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加強畜牧獸醫(yī)管理 提高動物疫病防控能力

2024-01-28 04:31王建山東省泗水縣畜牧獸醫(yī)事業(yè)發(fā)展中心
中國畜牧業(yè) 2023年23期
關(guān)鍵詞:畜牧獸醫(yī)養(yǎng)殖戶

文│王建(山東省泗水縣畜牧獸醫(yī)事業(yè)發(fā)展中心)

獸醫(yī)的職責(zé)并不僅僅是治療,更包含了“防”與“控”?!胺馈毙枰F醫(yī)有高度的責(zé)任感、細心、耐心,“控”則是要求獸醫(yī)有扎實的技能,能將暴發(fā)性疫病在最短時間內(nèi)控制在理想范圍。獸醫(yī)要分析當(dāng)?shù)赜锌赡艹霈F(xiàn)的疫病以及疫病暴發(fā)后所產(chǎn)生的風(fēng)險,深入基層,做好數(shù)據(jù)收集、分析等工作。

一、做好畜牧獸醫(yī)管理工作的意義

我國的經(jīng)濟實力飛速成長,畜牧管理已從以往的“趕量”轉(zhuǎn)變?yōu)椤爸刭|(zhì)”。強化畜牧管理是我國一直重點關(guān)注的話題,但如何管理依然需要深度研究。要保證為養(yǎng)殖業(yè)提供必要的技術(shù)支持,還要實現(xiàn)政策傾斜,提供專項的扶持資金。動物疫病是養(yǎng)殖業(yè)常見問題,動物在生長發(fā)育過程中必然會出現(xiàn)染病風(fēng)險。一旦染病,治療不及時就會產(chǎn)生傳染,動物大量死亡,如雞瘟、兔球蟲病等。這使得我國畜牧養(yǎng)殖業(yè)一直飽受疫病困擾,影響了畜牧養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展。

發(fā)生疫病并不可怕,如何在最短時間內(nèi)將疫病控制在可接受范圍,保障養(yǎng)殖戶的經(jīng)濟收益,避免養(yǎng)殖戶因疫病出現(xiàn)經(jīng)濟損失是重中之重。畜牧獸醫(yī)管理可以降低養(yǎng)殖戶所承擔(dān)的經(jīng)濟風(fēng)險,滿足我國畜牧業(yè)的發(fā)展需求。分析當(dāng)?shù)匾卟〕霈F(xiàn)的真實原因,規(guī)避在養(yǎng)殖過程中受到的不良影響,將干擾養(yǎng)殖戶經(jīng)濟收益的問題扼殺在萌芽之中。畜牧業(yè)是我國的重點發(fā)展產(chǎn)業(yè),部分地區(qū)的養(yǎng)殖業(yè)以家庭養(yǎng)殖為主。隨畜牧養(yǎng)殖的種類逐漸豐富,提高動物疫病防控水平及養(yǎng)殖質(zhì)量非常重要,不僅能保障當(dāng)?shù)匦竽翗I(yè)實現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展,還可以提高動物的肉質(zhì),使我國消費者享受到高品質(zhì)、高安全性食品。

二、畜牧站獸醫(yī)管理工作內(nèi)容

1.疫病防控。畜牧站獸醫(yī)管理的主要工作內(nèi)容便是疫病防控,疫病防控是一個綜合性工作,并非單純意義上的“防控”,還需要結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶嶋H情況,重點分析當(dāng)?shù)氐牡貏萏卣鳌2糠值貏萏卣鲿?dǎo)致某種特殊的傳染性疫病出現(xiàn),如高濕地區(qū)就會導(dǎo)致動物皮膚傳染性疾病以及呼吸系統(tǒng)疾病。作為工作的重點,畜牧獸醫(yī)要分析當(dāng)?shù)氐挠涊d資料,如當(dāng)?shù)睾螘r出現(xiàn)過疫病、出現(xiàn)的原因以及如何治療,這些文獻都要進行細致閱讀。在后續(xù)出現(xiàn)疫病時,才能夠結(jié)合資料有效控制。結(jié)合新型工作制度,深入養(yǎng)殖場內(nèi)部進行防疫工作的推廣??刹扇∫欢ǖ姆揽厥侄?,避免養(yǎng)殖人員出現(xiàn)經(jīng)濟損失。如疫病防控工作開展中,若出現(xiàn)單只養(yǎng)殖動物染病,可進行隔離甚至無害化處理。

2.例行健康檢查。作為畜牧站獸醫(yī)的常規(guī)工作,例行健康檢查要定期開展。如每周或每半月開展,充分意識到自身在我國畜牧業(yè)發(fā)展中所扮演的角色。強化日常檢查工作的力度,保障畜牧業(yè)的安全性,為我國居民提供綠色、無公害放心食物。

三、畜牧獸醫(yī)管理工作的現(xiàn)狀分析

1.管理機制不完善。畜牧獸醫(yī)管理工作制度不健全,畜牧獸醫(yī)工作環(huán)境復(fù)雜。因此,其工作要求較高。但在管理過程中很容易出現(xiàn)架空問題,最常見的便是評價體系不精準,獸醫(yī)的職責(zé)任職不清晰,整體工作進程不科學(xué)。這些問題制約獸醫(yī)工作者在常規(guī)工作中的積極性,降低其行事效率。

2.獸醫(yī)工作能力不強。這主要與獸醫(yī)專業(yè)人才缺乏有明顯關(guān)聯(lián)。獸醫(yī)與其他行業(yè)相比較為冷門,因此近年來其人才處于稀缺狀態(tài)。一部分獸醫(yī)專業(yè)人才畢業(yè)后,因大環(huán)境所迫轉(zhuǎn)為機械類、科技類崗位,獸醫(yī)崗位急需“新鮮血液”。老一代獸醫(yī)雖然擁有一定的治療經(jīng)驗,但老一代獸醫(yī)的思維理念固化,對于某些疫病的認知淺顯,很難用新技術(shù)、新方法解決。對于建立數(shù)據(jù)資源共享庫以及將當(dāng)?shù)匾卟”┌l(fā)后的問題通過互聯(lián)網(wǎng)求助等模式,很多老一代獸醫(yī)難以應(yīng)用。這些問題不利于畜牧業(yè)整體管理水平的提高,阻礙畜牧業(yè)的健康發(fā)展。

3.缺乏必要的經(jīng)費。雖然各地意識到獸醫(yī)管理的重要性,也通過對應(yīng)的策略進行完善,但整體的規(guī)劃安排以及資金投入明顯不足。資金受限不僅會使新型設(shè)備無法引進,也會降低獸醫(yī)的收益,導(dǎo)致獸醫(yī)人才流失。部分獸醫(yī)工作人員沒有條件開展專業(yè)進修,在出現(xiàn)大規(guī)模傳染病時很難開展針對性策略的制定,嚴重降低了當(dāng)?shù)匦竽琉B(yǎng)殖經(jīng)濟效益。

四、加強畜牧獸醫(yī)管理提高動物疫病防控能力

1.完善當(dāng)?shù)鼗A(chǔ)設(shè)施。畜牧獸醫(yī)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)與當(dāng)?shù)貏游镆卟〉姆揽匦Ч忻芮嘘P(guān)聯(lián)?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)可以有效解決獸醫(yī)在工作過程中出現(xiàn)的問題,例如當(dāng)?shù)卣仨毺峁﹥A斜政策,加大資金投入。此外,還可以使獸醫(yī)行業(yè)與其他行業(yè)建立必要的合作關(guān)系。獸醫(yī)站可從其他企業(yè)獲得資金支持,如獸醫(yī)站可與當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)進行合作,獲得資金購置先進的醫(yī)療設(shè)備,建立齊全的動物醫(yī)學(xué)實驗室,實現(xiàn)自主科研。

2.建立科學(xué)管理制度。首先,需考慮養(yǎng)殖市場環(huán)境以及目前常見的疫病種類,確定管理方向。根據(jù)已有的獸醫(yī)分布區(qū)域特征,建立健全的獸醫(yī)管理制度。將畜牧養(yǎng)殖衛(wèi)生標(biāo)準規(guī)范與獸醫(yī)人員專業(yè)技能水平、獸醫(yī)人員責(zé)任劃分內(nèi)容進行融合,滲透至專業(yè)性的管理制度中。使所有的管理方向落實到位,建立監(jiān)督管理部門,定期抽查疫病預(yù)防工作。按照部門制定的對應(yīng)管理條例,向上級部門進行反饋。一旦違反獸醫(yī)推行的新規(guī)定,相關(guān)部門有權(quán)利對養(yǎng)殖者進行懲處。通過約束性政策,使科學(xué)制度執(zhí)行更高效。

3.增加經(jīng)費支持。拓寬資金來源渠道,增加科研、發(fā)展經(jīng)費支持。針對目前畜牧養(yǎng)殖業(yè)的未來發(fā)展趨勢以及已有的支持體系,要優(yōu)化經(jīng)費結(jié)構(gòu)。經(jīng)費缺乏就會制約畜牧獸醫(yī)動疫病防控能力的提高,因此要以市場需求為導(dǎo)向,將行業(yè)服務(wù)與疫病防控相結(jié)合。充分滿足獸醫(yī)管理工作的經(jīng)濟需求,持續(xù)推進管理體系的創(chuàng)新。利用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)與成熟管理經(jīng)驗,開展畜牧獸醫(yī)經(jīng)費吸納、優(yōu)化工作。

4.實現(xiàn)人才支持。人才支持非常重要,分為“人才引進”“人才培養(yǎng)”。我國畜牧業(yè)人才匱乏,因此要出臺一系列的人才引進政策,豐富獸醫(yī)管理架構(gòu)。以往傳統(tǒng)的獸醫(yī)管理工作方法不科學(xué),且有明顯的制約性。使用新型的人才培養(yǎng)策略,吸引人才,保障獸醫(yī)工作順利開展。引導(dǎo)年輕獸醫(yī)從事基層畜牧養(yǎng)殖疫病防控工作,提高基層工作人員的薪資待遇,調(diào)動工作人員積極性,使工作人員在工作中積累經(jīng)驗,學(xué)習(xí)新知識,成為應(yīng)用型人才。

5.開展綜合管理。開展綜合管理,主要包含政府出臺對應(yīng)的“補貼政策”,加強宣傳提升當(dāng)?shù)仞B(yǎng)殖戶的防控意識。政府除提供支持性策略以及大量的科研資金外,還需要提供補貼政策,使獸醫(yī)工作人員獲得收益。還可以降低養(yǎng)殖戶在養(yǎng)殖過程中的經(jīng)濟壓力,滿足中小型養(yǎng)殖場的防控需求。除獸醫(yī)工資補貼政策外,對于養(yǎng)殖戶開展“疫苗補貼”,使養(yǎng)殖戶能夠獲得疫苗,降低養(yǎng)殖動物出現(xiàn)的患病率。還可以通過購買先進醫(yī)療設(shè)備,定期組織批量檢測方法,對經(jīng)濟狀況較差的養(yǎng)殖戶,還可提供對應(yīng)的幫扶意見。提高養(yǎng)殖戶的疫病防控意識,打印疫病防控相關(guān)的物料,如手冊以及宣傳單等,發(fā)放給養(yǎng)殖人員。在養(yǎng)殖過程中若出現(xiàn)動物患病等問題,也可通過拍照或文字描述等方式向獸醫(yī)提出請求,獸醫(yī)就可以根據(jù)提供的資料判定動物所患疾病,方便組成治療小組對其進行針對性治療。

五、結(jié)語

綜上所述,畜牧獸醫(yī)在開展動物疫病防控過程中,受經(jīng)濟條件限制,使畜牧獸醫(yī)站的管理方法很難得到完善。當(dāng)務(wù)之急,是要考量養(yǎng)殖戶的經(jīng)濟實力,建立動物疫病防控的支持性策略,如完善科學(xué)養(yǎng)殖制度,保障養(yǎng)殖場所干凈整潔、通風(fēng)良好,盡可能降低疫病暴發(fā)率,做好消毒工作。

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