杜金和

摘 ?要：森林撫育在林業(yè)建設(shè)管理中是重要的內(nèi)容。通過森林撫育工作的開展可以更好地提高林業(yè)建設(shè)質(zhì)量，為森林資源保護(hù)和多重效益的發(fā)揮提供基礎(chǔ)保障。隨著森林面積的逐漸增大，對森林撫育管理提出了更高的要求，采用科學(xué)的撫育技術(shù)和保障措施是十分重要。通過對森林撫育工作問題進(jìn)行分析，從森林撫育技術(shù)管理，建立森林防護(hù)體系，提高林業(yè)人員素質(zhì)水平，落實(shí)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展理念，為森林撫育工作高質(zhì)量發(fā)展提供保障。

關(guān)鍵詞：林業(yè);森林撫育;作用;防護(hù);可持續(xù)發(fā)展

1引言

在林業(yè)建設(shè)中，森林從幼林階段到主伐利用前分為多種類型，根據(jù)不同的類型采取響應(yīng)的森林撫育措施是保證林業(yè)建設(shè)效果的重要工作內(nèi)容。典型的撫育方式包括林地?fù)嵊土帜緭嵊Ａ值負(fù)嵊菍α值剡M(jìn)行修整、土壤改善、施肥灌溉等，為林木的健康生長創(chuàng)造有利的土地條件。林木撫育是在林木生長的過程中通過整枝、除草、補(bǔ)種、采伐、防滅火等消除對林木成長不利的影響，促進(jìn)林木健康成長，促進(jìn)森林生態(tài)系統(tǒng)成熟。

2森林撫育工作的作用

加強(qiáng)森林撫育工作可以提高森林的質(zhì)量。森林撫育是森林管理保護(hù)工作的重要內(nèi)容，也是基礎(chǔ)性內(nèi)容。只有做好森林撫育工作，才能減少對森林保護(hù)管理造成不利的因素，為林業(yè)建設(shè)目標(biāo)提供根本支持。只有做好森林撫育工作才能縮短林木培育周期，提高森林質(zhì)量。

加強(qiáng)森林撫育工作可以促進(jìn)森林系統(tǒng)成熟。森林系統(tǒng)的成熟是森林生態(tài)效益、經(jīng)濟(jì)效益和社會效益發(fā)揮的根本。森林管理保護(hù)中受到很多風(fēng)險因素的影響，通過加強(qiáng)森林撫育工作，完善林木結(jié)構(gòu)，在林木生長期保留最大生態(tài)價值，保證林木的健康成長。通過一系列森林撫育技術(shù)措施，為林木創(chuàng)造有利的生長環(huán)境條件，促進(jìn)森林系統(tǒng)成熟，為森林資源多重效益的發(fā)揮提供保障。

3森林撫育工作問題

森林撫育工作中，主要存在撫育難度高的問題及工作方式單一的問題。承包管護(hù)的方式是森林撫育工作的重要形式，這種形式存在管護(hù)界限不清，責(zé)任不明的問題。在撫育工作中存在采伐不合規(guī)不合理的情況，增加了撫育管理難度。受到傳統(tǒng)思維定式的影響，在森林撫育工作中，傳統(tǒng)思維影響深，造成森林撫育工作仍舊停留在基礎(chǔ)性工作內(nèi)容上，缺乏主動學(xué)習(xí)新理論、新知識的動力，工作中創(chuàng)新能力不強(qiáng)，難以提升森林撫育工作質(zhì)量。

4保障森林撫育工作效能的有效措施

首先，加強(qiáng)技術(shù)方法的創(chuàng)新。森林撫育工作不能過于激進(jìn)，也不能過于保守，應(yīng)和時代的脈搏同頻，學(xué)習(xí)和應(yīng)用新理論、新技術(shù)和新設(shè)備，推動森林撫育工作保持與時俱進(jìn)。圍繞森林撫育工作的具體內(nèi)容，針對森林撫育工作的重難點(diǎn)問題，積極學(xué)習(xí)知識，創(chuàng)新技術(shù)方法，從森林的智能防護(hù)和森林撫育方案方面進(jìn)行創(chuàng)新優(yōu)化，提高森林撫育技術(shù)水平。隨著森林面積的增加，人力成本升高，森林撫育工作難度加大。通過信息技術(shù)、人工智能技術(shù)、數(shù)據(jù)技術(shù)、通訊技術(shù)、物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，減少人員勞動量，將林業(yè)人員從繁重工作中解放出來。通過創(chuàng)新改進(jìn)森林撫育技術(shù)模式，提高森林撫育工作的信息化智能化水平。

其次，建立專業(yè)化的撫育人員隊(duì)伍。隨著現(xiàn)代化理論技術(shù)在森林撫育工作中的應(yīng)用越來越多，普通的撫育人員需求量減少，而具有現(xiàn)代化專業(yè)技術(shù)的撫育工作人員需求量逐漸增多。為了更好地完成森林撫育工作任務(wù)，提高森林撫育工作質(zhì)量，必須加快建立專業(yè)化的撫育人員隊(duì)伍。結(jié)合森林撫育方式方法的調(diào)整，對在職工作人員制定崗位培訓(xùn)方案，編制新的培訓(xùn)教材，適應(yīng)森林撫育新模式新方法的應(yīng)用需求。通過制定員工崗位培訓(xùn)方案并有序落實(shí)，提升在職工作人員的業(yè)務(wù)水平，更好地滿足新時期森林撫育工作的切實(shí)需求。針對森林撫育人員隊(duì)伍的不足，根據(jù)崗位的需求積極吸納新鮮血液加入到森林撫育管理隊(duì)伍中，通過社會招聘的方式補(bǔ)充森林撫育新崗位的人員需求，加快彌補(bǔ)人員隊(duì)伍專業(yè)化不足，推動森林撫育人員隊(duì)伍專業(yè)水平提升。

第三，建立森林風(fēng)險防控體系。森林撫育管理中，必須做好對風(fēng)險隱患的防控?；馂?zāi)風(fēng)險、違規(guī)采伐風(fēng)險、病蟲害風(fēng)險對森林的健康成長有很大的危害。通過構(gòu)建森林防護(hù)體系，加強(qiáng)對森林風(fēng)險因素的防控，避免森林資源遭受損失。加強(qiáng)森林防滅火管理，通過人工巡保護(hù)和信息化監(jiān)測相結(jié)合的方式，加強(qiáng)對森林火災(zāi)的風(fēng)險防控水平。根據(jù)森林林種的情況，對可能的病蟲害風(fēng)險加強(qiáng)監(jiān)測，做好提前防范。加強(qiáng)苗木的檢驗(yàn)檢疫管理，杜絕各種病菌源流通，為森林安全提供保障。利用無人機(jī)等現(xiàn)代化技術(shù)提高森林撒藥效率，有效防控病蟲害侵襲。林業(yè)部門聯(lián)合執(zhí)法不法開展森林保護(hù)管理的專項(xiàng)活動，嚴(yán)格懲處破壞森林資源的違法活動。加強(qiáng)對公眾的法律法規(guī)知識宣傳普及，提高公眾自覺守法意識，構(gòu)建系統(tǒng)的森林防護(hù)體系。

第四，落實(shí)可持續(xù)發(fā)展理念。森林撫育工作應(yīng)認(rèn)真貫徹落實(shí)好可持續(xù)發(fā)展理念，在各項(xiàng)工作中始終以這一理念為工作的根本遵循。在管理組織上，加強(qiáng)對森林撫育管理工作組織體系的完善，對制度條例予以修正完善，做到各項(xiàng)工作有制度可詢，有標(biāo)準(zhǔn)可依。建立森林撫育檔案，對森林撫育工作的階段成果進(jìn)行分析總結(jié)，完善森林撫育技術(shù)方法體系。根據(jù)森林撫育工作實(shí)際效果，做好崗位責(zé)任考評，發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀的撫育經(jīng)驗(yàn)，提升森林撫育工作水平。

5結(jié)語

綜上所述，森林產(chǎn)業(yè)發(fā)展中，林業(yè)建設(shè)十分重要，在林業(yè)建設(shè)和管理中，森林撫育發(fā)揮出根本性作用。針對森林撫育管理中的不足，通過加強(qiáng)技術(shù)方法的創(chuàng)新，建立專業(yè)化的撫育人員隊(duì)伍，建立森林風(fēng)險防控體系，落實(shí)可持續(xù)發(fā)展理念，推動森林撫育工作高質(zhì)量發(fā)展，為森林資源多重效益的發(fā)揮夯實(shí)基礎(chǔ)。

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