文/陳 灝 羅華君 但 聃

百年以前，中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)在黨的直接領(lǐng)導(dǎo)下誕生。自此，共青團(tuán)始終堅(jiān)定不移跟黨走，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全國各族青年，始終站在革命和建設(shè)的前列，在建立新中國，確立和鞏固社會主義制度，發(fā)展社會主義經(jīng)濟(jì)、政治、文化的進(jìn)程中發(fā)揮了生力軍和突擊隊(duì)作用，為黨培養(yǎng)、輸送了新生力量和工作骨干。

近年來，航空工業(yè)成都所廣大青年堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會社會主義思想為指導(dǎo)，努力踐行習(xí)近平總書記對青年提出的“樹立遠(yuǎn)大理想、熱愛偉大祖國、擔(dān)當(dāng)時代責(zé)任、勇于砥礪奮斗、練就過硬本領(lǐng)、錘煉品德修為”重要要求，立足崗位、勇于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻(xiàn)、銳意進(jìn)取，為新時代航空強(qiáng)國建設(shè)作出積極貢獻(xiàn)。成都所蓄力青年工作，在促進(jìn)型號研制攻堅(jiān)、改革發(fā)展過程中發(fā)揮著重要作用。

↑學(xué)習(xí)“新型戰(zhàn)機(jī)換發(fā)技術(shù)攻關(guān)團(tuán)隊(duì)”主題團(tuán)日

掌握青年主要特點(diǎn)，把準(zhǔn)團(tuán)青工作脈搏

工欲善其事，必先利其器。航空工業(yè)成都所團(tuán)委依托三年一次的青年思想動態(tài)調(diào)研，有針對性地開展研究所青年特點(diǎn)研究，準(zhǔn)確摸清青年群體基本情況，以期更有針對性地開展青年工作。在最近一次青年思想調(diào)研過程中，團(tuán)委先后與全所近百名青年同志、多位基層黨（總）支部書記談心談話，并根據(jù)談話紀(jì)要形成《青年特點(diǎn)的初步研究和青年工作的意見建議》報(bào)告，對青年特點(diǎn)和青年工作進(jìn)行了認(rèn)真分析，為找準(zhǔn)青年工作突破口提供了依據(jù)。

在前期調(diào)研基礎(chǔ)之上，成都所團(tuán)委對全所青年進(jìn)行了思想問卷調(diào)研。問卷在個人基本情況、價(jià)值觀點(diǎn)、工作生活狀態(tài)和自我認(rèn)識、激勵和職業(yè)生涯、學(xué)習(xí)培養(yǎng)5 個方面設(shè)置了48 道問題，團(tuán)委對問卷進(jìn)行系統(tǒng)分析后完成《成都所青年職工思想情況分析報(bào)告》。報(bào)告對青年的思想情況進(jìn)行了全面分析，對青年們普遍關(guān)注的問題、問卷集中反映的問題進(jìn)行了專題研究，用真實(shí)數(shù)據(jù)量化地刻繪了成都所青年的群體畫像，為把準(zhǔn)團(tuán)青工作的脈搏奠定了基礎(chǔ)條件。

導(dǎo)思想、原則和目標(biāo)。集團(tuán)《意見》下發(fā)后，成都所黨委高度重視，指導(dǎo)所團(tuán)委協(xié)同多個職能管理部門開展研討，結(jié)合成都所青年實(shí)際，形成了加強(qiáng)成都所青年工作的初步方案。

經(jīng)過多輪青年意見征集，成都所黨政聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)青年工作的意見》，意見承接集團(tuán)“5811”青年工作體系，針對青年組織建設(shè)、青年思想引導(dǎo)、青年培育培養(yǎng)、青年服務(wù)保障這4 個領(lǐng)域、12 個方面、26 個工作項(xiàng)提出了明確具體的工作目標(biāo)和工作方案。成都所團(tuán)委在此指導(dǎo)下，扎實(shí)創(chuàng)新開展青年思想領(lǐng)航、青年建功啟航、青年成長導(dǎo)航、青年關(guān)愛護(hù)航、共青團(tuán)組織助航5 個方面的工作。

深入開展“青年大學(xué)習(xí)”行動、“青春心向黨建功新時代”主題教育實(shí)踐活動，每年至少開展2 次“青聽形勢，青聚力量”主題團(tuán)日活動，不斷強(qiáng)化青年思想教育的政治性。在重大節(jié)點(diǎn)組織青年參觀型號試飛、觀摩航展現(xiàn)場，切實(shí)增強(qiáng)航空青年的價(jià)值認(rèn)同。按照35 歲以下青年每年每人不低于300 元的標(biāo)準(zhǔn)，對青年活動給予專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支持。結(jié)合集團(tuán)“風(fēng)采·航空”“書香·航空”，依托青年文體協(xié)會策劃推出內(nèi)容積極向上、深受青年喜愛的各類主題活動；做實(shí)做新“吳大觀志愿服務(wù)隊(duì)”、航空科普進(jìn)校園等特色活動，拓展青年思想教育的載體平臺。

一是聚焦青年崗位建功，在重點(diǎn)型號兩總?cè)藛T配置、前沿技術(shù)課題研究中加大青年技術(shù)骨干選用比例；依托型號專項(xiàng)任務(wù)或重大預(yù)研項(xiàng)目，探索建立以年輕技術(shù)骨干為主的技術(shù)負(fù)責(zé)人制度，鍛煉綜合技術(shù)素質(zhì)，著力打造成都所后備技術(shù)骨干力量。二是深化青年創(chuàng)新創(chuàng)效，探索建立創(chuàng)新基金運(yùn)行模式，以每年500 萬元的青年創(chuàng)新基金和創(chuàng)新創(chuàng)效項(xiàng)目為依托組建青年

以“5811”青年工作體系為指引，打開團(tuán)青工作新局面

2020 年5 月，航空工業(yè)黨組制定《關(guān)于全面加強(qiáng)新時代青年工作充分發(fā)揮共青團(tuán)工作的意見》，推出“5811”青年工作體系，圍繞“五項(xiàng)計(jì)劃”“八個平臺”明確提出青年工作的指創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，并對“青年五小”活動給予資金支持；積極開展青年科技論壇、青年創(chuàng)新創(chuàng)效大賽、“龍智杯”AI 智能空戰(zhàn)大賽、“創(chuàng)新杯”未來飛行器設(shè)計(jì)比賽等青年創(chuàng)新創(chuàng)效賽事活動，并要求基層團(tuán)支部將青年活動經(jīng)費(fèi)的至少30%用于青年創(chuàng)新創(chuàng)效工作。

一是關(guān)注青年學(xué)習(xí)提升，實(shí)施“雛鷹計(jì)劃”，建立和推進(jìn)職業(yè)導(dǎo)師制度，對有潛質(zhì)且有意愿拓展的青年員工，加大力度實(shí)施精準(zhǔn)培養(yǎng)；搭建統(tǒng)一的信息平臺，所級、部門級專業(yè)交流和講座對全所開放，開通主要文獻(xiàn)庫公用賬號；大力推廣“請進(jìn)來、走出去”，邀請知名專家來所交流，組織青年短期培訓(xùn)學(xué)習(xí)。二是關(guān)注青年職業(yè)發(fā)展，豐富設(shè)計(jì)師、主管師職/崗位階梯，使得青年員工能夠通過階段性目標(biāo)牽引快速成長；加大設(shè)計(jì)師、主管師系統(tǒng)各層級的青年比例；對業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的青年骨干，積極推薦申報(bào)各類專家和各類人才培養(yǎng)計(jì)劃。三是關(guān)注青年干部培養(yǎng)，常態(tài)化開展優(yōu)秀青年人才推薦，各部門每年6 月前對人才情況進(jìn)行一次盤點(diǎn)；各部門在內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人配置中，注重優(yōu)秀青年骨干的選拔；注重優(yōu)秀年輕干部使用，進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍年齡結(jié)構(gòu)，逐步提升優(yōu)秀年輕領(lǐng)導(dǎo)干部占比。

一是優(yōu)化青年待遇，對有事業(yè)心、有潛質(zhì)的拔尖應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)施協(xié)議工資制，對于能力突出、群眾公認(rèn)的青年員工，在職位晉升、職稱評定、評先評優(yōu)、薪酬激勵、特殊人才津貼、崗位分紅等方面給予政策傾斜。二是加強(qiáng)青年關(guān)愛，支持各部門將文化角打造成“青年之家”；結(jié)合青年喜聞樂見的時尚元素，開展特色暖心關(guān)愛活動；針對部分青年長期駐外、出差的情況，及時了解他們在工作、生活中的困難，并做好慰問幫助。

堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，明確將青年工作納入黨委工作總體部署和黨委年度工作要點(diǎn)，將對團(tuán)組織的工作指導(dǎo)和成效作為考核各部門黨組織和領(lǐng)導(dǎo)班子的重要依據(jù)；堅(jiān)持全面從嚴(yán)治團(tuán)，按照上級團(tuán)組織和所黨委工作制度要求規(guī)范管理，及時修訂完善團(tuán)內(nèi)規(guī)章制度并嚴(yán)格遵照執(zhí)行，確保共青團(tuán)工作機(jī)制有效運(yùn)轉(zhuǎn)；加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)，積極組織團(tuán)干部專題培訓(xùn)，強(qiáng)化團(tuán)干部履職考核，不斷提升團(tuán)干部的政治素養(yǎng)和工作能力，努力打造一支黨政靠得住、青年信得過，信念堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良的團(tuán)干部隊(duì)伍。

成都所團(tuán)青工作的亮點(diǎn)

“新型戰(zhàn)機(jī)換發(fā)技術(shù)攻關(guān)團(tuán)隊(duì)”是一支平均年齡33.7 歲的年輕團(tuán)隊(duì)，他們在短短的幾年時間里突破新型戰(zhàn)機(jī)換發(fā)設(shè)計(jì)技術(shù)，給最先進(jìn)的國產(chǎn)戰(zhàn)機(jī)配裝上先進(jìn)的國產(chǎn)發(fā)動機(jī)，因此獲得“中國青年五四獎?wù)录w”榮譽(yù)稱號。

在團(tuán)中央發(fā)出表彰決定后，成都所團(tuán)委組織團(tuán)隊(duì)成員和全所青年設(shè)計(jì)人員開展“不負(fù)韶華勇進(jìn)取、只爭朝夕再出發(fā)”主題團(tuán)日活動，來自成都所、成飛、試飛院的青年集體學(xué)習(xí)了“新型戰(zhàn)機(jī)換發(fā)技術(shù)攻關(guān)標(biāo)桿團(tuán)隊(duì)”銳意進(jìn)取、踔厲奮發(fā)的精神。攻關(guān)團(tuán)隊(duì)成員代表宣讀了團(tuán)中央、全國青聯(lián)對“新型戰(zhàn)機(jī)換發(fā)技術(shù)攻關(guān)團(tuán)隊(duì)”的表彰決定，團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀青年代表先后分享了自己在新型戰(zhàn)機(jī)換發(fā)攻關(guān)項(xiàng)目中的研制經(jīng)歷和成長感悟。

隨后，各團(tuán)支部分別組織青年員工學(xué)習(xí)了團(tuán)中央表彰決定和攻關(guān)團(tuán)隊(duì)的感人事跡。青年同志紛紛表示要以“新型戰(zhàn)機(jī)換發(fā)技術(shù)攻關(guān)團(tuán)隊(duì)”為榜樣，牢固樹立以青春之我鑄國之重器的理想和壯志，在“航空報(bào)國、航空強(qiáng)國”的新征程上奮力奔跑，不負(fù)韶華勇進(jìn)取，只爭朝夕再出發(fā)，用實(shí)干向著航空夢、強(qiáng)軍夢、中國夢不斷奮進(jìn)！

智能空戰(zhàn)是航空學(xué)科的新興領(lǐng)域，也是未來航空科技發(fā)展的重要方向。成都所團(tuán)委將其作為強(qiáng)化青年創(chuàng)新創(chuàng)效的突破口，組織了“龍智杯”超視距AI 智能空戰(zhàn)大賽。比賽為純AI 智能空戰(zhàn)，空戰(zhàn)全程人不介入，參賽隊(duì)開發(fā)用于空戰(zhàn)對抗博弈的AI 算法程序，在統(tǒng)一的分布式虛擬對抗環(huán)境下運(yùn)行，對戰(zhàn)雙方AI 程序控制各自的虛擬飛機(jī)進(jìn)行空戰(zhàn)對抗。

空戰(zhàn)內(nèi)容為同型機(jī)單機(jī)1V1 對抗，采用空軍“金頭盔”空戰(zhàn)比賽規(guī)則，空戰(zhàn)初始態(tài)勢為典型的超視距空戰(zhàn)。雙方在100km×100km 的空域中交戰(zhàn)完成自主占位、導(dǎo)航飛行、目標(biāo)探測、武器發(fā)射、機(jī)動規(guī)避等空戰(zhàn)決策和控制過程。擊落對方或突破對方防御線者獲勝，超出空戰(zhàn)區(qū)域者判定失敗。

全所青年員工踴躍參與比賽，經(jīng)過3 個月的程序編寫，共有13 支隊(duì)伍完成AI 程序編寫，提交了18 份AI 作品。經(jīng)過小組賽、淘汰賽的比拼，決出了參與四強(qiáng)決賽的隊(duì)伍。總決賽在成都所學(xué)術(shù)報(bào)告廳舉行，成都所領(lǐng)導(dǎo)、成都所170 多名青年員工、航空研究院部門領(lǐng)導(dǎo)和50 余名青年骨干到場觀賽。經(jīng)過激烈的比賽，航電部“茂出來”隊(duì)以3 ∶2 的微弱優(yōu)勢擊敗結(jié)構(gòu)部“刺客2 隊(duì)”，捧起了首屆“龍智杯”AI 智能空戰(zhàn)大賽金代碼獎杯?？哲娞丶夛w行員譚龍生作為特邀嘉賓對參賽隊(duì)伍的表現(xiàn)給出了很高的評價(jià)，從飛行員的角度對空戰(zhàn)策略提出了多項(xiàng)建議。

通過組織超視距AI 智能空戰(zhàn)比賽，在三個方面起到了較好的效果：首先，在青年設(shè)計(jì)師群體中普及了空戰(zhàn)和人工智能的知識，許多隊(duì)伍在報(bào)名時還不清楚空戰(zhàn)的基本知識，但經(jīng)過培訓(xùn)和幾個月的摸索，已經(jīng)能寫出有模有樣的空戰(zhàn)AI 程序，甚至有的還能進(jìn)入八強(qiáng)；其次，為智能空戰(zhàn)領(lǐng)域挖掘和儲備了人才，智能空戰(zhàn)是目前航空科技領(lǐng)域中發(fā)展最快的項(xiàng)目單元之一，需要有大量的人才投入此方面研究，通過這項(xiàng)比賽，許多青年展現(xiàn)出了相當(dāng)?shù)牟湃A，引起了相關(guān)部門的高度關(guān)注；第三，這次比賽有利于在智能空戰(zhàn)領(lǐng)域積極占位，比賽新聞宣傳稿發(fā)出后不到十天，已有十多家媒體跟進(jìn)轉(zhuǎn)載、報(bào)道、分析本次比賽內(nèi)容，也引起了學(xué)界的關(guān)注，為成都所在該領(lǐng)域擴(kuò)展知名度和影響力起到積極作用。

成都所團(tuán)委立足青年思想領(lǐng)航、青年建功啟航、青年成長導(dǎo)航三方面要求，開展“換個角度看航空”系列活動，活動內(nèi)容包括：組織青年設(shè)計(jì)師到生產(chǎn)現(xiàn)場參觀飛機(jī)生產(chǎn)，組織青年觀看型號首飛和試飛，組織青年參觀所內(nèi)專業(yè)試驗(yàn)室，組織觀看閱兵直播，組織青年體驗(yàn)航模飛行，組織青年到場觀看國內(nèi)無人機(jī)賽事等，共計(jì)500余人次參加活動。這些活動中不僅讓青年同志參觀體驗(yàn)，更讓他們來親身講解、交流。通過“換個角度看航空”系列活動，給主機(jī)所的青年設(shè)計(jì)師創(chuàng)造了從工作之外的視角來觀察航空事業(yè)的機(jī)會，讓他們能跳出自身專業(yè)的局限，從大局上把握航空工業(yè)前進(jìn)的方向。

↑“換個角度看航空”系列活動

一百年來，中國共青團(tuán)走過了光輝的歷程。成績屬于過去，未來要謀新作為。成都所團(tuán)委將以建團(tuán)百年為契機(jī)，重整行裝再出發(fā)，在上級團(tuán)組織和所黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行好團(tuán)組織引領(lǐng)凝聚青年、組織動員青年、聯(lián)系服務(wù)青年的職責(zé)，推動研究所青年工作向前發(fā)展，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全所廣大青年為建設(shè)新時代航空強(qiáng)國提供源源不斷的后備力量和強(qiáng)勁持久的青春動能，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開！