左崇年

日前，當(dāng)筆者走進(jìn)方大特鋼建安公司鋼構(gòu)廠房時(shí)，可移動(dòng)式六軸焊接機(jī)器人和四軸焊接機(jī)器人正熟練地?fù)]著焊槍焊接。這些機(jī)器人是該公司電焊高級(jí)技師甘榮剛團(tuán)隊(duì)研發(fā)的。甘榮剛雖然只有初中學(xué)歷，卻在方大特鋼擁有以自己名字命名的省級(jí)技能大師工作室，該團(tuán)隊(duì)致力于研究焊接機(jī)器人替代傳統(tǒng)手工焊接，已獲得22項(xiàng)國(guó)家專利。

新聞讓人耳目一新，讓人為之拍手叫好！據(jù)報(bào)道，在方大特鋼，員工創(chuàng)新創(chuàng)造“小改小革”開展得熱火朝天。公司每月都能收到來自基層員工的幾百條建議，并安排專人逐條答復(fù)、及時(shí)反饋，努力讓每個(gè)有價(jià)值的“奇思妙想”都能“開花結(jié)果”。企業(yè)不僅每月對(duì)“小改小革”進(jìn)行評(píng)審獎(jiǎng)勵(lì)，還在年底總結(jié)表彰，大大激發(fā)了員工的積極性。近年來，方大特鋼員工圍繞安全、環(huán)保、工藝、設(shè)備等方面開展創(chuàng)新，“小改小革”成果不斷涌現(xiàn)，一批創(chuàng)意新、效果好、應(yīng)用靈活的“小、實(shí)、活、新”成果應(yīng)用在生產(chǎn)中。

員工的“奇思妙想”就是職工發(fā)明的萌芽、創(chuàng)新的火種，讓每個(gè)有價(jià)值的“奇思妙想”都能“開花結(jié)果”，這是對(duì)員工“小改小革”的充分肯定與最大支持，是鼓勵(lì)更多“工人發(fā)明家”走上人生出彩的舞臺(tái)的好舉措。

在人們的眼里，發(fā)明創(chuàng)造主要是科研機(jī)構(gòu)科學(xué)家、工程技術(shù)人員的專利，與一線工人似乎關(guān)系不大?！肮と税l(fā)明”成“家”更是遙不可及。但事實(shí)上，越來越多的工人發(fā)明已經(jīng)或者正在參與到發(fā)明創(chuàng)造當(dāng)中來。其實(shí)，發(fā)明就在我們身邊，只要處處留心，人人都能成為發(fā)明家、“職工發(fā)明之星”。

一個(gè)國(guó)家、一個(gè)民族科學(xué)文化水平的整體發(fā)展不僅要依靠少數(shù)科學(xué)家，更需要整體的提高和進(jìn)步。建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家，必須樹立正確的人才觀、價(jià)值觀。科學(xué)家、工程師也好，工人、農(nóng)民、大學(xué)生也好，機(jī)遇都是平等的，都是科技創(chuàng)新發(fā)明的“主角”。

讓每個(gè)有價(jià)值的“奇思妙想”都能“開花結(jié)果”，這是鼓勵(lì)每個(gè)職工改革創(chuàng)新，是對(duì)員工“小改小革”價(jià)值的肯定。對(duì)一些動(dòng)手能力強(qiáng)、又肯動(dòng)腦的技術(shù)型工人而言，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備進(jìn)行小改小革等職工發(fā)明并不難，因?yàn)檫@些一線工人有著長(zhǎng)期經(jīng)驗(yàn)積累。建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家，需要更多的員工成為“工人發(fā)明家”“職工發(fā)明之星”。他們是國(guó)家的希望，有的可能成為大國(guó)工匠。讓每個(gè)有價(jià)值的“奇思妙想”都能“開花結(jié)果”，讓更多“職工發(fā)明之星”星光燦爛，政府相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)給予其足夠的重視，并建立獎(jiǎng)勵(lì)扶持機(jī)制，對(duì)他們給予一定資金和技術(shù)上的支持，為他們的發(fā)明創(chuàng)造營(yíng)造良好的環(huán)境，提供動(dòng)力源，為他們申請(qǐng)專利提供方便，并盡快轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。給予他們更多的關(guān)愛、支持和獎(jiǎng)勵(lì)，讓“工人發(fā)明家”大放異彩，成為推動(dòng)科技進(jìn)步的動(dòng)力。工人發(fā)明家作為群眾發(fā)明的一個(gè)特殊群體，是社會(huì)一支不可忽視的強(qiáng)大力量?！奥毠ぐl(fā)明之星”同樣可以星光燦爛，發(fā)出耀眼的光芒。