[摘要] 連續(xù)兩封反對(duì)早到班規(guī)的匿名信先后出現(xiàn)在我的書桌上,讓我對(duì)班規(guī)的建設(shè)如何能為班級(jí)成員所支持進(jìn)行了深入的思考和實(shí)踐。我想,班規(guī)創(chuàng)建的本質(zhì),不在于出發(fā)點(diǎn)多么正確,而在于想方設(shè)法激活學(xué)生成長(zhǎng)的欲望,尋求師生合力,一同制定切實(shí)可行的班規(guī)。具體班規(guī)的建設(shè)過(guò)程概述為“制、情、辯、境”四個(gè)字,以“制”為韁,使班規(guī)在約束中形成;以“情”為燭,讓班規(guī)在尊重中閃亮;以“辯”為鏡,讓班規(guī)在思考中升華;以“境”為階,讓班規(guī)在梯度評(píng)價(jià)中攀登。
[關(guān)鍵詞] 班級(jí)建設(shè);班規(guī);班級(jí)脫口秀
“老師我們要晚點(diǎn)到,你讓早到的辦法根本沒用!”一封匿名信躺在我辦公桌上,信上赫然寫著這么幾個(gè)大字??吹竭@幾個(gè)大字的我頓時(shí)懵住了,這是有學(xué)生在對(duì)班主任的權(quán)威進(jìn)行挑戰(zhàn)嗎?當(dāng)時(shí)正是自修時(shí)間,惱羞成怒的我捏著紙條氣勢(shì)洶洶地走到班級(jí)。我把紙條內(nèi)容念了一遍,學(xué)生們開始躁動(dòng)起來(lái),議論紛紛。我環(huán)顧一圈后問(wèn):“誰(shuí)寫的紙條,我剛因?yàn)榧o(jì)律而推出的決定,才開始運(yùn)行怎么可能取消?只提問(wèn)題不說(shuō)解決辦法有什么用?”在我連珠炮式的提問(wèn)下,學(xué)生陷入沉默??粗v臺(tái)下一個(gè)個(gè)低著頭默不作聲的學(xué)生,我甩下一句:“為了改變班級(jí)紀(jì)律而新擬定的班規(guī)不會(huì)輕易改變?!闭f(shuō)完悻悻離開。
一天后,我的桌上又?jǐn)[著一張紙條“關(guān)于班級(jí)早到制度的若干建議”,上面寫著“制度能否推行要看‘民心向背”,他認(rèn)為該班規(guī)無(wú)法起到激勵(lì)作用,建議我廢除。
我好心擬定的班規(guī)怎么會(huì)遭受如此大的抵觸?事情還要從期中考試說(shuō)起。我們班這次考試成績(jī)不理想,許多同學(xué)出現(xiàn)或多或少的退步。但任課老師都反饋說(shuō),我們班課上氛圍很好,討論積極,同學(xué)們聽課很認(rèn)真。那問(wèn)題是不是出在了課后?再聯(lián)想到前一段時(shí)間政治和物理課代表來(lái)向我求助說(shuō)作業(yè)太多,來(lái)不及完成,好像事情并非僅僅因?yàn)樽鳂I(yè)太多這么簡(jiǎn)單。于是,在接下來(lái)的幾天里,我開始關(guān)注學(xué)生的時(shí)間利用情況。我發(fā)現(xiàn)雖然同學(xué)們?cè)缟隙紩?huì)在早讀前到教室,但是有近10名同學(xué)是踩著鈴聲進(jìn)教室的。他們晚到后來(lái)回走動(dòng),上交各科作業(yè),嚴(yán)重影響班級(jí)一天開始的秩序。在我看來(lái),好的開始是成功的一半。同理,壞的開端也會(huì)影響一天的效率。反復(fù)思考,結(jié)合自己從德育專著中習(xí)得的經(jīng)驗(yàn),我決定擬定一條新的班規(guī),鼓勵(lì)學(xué)生提早到校,早讀前30分鐘到教室的同學(xué)予以0.5分/天的加分。本以為我一心為班級(jí)和學(xué)生的學(xué)業(yè)考慮擬定的詳盡班規(guī)一定會(huì)得到學(xué)生擁護(hù),早來(lái)的學(xué)生會(huì)越來(lái)越多。但事與愿違,實(shí)施班級(jí)新規(guī)后第一天確實(shí)早到的人明顯增加了,但是之后的一周早來(lái)人數(shù)越來(lái)越少,甚至比制定班規(guī)前來(lái)得更少,接下來(lái)我就收到了這兩封匿名信。
收到第二封匿名信后,我陷入了沉思。從學(xué)校角度來(lái)看,設(shè)定較晚的到校時(shí)間,是要確保早讀正常進(jìn)行,也要保證大多數(shù)學(xué)生有正常睡眠。每個(gè)學(xué)生、每個(gè)班級(jí)有差異,學(xué)校無(wú)法統(tǒng)一規(guī)定,便只能做出最低要求。踩點(diǎn)到教室的學(xué)生沒有違背校規(guī),而且他們是在捍衛(wèi)自己休息的權(quán)利。
從學(xué)生角度來(lái)看,之前每天都可以踩著鈴聲進(jìn)班級(jí),而且并不違背學(xué)校要求,現(xiàn)在班主任突然要求提前30分鐘就到學(xué)校,會(huì)激起這個(gè)年紀(jì)學(xué)生“獨(dú)立判讀沖動(dòng)”,他們會(huì)嘗試通過(guò)違逆班主任要求來(lái)進(jìn)行“權(quán)利之爭(zhēng)”,維護(hù)自己充足休息的權(quán)利。而且,在學(xué)生看來(lái),班規(guī)中對(duì)于早到同學(xué)每天0.5分的個(gè)人考核加分,誘惑力極低。
從班級(jí)發(fā)展來(lái)看,如果班主任僅憑主觀臆斷,一時(shí)興起便可以隨意制定班級(jí)規(guī)定,不僅會(huì)讓學(xué)生沒有安全感,對(duì)班規(guī)沒有信任感,更會(huì)讓公約沒有執(zhí)行力。班規(guī)最終會(huì)成為一紙空文,班級(jí)之車也會(huì)變得更加沒有約束和規(guī)范而混亂地狂奔。有效的班規(guī)有賴于學(xué)生的認(rèn)可。
想通這些癥結(jié)之后,第二天午休時(shí),我很誠(chéng)懇地向全班同學(xué)說(shuō):“老師要向大家承認(rèn)錯(cuò)誤。”這時(shí),一些原本或趴著睡覺或埋頭寫作業(yè)的學(xué)生抬起頭來(lái)好奇地看著我。我接著說(shuō):“我在沒有召開班委會(huì)議征求同學(xué)意見的前提下就草率制定早到班規(guī),并已然發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤卻不思悔改,向大家發(fā)脾氣,很不對(duì),請(qǐng)大家諒解。請(qǐng)大家和我一同來(lái)建設(shè)我們的班級(jí),完善我們的班規(guī)?!闭f(shuō)完,我深深地鞠了一躬。這時(shí),所有人都抬起頭來(lái)看著我。一向直爽大方的紀(jì)律委員詩(shī)杭說(shuō):“老師,您也是為班級(jí)著想,就是有些操之過(guò)急,如果我們不吵,您也不會(huì)這么急?!薄笆堑模蠋?,我們都有責(zé)任!”安全委員劉亞楠大聲說(shuō)道。
“其興也勃焉,其亡也忽焉?!蔽疑钪獙W(xué)生此時(shí)調(diào)動(dòng)起來(lái)的激情是一個(gè)轉(zhuǎn)瞬即逝的難得契機(jī),立刻宣布按照班規(guī)形成約定,召開班委會(huì)議,收集班規(guī)修訂意見。班委會(huì)后發(fā)布當(dāng)周的班會(huì)議題:論我的時(shí)間都到哪了,早到班的利與弊。在兩天后的班會(huì)課上,各小組代表上臺(tái)進(jìn)行脫口秀,講述本組觀點(diǎn),在思與辯的過(guò)程中達(dá)成共識(shí)——早到教室可以提神、延長(zhǎng)時(shí)間、促進(jìn)晚上早睡,利大于弊。但是,早到要循序漸進(jìn),在第一周從提前10分鐘開始,如果絕大多數(shù)同學(xué)都可以做到,在征得大家同意的前提下,接下來(lái)一周再提前2分鐘,直到提前半小時(shí)。最終投票形成新的關(guān)于早到的班規(guī),全班簽字表決。
實(shí)施新規(guī)后兩周過(guò)去了,看著班級(jí)日志記錄每天早到人數(shù)與日俱增,聽著同學(xué)們因早到而更加有序、更有精氣神的早讀聲,我感到一絲欣慰。我想,班規(guī)創(chuàng)建的本質(zhì),不在于你出發(fā)點(diǎn)多么正確,而在于想方設(shè)法激活學(xué)生成長(zhǎng)的欲望,尋求師生合力,一同建立切實(shí)可行的班規(guī)。
如何才能建立形成為班級(jí)成員所支持的班規(guī)呢?我想無(wú)外乎“制、情、辯、境”四個(gè)字。
一、以“制”為韁,使班規(guī)在約束中形成
名相張居正曾說(shuō):“天下之事,不難于立法,而難于法之必行;不難于聽言,而難于言之必效?!卑嘁?guī)亦如此,班主任可以不征求學(xué)生意見專制獨(dú)裁地設(shè)立班規(guī)。班規(guī)的設(shè)立很簡(jiǎn)單,但是這樣的班規(guī)因缺乏同學(xué)們的認(rèn)可便無(wú)法執(zhí)行。班主任向同學(xué)宣布這樣的班規(guī),卻沒有人執(zhí)行,也會(huì)大大影響班主任的權(quán)威性和班規(guī)的有效性。因此,班規(guī)的設(shè)立應(yīng)以“制度”為韁繩,規(guī)定班規(guī)設(shè)立流程:班主任或同學(xué)提出班規(guī)議案→召集相關(guān)班委→討論相關(guān)議案→聽取意見→草擬班規(guī)→向全班公布草案征集意見→再次修改班規(guī)→投票表決→超過(guò)半數(shù)則決議有效→制定正式班規(guī)。
二、以“情”為燭,讓班規(guī)在尊重中閃亮
高爾基曾說(shuō):“如果人們不會(huì)互相理解,那么他們?cè)趺茨軐W(xué)會(huì)默默地互相尊重呢?”班主任在班規(guī)制定過(guò)程中,將注意力鎖定在自身權(quán)威性以及自身主觀感受上,缺乏以尊重之“情”為燭,無(wú)法燃燒起學(xué)生感知的火焰,讓班規(guī)在尊重中閃亮。
當(dāng)班主任發(fā)現(xiàn)自己為班級(jí)著想出臺(tái)的班規(guī)受到抵制時(shí),本能地會(huì)認(rèn)為自己的權(quán)威受到了挑戰(zhàn),會(huì)應(yīng)激性地迎戰(zhàn),繼續(xù)自己也許本就不成熟、不正確的決定。這勢(shì)必會(huì)讓師生之間的理解打折,稚嫩的友善之花經(jīng)歷嚴(yán)寒。那么,該如何呵護(hù)師生間的友善之花,讓它生根發(fā)芽?當(dāng)班主任意識(shí)到自己的判斷可能存在偏差,不符合學(xué)生認(rèn)知規(guī)律時(shí),或許坦誠(chéng)相見,主動(dòng)向?qū)W生承認(rèn)自己的認(rèn)知偏差,請(qǐng)學(xué)生協(xié)助改善,矯正之前的班規(guī),反而更容易被學(xué)生所接受。
班主任也可通過(guò)換位思考,更好地尊重學(xué)生、理解學(xué)生。希望學(xué)生做到的事情,班主任可先行嘗試,便更能尊重和理解學(xué)生在執(zhí)行相關(guān)班規(guī)時(shí)的感受。在班主任的引領(lǐng)下,學(xué)生心中澎湃的情感之堤更易被打開,在班規(guī)擬定時(shí)就更容易形成共鳴。
三、以“辯”為鏡,讓班規(guī)在思考中升華
與老師的認(rèn)同相比較,十幾歲的孩子更在乎同齡人的認(rèn)同。班規(guī)的確立,要依學(xué)生的需求為基礎(chǔ),將爭(zhēng)議較大的問(wèn)題寫在紙條上,貼在班級(jí)“班會(huì)議案征集區(qū)”,感到有同樣問(wèn)題的學(xué)生可在其后以點(diǎn)贊的形式附議。每周附議最多的話題作為本周班會(huì)議題,以小組為單位討論,選擇發(fā)言代表。每周班會(huì)課上,學(xué)生就議題以脫口秀形式進(jìn)行演講,演講后和臺(tái)下學(xué)生辯論,以辯為“鏡”,發(fā)現(xiàn)議題背后可能隱藏的班級(jí)共性問(wèn)題,就這個(gè)問(wèn)題商議解決方案,達(dá)成共識(shí),擬定班規(guī),讓班規(guī)在思考中升華。
四、以“境”為階,讓班規(guī)在梯度評(píng)價(jià)中攀登
班規(guī)制定離不開特定的情境,理想的班規(guī)應(yīng)符合當(dāng)時(shí)的教育情境,符合學(xué)生的心理認(rèn)知規(guī)律。
不設(shè)過(guò)高的目標(biāo),自食其言就是自食其信心,自食其勇氣。新的班規(guī)建立階段應(yīng)符合當(dāng)時(shí)的情境,要求不宜過(guò)高,讓學(xué)生覺得確能完成。輔以及時(shí)評(píng)價(jià),讓遵守班規(guī)的同學(xué)得到班主任口頭表?yè)P(yáng),值日班長(zhǎng)面向全班每日總結(jié)的鼓勵(lì)或通過(guò)增加積分的形式得到正向反饋。當(dāng)班規(guī)被大多數(shù)人接受且有效執(zhí)行一段時(shí)間后,班級(jí)情境隨之改變,確有提高要求的需要,則可以在保持之前班規(guī)不變的前提下,進(jìn)一步提升要求,相應(yīng)的鼓勵(lì)性評(píng)價(jià)也隨之提升,則更易實(shí)現(xiàn)。
在班規(guī)擬定的過(guò)程中難免會(huì)遇到學(xué)生抗拒等問(wèn)題,班主任不要簡(jiǎn)單地將問(wèn)題歸因于學(xué)生不理解老師的良苦用心,而是應(yīng)該緊緊抓住危機(jī)背后隱藏的教育契機(jī),思考對(duì)策,引領(lǐng)學(xué)生一起把絆腳石變?yōu)榕实堑碾A梯。我想這個(gè)過(guò)程應(yīng)該就是“教”“育”的真諦。
楊祥宇? ?浙江省海寧市高級(jí)中學(xué),嘉興市嚴(yán)昕工作室學(xué)員,浙江省湯國(guó)榮名師工作室成員。