崔國富 何貴金
摘? 要:新時期農(nóng)村財務管理工作是當前農(nóng)村經(jīng)濟管理工作中最為重要的工作,不僅是各級村級組織正常運轉的基石,也是保證老百姓利益的迫切需要,近年來,隨著國家對農(nóng)村財務管理工作力度的加大,實施了“村財鄉(xiāng)管”制度、財務公開制度、民主監(jiān)督制度、信息化管理制度,使農(nóng)村財務管理工作得到加強,但還存在很多問題,村級財務管理人員素養(yǎng)不高、業(yè)務能力薄弱、會計核算不規(guī)范統(tǒng)一、各級人民政府監(jiān)督不力,相關財務制度實施細則不健全規(guī)范等。針對當前農(nóng)村財務管理工作中存在的主要問題,本文提出一些具體的意見和建議,以期規(guī)范、完善、增強農(nóng)村財務管理工作。
關鍵詞:農(nóng)村財務管理;問題;對策建議
1、農(nóng)村財務管理工作的迫切性和重要性
新時期農(nóng)村財務管理工作是當前農(nóng)村經(jīng)濟管理工作中最為重要的工作,不僅是各級村級組織正常運轉的基石,也是保證老百姓利益的迫切需要,是我們黨在農(nóng)村執(zhí)政的生命線,是當下農(nóng)民最為關心的熱點、難點問題,充分做好農(nóng)村財務管理工作,是我們當前和今后一段時間迫切的任務,也是我們黨在農(nóng)村穩(wěn)定的總基調(diào),只有充分做好農(nóng)村財務管理工作,讓廣大農(nóng)民群眾實實在在的參與進來,才能促進農(nóng)村經(jīng)濟持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。
2、當前農(nóng)村財務管理工作存在的主要問題
2.1財務管理人員業(yè)務能力薄弱,隊伍不穩(wěn)
隨著農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展,對農(nóng)村財務管理工作人員的業(yè)務素質越來越要求高,但是在我們西部農(nóng)村,經(jīng)濟發(fā)展水平低,村級組織換屆選舉人員變動頻繁,沒有一支穩(wěn)定的財務管理人員隊伍,對財務人員要求不規(guī)范,缺乏系統(tǒng)專業(yè)的培訓。
2.2 鄉(xiāng)鎮(zhèn)會計委托代理機構人員少,工作量大
自2010年實行“村財鄉(xiāng)管”以來,工作量在不斷增加,但鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事會計委托代理工作的人員沒有得到合理的配置,據(jù)調(diào)查,大量的鄉(xiāng)鎮(zhèn)只有1到2人,甚至部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)1個正式編制的人員都沒有,并且身兼數(shù)職,除了承擔著農(nóng)村財務管理工作外,還有大量的農(nóng)村經(jīng)濟工作需要他們來做,做不到專人專崗,術業(yè)有專攻。
2.3會計核算不規(guī)范統(tǒng)一,信息化程度不高
會計核算工作是農(nóng)村財務管理工作中最重要的一環(huán),但在實際工作中存在很多問題,具體表現(xiàn)為以下幾方面:一是賬務核算方法不統(tǒng)一。二是會計賬務處理及科目使用不規(guī)范。三是現(xiàn)金使用制度和票據(jù)使用的不規(guī)范。四是信息化程度使用不高。
2.4監(jiān)管機制缺乏,經(jīng)濟業(yè)務真實性難以保證
現(xiàn)階段,雖然國家結合鄉(xiāng)村振興工作,出臺了一系列的促進農(nóng)村經(jīng)濟增長的措施,大量的資金投在農(nóng)村,但很多農(nóng)村財務管理方面的監(jiān)管機制不適應當前經(jīng)濟社會發(fā)展的需要,為了充分體現(xiàn)民主管理、民主監(jiān)督、民主理財,多年來,我們督促和優(yōu)化了民主監(jiān)督理財小組建設,通過這么多年的實踐,因沒有相關的報酬,民主監(jiān)督理財小組沒有真正的履行職責,形同虛設,沒有達到監(jiān)督的效果,對經(jīng)濟業(yè)務的審核把關不嚴,難以保證經(jīng)濟業(yè)務的真實性,導致好鋼沒有用在刀刃上,離我們的預期還有很大的差距。
2.5財務制度不健全,缺失可操作的實施細則
農(nóng)村財務管理工作要做好需要依賴健全的財務管理制度,這是農(nóng)村財務管理工作的基本。從國家,省級層面雖然制定一系列的財務管理制度,可在實踐中,到村一級,沒有及時建立良好的、可操作性的規(guī)則,加之村干部的法紀意識,財經(jīng)紀律淡薄,造成農(nóng)村財務管理工作混亂,很多重大資金使用,沒有按照相關的程序完善,制度執(zhí)行不到位,公開不透明,監(jiān)管缺失,責任意識不強,不敢監(jiān)督,不愿監(jiān)督,怕得罪人,監(jiān)督與被監(jiān)督?jīng)]有具體的制度規(guī)范。
3、加強農(nóng)村財務管理工作對策及建議
3.1穩(wěn)隊伍、重教育,切實提高農(nóng)村財務人員的素質
新形勢下,結合脫貧攻堅成果鞏固與鄉(xiāng)村振興有效銜接的工作機制,大力加強人才隊伍建設,采取各種措施,穩(wěn)定隊伍,重視教育培訓,竭力提高村三委及農(nóng)村財務人員的基本素質和工作能力,一是重視崗前培訓,加強理論知識和業(yè)務技能的學習培訓。二是引進新生力量,例如大學生村官,返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年人才,農(nóng)村待業(yè)大學生。
3.2強機構、重配置,不斷完善村級會計委托代理機構
從編制上完善機構設置,增強人員配備,建立穩(wěn)定的會計核算隊伍,明確職責分工,加強各級政府對村級會計核算工作的重視,明確農(nóng)村會計人員的選拔、聘用、考核、獎懲以及持證上崗制度,形成一整套科學規(guī)范的農(nóng)村財務管理系統(tǒng),從制度,經(jīng)費,培訓上解決他們的后顧之憂,穩(wěn)定提高隊伍素質,保證村級會計委托代理工作持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。
3.3抓基礎、重規(guī)范,強化農(nóng)村財務管理信息化工作力度
為了保證會計核算工作的規(guī)范化,統(tǒng)一化、信息化,依據(jù)財政部、農(nóng)業(yè)農(nóng)部《農(nóng)村集體經(jīng)濟組織會計制度》和《農(nóng)村集體資產(chǎn)財務管理制度》的要求,規(guī)范會計基礎工作,制定完善符合農(nóng)村財務管理的工作機制,結合實際情況,統(tǒng)一要求、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一核算,明確分工,村委會的財務開支,一律實行總支書記、鎮(zhèn)黨委政府審核把關,村委會主任一支筆審批的審批制度,審核人和審批人要認真審核每張單據(jù),對不符合《村集體經(jīng)濟組織會計制度》要求或要素不全的支出單據(jù),不予簽字;符合入賬規(guī)定的,審核人簽署審核意見并簽名;審批人寫明事由,簽署審批意見并簽名,杜絕座收座支現(xiàn)象、對于不符合相關規(guī)定的開支,鄉(xiāng)鎮(zhèn)會計委托代理服務中心有權拒絕報賬。并充分運用現(xiàn)代管理手段,提高信息化使用力度,增加管理的方便性、透明性、完整性。
3.4促和諧、重監(jiān)管,保證經(jīng)濟業(yè)務真實性
通過村務監(jiān)督,規(guī)范村級財務管理行為,加大村級財務公開的力度,讓群眾全面參與、充分了解村集體財務收支活動及重大事項決策,能夠對村集體財務實施有效的監(jiān)督,確保村級集體資產(chǎn)、資金的安全。提高村務監(jiān)督群體素質,建立健全村務監(jiān)督制度,規(guī)范村務公開制度,建立、完善法律法規(guī);加強宣傳與學習,使群眾了解并參與其中,從而提升其維權的觀念和意識;完善村務公開監(jiān)督小組的職權范圍,使村務公開更具專業(yè)化、明細化,保證各項經(jīng)濟業(yè)務真實有效。
3.5建制度、重實操,規(guī)范農(nóng)村財務管理體系
嚴格按照規(guī)定制定完善農(nóng)村集體經(jīng)濟組織開支審批制度,資產(chǎn)、資金、資源臺賬管理制度、會計核算實施細則制度、預決算制度等,以規(guī)范農(nóng)村財務管理行為。加強村級財務人員管理,規(guī)范選拔、聘用、考核、獎懲制度,以穩(wěn)定農(nóng)村財務管理人員隊伍,保證農(nóng)村財務管理工作的持續(xù)性、有效性,也是農(nóng)村財務管理工作規(guī)范化、制度化、公開化、經(jīng)?;男枰<訌娹r(nóng)村基層組織黨風廉政建設,規(guī)范村級財務管理行為,完善農(nóng)村財務管理體系,建立責任追究制度,促進農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。
總之,只有規(guī)范農(nóng)村財務管理制度,強化農(nóng)村財務監(jiān)督體系,才能維護新時期農(nóng)民群眾的切身利益,促進農(nóng)村集體經(jīng)濟組織健康有序發(fā)展,也才能鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接,建立完整性、可操作性、規(guī)范性制度體系,實行民主監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督、政府監(jiān)督,打通與群眾溝通交流的最后一公里,實現(xiàn)陽光辦公,才能提高黨和政府的公信力。
參考文獻:
[1]蘇宜會. 規(guī)范村級事務管理 促進農(nóng)村經(jīng)濟騰飛[J]. 吉林農(nóng)業(yè), 2016.