劉德雨

隨著農(nóng)機購置補貼政策等一系列惠農(nóng)政策的深入實施，新型農(nóng)機發(fā)展勢頭迅猛，汶上縣農(nóng)機化事業(yè)呈現(xiàn)出欣欣向榮的新氣象。去年，全縣農(nóng)機總動力達到112 萬千瓦，農(nóng)作物綜合農(nóng)機化水平達到94.9%，其中小麥、玉米、大豆耕種收機械化率達到100%，全國主要農(nóng)作物全程機械化生產(chǎn)示范縣、省級“兩全兩高”農(nóng)業(yè)機械化示范縣評審?fù)ㄟ^。

一方面農(nóng)機化事業(yè)突飛猛進，一方面年輕農(nóng)機手資源匱乏，缺乏“接班人”的問題越來越突出，長此以往，也必然影響農(nóng)機化工作的可持續(xù)發(fā)展。

目前，農(nóng)機從業(yè)者群體中，40 至60 歲人群占多數(shù)，有不少老機手年齡已經(jīng)超過了60 歲，仍然堅持在生產(chǎn)一線。年輕勞動力普遍不愿意從事農(nóng)機生產(chǎn)，主要是農(nóng)機手工作辛苦，又臟又累，收入還不穩(wěn)定。在他們眼中農(nóng)機工作遠(yuǎn)不如辦公室工作輕松干凈自在，“辦公桌前打電腦賺三千，不愿地里刨食掙八千”是他們不少人的心聲。

農(nóng)機手后繼乏人的趨勢越來越明顯，縣農(nóng)業(yè)機械產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心順應(yīng)新形勢，創(chuàng)新機制，盡快壯大年輕農(nóng)機手隊伍，吸引年輕人回歸土地。

郭波波的勞模創(chuàng)新工作室就是農(nóng)機部門引領(lǐng)的典范。相繼吸收駕駛、維修、信息等農(nóng)機方面的年輕技術(shù)人才11 人加入團隊，扎實有效開展了各項技術(shù)服務(wù)工作。年輕、有干勁、懂技術(shù)、意氣風(fēng)發(fā)是這個工作室的主要特點，他們讓年輕人看到玩農(nóng)機同樣可以“體面勞動，尊嚴(yán)生活”。

比如，該工作室引進的2 臺先進的高地隙植保機為小麥噴灑藥液。一臺機器一天噴藥400 畝，1200畝的農(nóng)田僅用一天半的時間就能作業(yè)完畢。還著手引入國際上馬力最強勁的拖拉機、技術(shù)最先進的播種機、深耕犁等，尤其是無人駕駛技術(shù)，為拖拉機安裝了北斗導(dǎo)航自動駕駛系統(tǒng)。手松開了，拖拉機同樣可以一直在筆直地往前進行作業(yè)，而且作業(yè)的速度非常之快。

“拖拉機駕駛室，干凈又奢華，感覺比轎車都好，100 米的長度三壟，只用了一分來鐘就完成了作業(yè)?！惫úǜ吲d地說道。

現(xiàn)代農(nóng)機玩起了“黑科技”，自動化、智能化讓農(nóng)業(yè)變得更加輕松與高效。年輕農(nóng)機手當(dāng)上了“甩手掌柜”，不再像父輩那樣勞累，真正享受到了高科技帶來的便利，也看到了從事農(nóng)機行業(yè)的希望。以前出去打工的年輕人，有不少回到農(nóng)村做起了智慧農(nóng)業(yè)。

目前，汶上縣各農(nóng)機專業(yè)合作社已開始注重培養(yǎng)機手新生力量，他們從自我做起，發(fā)動子女學(xué)農(nóng)機、干農(nóng)機，培養(yǎng)未來農(nóng)機手的“接班人”。只有年輕農(nóng)機手的興起，農(nóng)機事業(yè)才能后繼有人，農(nóng)業(yè)機械才能真正成為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)“主力軍”，農(nóng)機化道路才能越走越寬廣。