王琛
摘要:隨著當今社會科技的不斷發(fā)展,電力系統(tǒng)規(guī)模也得到了很大的提升,從而使得電力系統(tǒng)更加現代化,其中電網調控工作是供電系統(tǒng)日常運行中的重點工作,且電網調控運行安全風險的管控力度對電網調控工作的工作質量具有重要影響。同時,隨著電力系統(tǒng)的逐漸完善,調控工作涉及的工作內容就越多。因此,對安全運行風險的防控就顯得尤為重要。電力企業(yè)需要分析在以往電網調控運行過程中所遇到的問題和解決方法,穩(wěn)定電網調控運行。
關鍵詞:電力調控;運行系統(tǒng);安全問題;措施
1加強電力調控運行系統(tǒng)優(yōu)化運行的重要性
就目前的發(fā)展情況而言,電力調控系統(tǒng)正朝著智能化、自動化的方向發(fā)展,在提高生產效率的同時,也可以有效的降低人為原因造成的不良因素影響。對于技術人員而言,利用自動化的系統(tǒng)程序可以對各類疫情信息進行有效的分析和處理,進而對電力系統(tǒng)可以采取更加有針對性的調控措施,確保電力系統(tǒng)的安全穩(wěn)定性。
2電力調控運行系統(tǒng)安全運行中存在的問題
2.1對系統(tǒng)管理工作的重視不足
在大部分電力企業(yè)中,電力企業(yè)中負責電力調控運行系統(tǒng)管理的人員在遇到問題時,往往無法找出真正的原因,而是直接向設備供應商尋求解決方案,無法對問題進行纖細的分析,對電力調控運行系統(tǒng)的安全運行產生極大的影響。想要真正實現電力調控運行系統(tǒng)安全運行,必須意識到管理工作的重要性,給予系統(tǒng)管理工作足夠的重視。
2.2系統(tǒng)管理體系不健全
我國目前電力調控運行系統(tǒng)的發(fā)展正處于初級階段,電力企業(yè)對系統(tǒng)的管理工作仍然存在經驗不足的現象,造成電力調控運行系統(tǒng)管理體系不健全,對于系統(tǒng)安全問題的處理存在不合理現象,在一定程度上無法保證電力調控運行系統(tǒng)的安全運行。
2.3工作人員技術水平有限
在我國目前的電力調控運行系統(tǒng)中,雖然已經能夠實現相應的功能,但是仍然處于初級階段,相關技術水平相對較低。與此同時,工作人員技術水平有限,對電力調控運行系統(tǒng)在運行過程中出現的問題沒有深入的了解,導致系統(tǒng)在運行過程中存在嚴重的安全隱患。因此,為了有效的提高電力調控運行系統(tǒng)的安全運行水平,必須重視工作人員專業(yè)能力的培養(yǎng),提高他們的技術水平,使他們了解更多與電力調控運行系統(tǒng)安全運行相關的知識,對系統(tǒng)進行更加全面的維護,并且在系統(tǒng)出現故障時進行妥善的處理。
3電力調控運行系統(tǒng)安全運行的應對措施
3.1定期巡視和維護電氣設備
在對電氣設備進行巡視和維護的時候,工作人員必須配備充足的電氣絕緣工具保障工作現場和自身的安全。工作人員必須嚴格按照規(guī)定定期試驗電氣性能,保障電氣設備的安全。同時,在巡視、清掃和檢修電氣設備的時候,對于出現的問題要及時上報,并積極采取應對措施。由于供電網絡的運行環(huán)境中存在多變性因素,為了使得電氣設備能夠正常運轉,電力企業(yè)需要安排專人經常巡視和維護電力系統(tǒng),還需要不斷測量重復接地的電阻,保障輸電線路和電氣設備都處于安全的運行狀態(tài)。
2.2建設專業(yè)性的安全管理隊伍
專業(yè)素養(yǎng)對于安全管理人員的管理工作是十分重要的,對整個工作的質量有著重要影響。電力企業(yè)管理部門要加強對工作人員專業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),讓工作人員意識到專業(yè)素養(yǎng)對安全管理的重要作用,要定期對安全管理人員進行專業(yè)素養(yǎng)培訓,擴大安全管理部門的專業(yè)性人才隊伍,鼓勵安全管理人員參加一些講座,不斷豐富自身的管理知識和管理經驗,提高自我的管理水平。管理部門還可以引進一些具有專業(yè)管理知識的人才,為管理人員提供幫助,以此提高管理的效率和質量,進而推動電力企業(yè)的安全生產。
2.3重視對于員工的安全生產培訓
電力企業(yè)必須在生產前組織員工開展安全生產培訓工作。在培訓過程中,要確保員工熟知電網調控運行的常見風險、防護措施、安全事故應急處理方法等方面的內容,保證員工能夠汲取最新知識,從而有效提升員工的素質能力。其次,還要定期開展安全教育活動,在活動中為員工講解忽視安全生產所造成的在電力生產過程中,很多安全事故都是突發(fā)的,為此電力企業(yè)需要強化生產人員的應急處理能力。另外,在安全培訓中,電力企業(yè)需要向員工提供以往的生產案例,用案例為員工講解事故的發(fā)生原因和應對措施,保證員工在出現突發(fā)事件時能夠做出及時有效的應對措施。
2.4構建完善的安全管理執(zhí)行機制
法律政策具有一定的權威性,為了保證電網調控運行安全風險管控工作能夠符合規(guī)范要求,電力企業(yè)必須嚴格按照相關部門制定的法律政策進行安全管理工作,要將法律政策嚴格落實到安全管理工作的規(guī)劃方案中。同時,企業(yè)管理人員要對內部人員進行培訓,使每個工作人員對安全防范要點都能熟記于心,并且明確每個工作人員的工作任務,以此使得發(fā)生安全事故時有專門的負責對象。另外,電力企業(yè)需要根據相關法律政策構建完善的安全管理執(zhí)行機制,以此提高安全管理工作的有效性。
2.5加強對電網調控運行安全風險管控工作的宣傳
首先,電力企業(yè)要采取有效、長期的宣傳機制,加強宣傳力度,讓職工群體自覺地參與安全風險的管控工作中來,從而實現對安全防控工作的全員監(jiān)督。其次,電力企業(yè)在大力宣傳安全管控工作重要性的同時,也要采取獎懲機制讓員工群體能自覺遵守安全管理制度,強化工作人員的安全管理意識。對于引發(fā)安全事故的人員,電力企業(yè)需要加強監(jiān)督,責令相關負責人進行整改,并再次進行審查,杜絕安全事故的反復發(fā)生。員工群體的力量不可小覷,安全管理工作也不僅僅是企業(yè)管理者的責任,而是全體員工的共同責任,所以電力企業(yè)應當通過安全管理工作的宣傳,鼓勵員工群體參與安全管理工作中,發(fā)動員工群體的力量提高安全管理工作的質量。
結語
綜上所述,為了給人們提供更好、更穩(wěn)定、更安全的電力服務,必須提升電網調控運行的效率,加強對電網調控運行安全風險的防控,為電力系統(tǒng)正常運行建立有利的條件。電力企業(yè)要通過定期巡視和維護電氣設備、建設專業(yè)性的安全管理隊伍,重視對員工的安全生產培訓構建完善的安全管理執(zhí)行機制,加強對電網調控運行安全風險管控工作的宣傳等措施,為人們提供用電安全保證。
參考文獻
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