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航天專家李芳芳:我家每周的“臥談會”

2023-02-27 09:41微塵
戀愛婚姻家庭 2023年4期
關(guān)鍵詞:兒子孩子工作

●文/微塵

本文主人公

李芳芳是航天防御裝備體系建設(shè)專家、指揮控制專業(yè)學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人。在單位,她是團隊核心,回到家她是智慧媽媽。兒子松松現(xiàn)在人大附中讀高二,學(xué)業(yè)優(yōu)秀的他就是傳說中“別人家的孩子”。那么李芳芳在家教方面有哪些獨特的招數(shù)呢?

獨創(chuàng)“身臨其境教育法”,激發(fā)兒子探索潛能

2011年春節(jié)后,在中國航天科工二院體系總部工作的李芳芳結(jié)束了在大西北的堅守,回到北京總部工作,這也意味著她可以和家人過上正常生活了。更讓李芳芳開心的是,兒子松松就要上小學(xué)了,這幾年她長期被派駐西北,不能陪伴兒子。如今,回到北京“大本營”,她不想再錯過兒子的成長了。

家庭生活不缺席,家庭教育不缺位。

李芳芳是工科出身,比較注重孩子的興趣培養(yǎng)。別的家長給孩子報各種各樣的興趣班,李芳芳卻不一樣,她最愛帶孩子去博物館、科技館。幾乎每個周六,李芳芳都會抽出半天時間陪兒子去科技館等場所打卡,并稱這種方式為“身臨其境教育法”。李芳芳發(fā)現(xiàn),孩子對未知世界有著強烈的探索欲望,父母只能提供幫助,進行引導(dǎo)。

李芳芳索性買了一張北京市內(nèi)幾家博物館、科技館的通票。3年來,李芳芳和兒子把市內(nèi)所有博物館跑了個遍。兒子最喜歡科技館,館里的各種科學(xué)現(xiàn)象、科學(xué)實驗讓他沉醉。

因為年紀(jì)小,兒子對于李芳芳的工作性質(zhì)不太清楚,但能隱隱感到與航天、武器有關(guān)。因此,他對太空、航天領(lǐng)域的展覽特別感興趣,在這方面有了疑惑就不停地向媽媽發(fā)問。李芳芳也知無不言,非常有耐心。

每次國家舉行大型閱兵式,全家人都會守在電視機前看轉(zhuǎn)播。松松對重型武器方陣最感興趣,眼睛一眨不眨地盯著屏幕,然后將一個個問題拋出來:“這個導(dǎo)彈的射程距離是多少?”“那架戰(zhàn)機的耗油量能飛多遠?”李芳芳總會準(zhǔn)確地一一作答,這是她專業(yè)范圍內(nèi)的知識,給的答案十分精準(zhǔn)。兒子對她參與研制的武器裝備這么感興趣,李芳芳由衷地感到高興。

2015年,北京舉行中國人民抗日戰(zhàn)爭暨反法西斯戰(zhàn)爭勝利70周年閱兵式,李芳芳把兒子帶到了閱兵現(xiàn)場。當(dāng)重型武器方陣緩緩駛來時,李芳芳指著一輛導(dǎo)彈車告訴兒子,這款武器是爸爸媽媽參與研制的,參與實戰(zhàn)的威力很大。聽著媽媽的講解,松松的眼睛亮了起來,脫口而出道:“媽媽,你們真厲害!”

這些年來,長征5號發(fā)射,神舟14號載人飛船上天,第一位女航天員劉洋再次出征太空……每逢航天大事件,李芳芳家里就像小型新聞發(fā)布會現(xiàn)場,兒子就是那個勤于提問的“記者”,李芳芳和丈夫則負(fù)責(zé)答“記者”問,兒子能從中收獲很多知識。都說母親是孩子的第一任老師,李芳芳為兒子開啟了一扇興趣啟蒙的大門。

分別稱量 0.04、0.06、0.08、0.10、0.12g 的活性炭于錐形瓶內(nèi),振蕩2h。用分光光度法測量吸光度并記錄數(shù)據(jù)。得到NOM對未改性活性炭吸附DBP影響見圖5。

學(xué)習(xí)上有攀比心是好事,良好的自我管理能力至關(guān)重要

與那些動不動就給孩子報各種興趣班的家長不同,李芳芳只是順勢而為,給孩子做好引導(dǎo)。兒子愛好廣泛、視野寬廣、邏輯思維能力強,在家門口的普通小學(xué)成績出類拔萃,小升初時,憑借出色的數(shù)學(xué)成績考上了人大附中。

但剛剛踏入京城名校的時候,兒子卻表現(xiàn)得很不開心,每天回家愁眉苦臉,很少主動說話,動不動還發(fā)脾氣。李芳芳意識到兒子換了新的環(huán)境,可能遇到了問題。

在李芳芳的耐心開導(dǎo)下,兒子終于坦露了心聲。原來,他進入初中后,發(fā)現(xiàn)新同學(xué)都太厲害了,他雖然數(shù)學(xué)成績還不錯,年年奧賽都能拿獎,但得知其他同學(xué)從小就拿獎學(xué)金,還能嫻熟地讀英文原著,此前的優(yōu)越感便蕩然無存,自尊心也一次次受到打擊。

這是兒子首次在現(xiàn)實中受挫,李芳芳告訴他,學(xué)習(xí)上有攀比心是好事,人從生下來就要面臨競爭,競爭可激發(fā)內(nèi)心的動力。李芳芳拿自己舉例,說身邊同事都非常優(yōu)秀,相互之間的競爭成了她發(fā)奮的動力,同時也成就了更好的自己。

李芳芳說,有一次,為了解決某裝備在復(fù)雜場景下目標(biāo)識別這一難題,團隊里的每個人都像拿著“顯微鏡”一樣尋找裝備可利用的特征,并設(shè)計了近百種算法。大家在會議室整整攻關(guān)1個月,白天互相啟迪,形成想法,晚上進行模型設(shè)計,仿真推演,不停地討論,進行思想碰撞。經(jīng)過幾輪刻苦攻關(guān),李芳芳和團隊終于攻克了這一難題。李芳芳笑著說,她至今還保存著一份與團隊共同編寫的文件,如果把這些文件打印出來,至少得添兩個大文件柜才行。

平時,李芳芳還很注重引導(dǎo)兒子融入集體,注重培養(yǎng)兒子的團隊精神。李芳芳是團隊的核心,她對兒子說,獨木難成林,一個優(yōu)秀的人能比別人走得快,但只有一群優(yōu)秀的人才能走得更遠,一個人的智慧和力量畢竟是有限的。

在李芳芳的循循善誘下,兒子調(diào)整了心態(tài),也找到了適合自己的學(xué)習(xí)方法,不到一個學(xué)期,他的成績就追了上來,與同學(xué)們相處得也很融洽。學(xué)校成立足球隊,喜歡踢球的兒子通過了嚴(yán)格的篩選,成為足球隊的一員,原來那個開朗愛笑的男孩又回來了。

李芳芳經(jīng)常鼓勵兒子勇于擔(dān)當(dāng),多為集體做貢獻。在李芳芳的鼓勵下,兒子大膽競選班長,并連任3年。他對班里的大事小情非常上心,經(jīng)常牽頭組織歌詠比賽、籃球賽,班級成績也在學(xué)校名列前茅。

在班里,拿鑰匙的同學(xué)最辛苦,要比其他同學(xué)提前到校,放學(xué)后還要等其他同學(xué)都走了才能鎖門,因此很多同學(xué)都不愿意拿鑰匙??吹竭@種情況,松松主動要求拿鑰匙,風(fēng)雨無阻地履行著自己的職責(zé)。

讀高中后,松松又通過競聘成為班長,替老師分擔(dān)日常工作。松松盡職盡責(zé),贏得了同學(xué)們的信任,大家都覺得松松是個靠譜的領(lǐng)頭羊。

李芳芳清楚,一個人的自我管理能力是今后能否取得成功的重要因素之一。尤其是疫情發(fā)生以后,學(xué)生上網(wǎng)課的時間越來越長,如果不能自律,沒有良好的自我管理能力,學(xué)習(xí)成績勢必受到很大影響。李芳芳陪著兒子一起制訂學(xué)習(xí)計劃,很多時候,兒子在他的房間上網(wǎng)課,李芳芳就在一旁做自己的事情。李芳芳欣慰地看到,兒子上網(wǎng)課時注意力集中,自我管理能力也在逐漸提高。

每周一兩次臥談會,親子間如朋友般平等對話

從兒子出生那天起,李芳芳就給自己定下“家庭生活不缺席,家庭教育不缺位”的目標(biāo),做一個盡可能陪伴孩子長大的成長型媽媽。

在別人眼里,李芳芳絕對算得上大忙人,不過,她仍然會騰出時間來陪伴孩子。

李芳芳和丈夫在同一個系統(tǒng)工作,分別在各自崗位上承擔(dān)著重要職責(zé),能一起陪伴孩子的機會不多。有一次,松松從學(xué)校回來,用羨慕的口吻對李芳芳說:“上周末我的同桌和爸媽去爬香山了,咱們啥時候也去一次呀?”李芳芳和丈夫商量了一下,決定周六全家去爬香山。

但周五下午,李芳芳臨時接到工作,當(dāng)晚沒能完成,為了不耽誤一家三口的集體活動,她早上6點就到單位加班,8點半把工作完成,9點準(zhǔn)時回到家。

從兒子上初中以來,李芳芳一家三口就形成了一個慣例——每周全家都要開一到兩次臥談會,來討論兒子一周來遇到的心理及其他方面的問題。黑暗的環(huán)境中,兒子更能敞開心扉與父母平等地對話。臥談會上,小到兒子在學(xué)校里和老師、同學(xué)的關(guān)系,大到教育改革的優(yōu)勢和弊端,一家人平等交流,交換看法。就這樣,李芳芳和丈夫與兒子形成了親子間獨特的相處模式。

有一次,松松在臥談會上說,班里有個擔(dān)任班干部的女孩長得非常漂亮,自己作為班長,因為工作關(guān)系,和她接觸得較多,班里便開始有人議論他們的關(guān)系,致使他開展工作時束手束腳。

對于兒子的困惑,李芳芳清楚這是青春期男孩的正常心理。她對兒子說:“中學(xué)階段男孩女孩互相欣賞是正常的,喜歡上一個女孩也很正常,何況你和那個女孩只是工作方面的正常交往,大大方方地進行就是了,不需要有什么顧忌。一個人做事如果畏首畏尾,那他什么事情都做不成?!甭犃死罘挤嫉慕忉?,兒子豁然開朗,班級管理工作也富有成效,贏得了同學(xué)們的一致肯定。

2020年疫情期間,李芳芳一直沒有放假,生活上對孩子疏于照顧。她從單位回家后,發(fā)現(xiàn)兒子的生活能力增強了許多,一方面她感到高興,另一方面又有些內(nèi)疚,便故意試探著問兒子:“媽媽工作有些忙,要不要換個工作?也方便照顧家里!”兒子聽了,沒表態(tài),李芳芳以為兒子并沒把她的話放在心上。

沒想到,在隨后的臥談會上,兒子開口了:“媽媽,我想了想,您最好還是不要換工作,一是您現(xiàn)在年齡上沒有優(yōu)勢,用人單位現(xiàn)在都要35歲以下的員工;二是,您如果換工作,專業(yè)上也不占優(yōu)勢,需要付出更多的代價?!?/p>

聽了兒子的話,李芳芳感動之余,又非常欣慰。她只是試探性的一句話,兒子不但聽進了心里,還能設(shè)身處地為她著想。兒子的分析有理有據(jù),很符合現(xiàn)實情況,這讓她感到兒子真的長大了。

李芳芳認(rèn)為,父母不一定要把時間都花在孩子身上,而是要在有限的時間里對孩子進行高質(zhì)量的引導(dǎo)。像臥談會這種形式,可以讓孩子在沒有壓力的環(huán)境下,更樂于表達,能使孩子用更客觀、更成熟的角度看待世界。

有父母的愛和溫暖陪伴的孩子,一定會走得更快、更遠。

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