近日，江西省贛州市教育局、市委老干部局聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于支持老年大學師資隊伍建設(shè)助力老年教育發(fā)展的意見》（以下簡稱《意見》），從提高站位、夯實責任、建章立制等方面提出了11條具體工作措施。

《意見》要求，教育部門與所在地老年大學主管部門要建立老年大學師資隊伍資源庫，供有需求的老年大學和有意愿到老年大學任教的教師實行雙向選擇，實現(xiàn)信息共享。支持普通高校、高職院校在職教師到老年大學兼職授課，工作量計入派出學校的工作績效，解除選派教師兼課和取酬的后顧之憂。鼓勵和推動普通高校、高職院校與老年大學合作，支持有條件的普通高校、高職院校自辦老年大學，組織老年大學教師和學員骨干到普通高校、高職院校進行短期專業(yè)培訓(xùn)，同時組織普通高校、高職院校學生到老年大學實習和實踐。

《意見》強調(diào)，加強對老年大學師資資源庫的動態(tài)管理，以年度為單位對資源庫教師進行考核和動態(tài)調(diào)整。加強對老年大學師資隊伍繼續(xù)教育培訓(xùn)，教育主管部門對在老年大學工作或任教的專業(yè)技術(shù)類干部職工納入繼續(xù)教育培訓(xùn)考核范疇。建立支持老年大學師資隊伍建設(shè)激勵機制，設(shè)立表揚機制和老年教育名師制度。