陳芳

隨著我國(guó)的經(jīng)濟(jì)體制的改革，國(guó)有企業(yè)在我國(guó)稅收方面的地位也越來(lái)越重要。為了滿足市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需求以及促進(jìn)國(guó)有企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，對(duì)國(guó)有企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理的過(guò)程中一定要加強(qiáng)稅收籌劃管理，科學(xué)的規(guī)劃國(guó)有企業(yè)發(fā)展期間的稅收，規(guī)避多余的稅收項(xiàng)目，縮減稅務(wù)成本，增加經(jīng)濟(jì)效益，確保國(guó)有企業(yè)的利益得到最大化以及企業(yè)的平穩(wěn)高效的運(yùn)行與發(fā)展。但是由于受到各方面因素的影響，國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的稅收籌劃中還是存在一些問(wèn)題，因此為了保證國(guó)有企業(yè)的健康快速發(fā)展，國(guó)有企業(yè)在進(jìn)行稅收籌劃過(guò)程中就要結(jié)合當(dāng)前稅收籌劃中出現(xiàn)的問(wèn)題以及企業(yè)的發(fā)展情況，提出相應(yīng)的對(duì)策以及措施進(jìn)行稅收籌劃問(wèn)題的解決與預(yù)防，為國(guó)有企業(yè)的發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。

隨著我國(guó)的經(jīng)濟(jì)體制的改革，國(guó)有企業(yè)已經(jīng)成為我國(guó)經(jīng)濟(jì)中重要的組成部分，是我國(guó)稅收的主要來(lái)源之一，所以做好國(guó)有企業(yè)的財(cái)務(wù)管理以及稅收籌劃工作對(duì)于企業(yè)的發(fā)展以及國(guó)家稅收都有非常重要的影響作用。財(cái)務(wù)管理是國(guó)有企業(yè)發(fā)展中重要的工作內(nèi)容，只有做好財(cái)務(wù)管理才能確保國(guó)有企業(yè)的資金管控，讓國(guó)有企業(yè)的發(fā)展更具有科學(xué)性和合理性。稅收籌劃作為財(cái)務(wù)管理中的重要內(nèi)容，做好國(guó)有企業(yè)的稅收統(tǒng)籌能夠有效地規(guī)避?chē)?guó)有企業(yè)中多余的稅收項(xiàng)目，縮減企業(yè)的稅務(wù)成本，科學(xué)系統(tǒng)的規(guī)劃國(guó)有企業(yè)發(fā)展期間的稅收，保證企業(yè)利益最大化以及可持續(xù)發(fā)展。由于受到多方面因素的影響，國(guó)有企業(yè)在進(jìn)行稅收籌劃的過(guò)程中，還是存在相應(yīng)的問(wèn)題，因此在針對(duì)國(guó)有企業(yè)的稅收籌劃過(guò)程中，企業(yè)要根據(jù)稅收籌劃中出現(xiàn)的問(wèn)題，結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況，積極地提出相關(guān)解決措施與方法，確保企業(yè)稅收籌劃的順利進(jìn)行，為企業(yè)的健康平穩(wěn)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

一、國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理稅收籌劃的意義

（一）對(duì)國(guó)有企業(yè)的發(fā)展空間進(jìn)行了拓展

國(guó)有企業(yè)的稅收籌劃就是對(duì)國(guó)有企業(yè)稅務(wù)方面的經(jīng)濟(jì)管理行為。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及經(jīng)濟(jì)體制的改革，我國(guó)的稅收政策以及相關(guān)制度也在逐漸的完善更新，對(duì)于不同的稅收也都進(jìn)行了不同的要求與劃分，使得企業(yè)的稅收管理與稅收籌劃更加的科學(xué)合理。科學(xué)合理的稅收籌劃可以提升經(jīng)濟(jì)效益，并節(jié)約減少了企業(yè)的稅務(wù)成本以及運(yùn)營(yíng)成本，可以讓企業(yè)的發(fā)展空間得到很大程度的拓展，同時(shí)促進(jìn)國(guó)有企業(yè)的健康、可持續(xù)發(fā)展。

（二）提高企業(yè)的稅收管理意識(shí)

加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)的稅收籌劃，可以讓企業(yè)的納稅人對(duì)稅收相關(guān)的法律法規(guī)進(jìn)行學(xué)習(xí)與研究，以便確保利益的合法性，并且讓納稅人遵守稅收的相關(guān)法律法規(guī)，增強(qiáng)稅收法律意識(shí)。企業(yè)要做好稅收統(tǒng)籌，就一定要組建專業(yè)、高水平的財(cái)務(wù)管理人員團(tuán)隊(duì)，為企業(yè)的良好運(yùn)行以及經(jīng)營(yíng)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。并且要通過(guò)稅收籌劃提升企業(yè)對(duì)于稅收管理的意識(shí)，完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系，健全財(cái)務(wù)管理制度，并根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)以及企業(yè)的發(fā)展，結(jié)合國(guó)家稅務(wù)制度的改革，及時(shí)對(duì)稅收管理進(jìn)行更新完善，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平的提升。

（三）優(yōu)化企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)以及資源配置

對(duì)國(guó)有企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理稅收籌劃工作，主要是為了通過(guò)對(duì)稅基和稅率之間的關(guān)系進(jìn)行平衡從而實(shí)現(xiàn)減少企業(yè)的稅收。對(duì)國(guó)有企業(yè)進(jìn)行稅收籌劃的主要目的是為了科學(xué)合理地避稅，降低企業(yè)的稅務(wù)成本，還可以通過(guò)稅收籌劃合理地優(yōu)化國(guó)有企業(yè)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)以及相對(duì)應(yīng)的資源配置，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供保證。

二、國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理稅收籌劃過(guò)程中存在的問(wèn)題

（一）缺乏對(duì)于稅收籌劃的認(rèn)識(shí)

對(duì)于許多國(guó)有企業(yè)來(lái)說(shuō)稅收統(tǒng)籌還是個(gè)相對(duì)比較新鮮的概念，因此許多國(guó)有企業(yè)缺乏對(duì)于稅收籌劃的概念以及意義等方面的認(rèn)識(shí)，并且部分國(guó)有企業(yè)對(duì)于稅收籌劃的概念缺乏清晰的認(rèn)知，導(dǎo)致工作人員對(duì)稅收籌劃的概念產(chǎn)生曲解，認(rèn)為企業(yè)的稅收籌劃就是企業(yè)的偷稅漏稅現(xiàn)象，導(dǎo)致國(guó)有企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的稅收籌劃工作不能夠得到有效的開(kāi)展，使企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平不能夠得到有效的提高，在一定程度上制約了國(guó)有企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理以及發(fā)展。

（二）缺乏具備專業(yè)能力的稅收籌劃人才

在國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理的過(guò)程中，許多的財(cái)務(wù)管理人員都具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理能力，但是對(duì)于稅收籌劃以及稅收管理等方面還是缺乏相應(yīng)的經(jīng)驗(yàn)與能力，并且財(cái)務(wù)管理人員的能力以及水平各不相同，許多工作人員的稅收統(tǒng)籌相關(guān)專業(yè)能力以及個(gè)人自身職業(yè)素養(yǎng)不高，而企業(yè)也缺乏具有專業(yè)技能并且能力強(qiáng)水平高的稅務(wù)管理以及稅收籌劃人才，導(dǎo)致企業(yè)的稅收籌劃工作效率低下，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理受到影響，不能為企業(yè)的發(fā)展建設(shè)提供保障。

（三）缺乏對(duì)稅收籌劃的重視

在國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理過(guò)程中，由于缺乏對(duì)稅收籌劃的重視，使得相關(guān)宣傳力度較小，并且缺乏合理性，加上本身稅收籌劃概念具有一定的抽象性，導(dǎo)致企業(yè)對(duì)稅收籌劃的理解較為片面，稅收籌劃在企業(yè)中的推廣與運(yùn)用受到阻礙，不能夠快速的進(jìn)入企業(yè)并得到運(yùn)用。甚至許多企業(yè)及相關(guān)工作人員認(rèn)為稅收籌劃與企業(yè)無(wú)關(guān)，是有關(guān)國(guó)家稅務(wù)部門(mén)的事務(wù)，這都會(huì)導(dǎo)致國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的稅收籌劃工作受到影響。

（四）缺乏健全完善的稅收籌劃管理制度

在國(guó)有企業(yè)進(jìn)行稅收籌劃的過(guò)程中，缺乏相應(yīng)健全完善的稅收籌劃管理制度，在進(jìn)行稅收籌劃工作的過(guò)程中缺乏相應(yīng)的依據(jù)，并對(duì)稅收籌劃中出現(xiàn)的問(wèn)題不能夠進(jìn)行科學(xué)有效的管理與約束，導(dǎo)致稅收籌劃工作的進(jìn)行雜亂無(wú)章，稅務(wù)成本高，并且出現(xiàn)相關(guān)問(wèn)題時(shí)無(wú)法明確相關(guān)責(zé)任人，無(wú)法促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，在一定程度上增加了企業(yè)的財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)，影響了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理效果。

三、國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理中稅收籌劃的問(wèn)題應(yīng)對(duì)策略

（一）增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)對(duì)于稅收統(tǒng)籌的認(rèn)識(shí)

稅收籌劃概括的來(lái)說(shuō)就是企業(yè)在遵循相關(guān)法律法規(guī)的情況下，企業(yè)自行或者委托相關(guān)代理人，對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中需要繳稅納稅等與稅務(wù)相關(guān)的活動(dòng)與事項(xiàng)提前進(jìn)行策劃與安排，從而為企業(yè)的利益最大化提供保障。針對(duì)國(guó)有企業(yè)對(duì)于稅收統(tǒng)籌概念不清晰、認(rèn)識(shí)不全面的問(wèn)題，首先要增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)對(duì)于稅收籌劃的認(rèn)識(shí)與理解，深刻的明確稅收籌劃以及稅收管理的價(jià)值與意義，以及通過(guò)稅收籌劃為企業(yè)發(fā)展帶來(lái)的好處，提升企業(yè)的財(cái)務(wù)管理效果。在進(jìn)行國(guó)有企業(yè)稅收籌劃的過(guò)程中，企業(yè)要通過(guò)培訓(xùn)等方式，加強(qiáng)稅收籌劃意識(shí)，并將稅收籌劃的作用在財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)工作中充分發(fā)揮，提升企業(yè)稅收管理能力以及財(cái)務(wù)管理水平，為企業(yè)的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。企業(yè)要正確的認(rèn)識(shí)稅收籌劃，根據(jù)稅收籌劃的內(nèi)涵和長(zhǎng)期性的特點(diǎn)，積極地結(jié)合國(guó)家稅收政策，開(kāi)展并進(jìn)行相應(yīng)的稅收籌劃工作以及財(cái)務(wù)管理工作，幫助企業(yè)減輕稅務(wù)壓力，做好財(cái)務(wù)管理，實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益最大化。并且國(guó)有企業(yè)要想做到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理更加的規(guī)范合理，企業(yè)能夠健康平穩(wěn)的發(fā)展壯大并做到企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，就一定要加強(qiáng)對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)管理中稅收籌劃工作的重視，從企業(yè)內(nèi)部重視起稅收籌劃工作，減輕企業(yè)稅務(wù)成本與稅務(wù)壓力，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。

（二）加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作人員稅收籌劃方面能力的培訓(xùn)

為了使稅收籌劃在國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的價(jià)值以及作用能夠充分的發(fā)揮出來(lái)，企業(yè)就要加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)工作人員稅收籌劃方面的知識(shí)以及專業(yè)技能能力的培訓(xùn)，提升企業(yè)財(cái)務(wù)人員工作能力，加強(qiáng)稅法的學(xué)習(xí)，熟悉并了解稅法，并積極地了解掌握國(guó)家稅務(wù)政策以及稅務(wù)制度的變化，及時(shí)對(duì)企業(yè)的稅收籌劃工作進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整，讓企業(yè)的稅收統(tǒng)籌符合國(guó)家稅務(wù)制度，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展壯大。并且要加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作人員職業(yè)素養(yǎng)的培訓(xùn)，促進(jìn)提高道德品質(zhì)以及責(zé)任意識(shí)。除此之外，企業(yè)要加強(qiáng)專業(yè)人才的引進(jìn)，從而進(jìn)行專業(yè)稅收籌劃團(tuán)隊(duì)的組建，為企業(yè)的稅收籌劃工作提供堅(jiān)實(shí)保障。

（三）、健全完善稅收籌劃工作的管理制度

在國(guó)有企業(yè)進(jìn)行稅收籌劃時(shí)，為了給稅收籌劃工作提供依據(jù)與保障，就需要對(duì)稅收籌劃管理制度進(jìn)行健全與完善。健全完善的稅收籌劃管理制度可以使稅收籌劃工作更加的系統(tǒng)規(guī)范，優(yōu)化企業(yè)的資源配置，避免企業(yè)稅收工作方面的風(fēng)險(xiǎn)，降低企業(yè)的稅務(wù)成本壓力，讓企業(yè)的資金得到更加合理的運(yùn)用，提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。健全的稅收籌劃管理制度可以對(duì)稅收籌劃工作進(jìn)行相應(yīng)的指導(dǎo)以及監(jiān)督管理，保證稅收籌劃工作的工作質(zhì)量以及工作效果，完善企業(yè)的財(cái)務(wù)管理，讓企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理更科學(xué)合理。建立健全完善的企業(yè)稅收籌劃管理制度可以讓稅收籌劃工作更加的具有可靠性與合理性，保障企業(yè)的稅收管理更加的規(guī)范有效，促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。

（四）積極響應(yīng)國(guó)家政策加強(qiáng)與稅務(wù)機(jī)構(gòu)的溝通

在進(jìn)行國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理稅收籌劃過(guò)程中，企業(yè)要更好的規(guī)避稅收籌劃問(wèn)題，就一定要緊跟時(shí)代與社會(huì)的發(fā)展潮流，對(duì)國(guó)家稅務(wù)制度的政策進(jìn)行了解，并及時(shí)的跟上國(guó)家制度變更調(diào)整稅收籌劃，對(duì)國(guó)家稅務(wù)政策與稅務(wù)制度做到時(shí)時(shí)關(guān)注，正確解讀，確保對(duì)于國(guó)家政策了解的及時(shí)有效。并加強(qiáng)與稅務(wù)機(jī)構(gòu)的交流與溝通，深入分析企業(yè)進(jìn)行稅收籌劃中出現(xiàn)的問(wèn)題，根據(jù)企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r，共同尋找稅收籌劃工作中出現(xiàn)問(wèn)題的解決方法，并制定科學(xué)合理的解決方案，從而保證國(guó)有企業(yè)稅收籌劃制度的健全完善，降低企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，依靠政府相關(guān)部門(mén)的支持與鼓勵(lì)，促進(jìn)企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得一席之地。

四、結(jié)語(yǔ)

國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理中要深知稅收籌劃重要性，通過(guò)良好的國(guó)有企業(yè)的稅收籌劃降低稅務(wù)成本與稅務(wù)壓力，促進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作的實(shí)施，完善企業(yè)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，優(yōu)化資源配置，提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。但是在進(jìn)行國(guó)有企業(yè)的稅收籌劃中依然存在一定問(wèn)題，企業(yè)要根據(jù)稅收籌劃中出現(xiàn)的問(wèn)題結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況，提出相應(yīng)的解決措施，促進(jìn)國(guó)有企業(yè)的健康持續(xù)發(fā)展。

（作者單位：泰州市新濱江開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司）