李瓊
高校基層團組織建設是旗幟鮮明堅持和加強黨的領導、向全面從嚴治黨看齊的戰(zhàn)略舉措,是深入推進從嚴治團的必然要求,是共青團改革攻堅、構建共青團“凝聚青年、服務大局、當好橋梁、從嚴治團”的“四維一體”工作格局的重要基礎。加強基層團組織建設,讓基層團組織的活力和功能得到充分調動和施展,發(fā)揮其戰(zhàn)斗堡壘作用,才能有效提升共青團整體活力。
2019年,共青團中央印發(fā)了《共青團中央辦公廳關于印發(fā)基層團組織規(guī)范化建設工作的實施方案的通知》等文件,要求各級團組織積極開展組織整理整頓工作。
筆者通過問卷調查、深度訪談等方式對某高?;鶎訄F組織整頓后的基層團組織規(guī)范化建設情況、基層團組織活力提升情況、團的隊伍建設情況3個方面進行調研。
本次調查采取匿名方式,通過問卷星網(wǎng)頁問卷調查平臺對某高校在校學生采取了抽樣調查,調查對象覆蓋全校學生,共回收3324份有效問卷,其中大一、大二、大三、大四學生與研究生填寫問卷占全部填寫比例分別為60.38%、20.61%、11.49%、3.16%、4.36%,本次調查問卷包括單選題和多項選擇題,其中多選題設置為可一題多選。
基層團組織規(guī)范化建設方面
團支部建設。根據(jù)調研,現(xiàn)階段高校團支部建設基本按照要求開展換屆選舉工作,實行“班團一體化”工作制度,班子分工協(xié)作,運轉有序。但是,由于學分制改革導致班級團支部學生平常并不在一起上課,只有班集體活動時才會聚在一起,團支部凝聚力受到影響。
班委團支委建設。該校已經(jīng)于2017年在全校班級團支部組織實行“班團一體化”全覆蓋,在實地調研中,仍有少數(shù)班級團支部還未認真貫徹實行,影響了基層團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
制度落實。根據(jù)調研數(shù)據(jù)來看,大部分團支部都可以落實團的相關制度,但在落實過程中程序規(guī)范性有待加強。在回答“您所在的團支部是否認真落實‘推優(yōu)入黨制度?”時,91.49%的學生認為其所在班級團支部認真落實了該項制度。根據(jù)調研筆者發(fā)現(xiàn),由于缺乏指導等問題導致班級不能很好按照制度規(guī)定履行相關程序,一定程度上產(chǎn)生制度落實不到位現(xiàn)象,例如,部分團支部在落實“三會兩制一課”制度時,并未按照程序要求召開團員大會、支委會和團小組會;在開展新發(fā)展團員工作時,也存在不能完全規(guī)范團員發(fā)展流程的現(xiàn)象。
基層團組織活力提升方面
基層團組織活動開展。調研顯示,大部分團支部都可以按照高校要求開展主題教育活動、主題團日活動,但是,是否將團組織活動開展得有意思有意義成為痛點問題。據(jù)調研,在回答“您對團支部組織的學習類的活動的評價如何?”時,68.29%的學生選擇了“很有意義,能提升我的思想認識”,25.84%的學生認為“活動效果一般,希望可以更豐富些”,反映了在部分學生眼里,團支部在活動開展方面還有很大的提升空間。
基層團組織活動實效。在調研影響團支部活動開展實效性的主要因素時,有91.6%的學生選擇“同學們的積極參與”,88.48%的學生選擇“團干盡心策劃和組織”,還有79.57%的學生選擇“主題(或內(nèi)容)、形式的選擇”。團支部活動存在參加人數(shù)少,“走形式”等現(xiàn)象,具體表現(xiàn)有:一是活動流程不規(guī)范,活動形式缺乏創(chuàng)新;二是活動內(nèi)容高度不夠,思想引領性稍顯不強。
團的隊伍建設方面
團員教育管理?!吨袊伯a(chǎn)主義青年團發(fā)展團員工作細則》要求入團積極分子在發(fā)展團員之前要參加不少于8學時的黨的理論教育、中國特色社會主義和中國夢教育、社會主義核心價值觀教育等的團課學習。團章要求團員把加強學習作為第一義務。目前,該校團員有組織有計劃的培訓主要集中在校院兩級“青馬班”和團校培養(yǎng)活動,培訓學員主要包括學生干部、學生骨干和新生團支部書記,輻射范圍有限,加之基層團組織并未重視團員日常教育學習,導致團員教育管理覆蓋面略顯不足。
團干部業(yè)務能力。根據(jù)調研,50.27%的學生對團支部委員工作能力表示非常認可,35.74%的學生認為“較為滿意”,還有12.52%的學生認為能力一般,1.47%的學生認為其所在團支部委員“缺乏組織、號召才能,活動形式不具有吸引力,無法調動學生積極性”,學校基層團干部的理論素養(yǎng)和能力素質與上級團組織的要求、時代的發(fā)展、青年的期待相比尚存差距。
聚焦組織力提升強化頂層設計筑牢組織根基
基層團組織建設核心在基層,關鍵在建設,團的領導機關“喊破嗓子”,不如團支部“甩開膀子”,要想基層團組織“甩開膀子”“擼起袖子”就需要在深化共青團改革基礎之上,聚焦主責主業(yè),強化頂層設計,為基層團組織建設打通“最后一公里”提供制度保障。
制定基層團組織建設指導工作實施細則。加強班級團支部黨團建設是輔導員工作職責要求之一,高校團委需聯(lián)系學生處將班級黨團建設情況納入輔導員工作考核指標,并制定相關激勵政策。通過輔導員加強對團支部工作的指導,彌補校院兩級團委指導不足現(xiàn)象。