朱健
黨中央一直高度重視國家能源安全,在《中華人民共和國國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和2035年遠景目標綱要》中首次提出“油氣核心需求依靠自?!薄kS后,習近平總書記在考察調(diào)研勝利油田時再次強調(diào),“能源的飯碗必須端在自己手里”。隨著國家大力實施能源資源安全戰(zhàn)略、深入推動能源革命,給油田進一步加大勘探開發(fā)力度、加快優(yōu)化能源結構、不斷拓展生存發(fā)展空間帶來難得機遇。2021年,中國石油大港油田公司(以下簡稱“大港油田公司”)始終高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,緊緊圍繞“12345”總體戰(zhàn)略部署,勠力同心、砥礪前行,統(tǒng)籌推進黨史學習教育及“轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?、高質(zhì)量、創(chuàng)一流”主題教育活動和奪油上產(chǎn)、提質(zhì)增效專項行動,各項工作扎實有效開展,經(jīng)營指標持續(xù)改善向好,改革發(fā)展呈現(xiàn)出新的氣象。2022年,面對新形勢、新任務、新挑戰(zhàn),大港油田公司如何綜合研判潛在的機遇和優(yōu)勢,強力推動改革轉(zhuǎn)型升級實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,譜寫國內(nèi)一流數(shù)智油田建設新篇章,本刊記者專訪了中國石油大港油田公司執(zhí)行董事、黨委書記趙賢正同志。
記者:安全是企業(yè)發(fā)展的生命線,2022年大港油田公司在推進企業(yè)安全發(fā)展中有哪些亮點舉措?
趙賢正:大港油田公司始終牢固樹立“生命至上、安全第一”的理念,遵循“四全”原則,落實“四查”要求,堅持嚴監(jiān)管、動真格、狠問責,深入開展安全生產(chǎn)專項整治三年行動,常態(tài)化推進反違章專項整治,著力提升公司本質(zhì)安全和清潔生產(chǎn)水平。
1.全覆蓋狠抓責任落實。認真制定兩級黨委落實年度安全環(huán)保責任重點工作清單,健全完善安全生產(chǎn)述職、約談等工作機制,深入實施全員安全生產(chǎn)責任考核和記分管理,全力推動安全環(huán)保由“被動管理”向“主動履責”轉(zhuǎn)變;加快推進安全實訓基地和班組安全文化建設,扎實開展全員安全生產(chǎn)能力考評,全面加大職工安全生產(chǎn)法律法規(guī)、實操技能培訓力度,積極營造人人“講安全、懂安全、會安全、能安全”的濃厚氛圍;堅持“外防輸入、內(nèi)防反彈”,壓實“四方”責任,落實“四早”要求,科學精準做好常態(tài)化疫情防控工作,持續(xù)擴大疫苗接種范圍,加快推進加強針接種,全面構筑油區(qū)“免疫屏障”。
2.零容忍狠抓安全監(jiān)管。堅持從嚴監(jiān)管與指導幫促相結合,滾動式推進QHSE管理體系審核,常態(tài)化開展“四不兩直”監(jiān)督檢查和安全環(huán)保專項巡察,及時查處糾正各類違章行為,守住安全生產(chǎn)紅線;持續(xù)深化安全生產(chǎn)“雙重預防機制”建設,全面推進井控、?;?、海上生產(chǎn)、城鎮(zhèn)燃氣等重點領域?qū)m椪?,從嚴承包商準入審查和監(jiān)督考核,強化“雙高”、I類管道和場站完整性管理,狠抓重大風險長停井永久封井處置,切實把風險隱患消除在萌芽狀態(tài)。
3.高站位狠抓環(huán)境保護。全面啟動VOCS達標治理和管道完整性評價治理,大力控減揮發(fā)性有機物、氮氧化合物、二氧化碳等污染物排放,努力改善油區(qū)空氣質(zhì)量,為國家大氣污染防治作貢獻;持續(xù)加強環(huán)境風險防控,規(guī)模推廣帶壓作業(yè)、連續(xù)油管作業(yè)等清潔工藝技術,動態(tài)抓好采出液沉積物“清零”處理,堅決杜絕環(huán)境污染事件發(fā)生;深入開展能效對標管理,嚴格控制高耗能項目,努力實現(xiàn)節(jié)能減耗、降本增效。
記者:2022年,大港油田公司在貫徹保障國家能源安全要求、助力“雙碳”目標實現(xiàn)、推動地方經(jīng)濟發(fā)展上,有哪些具體措施?
趙賢正:油氣勘探開發(fā)是大港油田公司的生存之基、發(fā)展之本、效益之源,必須堅持“新井提產(chǎn)量、老井控遞減、全面增可采”不動搖,深入實施奪油上產(chǎn)“十大工程”,全面深挖提質(zhì)增效潛力,精準推進虧損企業(yè)治理,持續(xù)鞏固公司經(jīng)營效益向好態(tài)勢。
1.注重規(guī)模效益增儲求突破。認真落實高效勘探總體要求,堅持增儲建產(chǎn)一體化,層次開展重點領域預探評價,努力尋求新的規(guī)模突破。精心組織千米橋潛山、板橋次凹等新領域風險勘探,大力實施埕海潛山、孔西斜坡等新區(qū)帶甩開預探,持續(xù)深化板橋-北大港、孔東等成熟區(qū)精細勘探和滾動評價,全力抓好濱海、歧北等斜坡區(qū)集中勘探,加快推動埕海1-1平臺投產(chǎn)運行,深入推進頁巖油效益評價建產(chǎn),在滄東凹陷打造大港油田首個頁巖油效益開發(fā)示范區(qū)。
2.加快增氣控碳步伐調(diào)結構。認真落實國家碳達峰、碳中和重大決策部署,大力發(fā)展天然氣和新能源業(yè)務,多措并舉“減碳、用碳、替碳、埋碳”,加快構建清潔低碳、安全高效、多源互濟、多能互補的能源體系。持續(xù)加大板橋、北大港等地區(qū)天然氣評價建產(chǎn)力度,加快推動驢駒河、白15儲氣庫建成投產(chǎn),全面啟動板深37儲氣庫建設,超前開展唐家河、千米橋儲氣庫以及淺層水藏建庫研究,高效率推進港西新城光伏發(fā)電、華隆片區(qū)中深層地熱供暖等清潔能源項目實施,高水平開展板64等CCUS-EOR示范區(qū)和碳驅(qū)油、碳埋存先導試驗區(qū)建設,深入開展鈾礦、氦氣等伴生礦潛力分析評價,積極落實新的戰(zhàn)略接替資源。
3.強化控投降本提效益。堅持“計劃外無計劃、計劃內(nèi)再優(yōu)化”,持續(xù)加強投資計劃“一本賬”管理,全力保障效益增儲建產(chǎn)、安全隱患治理等重點項目投入,嚴格控制“三不達”項目,堅決杜絕計劃外和超計劃投入,確保投資規(guī)模不過度,實現(xiàn)效益最大化;堅持“預算外無預算、預算內(nèi)再細算”,深入實施完全成本壓降行動計劃,大力推行以油藏為中心的成本管理模式,嚴控高成本措施作業(yè)和非生產(chǎn)性支出,狠抓材料費、維修費等費用管控,想方設法減輕資產(chǎn)包袱、降低折舊折耗,堅定不移走低成本運營之路。
4.推進精益管理上水平。扎實推進以業(yè)財融合為核心的生產(chǎn)經(jīng)營一體化管理,優(yōu)化完善財務資源配置機制,做精做實內(nèi)部利潤中心模式,著力提升全業(yè)務鏈價值管理水平;持續(xù)優(yōu)化“一掛兩定”工資總額決定機制,深入推進分檔、分類差異化考核,切實加大油氣超產(chǎn)、利潤超值和油區(qū)外部市場創(chuàng)收精準激勵力度,牢固樹立“以業(yè)績論英雄、憑貢獻掙工資”的鮮明導向;大力開展法治建設和普法教育,持續(xù)強化重大事項法律審核論證,從嚴抓好合同、招標、財會、資本運營等重點領域管理,全面提升公司依法合規(guī)經(jīng)營水平。
記者:當前,大港油田公司的發(fā)展已進入破局突圍的加速轉(zhuǎn)型期,下一步將如何進一步完善數(shù)字化轉(zhuǎn)型智能化發(fā)展體制機制,深入推進發(fā)展升級?
趙賢正:大港油田公司堅決落實中國石油科技與信息化創(chuàng)新大會精神,緊緊抓住數(shù)字化轉(zhuǎn)型智能化發(fā)展首批試點建設的難得機遇,持續(xù)開展改革三年行動攻堅,全力助推公司產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和整體價值增長。
1.有序推進重點領域改革。持續(xù)深化以新型采油管理區(qū)作業(yè)區(qū)為核心的“油公司”模式建設,大力推進兩級機關“大部門制”改革,著力構建更加扁平精簡、集約高效的組織體系;全面加強用工總量控制,探索推行目標定員管理,試點開展用工方式轉(zhuǎn)型,持續(xù)加大富余人員和二三線冗員盤活力度;深入推進工程技術服務市場化,有序開展儲氣庫合資合作,探索建立內(nèi)部模擬市場運行機制,充分釋放高質(zhì)量發(fā)展的市場活力和內(nèi)生動力。
2.全速推進數(shù)智轉(zhuǎn)型發(fā)展。堅持同步開展、適度超前,對照股份公司智能油氣田建設要求,圍繞“主營業(yè)務智能協(xié)同、生產(chǎn)運行智能優(yōu)化、經(jīng)營管理智能決策、安全環(huán)保智能管控”四個重點,加快推動羊三木智能油藏、港西智能井叢場建設,統(tǒng)籌推進“安眼工程”、無紙化辦公等項目實施,年底前全面建成1.0版數(shù)智油田;堅持業(yè)務主導、信息支撐,持續(xù)優(yōu)化數(shù)智決策中心功能,升級完善“兩化”融合管理體系,加快構建橫向協(xié)同、縱向聯(lián)動、上下一體、數(shù)據(jù)共享的工作機制,為數(shù)智油田建設提供堅強保障。
3.強力推進技術創(chuàng)新升級。認真總結完善“三期”重大科技專項成果,確保順利通過股份公司驗收;堅持科研生產(chǎn)一體化,用好“揭榜掛帥”創(chuàng)新機制,大力開展低滲油藏改善開發(fā)效果、高精度儲層預測等關鍵技術攻關,持續(xù)深化斜坡區(qū)巖性油氣藏富集規(guī)律、頁巖油提產(chǎn)提效等基礎理論技術研究,扎實推進老油田穩(wěn)產(chǎn)綜合治理等專項技術創(chuàng)新應用,努力攻克一批重大生產(chǎn)難題、掌握一批特色核心技術,全力支撐油氣高效增儲上產(chǎn);持續(xù)加強與相關兄弟單位、高等院校的密切合作,加快推進“陸相頁巖油規(guī)模效益開發(fā)”國家重點實驗室等平臺建設,為深化科研攻關、促進成果轉(zhuǎn)化搭建高層次、高水平、高效率載體。
記者:2022年,大港油田公司在保障改善民生、深入推進企地協(xié)同和諧共建方面有哪些重點措施?
趙賢正:大港油田公司深入貫徹以人民為中心的發(fā)展思想,充分尊重職工主體地位,全面落實職工各項權益,著力構建企業(yè)與職工和諧共融的良好局面。
1.真心關愛職工健康。深入實施健康企業(yè)創(chuàng)建“十大行動”,持續(xù)加強職業(yè)健康管理,嚴格落實建設項目職業(yè)病防護措施“三同時”制度,堅決杜絕新增職業(yè)病;全面開展職工健康狀況大摸底、大調(diào)研,科學安排健康查體,強制推行帶薪休假,精心組織開展“送健康”系列活動,尤其要充分發(fā)揮工程職業(yè)技術學院心理健康促進中心和體質(zhì)測試指導中心作用,進一步加大職工身心健康疏導干預力度,引導廣大職工切實養(yǎng)成科學、健康的生活方式。
2.扎實抓好惠民工程。堅決落實“交得出、接得住、可持續(xù)”的工作要求,著力加強與地方政府、專業(yè)公司的溝通協(xié)調(diào),全力確保礦區(qū)服務標準不降、質(zhì)量不減;加快協(xié)調(diào)津歧公路拓寬改造工程完工通車,穩(wěn)步推進海景大道南延和創(chuàng)新路東段大修改造工程實施,積極爭取津石、津港、西外環(huán)3條高速快速路互聯(lián)互通,擇機啟動堿蓬草觀景長廊二期工程,著力改善油區(qū)交通出行條件和生活居住環(huán)境;堅持“四個必到”“四個面向”,深入開展崗位慰問活動,持續(xù)加大困難幫扶力度,切實解決好基層“急難愁盼”問題,真正把組織的關心關懷送到職工心坎。
3.堅決維護大局穩(wěn)定。全面開展保密意識和保密常識宣傳教育,建立健全商業(yè)秘密保護管理體系,著力加強定密、網(wǎng)絡保密和涉密人員管理,堅決杜絕失泄密事件發(fā)生;堅持關口前移、緊盯重點領域,全力做好消防動態(tài)監(jiān)管、火災應急救援等工作,堅決防止重特大火災爆炸事故發(fā)生;大力弘揚新時代“楓橋經(jīng)驗”,著力攻堅化解歷史信訪積案,及時妥善處理各類輿情信息,突出加強重點領域、重點問題、重點群體、重點人員管控,堅決筑牢油區(qū)和諧防線;持續(xù)強化警企、企企聯(lián)防聯(lián)動,全面加強內(nèi)部治安管理,著力狠抓安保防恐工作,嚴厲打擊涉油氣違法犯罪,堅決確保油區(qū)社會治安穩(wěn)定。
記者:作為黨領導下的國有企業(yè),2022年大港油田公司在深入推進黨的建設上有哪些思路和招法?
趙賢正:大港油田公司認真落實全面從嚴治黨主體責任,把抓好黨建與推動發(fā)展有機結合起來,以改革創(chuàng)新精神扎實推進黨的建設新的偉大工程。
1.全面提升黨建工作質(zhì)量。嚴格落實“第一議題”制度,常態(tài)化、長效化推進黨史學習教育,以黨的十九屆六中全會和二十大精神為重點,深入開展黨的創(chuàng)新理論大學習、大宣貫,不斷鞏固拓展黨史學習教育成果;充分發(fā)揮公司黨委黨校作用,持續(xù)加大黨性教育培訓力度,全面實施全員思想政治能力提升計劃,新員工入職教育、各級各類管理能力提升培訓班思想政治課程不少于總學時的20%,教育引導廣大干部職工進一步堅定理想信念、砥礪優(yōu)良品格;全面推動基層黨建“三基本”建設和“三基”工作有機融合,持續(xù)深化基層黨支部標準化規(guī)范化建設,大力推進基層黨組織互聯(lián)共建,切實抓好統(tǒng)戰(zhàn)聯(lián)誼工作,著力夯實高質(zhì)量發(fā)展的基層基礎。
2.大力實施人才強企工程。堅持事業(yè)為上,突出“三強”標準,強力推動干部資源增值,加快促進年輕干部成長,更加注重在改革發(fā)展、增儲上產(chǎn)、科技創(chuàng)新、提質(zhì)增效和急難險重任務中考察識別、培養(yǎng)鍛煉干部,著力打造敢于擔當、善于作為的高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍;堅持高端引領,著眼長遠發(fā)展,健全完善“生聚理用”人才培育機制,全力推進“精英聚集”“工匠培育”“專才賦能”等專項工程,突出加大緊缺技術人才、拔尖技能人才和卓越專項人才培養(yǎng)引進力度,為數(shù)智油田建設提供堅強人才支撐。
3.從嚴推進正風肅紀反腐。持續(xù)加強黨風廉政建設,著力狠抓監(jiān)督執(zhí)紀問責,切實做到“查處一案、警示一片、規(guī)范一域”,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐。同步開展對21個黨組織的常規(guī)巡察和選人用人專項檢查,扎實做好巡察整改“后半篇文章”,確保第二輪次三年全覆蓋巡察圓滿收官。持續(xù)健全“大監(jiān)督”工作格局,探索構建巡察、執(zhí)紀、審計、合規(guī)一體化監(jiān)督運行平臺,全面加強對各單位“一把手”和領導班子的監(jiān)督,切實管好關鍵人、管住關鍵事;嚴格落實中央八項規(guī)定精神,持續(xù)改進兩級機關作風,馳而不息為基層松綁減負,堅決懲治發(fā)生在群眾身邊的“微腐敗”和不正之風,進一步鞏固涵養(yǎng)良好政治生態(tài)。
4.持續(xù)加強思想文化建設。深入踐行社會主義核心價值觀,大力推進石油精神、大慶精神、鐵人精神再學習再教育,持續(xù)豐富“三個四”特色文化理念內(nèi)涵,廣泛開展精神文明建設和職業(yè)道德建設,積極培育健康向上的企業(yè)風尚;牢牢把握意識形態(tài)工作主動權,持續(xù)加強媒體陣地建設、加大內(nèi)外宣傳力度,深入開展“巡回+精準+網(wǎng)絡”形勢任務宣講,傳播大港好聲音、凝聚發(fā)展正能量;注重發(fā)揮群團組織橋梁紐帶作用,以“喜迎二十大、建功新時代”為主題,精心組織無形上產(chǎn)勞動競賽、青年“雙爭雙創(chuàng)”等群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動,充分調(diào)動廣大職工奪油上產(chǎn)、提質(zhì)增效的積極性和主動性。
責任編輯:朱 健