本刊記者 史軍爽

建設(shè)和發(fā)展篇

國無糧食不穩(wěn)，無鋼鐵不強(qiáng)。從人類產(chǎn)業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)革命的歷史上，鋼鐵工業(yè)始終是現(xiàn)代工業(yè)文明的代表性產(chǎn)業(yè)。飛馳的火車，遠(yuǎn)洋的輪船，跨越大江大河的橋梁，高聳云端的摩天大樓，嘆為觀止的地下工程，這些輝煌建筑無不都是鋼鐵工業(yè)的產(chǎn)物，鋼鐵工業(yè)對一個國家和民族至關(guān)重要。

2002年8月，作為赤峰市委、市政府的重大招商引資項(xiàng)目，赤峰遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵有限責(zé)任公司在赤峰紅山工業(yè)園區(qū)破土動工，創(chuàng)始人劉萬利先生從此帶領(lǐng)遠(yuǎn)聯(lián)人開啟了赤峰鋼鐵工業(yè)發(fā)展新的征程。

每天凌晨五點(diǎn)，位于內(nèi)蒙古赤峰市城東紅山工業(yè)園區(qū)的遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司門外的公路上，人們總能看到一輛輛滿載的重型卡車排起了長龍，這是從遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵鐵路專用線上接駁過來的從澳洲和巴西進(jìn)口的鐵礦石，及周邊遼寧朝陽等地的鐵礦石運(yùn)輸車，這些鐵礦石及輔助材料白灰、焦炭等，經(jīng)過燒結(jié)、煉鐵、煉鋼、連鑄、軋鋼、軋材等工藝過程，生產(chǎn)成為普通鋼、型鋼和各種板材及特種鋼，銷往國內(nèi)各地的工廠和建設(shè)工地。

這樣的場景，20年來在赤峰遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵有限責(zé)任公司每天都在上演。

時間鐫刻前行足印，歲月記錄奮斗歷程，展開遠(yuǎn)聯(lián)二十年發(fā)展的畫卷，每一次建設(shè)都讓人印象深刻。

赤峰遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵有限責(zé)任公司發(fā)展歷程

1 9 6 9年 赤峰鋼鐵廠成立。1 9 9 9年1 2月 赤峰鋼鐵廠依法破產(chǎn)。2 0 0 1年1月 由赤峰九天建化集團(tuán)、赤峰遠(yuǎn)航水泥、赤峰鋼鐵廠職工持股，三家共同出資對赤峰鋼鐵廠進(jìn)行改制，注冊成立赤峰遠(yuǎn)建鋼鐵實(shí)業(yè)有限公司。2 0 0 2年6月 赤峰遠(yuǎn)建鋼鐵實(shí)業(yè)有限公司與唐山豐南佳奇鋼鐵實(shí)業(yè)有限公司出資組建赤峰遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵有限責(zé)任公司。2 0 0 2年8月 赤峰遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵有限責(zé)任公司注冊成立。2 0 0 5年4月 一期高爐開工建設(shè)。2 0 0 6年9月 赤峰遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵煉鋼廠投入生產(chǎn)。2 0 0 7年3月 赤峰遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵5 0 0 m 3高爐、8 4 m 2燒結(jié)、5 0 T煉鋼轉(zhuǎn)爐、1 2 0 0 0 m 3制氧、棒、線材軋鋼生產(chǎn)線及相關(guān)配套設(shè)施開工建設(shè)。2 0 0 9年8月1日 中共赤峰遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵有限責(zé)任公司委員會成立。會議選舉宋元江為公司黨委書記，佟國山為黨委副書記：選舉佟國山為紀(jì)委書記。2 0 1 0年 辦公樓建成，2 0 1 1年入住。2 0 1 1年3月 1 2 8 0 m 3高爐及配套工程開工建設(shè)。2 0 1 1年8月 8 0萬噸熱軋帶鋼工程技改項(xiàng)目實(shí)施建設(shè)。

高爐夜景

轉(zhuǎn)爐

30000m3h制氧項(xiàng)目

2 0 1 1年1 1月 年產(chǎn)1 0 0萬噸螺紋鋼技改擴(kuò)建項(xiàng)目（即雙高線）建設(shè)。此項(xiàng)目是企業(yè)加快發(fā)展步伐，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，全面提高市場競爭能力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展配套項(xiàng)目。2 0 1 6年1 1月 板坯連鑄生產(chǎn)線開始等備建設(shè)。2 0 1 7年5月 1 5 8 0 m m帶鋼生產(chǎn)線破土動工。2 0 1 8年1月 高爐、轉(zhuǎn)爐轉(zhuǎn)型升級、技術(shù)改造產(chǎn)能減量置換技改項(xiàng)目建設(shè)。2 0 1 8年5月 年產(chǎn)2 0萬噸鑄造軋輥項(xiàng)目開始建設(shè)。2 0 1 8年7月1 2日 中共赤峰遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵有限貴任公司委員會召開黨委換屆選舉黨員代表大會，會議選舉產(chǎn)生了新一屆公司黨委委員會和紀(jì)律檢查委員會。經(jīng)新一屆黨委會選舉，劉欣當(dāng)選為公司黨委書記、佟國山當(dāng)選為副書記；佟來軍當(dāng)選為紀(jì)委書記。2 0 2 0年6月 固體廢物鋼渣、礦渣深加工項(xiàng)目建設(shè)2 0 2 0年1 2月 轉(zhuǎn)爐1 0萬m 3煤氣柜項(xiàng)目建設(shè)2 0 2 1年1 2月 高爐、轉(zhuǎn)爐廢氣綜合利用發(fā)電工程項(xiàng)目建設(shè)2 0 2 2年2月 制氧機(jī)組轉(zhuǎn)型升級技術(shù)改造項(xiàng)目（3 0 0 0 0 m 3/h制氧機(jī)組）建設(shè)2 0 2 2年4月 年產(chǎn)2 0 0萬噸冷軋、鍍鋅項(xiàng)目建設(shè)…… ……

轉(zhuǎn)爐10萬m3煤氣柜項(xiàng)目

鍍鋅生產(chǎn)線

軋機(jī)

熱軋帶鋼

從2002年到2022年，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司風(fēng)雨兼程走過了非凡的二十年。經(jīng)過二十年的建設(shè)和發(fā)展，如今的遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵已成長為集燒結(jié)、煉鐵、煉鋼、軋鋼于一體的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)。從建廠初期到現(xiàn)在，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵轉(zhuǎn)化的是資源，升級的是產(chǎn)業(yè)，奉獻(xiàn)的是熱血和汗水，收獲的是成功和喜悅，帶動的是地方經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，實(shí)現(xiàn)的是人們對美好生活的向往。

在不斷加大投入的同時，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵連續(xù)多年保持良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，并帶動了物流、運(yùn)輸、采礦等相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)，企業(yè)也獲得社會的廣泛肯定和贊譽(yù)。

可以說，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵如今的發(fā)展成就，是遠(yuǎn)聯(lián)人二十年艱苦奮斗不懈努力的結(jié)果，是遠(yuǎn)聯(lián)人用心血和汗水換來的。

這二十年，是激情夢想、努力拼搏的二十年；

這二十年，是不斷發(fā)展、追求卓越的二十年；

這二十年，是歷經(jīng)鉛華、破繭成蝶的二十年。

二十年的磨礪鑄就了遠(yuǎn)聯(lián)人的自信，二十載的風(fēng)雨成就了遠(yuǎn)聯(lián)人的從容。

二十年披荊斬棘，自強(qiáng)不息、艱苦奮斗，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵在平凡中追求卓越，在創(chuàng)新中實(shí)現(xiàn)發(fā)展。

二十年來，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵堅(jiān)持多元、綠色、科學(xué)、和諧發(fā)展理念，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)，推行清潔生產(chǎn)，推進(jìn)企業(yè)裝備的轉(zhuǎn)型升級和終端產(chǎn)品多元化，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)境效益的雙贏。

連鑄車間

管 理 篇

安全生產(chǎn) 助力高質(zhì)量發(fā)展

重視安全生產(chǎn)工作，是堅(jiān)持“以人民為中心”發(fā)展思想的體現(xiàn)。遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵按照“嚴(yán)履職、重落實(shí)、抓細(xì)節(jié)、保安全”的安全管理目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)各級政府及應(yīng)急管理部門指示精神，開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治，深化落實(shí)主體責(zé)任，加強(qiáng)各類人員的安全教育培訓(xùn)，持續(xù)開展反三違工作，加大安全生產(chǎn)費(fèi)用投入，強(qiáng)化應(yīng)急救援管理和演練，提升基層管理人員安全知識和技能，集中開展特種作業(yè)人員培訓(xùn)及重大危險源專項(xiàng)應(yīng)急演練，扎實(shí)做好隱患排查治理，積極落實(shí)風(fēng)險監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)安裝等工作，使全公司的安全生產(chǎn)工作持續(xù)穩(wěn)定高質(zhì)量發(fā)展。

務(wù)實(shí)創(chuàng)新 促進(jìn)產(chǎn)業(yè)融合

新時期的中國鋼鐵工業(yè)，已經(jīng)從規(guī)模速度型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變。優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、升級產(chǎn)品品質(zhì)、裝備和生產(chǎn)高端智能信息化、融合科技創(chuàng)新、打造可持續(xù)發(fā)展產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈，成為鋼鐵工業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的共識。

作為中國鋼鐵行業(yè)民營企業(yè)后起之秀，在二十年的經(jīng)營發(fā)展中，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司也曾有過迷茫，也曾舉步維艱，市場競爭越發(fā)激烈、企業(yè)運(yùn)營成本越來越大、淘汰落后產(chǎn)能勢在必行等這些企業(yè)面臨的諸多問題，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司一一經(jīng)歷過。怎樣才能在大浪淘沙中留下來，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司的決策者深信，只要聽黨的話，跟黨走，敢于斷腕、敢于變革，就能立于不敗之地。因此，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司堅(jiān)定不移地貫徹國家產(chǎn)業(yè)政策，全面落實(shí)“創(chuàng)新、綠色、開放、共贏”的發(fā)展理念，聚焦鋼鐵主業(yè)，找準(zhǔn)發(fā)展定位，創(chuàng)新經(jīng)營模式，整合內(nèi)外資源，持續(xù)升級改造，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，滿足市場高端需求，筑造“遠(yuǎn)聯(lián)”綠色品牌，增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力，不斷拓展事業(yè)版圖。

公司始終堅(jiān)持“顧客至上、質(zhì)量第一”的企業(yè)宗旨和秉承“誠信立業(yè)、合作共贏”的經(jīng)營理念，不斷深化改革、擴(kuò)展市場、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，憑借良好的經(jīng)營管理和優(yōu)秀的職工隊(duì)伍，在日益激烈的鋼鐵市場競爭中創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

在企業(yè)發(fā)展過程中，公司積極謀劃企業(yè)新的增長點(diǎn)，“鋼鐵+”的發(fā)展戰(zhàn)略，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)融合，探索跨要素、跨行業(yè)、跨區(qū)域的延長產(chǎn)業(yè)鏈新模式，構(gòu)建豐富立體式網(wǎng)狀產(chǎn)業(yè)鏈。制定了“建設(shè)最具競爭力鋼鐵企業(yè)、實(shí)現(xiàn)蒙東鋼鐵基地”的奮斗目標(biāo)。按照“做精主業(yè)、做強(qiáng)企業(yè)、品種多元、持續(xù)創(chuàng)新”的指導(dǎo)方針，不斷謀求規(guī)模、裝備、品種、檔次的領(lǐng)先優(yōu)勢、質(zhì)量優(yōu)勢和服務(wù)優(yōu)勢，提高企業(yè)核心競爭力，向產(chǎn)業(yè)鏈高端邁進(jìn)，推進(jìn)企業(yè)終端產(chǎn)品轉(zhuǎn)型和多元化發(fā)展，通過了QES管理體系審核，取得了國家工信部鋼鐵行業(yè)準(zhǔn)入的核準(zhǔn)批復(fù)，成為符合《鋼鐵行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)范條件》的企業(yè)。

1580mm熱軋帶鋼生產(chǎn)線

追求高質(zhì)量發(fā)展是遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵一直秉持的發(fā)展理念。公司堅(jiān)持科技創(chuàng)新，采用先進(jìn)的低消耗、低污染的技術(shù)裝備和生產(chǎn)工藝，擁有高爐、轉(zhuǎn)爐、熱軋生產(chǎn)線、冷軋鍍鋅生產(chǎn)線、轉(zhuǎn)爐煤氣柜及發(fā)電、制氧機(jī)組等主體設(shè)備，生產(chǎn)鏈條完備，實(shí)現(xiàn)了多元可持續(xù)發(fā)展。

文化助力 激發(fā)企業(yè)活力

一年企業(yè)靠運(yùn)氣，十年企業(yè)靠經(jīng)營，百年企業(yè)靠文化。遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司的企業(yè)標(biāo)識主體是由遠(yuǎn)聯(lián)首字母YL的雙重組合，寓意著遠(yuǎn)聯(lián)人精誠團(tuán)結(jié)，永不背棄，遠(yuǎn)聯(lián)人會以長遠(yuǎn)的目標(biāo)，寬廣的胸懷，和諧的理念，與整個鋼鐵產(chǎn)業(yè)共榮，與其他一切綠色產(chǎn)業(yè)共榮。

公司恪守“以實(shí)業(yè)報國、創(chuàng)百年強(qiáng)企”的宏偉目標(biāo)，“以人為本，和諧發(fā)展，從嚴(yán)治企，靈活經(jīng)營”的管理方針，“團(tuán)結(jié)拼搏，與時俱進(jìn)”的企業(yè)精神，以“打造一個高標(biāo)準(zhǔn)、全面發(fā)展的現(xiàn)代化鋼鐵企業(yè)”為發(fā)展目標(biāo)。文化被植入到企業(yè)每一個區(qū)域、每一個環(huán)節(jié)。站在文化長廊，閃光的文字，像陽光與月色，洗滌我們的情感與思想。走進(jìn)參觀通廊，黨旗墻、誓詞墻、感恩墻、人物墻、產(chǎn)品墻、目標(biāo)墻等等，這些企業(yè)文化的內(nèi)在展現(xiàn)，對每一個看到的人來說都是一次直面學(xué)習(xí)，直觀教育。只有企業(yè)尊重員工，才能讓員工忠誠企業(yè)。遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司職工崗位技能培訓(xùn)、新員工入職軍訓(xùn)、新黨員宣誓大會、籃球比賽、足球比賽、乒乓球競技、職工聯(lián)誼會、“團(tuán)結(jié)就是力量”拔河比賽、“咱們工人有力量”歌詠比賽等等活動豐富多彩，公司對每位員工的關(guān)懷無微不至，不僅按時足額為每人繳納各項(xiàng)社會保險和住房公積金，而且會發(fā)放季度、年度以及生日福利，使職工在遠(yuǎn)聯(lián)大家庭的歡樂祥和氛圍中渡過美好的每一天。員工們在思想上、心理上、感情上對企業(yè)產(chǎn)生認(rèn)同感、使命感和成就感，匯聚成的歸屬感、榮譽(yù)感、幸福感與日俱增。

科技創(chuàng)新 增強(qiáng)人才動力

“梧桐茂兮，鳳凰來?xiàng)?。多年來，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵堅(jiān)持把引進(jìn)集聚行業(yè)特色人才和企業(yè)特色人才作為引才聚才的“重頭戲”，從政策到制度，從機(jī)制到平臺、從環(huán)境到服務(wù)，遠(yuǎn)聯(lián)人才培養(yǎng)工作亮點(diǎn)頻現(xiàn)。遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司致力于營造“熱愛學(xué)習(xí)、超越自我”的良好氛圍，推動學(xué)習(xí)型人才、學(xué)習(xí)型組織和學(xué)習(xí)型企業(yè)的建設(shè)，打造學(xué)習(xí)型、技能型、創(chuàng)新型于一體的人才隊(duì)伍，讓員工達(dá)到在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中成長，使各項(xiàng)管理達(dá)到規(guī)范化、科學(xué)化、系統(tǒng)化。與高等院校合作，建立產(chǎn)學(xué)研用合作模式，實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)，共同發(fā)展，不斷提高遠(yuǎn)聯(lián)在鋼鐵行業(yè)國內(nèi)國外競爭力。遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司建立質(zhì)量控制技術(shù)中心，中心是集技術(shù)管理、質(zhì)量管理、科研管理和產(chǎn)品開發(fā)于一體的綜合技術(shù)部門，擁有優(yōu)秀的技管人才隊(duì)伍和先進(jìn)的檢測檢驗(yàn)設(shè)備，具備較強(qiáng)的冶金產(chǎn)品、原材料綜合實(shí)驗(yàn)?zāi)芰?，全面提升品種檔次和產(chǎn)品質(zhì)量，使產(chǎn)品符合國家質(zhì)量保障體系，保證了產(chǎn)品的品質(zhì)都達(dá)到臻善臻美。

公司的產(chǎn)品：鋼坯 帶鋼 冷軋鍍鋅薄板

文化長廊

黨建引領(lǐng) 創(chuàng)新培養(yǎng)模式

企業(yè)要發(fā)展，要壯大，要有道。道在企業(yè)中是什么，道就是凝聚力。這就需要建設(shè)一支強(qiáng)有力的黨組織來統(tǒng)一思想、激發(fā)活力、永葆先進(jìn)、發(fā)揮作用。基于這種認(rèn)知，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司靠黨建壯大組織、靠黨建凝聚力量，積極探索和推進(jìn)黨建與企業(yè)發(fā)展深度融合，把黨組織建成黨旗高高飄揚(yáng)的戰(zhàn)斗堡壘，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用和黨員的先鋒模范作用，把黨建活力轉(zhuǎn)化為發(fā)展動力，把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司積極探索黨員培養(yǎng)模式。把生產(chǎn)技術(shù)骨干培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)技術(shù)骨干，把黨員技術(shù)骨干培養(yǎng)成企業(yè)管理人員，把黨員技術(shù)骨干推薦任班組長，把負(fù)責(zé)企業(yè)中層管理的黨員推薦到企業(yè)決策層，真正讓黨員發(fā)揮核心作用，用示范引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。黨組織的號召力、凝聚力得到進(jìn)一步加強(qiáng)，廣大有志青年、業(yè)務(wù)骨干向黨組織靠攏的積極性更加踴躍，要求接受黨組織的考察培養(yǎng)，努力成為公司的中流砥柱。

黨委堅(jiān)持每周例會制度，集體研究部署各支部的具體工作，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，做到科學(xué)決策和集體決策。按照上級黨委要求，持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，加強(qiáng)黨員黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)班子整體素質(zhì)，提高駕馭工作全局和服務(wù)基層的能力。定期召開專題民主生活會，圍繞“不忘初心、牢記使命”主題教育，聚焦政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格等四個方面進(jìn)行黨性分析，深入學(xué)、同步改，努力推動形成積極向上、干事創(chuàng)業(yè)、風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，助推公司健康持續(xù)發(fā)展。

生 態(tài) 篇

追求生態(tài)效益 打造低碳環(huán)保綠色工廠

鋼鐵企業(yè)雖然是高耗能、高污染的行業(yè)范疇，但遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵始終積極培育企業(yè)“綠色文化”。公司始終堅(jiān)持綠色低碳高質(zhì)量發(fā)展，采用國內(nèi)外先進(jìn)工藝，不斷深挖企業(yè)減污控污、節(jié)能降碳的潛力，企業(yè)廠容廠貌、生態(tài)環(huán)境、能源利用都有了極大提高，實(shí)現(xiàn)了制造綠色化、生產(chǎn)清潔化、廠區(qū)園林化。在花園式的廠區(qū)內(nèi)，不僅有高爐聳立，機(jī)器轟鳴，鋼花飛濺的繁忙的生產(chǎn)景象，還有成片的綠樹和小橋流水、鮮花綠草的生機(jī)勃勃。

在發(fā)展過程中，公司始終把環(huán)境保護(hù)、節(jié)能減排、循環(huán)經(jīng)濟(jì)、安全生產(chǎn)放在首位。隨著生產(chǎn)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司在環(huán)保、節(jié)能、安全生產(chǎn)、循環(huán)產(chǎn)業(yè)等方面加大資金投入，配套建設(shè)了水處理中心、高爐余壓BPRT系統(tǒng)、轉(zhuǎn)爐蒸汽發(fā)電、燒結(jié)余熱發(fā)電等節(jié)能環(huán)保項(xiàng)目。這些項(xiàng)目的實(shí)施和建設(shè)，在降低能耗的同時，也使SO、NO、煙塵排放濃度均低于國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，廢水達(dá)到零排放，產(chǎn)品單位耗能比也進(jìn)一步降低，并通過了環(huán)保和清潔生產(chǎn)審查驗(yàn)收。2021年，公司又投資約3億元建設(shè)了固體廢物鋼渣礦渣深加工、料場封閉工程等項(xiàng)目，不僅做到了固廢的綜合治理，而且最大限度提高了資源的循環(huán)利用率，最大程度的減少了能源的消耗和“三廢”的排放，“綠色效應(yīng)”顯著增強(qiáng)，企業(yè)的核心競爭力顯著提高，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效應(yīng)和環(huán)境效應(yīng)的雙贏。

遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司秉承“保安全、抓環(huán)保、搞創(chuàng)新、促產(chǎn)量、增效益”十五字方針，不斷完善環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)環(huán)保責(zé)任制建設(shè)，建立、健全環(huán)保管理制度。加強(qiáng)對各級環(huán)保管理人員和環(huán)保設(shè)備操作人員的技能培訓(xùn)，提高環(huán)保管理及操作水平。積極宣傳環(huán)保工作的重要性，使職工牢固樹立保護(hù)環(huán)境就是保護(hù)自身生存環(huán)境的思想。對生產(chǎn)工序進(jìn)行細(xì)致排查，著力解決環(huán)保污染隱患。統(tǒng)籌謀劃，多措并舉，以對社會、對職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度和責(zé)任，下大力氣把環(huán)境治理好；攻堅(jiān)克難，狠抓落實(shí)，切實(shí)改善環(huán)境質(zhì)量。堅(jiān)持預(yù)防為主、綜合治理，以解決影響生態(tài)環(huán)境的突出問題為重點(diǎn)，強(qiáng)化生態(tài)文明建設(shè)。

遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司以構(gòu)建企業(yè)優(yōu)美環(huán)境、改善環(huán)境質(zhì)量、確保環(huán)境安全為主線，強(qiáng)化環(huán)境監(jiān)管，著力解決影響企業(yè)發(fā)展的突出環(huán)境問題，全力打造公司環(huán)保、綠色的良好社會形象。突出抓好環(huán)境建設(shè)、污染減排和環(huán)境安全，完善工作機(jī)制，落實(shí)工作措施，強(qiáng)化基礎(chǔ)能力建設(shè)；加強(qiáng)減排統(tǒng)計(jì)、監(jiān)測、考核，科學(xué)制定減排方案，加強(qiáng)協(xié)調(diào)督查，落實(shí)減排任務(wù)。加強(qiáng)環(huán)境安全隱患集中排查，對排查出的各類環(huán)境安全隱患進(jìn)行集中整改，全力消除環(huán)境安全隱患。認(rèn)真執(zhí)行新環(huán)境保護(hù)法，全面推行環(huán)保目標(biāo)管理機(jī)制，落實(shí)環(huán)保設(shè)施管理責(zé)任，加強(qiáng)對各單位履行環(huán)境保護(hù)職責(zé)的督查檢查和考核工作，強(qiáng)化對脫硫設(shè)施和在線監(jiān)測設(shè)施的監(jiān)督管理與考核。

固體廢物鋼渣、礦渣深加工項(xiàng)目

高爐、轉(zhuǎn)爐廢氣綜合利用發(fā)電項(xiàng)目

料場封閉工程項(xiàng)目

水處理中心

花園式廠區(qū)

公司不斷完善環(huán)境治理工作，狠抓管理，全面落實(shí)環(huán)境治理責(zé)任。公司自上至下建立環(huán)保管理組織機(jī)構(gòu)網(wǎng)絡(luò)，分區(qū)包干，實(shí)行6S管理，落實(shí)到人。針對可能產(chǎn)生污染的工序，設(shè)立環(huán)保責(zé)任人，制定環(huán)保措施，堅(jiān)決從源頭制止污染事件的發(fā)生。加大環(huán)境保護(hù)力度，認(rèn)真調(diào)查分析廠內(nèi)環(huán)境因素，對于需要建設(shè)環(huán)保設(shè)備的盡快建設(shè)，毫不拖延；提高環(huán)保設(shè)備的巡檢次數(shù)，保證環(huán)保設(shè)備的正常穩(wěn)定運(yùn)行，堅(jiān)決杜絕因設(shè)備損壞而造成的污染問題；加強(qiáng)生態(tài)環(huán)境保護(hù)的宣傳教育，增強(qiáng)全員的節(jié)約意識、生態(tài)意識、環(huán)保意識，形成愛護(hù)生態(tài)環(huán)境的企業(yè)風(fēng)尚，營造保護(hù)生態(tài)環(huán)境的良好風(fēng)氣。

國家環(huán)保部、自治區(qū)人大、自治區(qū)政府、自治區(qū)環(huán)保廳等部門和領(lǐng)導(dǎo)多次來公司檢查指導(dǎo)工作，對公司環(huán)保工作取得的成績表示充分認(rèn)可并給予高度贊譽(yù)。2022年7月遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵被評為內(nèi)蒙古自治區(qū)級綠色工廠。

公 益 篇

熱心公益 強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)

公司在推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的同時，以強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感積極履行社會責(zé)任，回報社會，支持國家和地方公益事業(yè)的發(fā)展。自公司成立以來，在為貧困職工捐款、為貧困縣打井、捐資助學(xué)、扶貧濟(jì)困、支援災(zāi)區(qū)、一對一助學(xué)“圓夢行動”、疫情防控等方面捐款捐物，各種公益捐款累計(jì)達(dá)近千萬元。這些行動，無不彰顯了遠(yuǎn)聯(lián)人的寬廣胸懷和拳拳愛心，同時也大大提高了企業(yè)品牌影響力。

奮 進(jìn) 篇

踔厲奮發(fā) 再創(chuàng)輝煌未來

從2002年至今，遠(yuǎn)聯(lián)人攻堅(jiān)克難、砥礪奮進(jìn)，為遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵的發(fā)展壯大做出了貢獻(xiàn)，為地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展付出了巨大的努力，多年來緊密合作的伙伴見證了遠(yuǎn)聯(lián)的誠信品質(zhì)、精益求精的作風(fēng)，如今的遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵已經(jīng)成為現(xiàn)代化的鋼鐵聯(lián)合企業(yè)。

在未來的發(fā)展中，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵公司將積極謀劃企業(yè)新的增長點(diǎn)，進(jìn)一步加快技術(shù)改造升級步伐，配套完善生產(chǎn)工藝，推進(jìn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整和技術(shù)裝備升級。同時，大力開發(fā)產(chǎn)品的深加工產(chǎn)業(yè)、裝備制造業(yè)與工程技術(shù)產(chǎn)業(yè)、資源開發(fā)與綜合利用產(chǎn)業(yè)，積極培育高端產(chǎn)品。將公司打造成“裝備精良、技術(shù)領(lǐng)先、管理先進(jìn)、結(jié)構(gòu)合理、環(huán)境優(yōu)美、履行責(zé)任、奉獻(xiàn)社會”的新型現(xiàn)代化鋼鐵企業(yè)，實(shí)現(xiàn)“行業(yè)最佳效益、業(yè)內(nèi)最佳環(huán)境、社會倍受關(guān)注”的企業(yè)目標(biāo)，走出一條“綠色遠(yuǎn)聯(lián)、精品遠(yuǎn)聯(lián)、幸福遠(yuǎn)聯(lián)”的全新發(fā)展之路。通過高效的管理，靈活的經(jīng)營，促進(jìn)企業(yè)效益穩(wěn)步增長，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、環(huán)境和社會效益的和諧統(tǒng)一，為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

二十載的時光見證不凡，繼往開來前景可期。新時代下，遠(yuǎn)聯(lián)已經(jīng)邁進(jìn)行業(yè)的新征程，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵每位員工都將共同保持初心，堅(jiān)定奮進(jìn)信心，向著新的目標(biāo)再出發(fā)。遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵將繼續(xù)秉承著“讓黨委政府放心、讓赤峰人民認(rèn)可、讓職工得到實(shí)惠”的企業(yè)發(fā)展理念，不斷提高管理水平和全體員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)，致力于從第一個二十年走向下一個二十年，打造質(zhì)量過硬，品牌夠響的百年企業(yè)，勇?lián)圃鞆?qiáng)國建設(shè)的時代重任。沿著綠色低碳之路，凝心聚力、開拓進(jìn)取，創(chuàng)造遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵更加輝煌的未來。

結(jié) 語 篇

大鵬一日同風(fēng)起，扶搖直上九萬里。從黨的政策中制定宏偉的目標(biāo)，從發(fā)展中積蓄前行的力量，從前進(jìn)中看到可持續(xù)發(fā)展的光芒，從跨越中積攢更多的信心，從拼搏中創(chuàng)造屬于全體遠(yuǎn)聯(lián)人的榮耀。

走過輝煌的二十年，遠(yuǎn)聯(lián)鋼鐵已然邁進(jìn)千帆競發(fā)、百舸爭流的新時代，變革創(chuàng)新的潮流滾滾向前。

回望過去，不忘創(chuàng)業(yè)篳路藍(lán)縷，艱苦奮斗。展望未來，遠(yuǎn)聯(lián)人牢記今天的時代使命，用一流的黨建保障戰(zhàn)略藍(lán)圖的一貫到底。今天的遠(yuǎn)聯(lián)肩負(fù)著推動轉(zhuǎn)型發(fā)展的歷史使命，對新的技術(shù)、人才、理念、市場、資本等資源要素每一種新的組合，都是一種新的發(fā)展路徑選擇，都是一種新的發(fā)展可能。遠(yuǎn)聯(lián)將弘揚(yáng)開放和誠信精神，登高望遠(yuǎn)，形成開放發(fā)展的大氛圍大格局，腳踏實(shí)地，打造蒙東鋼鐵對外開放新高地。沉淀于歷史風(fēng)沙中的每一個腳步，彰顯的是遠(yuǎn)聯(lián)人永恒的精神內(nèi)核；激蕩于發(fā)展長河中的每一個音符，唱響的是遠(yuǎn)聯(lián)人不變的初心使命。二十年，恰是風(fēng)華正茂。堅(jiān)定前行方向，奮進(jìn)嶄新征程，遠(yuǎn)聯(lián)人將堅(jiān)守那份最美的初心，勇?lián)鷼v史使命，用鋼鐵精神見證精誠未來，一起奔赴新時代的星辰大海！