李鐘奇
(云南省昆明市祿勸彝族苗族自治縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局,云南祿勸 651500)
新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織對創(chuàng)新農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理模式具有十分深遠的影響,加強對該組織的財務(wù)管理可以切實提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的整體水平以及經(jīng)濟效益。新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織主要是通過深化農(nóng)民專業(yè)合作、土地股份合作以及社區(qū)股份合作,有效提高農(nóng)業(yè)種植的經(jīng)營規(guī)模以及市場競爭力,促進新型農(nóng)村建設(shè)工作[1]。
目前,我國農(nóng)村改革不斷深化,一些促進農(nóng)村發(fā)展的國家政策相繼出臺。在此時代背景下,新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織得到了擴張。相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,我國目前已經(jīng)成立的新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織超過20萬個,并且仍呈現(xiàn)良好的增長趨勢。這些新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織被廣泛應(yīng)用于農(nóng)村發(fā)展的各個行業(yè),包括但不局限于種植業(yè)、畜牧業(yè)、林業(yè)以及水產(chǎn)業(yè)等。但是由于各種因素的影響,我國新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的相關(guān)體系還有待進一步優(yōu)化。
1.1 缺乏民主監(jiān)督環(huán)節(jié)當前,新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的管理主體往往由鄉(xiāng)村干部擔任,并且政府部門也為其發(fā)展提供了大量的政策和資金支持。但是,一些農(nóng)村地區(qū)在開展新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織財務(wù)管理的工作實踐中,缺乏民主監(jiān)督環(huán)節(jié),給新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的進一步發(fā)展造成了阻礙。首先,新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織財務(wù)管理缺乏民主監(jiān)督環(huán)節(jié),降低了群眾參與其日?;顒拥姆e極性和主動性,加之相關(guān)部門對新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織財務(wù)管理缺乏明確的監(jiān)督機制,因而新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織很難切實發(fā)揮其最大效能。其次,我國新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的發(fā)展時間較短,很多制度體系還尚未建立健全,不利于新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的進一步發(fā)展。
1.2 成本控制較為混亂雖然我國當前新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的數(shù)量正在穩(wěn)步增長,但是其管理體系并不完善,日常管理嚴重不足,成本控制以及內(nèi)部管理十分混亂。在新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織財務(wù)管理的工作實踐中,財務(wù)管理人員對資金的整體控制能力相對較弱,財務(wù)管理具有較強的隨機性[2]。除此之外,一些新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織并沒有設(shè)置專門的財務(wù)管理人員,資金濫用,對組織的財務(wù)管理造成了許多負面影響[3]。與此同時,在新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織財務(wù)管理的過程中,相關(guān)負責人未能對各個項目進行綜合分析,審批流程以及資金使用具有較強的隨意性,并且真正用于農(nóng)村建設(shè)以及生產(chǎn)實際的資金占比并不高。
1.3 工作人員的綜合素質(zhì)較低建立新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的根本目的在于促進農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展,其發(fā)展過程中需要依賴大量的農(nóng)村資源,因而大多數(shù)新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織都是在鄉(xiāng)村組建的。在這種情況下,新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織財務(wù)管理并不能有效吸引高素質(zhì)財務(wù)管理人員的加入,因而大多數(shù)新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的財務(wù)管理崗位都是選自農(nóng)村中稍微有財務(wù)管理經(jīng)驗的人員,但是這些人員大多數(shù)沒有經(jīng)過系統(tǒng)的財務(wù)知識學(xué)習(xí),專業(yè)能力以及綜合素質(zhì)還有待進一步提升。此外,財務(wù)管理人員在新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織中的地位并不高,財務(wù)管理效率并不理想。
1.4 缺乏風(fēng)險評估以及信息交流機制目前,我國新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織財務(wù)管理的風(fēng)險評估機制尚未健全,阻礙了新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的良性發(fā)展,甚至還使得新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織面臨發(fā)展風(fēng)險。新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織在開展日常工作過程中,經(jīng)營風(fēng)險主要來自兩方面,分別是自然因素和財務(wù)風(fēng)險。自然因素引起的風(fēng)險具有較強的不可控性,其風(fēng)險評估工作開展相對較難。而對于新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織發(fā)展中的財務(wù)風(fēng)險,相關(guān)管理人員對其也缺乏足夠的重視和關(guān)注,相關(guān)的風(fēng)險評估體系還存在很大缺失。除此之外,工作人員在開展新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織財務(wù)管理工作過程中,對當前的市場狀況缺乏清晰的認識,并且相關(guān)部門也未能建立相應(yīng)的信息交流平臺,使得新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的信息獲取較為滯后,導(dǎo)致新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的日常工作面臨較大的市場風(fēng)險,阻礙了新農(nóng)村的進一步發(fā)展[4]。
為了進一步提高新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的財務(wù)管理效率,使得新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織能夠切實發(fā)揮最大效能,相關(guān)部門必須結(jié)合農(nóng)村發(fā)展的實際情況,全面認識新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織財務(wù)管理中存在的問題,優(yōu)化新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的財務(wù)管理模式,進一步提高資金的實際利用率,為農(nóng)村地區(qū)的進一步發(fā)展奠定基礎(chǔ)。首先,新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織應(yīng)該對財務(wù)管理工作給予足夠重視,并切實提高財務(wù)人員的專業(yè)水平和綜合素質(zhì),組織他們按時參加培訓(xùn),進一步提高財務(wù)管理在新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織中的重要性。其次,新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織要不斷完善自身的財務(wù)管理體系,派專人管理,定期向管理部門報送財務(wù)報表,接受檢查、指導(dǎo),為新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織各項工作的順利開展提供數(shù)據(jù)和信息支持,同時建立完善的績效考核制度,使得財務(wù)管理人員對自身的職責范圍有清晰明確的認識,進一步提高財務(wù)管理的工作質(zhì)量和工作效率。最后,新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織還要建立健全財務(wù)管理的成本核算管理體系以及財務(wù)風(fēng)險評估體系,科學(xué)合理地拓展新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的增收渠道,切實降低新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織開展各項工作的成本投入,并且樹立良好的風(fēng)險防范意識,切實提高對潛在風(fēng)險的預(yù)估能力以及風(fēng)險控制能力,并根據(jù)市場的變化情況,制定科學(xué)合理的管理制度和評價體系,為新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的良性發(fā)展奠定基礎(chǔ)[5]。與此同時,新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織還要加強對現(xiàn)代化信息交流平臺的建設(shè)工作,提高財務(wù)管理人員的數(shù)據(jù)分析以及數(shù)據(jù)運用能力,為該組織財務(wù)管理工作的高效進行奠定基礎(chǔ)。
隨著農(nóng)村建設(shè)的不斷推進,我國新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的數(shù)量正在穩(wěn)步上升,但是其財務(wù)管理工作中仍然具有很強的特殊性,缺乏民主監(jiān)督環(huán)節(jié),經(jīng)營成本控制十分混亂,財務(wù)管理人員的專業(yè)水平有限,并且相應(yīng)的制度體系還尚未建立健全,給新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織的發(fā)展造成了很大阻礙,同時也降低了政府資金的實際使用效率。因此,新型農(nóng)村合作經(jīng)營組織必須不斷優(yōu)化自身的財務(wù)管理模式,為其良性發(fā)展提供強有力的保障。