【哲理的故事】
清朝富商伍秉鑒當(dāng)廣州十三行的怡和行行長時(shí),有一回,一家英商公司提出要怡和行一家單獨(dú)擔(dān)任羽紗的銷售代理。這是一筆人人羨慕、盈利頗豐的大交易,可伍秉鑒卻高興不起來。原來,在此之前,有好幾家行商的老板都爭著搶著想要接這份生意,甚至不惜動(dòng)用金錢走關(guān)系。但是,這家英商公司最終還是選擇要與怡和行合作。
伍秉鑒分析:如果自己接手這樁生意,錢就會積存在自己手中,市面就活不起來了。而且,自己與英商公司的合作勢必會遭到其他行商的嫉妒。但自己又不能辜負(fù)了英商公司的一片好意,該怎么平衡這其中的利弊得失呢?
思來想去,伍秉鑒決定“分羹”。恰巧,幾日之后就是伍秉鑒的生日,于是他挨家挨戶上門去請,把所有行商都叫到一起吃飯。生日那天,伍秉鑒設(shè)宴款待大家,席間,他客氣地對大家說:“今借飯局有一事拜托諸位。諸位可能聽說了,英商公司讓怡和行做他們產(chǎn)品的銷售代理,可惜我伍某資金有限,所以懇請大家和我一起分這塊蛋糕,不知諸位意下如何?”
伍秉鑒的謙虛讓大家佩服不已。其實(shí)大家心里都清楚,怡和行完全有能力獨(dú)攬這項(xiàng)生意。最終,行商們欣然接受了合作邀請。與此同時(shí),他們都消除了對伍秉鑒的敵對情緒。
就這樣,伍秉鑒接過了英商公司的生意,然后想辦法將利潤按比例分給全體行商。事后有不少人評價(jià)伍秉鑒是個(gè)“只懂把利潤拱手讓給他人”的大傻瓜。可事實(shí)上,他雖然損失了一些既得利益,但人氣一路攀升。這從怡和行的地位變化可以看得出——與英商公司合作前,怡和行在十三行中只排第三位;合作后,伍家的財(cái)富更一路攀升,1826年資產(chǎn)就達(dá)到了2600萬兩白銀,而到了1831年,怡和行就成為十三行行首。
“同行是冤家”,這是商界頗為流行的一句話。伍秉鑒的想法卻相反,他覺得,想要做大生意,同行間只有互相照顧才能共同贏利。大商不圖眼前利,說的正是像伍秉鑒這樣的人。(張珠容)
【故事的哲理】
只有愿意把利潤拱手讓給他人,把整個(gè)行業(yè)的蛋糕做大,才能使自己獲得更廣闊的成長空間。“利他”終利己,最終實(shí)現(xiàn)共贏。
免費(fèi)滑雪一周,外加一個(gè)改變世界的機(jī)會!
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【哲理的故事】
2008年,22歲的艾略特·彼斯諾成為一個(gè)“二代”接班人——接下了父親留下來的內(nèi)刊發(fā)行業(yè)務(wù)。
但是,很快,他就發(fā)現(xiàn)自己玩不轉(zhuǎn)了。
因?yàn)?,與公司業(yè)務(wù)增長迅速形成鮮明對比的,是彼斯諾的管理能力。他不僅缺乏管理基礎(chǔ)理論知識,更缺少實(shí)踐。管理乏術(shù)的痛苦很快包裹了他。
這時(shí)他看到一本《別獨(dú)自用餐》的商業(yè)暢銷書,很快重新定位了自己的問題:自己需要的不是到商學(xué)院重新學(xué)習(xí)管理知識,而是找到有管理經(jīng)驗(yàn)的前輩,結(jié)合他現(xiàn)在的情況,告訴他如何接手管理一家快速成長的公司。甚至,這些知識很可能是去商學(xué)院也學(xué)不到的。
重新定位了問題后,彼斯諾要突破的就是與前輩之間的人脈問題。
為此,彼斯諾針對性地制訂了“人脈行動(dòng)計(jì)劃”,列出了所有可能與他分享成功經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)家。接著,他拿起電話逐個(gè)聯(lián)系他們,并拋出了一個(gè)令人難以拒絕的邀請:免費(fèi)滑雪一周。
一段時(shí)間后,彼斯諾的信用卡刷掉了1.5萬美元。但是,這意味著,他,這個(gè)初出茅廬的商界新人,已經(jīng)成功地把一批商界前輩聚集在了一起,并且在滑雪一周這個(gè)充滿溝通時(shí)間的活動(dòng)中,前輩們結(jié)合自己的經(jīng)驗(yàn)幫助彼斯諾梳理了各方面的問題,頗具高度地提出解決方案,甚至彼斯諾還當(dāng)場拿下了一筆投資。熱心的商界前輩還幫助彼斯諾重塑自己,規(guī)劃他在商界的未來。同時(shí),人脈會帶來人脈,前輩們也順手幫助他解決了管理人才的問題,以及業(yè)務(wù)人脈的進(jìn)一步拓展問題。
“免費(fèi)滑雪一周,外加一個(gè)改變世界的機(jī)會!”彼斯諾后來以這個(gè)口號,建立了一個(gè)商人圈子,并且成為成功商人的據(jù)點(diǎn),一個(gè)“由同仁、朋友、老師組成的使你獲益終身的圈子”。(李靖)
【故事的哲理】
你面對的管理問題,很可能并非出在管理本身,而是出在你的商界資源不足上。在構(gòu)建成功商人關(guān)系鏈的過程里,總有人能幫助你跳出當(dāng)下的問題,在更高層面突破現(xiàn)在的困境。
【哲理的故事】
美食家蔡瀾到西班牙旅游,他在一個(gè)小島上發(fā)現(xiàn),有一位老人在釣魚。蔡瀾也喜歡釣魚,就湊上去瞧熱鬧,看看這位外國老人能不能釣到大魚。其實(shí),這段海岸,大魚多,小魚少。老人卻要換一處海岸去釣魚。
蔡瀾不解地問:“您為什么要換一個(gè)地方去釣?zāi)兀俊崩先嘶卦挘骸斑@兒大魚太多了。”
“大魚多不是好事嗎?”
“不!我喜歡釣小魚?!?/p>
“為什么?”
“因?yàn)槲也恍枰篝~。就我一個(gè)人吃,只釣一條小魚就夠了。若是釣上一條大魚來,不就造成資源浪費(fèi)了嗎?”
蔡瀾先生十分敬佩這位知足的老者。于是,他跟著老者來到另一處能釣到小魚的岸邊。不一會兒,一條不足一磅重的小魚上鉤了。老人收起小魚,美滋滋地回家了。(佚名)
【故事的哲理】
很多時(shí)候,人會因?yàn)橛臓恳?、隨波逐流而忘記自己初心。作為企業(yè)經(jīng)營者,你做企業(yè)的真實(shí)目的是什么?這是一個(gè)需要時(shí)常問自己的問題,想清楚才不會迷失。
(摘自《中外管理》)