心理健康是身體健康不可分割的重要組成部分，職工的健康心理狀態(tài)是社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、和諧穩(wěn)定的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。黨的十九大報(bào)告指出，“加強(qiáng)社會(huì)心理服務(wù)體系建設(shè)，培育自尊自信、理性和平、積極向上的社會(huì)心態(tài)”。當(dāng)前，作為全國(guó)疫情最重、管控時(shí)間最長(zhǎng)的省份，湖北從“按住暫?！鞭D(zhuǎn)向“重啟恢復(fù)”，更要高度關(guān)注廣大職工的心理健康建設(shè)，為湖北經(jīng)濟(jì)重振充電加油。

加強(qiáng)正面宣傳，凝聚向上能量。2020年初的新冠肺炎疫情讓湖北、武漢歷經(jīng)磨難，城市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展遭受損失，人民身心遭受創(chuàng)傷。在不久前結(jié)束的全國(guó)兩會(huì)上，習(xí)近平總書記指出，湖北經(jīng)濟(jì)長(zhǎng)期向好的基本面沒(méi)有改變，多年積累的綜合優(yōu)勢(shì)沒(méi)有改變，在國(guó)家和區(qū)域發(fā)展中的重要地位沒(méi)有改變?？倳浺环捳Z(yǔ)，不僅讓湖北經(jīng)濟(jì)重振吃下“定心丸”，更讓廣大職工為之振奮。要大力開展形勢(shì)任務(wù)宣傳宣講，廣泛宣傳“三個(gè)沒(méi)有改變”，把總書記和黨中央對(duì)湖北、武漢的關(guān)心和鼓舞傳遞到廣大職工心中，幫他們更好地把信心樹起來(lái)、把精氣神提起來(lái)、把干勁激發(fā)出來(lái)。

聚焦特定群體，提供關(guān)愛(ài)服務(wù)。心理健康，重在預(yù)防。而對(duì)于心理健康高風(fēng)險(xiǎn)人群的重點(diǎn)關(guān)注和及時(shí)介入干預(yù)，又是預(yù)防的重點(diǎn)。在現(xiàn)階段，要重點(diǎn)關(guān)注新冠肺炎康復(fù)職工、因疫情受損致困職工、高抑郁傾向職工等群體，定期進(jìn)行心理狀況評(píng)估，盡早捕捉職工心理異常狀況，及時(shí)疏導(dǎo)干預(yù)，最大限度避免心理危機(jī)的發(fā)生。尤其是對(duì)因身體健康、家庭困難或突發(fā)事件導(dǎo)致心理壓力過(guò)大或心理狀況異常的職工，一方面要提供精神上的人文關(guān)懷，進(jìn)行必要的心理疏導(dǎo)和調(diào)適，幫助他們及時(shí)釋放壓力；另一方面要有針對(duì)性地提供困難幫扶，幫他們切實(shí)解決實(shí)際困難，早日走出困境。

整合社會(huì)資源，打造精神家園。加強(qiáng)職工的人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需要各方配合發(fā)力。工會(huì)組織要積極發(fā)揮聯(lián)系職工情感的橋梁紐帶作用，以職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式將心理健康知識(shí)融入職工的工作生活之中，引導(dǎo)職工有效緩解壓力、管理情緒。企業(yè)要積極發(fā)揮主體作用，強(qiáng)化企業(yè)文化建設(shè)，有意識(shí)、有目的地對(duì)職工進(jìn)行心理干預(yù)，使職工在放松、愉快的環(huán)境中構(gòu)建和諧的人際關(guān)系，在快樂(lè)的氛圍中釋放壓力，增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的歸屬感。同時(shí)，工會(huì)、企業(yè)還要積極對(duì)接相關(guān)專業(yè)社會(huì)力量，充分利用和建設(shè)好各方資源與平臺(tái)，提供更為專業(yè)精準(zhǔn)的心理服務(wù)，讓廣大職工始終保持陽(yáng)光的心態(tài)和飽滿的干勁，為湖北經(jīng)濟(jì)重振作出更大貢獻(xiàn)。