huì)組織婦聯(lián)、新虹產(chǎn)業(yè)園區(qū)婦聯(lián)、三星電子（蘇州）半導(dǎo)體有限公司婦聯(lián)等一批新興領(lǐng)域婦聯(lián)組織標(biāo)桿。

以點(diǎn)帶面，全域推動(dòng)新領(lǐng)域婦聯(lián)建設(shè)。在重點(diǎn)領(lǐng)域先行先試、開疆破土的基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、梳理做法，并在全區(qū)進(jìn)行廣泛推廣，通過(guò)單獨(dú)組建、區(qū)域聯(lián)建、行業(yè)統(tǒng)建等形式，在直播行業(yè)、醫(yī)療器械行業(yè)、現(xiàn)代家庭服務(wù)行業(yè)等一批行業(yè)協(xié)會(huì)，在圓融商圈、56 文創(chuàng)園、金浦9 號(hào)等一批產(chǎn)業(yè)園區(qū)、特色小鎮(zhèn)，在峰學(xué)蔚來(lái)、信達(dá)生物、同城旅游等一批非公企業(yè)陸續(xù)成立婦聯(lián)組織。截至目前，蘇州工業(yè)園區(qū)已組建各級(jí)各類婦女組織1261 個(gè)，輻射3200 個(gè)“三新”領(lǐng)域主體，服務(wù)覆蓋“三新”領(lǐng)域婦女17 萬(wàn)人，實(shí)現(xiàn)了園區(qū)“三新”領(lǐng)域婦聯(lián)組織建設(shè)“點(diǎn)上突破、面上開花”的工作格局。

齊抓共管，增添新領(lǐng)域婦聯(lián)組織活力。園區(qū)婦工委持續(xù)實(shí)施婦聯(lián)組織“改革再出發(fā)”活力提升行動(dòng)，堅(jiān)持屬地管理原則，通過(guò)園區(qū)婦工委與街道婦聯(lián)上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管，共同指導(dǎo)新組建婦聯(lián)開展工作、引導(dǎo)新當(dāng)選執(zhí)委發(fā)揮作用，通過(guò)建立執(zhí)委履職激勵(lì)機(jī)制、組織開展各級(jí)各類執(zhí)委履職培訓(xùn)、推動(dòng)執(zhí)委領(lǐng)銜開展特色服務(wù)項(xiàng)目等方式，不斷提升新興領(lǐng)域婦聯(lián)組織執(zhí)委履職水平。

精準(zhǔn)發(fā)力，有效覆蓋

女性人才公寓

建機(jī)制，推動(dòng)陣地建設(shè)規(guī)范化。建立婦女微家“5 亮”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)——亮微家標(biāo)識(shí)、亮管家身份、亮服務(wù)內(nèi)容、亮管理機(jī)制、亮活動(dòng)計(jì)劃，統(tǒng)一要求，推動(dòng)?jì)D女微家陣地規(guī)范化建設(shè)；建立區(qū)級(jí)婦女微家示范點(diǎn)評(píng)選與激勵(lì)機(jī)制，對(duì)品質(zhì)優(yōu)、服務(wù)優(yōu)的婦女微家給予5 萬(wàn)元經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼；建立婦女微家社會(huì)監(jiān)督機(jī)制，編制婦女微家地圖，及時(shí)向廣大群眾公布服務(wù)時(shí)間、服務(wù)內(nèi)容、聯(lián)系方式等，將婦女微家打造成為婦女群眾可信可靠可依賴的重要陣地。

鏈資源，推動(dòng)陣地場(chǎng)景多樣化。依托園區(qū)企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心、女企業(yè)家協(xié)會(huì)等部門、機(jī)構(gòu)，以騰飛創(chuàng)新園為試點(diǎn)建立園區(qū)女企業(yè)家服務(wù)工作站、女企業(yè)家慧客廳，打造女性人才聯(lián)絡(luò)溝通、服務(wù)賦能、反哺社會(huì)的能量站點(diǎn)；以產(chǎn)業(yè)園、集宿區(qū)、人才公寓等為重點(diǎn)，打造國(guó)際科技園婦女微家、iLiving 女性人才公寓微家等一批女性人才服務(wù)陣地，在“三新”領(lǐng)域女性生活工作的最小單元建立新穎、靈活、溫暖的常態(tài)化活動(dòng)場(chǎng)所，實(shí)現(xiàn)聯(lián)系全覆蓋、服務(wù)零距離、關(guān)愛(ài)無(wú)縫隙。當(dāng)前，園區(qū)已打造各級(jí)各類“三新”領(lǐng)域婦女微家58 個(gè)。

優(yōu)服務(wù)，推動(dòng)陣地服務(wù)品牌化。探索總結(jié)出一條以項(xiàng)目化提升專業(yè)化、以專業(yè)化促進(jìn)品牌化的陣地建設(shè)新路徑，如園區(qū)律師行業(yè)婦聯(lián)打造“幗知驛”婦女微家，聚焦新時(shí)代家庭需求和職業(yè)特點(diǎn)，推出“律心守護(hù)”項(xiàng)目，為行業(yè)女性成長(zhǎng)賦能；園區(qū)女性社會(huì)組織婦聯(lián)打造“益+”婦女微家陣地，形成“益”心向黨、創(chuàng)“益”課堂、互“益”伙伴和“益”起行動(dòng)等服務(wù)品牌。當(dāng)前，園區(qū)各級(jí)各類婦女微家陣地基本形成“一微家一項(xiàng)目一品牌”的工作新模式，全區(qū)婦女微家組織開展各類活動(dòng)1000 余場(chǎng)，覆蓋人群達(dá)2 萬(wàn)余人次。

聯(lián)系引領(lǐng)，暖心覆蓋

強(qiáng)化新領(lǐng)域婦女思想引領(lǐng)。將思想政治引領(lǐng)貫穿于“三新”領(lǐng)域婦聯(lián)開展的各種活動(dòng)，面向全區(qū)新領(lǐng)域婦聯(lián)主席、執(zhí)委開展巾幗大學(xué)習(xí)，第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于婦女兒童工作的重要論述、中國(guó)婦女第十三次全國(guó)代表大會(huì)精神，引領(lǐng)新領(lǐng)域婦女感黨恩、跟黨走；聚焦高層次女性人才群體，圍繞黨的二十大精神、男女平等基本國(guó)策、中國(guó)文化自信等主題，組織開展“牢記囑托感恩奮進(jìn)”系列巾幗大宣講活動(dòng)，舉辦“溫柔的力量”光影藝術(shù)展，將習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想教育與中國(guó)婦女發(fā)展運(yùn)動(dòng)史普及相結(jié)合，將女性精神弘揚(yáng)與女性典型宣傳相結(jié)合，不斷增強(qiáng)女性人才對(duì)祖國(guó)的歸屬感、認(rèn)同感、獲得感，將“三新”領(lǐng)域廣大婦女群眾緊緊團(tuán)結(jié)在黨的周圍。

巾幗大宣講活動(dòng)

助力新領(lǐng)域婦女賦能提升。成立園區(qū)女性人才慧創(chuàng)社，聯(lián)動(dòng)人才、金融、稅務(wù)等部門，定期開展項(xiàng)目申報(bào)、財(cái)稅管理等女性創(chuàng)業(yè)專題輔導(dǎo)。組建15 人的園區(qū)女企業(yè)家創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán)，結(jié)對(duì)指導(dǎo)約40 名初創(chuàng)期女性，為創(chuàng)業(yè)初期女性提供項(xiàng)目周期內(nèi)的陪伴式全程咨詢服務(wù)。創(chuàng)辦女大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營(yíng)，動(dòng)員68 家企業(yè)為廣大女大學(xué)生提供1327 個(gè)實(shí)習(xí)崗位，通過(guò)項(xiàng)目觀摩、跟崗鍛煉等方式培養(yǎng)女大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)，提高自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。依托互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)婦聯(lián)打造“園木蘭直播間”，成立巾幗直播講師團(tuán)，動(dòng)員一批頭部直播達(dá)人、新媒體運(yùn)營(yíng)師、互聯(lián)網(wǎng)大咖，面向有自播需求的新領(lǐng)域女性開展直播培訓(xùn)，服務(wù)覆蓋園區(qū)女性超200 人次，為園區(qū)企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型培養(yǎng)、輸送直播創(chuàng)新型人才。推出女性人才政策宣講會(huì)、女性創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等15 場(chǎng)女性人才專場(chǎng)服務(wù)，開展人才相親會(huì)、城市活力跑等一系列科技人才暖心活動(dòng)。

推動(dòng)新領(lǐng)域婦女發(fā)揮作用。成立巾幗科技服務(wù)團(tuán)，發(fā)揮女性科技人才專業(yè)所長(zhǎng)，開展“進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭”三進(jìn)活動(dòng)，科普講座服務(wù)覆蓋園區(qū)兒童青少年近千人，“科技助家”免費(fèi)孕前基因篩查服務(wù)家庭萬(wàn)余戶。打造女企業(yè)會(huì)“慧愛(ài)心·益企圓夢(mèng)”公益服務(wù)品牌，通過(guò)走訪慰問(wèn)、慈善募捐、公益講座等方式，為困境婦女、民工子弟學(xué)校等群體進(jìn)行愛(ài)心捐助，傳遞社會(huì)正能量。發(fā)揮女性社會(huì)組織專業(yè)力量，以“社會(huì)化、專業(yè)化、項(xiàng)目化”方式系統(tǒng)開展“守護(hù)家庭”“無(wú)憂計(jì)劃”“家庭教育指導(dǎo)”等服務(wù)項(xiàng)目，切實(shí)推動(dòng)新領(lǐng)域婦女擔(dān)當(dāng)作為、發(fā)揮作用。

未來(lái)，園區(qū)婦工委將繼續(xù)堅(jiān)持黨建帶婦建，切實(shí)補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、打基礎(chǔ)，建立“三新”新領(lǐng)域婦聯(lián)組織陣地“互學(xué)互比”機(jī)制，出臺(tái)園區(qū)關(guān)于促進(jìn)“三新”新領(lǐng)域婦聯(lián)執(zhí)委履職激勵(lì)辦法，鏈接更多社會(huì)資源強(qiáng)化新領(lǐng)域婦女微家陣地建設(shè)，進(jìn)一步織密“三新”領(lǐng)域婦聯(lián)組織網(wǎng)絡(luò)、夯實(shí)陣地基礎(chǔ)、提升服務(wù)品質(zhì)，推動(dòng)園區(qū)“三新”領(lǐng)域婦聯(lián)組織實(shí)現(xiàn)全覆蓋。