文/朱鈞鎂 劉洋洋 孫正龍
中共國網(wǎng)天津市電力公司委員會黨校(以下簡稱國網(wǎng)天津電力黨校)聚焦自身黨員隊(duì)伍建設(shè)需求和國網(wǎng)天津市電力公司(以下簡稱國網(wǎng)天津電力)黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃,創(chuàng)新性以“一淬五先”構(gòu)建“三全”黨員教育實(shí)踐新模式。該模式著力解決黨員教育過程中存在的連續(xù)性、普遍性、實(shí)效性不足問題,通過聚焦價值輸出主動作為,匯聚黨校力量,推動受教育黨員隊(duì)伍知信行合一,助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
國網(wǎng)天津電力黨校將黨校黨建工作與企業(yè)黨員教育培訓(xùn)業(yè)務(wù)一體化運(yùn)作、規(guī)范化運(yùn)行,以“一淬五先”構(gòu)建“三全”黨員教育實(shí)踐模式。
“一淬”,即內(nèi)化“鑄魂·礪行·育風(fēng)”黨性淬煉工程;“五先”,即爭做理論、名師、名課、名作、服務(wù)“五個先鋒”共產(chǎn)黨員;“三全”,即聚合力研創(chuàng)輸出“全對象、全要素、全生命周期”黨員教育培訓(xùn)模式。
堅(jiān)持黨校姓黨,實(shí)施“鑄魂·礪行·育風(fēng)”黨性淬煉工程。鑄牢“信仰之魂”,磨礪對黨忠誠、胸懷大局的政治品格。一是打造思想政治理論“研習(xí)所”。兩級黨組織帶領(lǐng)全體黨員著力發(fā)揮“學(xué)術(shù)共同體”作用,圍繞《人民日報(bào)》等官方媒體刊發(fā)文章深入剖析,及時把握發(fā)展形勢,提升黨建專業(yè)能力。同時,要求全體黨員在理論素養(yǎng)層面,著力發(fā)揮“以我為主”的主導(dǎo)作用,在各自專業(yè)領(lǐng)域加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力從“上手”成為“專家”。二是打造思想政治工作“黨校樣板”。牢固樹立“思想政治工作是一切工作的生命線”意識,推動各黨支部立足工作實(shí)際打造日常談心談話、思想動態(tài)調(diào)研、優(yōu)秀榜樣塑造、員工訴求服務(wù)等規(guī)范化、專業(yè)化、高效化“樣板范式”,以隊(duì)伍穩(wěn)定確保黨校中心工作高質(zhì)量開展。三是打造“看見黨性”組織生活。黨支部每季度開展主題黨日活動,組織分享身邊黨員的先進(jìn)事跡,以榜樣力量推動全員向上向善。
砥礪“篤干之行”,夯實(shí)功崇惟志、業(yè)廣惟勤的鐵血擔(dān)當(dāng)。一是強(qiáng)化黨員意識守初心。在過好黨員“政治生日”上下功夫,創(chuàng)新開展“五個一”系列活動,提升黨員身份意識和責(zé)任意識。在優(yōu)化“黨員任務(wù)制”上下功夫,不僅結(jié)合黨員身份和業(yè)務(wù)工作定承諾,更以亮諾、踐諾、評諾強(qiáng)化閉環(huán)管控。二是夯實(shí)堡壘作用傳匠心。規(guī)范開展“兩委”換屆工作,層層壓實(shí)黨建責(zé)任。持續(xù)落實(shí)“支部項(xiàng)目制”,深化黨委委員領(lǐng)銜項(xiàng)目機(jī)制,加強(qiáng)立項(xiàng)把關(guān)與過程管控。
培育“清正之風(fēng)”,錘煉爭先進(jìn)位、敢闖敢想的過硬本領(lǐng)。一是動態(tài)績效考核助力“不能腐”。動態(tài)更新考核指標(biāo)體系,常態(tài)化開展黨建工作績效考核,強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用,亮明重實(shí)干重實(shí)績的“標(biāo)尺”,樹起全面從嚴(yán)治黨“風(fēng)向標(biāo)”。二是強(qiáng)化廉潔教育浸潤“不想腐”。開展廉潔文化建設(shè),充分利用廉政教育基地,積極支撐公司黨風(fēng)廉政建設(shè)課題研究與課程開發(fā),以分層分級分類的形式推動教育入腦入心,著力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
堅(jiān)持用學(xué)術(shù)講政治,推動爭當(dāng)“五個先鋒”共產(chǎn)黨員實(shí)踐活動。在學(xué)習(xí)理論上當(dāng)先鋒、用在前。深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,激勵黨校全體黨員學(xué)好用好黨的創(chuàng)新理論,并依托黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、“三會一課”等載體,在集體學(xué)習(xí)研討的基礎(chǔ)上開展理論學(xué)術(shù)研討,研創(chuàng)專題黨課,有力支撐國網(wǎng)天津電力主題教育走實(shí)走深。
在爭當(dāng)名師上當(dāng)先鋒、作表率。加大中青年黨員培養(yǎng)力度,要求40 歲以下黨員帶頭引領(lǐng)全體專職培訓(xùn)師錘煉“講大課”能力,把黨校師資品牌立起來。開展“百煉成鋼·百里挑一”授課技能競賽,樹目標(biāo)、交任務(wù)、提要求,激勵全體黨員圍繞崗位工作練內(nèi)功、上講臺、當(dāng)名師,持續(xù)深化黨?!按笙壬比珕T培育。
在打造名課上當(dāng)先鋒、打頭陣。連續(xù)兩年組建12 支黨員精品課程開發(fā)柔性團(tuán)隊(duì),靈活運(yùn)用“揭榜掛帥”和黨員柔性團(tuán)隊(duì)攻關(guān)等機(jī)制,合力打造“偉大建黨精神”“五個必由之路”等14 門黨校精品課,并成功應(yīng)用于國網(wǎng)天津電力系統(tǒng)黨員教育培訓(xùn)班,受到廣泛好評。
在產(chǎn)出名作上當(dāng)先鋒、走在前。推動成立黨校學(xué)術(shù)委員會,聚焦公司黨建重難點(diǎn)工作,支撐黨建責(zé)任制、黨性教育、思想政治工作等黨建類課題研究。采用黨組織“聯(lián)創(chuàng)共建”攻堅(jiān)機(jī)制,與南大馬院、市委黨校等院校、機(jī)關(guān)黨校,簽訂黨建、理論研究等合作共研協(xié)議,將黨校黨員培育成優(yōu)秀科研人員。
在基層服務(wù)上當(dāng)先鋒、展作為。鼓勵黨員結(jié)合黨中央決策部署深研科學(xué)理論精髓,自主開發(fā)時政類課程,并向公司系統(tǒng)黨組織推出送課服務(wù)。打造全新黨建實(shí)訓(xùn)中心,從校內(nèi)黨員中精挑嚴(yán)培一支講師團(tuán)隊(duì),開展面向系統(tǒng)內(nèi)外現(xiàn)場教學(xué)155 場,為爭創(chuàng)天津市愛國主義教育基地貢獻(xiàn)國網(wǎng)力量。
堅(jiān)持抓好黨的理論教育和黨性教育,輸出“三全”黨員教育實(shí)踐模式。以全對象分眾教學(xué)理念,深化黨員教育內(nèi)容“供給側(cè)改革”。一是黨員教育培訓(xùn)課程體系“增維”補(bǔ)強(qiáng)。國網(wǎng)天津電力黨校深入調(diào)研國網(wǎng)天津電力黨員教育培訓(xùn)需求,在黨員教育課程體系建設(shè)上,于原有理論課、黨務(wù)課、通識課維度上融入黨史課、工具課、時政課等課程資源,形成以黨性教育和理想信念教育貫穿始終的“六維”課程體系。二是黨員教育培訓(xùn)方案“量體”定制。結(jié)合國網(wǎng)天津電力年度黨員教育培訓(xùn)工作計(jì)劃,根據(jù)黨員身份和崗位職責(zé),對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、黨組織書記(委員)、黨務(wù)工作者、黨員、共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)隊(duì)長、黨員先進(jìn)模范等分別“量身定制”培訓(xùn)方案,提升黨員教育培訓(xùn)針對性和有效性。
以全要素綜合培訓(xùn)手段,豐富黨員教育實(shí)踐方式。一是開辟“線上課堂”,方便“即時看”。在用好“國網(wǎng)黨?!钡染W(wǎng)上課程基礎(chǔ)上,開發(fā)“津電黨校”企業(yè)號,自主錄播黨?!鞍偬命h史課”等線上課程,更加及時地宣傳闡述黨的思想理論,打破黨員教育時空局限。二是建設(shè)實(shí)境課堂,推動“隨堂練”。建設(shè)國網(wǎng)天津電力黨建實(shí)訓(xùn)中心,以“奮斗之路”為主題,打造黨性、廉政、保密三大教育基地,開發(fā)雪山草地VR 體驗(yàn)、竊泄密技術(shù)演示等互動課堂27 項(xiàng),以體驗(yàn)式、沉浸式、互動式、模擬式等多元教學(xué)方式,著力提升黨員和黨務(wù)干部實(shí)操能力。三是創(chuàng)設(shè)情境課堂,強(qiáng)化“親身感”。搭建“1+N”教育培訓(xùn)體系,聯(lián)合電力科技博物館、基層單位黨建和廉政教育展廳,打造黨史、黨性“紅色”現(xiàn)場教育研學(xué)路;聯(lián)合智慧能源小鎮(zhèn)、“雙碳”運(yùn)營服務(wù)中心,打造“雙碳”綠色發(fā)展現(xiàn)場教育研學(xué)路;聯(lián)合國網(wǎng)天津電力創(chuàng)新基地、張黎明和黃旭等楷模(勞模)創(chuàng)新工作室(坊),探索“創(chuàng)新賦能”現(xiàn)場教育研學(xué)路徑。以“理論教育+現(xiàn)場教學(xué)”推動黨員知信行合一。
以全生命周期培養(yǎng)機(jī)制,探索黨員教育培訓(xùn)創(chuàng)新實(shí)踐。一是做實(shí)黨員發(fā)展“全鏈條”教育培訓(xùn)。在“入黨積極分子—發(fā)展對象—預(yù)備黨員—新轉(zhuǎn)正黨員—成熟黨員”各階段實(shí)施針對性培訓(xùn),持續(xù)關(guān)注黨員成長全過程,既做好黨員在黨校接受培訓(xùn)階段的教育工作,又關(guān)注黨員回到本職崗位后的實(shí)踐鍛煉,探索“理論提升+實(shí)踐鍛煉+黨員回黨?!钡母櫯囵B(yǎng)模式,有效提升黨員教育培養(yǎng)質(zhì)效。二是做強(qiáng)黨員干部各梯隊(duì)教育培訓(xùn)。以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、年輕領(lǐng)導(dǎo)人員和青年政治骨干三類干部梯隊(duì)為重點(diǎn)對象,突出“補(bǔ)鈣壯骨、立根固本”的教育培訓(xùn)思路,加強(qiáng)培訓(xùn)方案設(shè)計(jì)與實(shí)施,著力提升政治骨干梯次培養(yǎng)質(zhì)效。三是做精“青年馬克思主義者(簡稱青馬)培養(yǎng)工程”全流程教育培訓(xùn)。按照“思、學(xué)、練、行”邏輯,劃分出“線上學(xué)習(xí)、集中培訓(xùn)、跟蹤培養(yǎng)”三個階段,設(shè)計(jì)“線上學(xué)習(xí)+線下答疑、線下體驗(yàn)、線下訓(xùn)練、線下研討”四種教學(xué)模式,建立集理論學(xué)習(xí)、素質(zhì)拓展、課題研究、紅色教育、分享交流、實(shí)踐鍛煉為一體的“七六五”系統(tǒng)化培養(yǎng)機(jī)制。經(jīng)過三年教培實(shí)踐,培養(yǎng)出了一批具有忠誠政治品格、濃厚家國情懷、扎實(shí)理論功底、突出能力素質(zhì)的青年馬克思主義者。