一等獎（10 項(xiàng)）

1. 加強(qiáng)和改進(jìn)黨內(nèi)問責(zé)工作——來自江蘇的實(shí)踐與思考

省委辦公廳黨群處課題組

2. 有效破解機(jī)關(guān)黨建與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”問題研究

省委省級機(jī)關(guān)工委課題組

3.找準(zhǔn)形式主義、官僚主義的“病灶”

省委黨校常務(wù)副校長桑學(xué)成

4. 大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作研究

南京市黨的建設(shè)學(xué)會

5. 讓“小陣地”發(fā)揮“大作用”——關(guān)于基層黨建陣地規(guī)范化建設(shè)的調(diào)研與思考

蘇州市委組織部

6. 鍛造新時代高素質(zhì)村黨組織書記隊(duì)伍——關(guān)于推行村黨組織書記“縣鄉(xiāng)共管”調(diào)研報告

無錫市委常委、組織部部長馮軍

7. 關(guān)于機(jī)構(gòu)改革后新班子融合問題的調(diào)研報告

揚(yáng)州市委組織部

8.關(guān)于建立不忘初心、牢記使命制度研究——基于泰州主題教育的實(shí)踐、思考及建議

泰州市委常委、組織部部長曹衛(wèi)東

9. 地方領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)考察調(diào)研報告

南通市委組織部課題組

10.基層黨組織弱化虛化邊緣化的問題與對策——以徐州農(nóng)村基層黨組織為例

徐州市委組織部

二等獎（15 項(xiàng)）

1. 以更強(qiáng)意識更多舉措更大作為 奮力交出全面從嚴(yán)治黨時代答卷——全面從嚴(yán)治黨邁上新臺階專題調(diào)研報告

省委辦公廳黨群處

2. 革繁苛之弊 行簡政之道——關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負(fù)的調(diào)研報告

省委辦公廳黨群處

3. 當(dāng)前我省村黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)“五難”問題及建議

省委研究室

4. 提高省屬國有企業(yè)黨建工作水平研究

省國資委黨委

5. 以強(qiáng)化規(guī)律性認(rèn)識為先導(dǎo)推動組織工作高質(zhì)量發(fā)展

常州市委常委、組織部部長周昌明

6.按下“雙招雙引”快捷鍵 深化產(chǎn)才融合再出發(fā)

鎮(zhèn)江市委組織部

7. 鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略視域下的農(nóng)村基層黨組織建設(shè)研究——基于泰州市的實(shí)踐與思考

泰州市委組織部

8. 關(guān)于地方領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)考察的調(diào)研報告

鹽城市委組織部

9.釋放引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興的“頭雁效應(yīng)”——關(guān)于加強(qiáng)新時代淮安村級黨組織書記隊(duì)伍建設(shè)的調(diào)研思考

淮安市委組織部

10.用好用活考核“指揮棒”激發(fā)爭先進(jìn)位“加速度”——進(jìn)一步完善淮安高質(zhì)量跨越發(fā)展考核體系研究

淮安市委組織部

11. 基層組織建設(shè)防止和克服形式主義官僚主義問題調(diào)研報告

宿遷市委組織部

12. 996 個項(xiàng)目1825 天的“施工作業(yè)”——關(guān)于江蘇省宿遷市項(xiàng)目化推進(jìn)基層黨建工作的調(diào)研報告

宿遷市委組織部

13. 關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍建設(shè)的調(diào)研報告

連云港市委組織部

14. 發(fā)揮綜合考核引導(dǎo)力 激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)源動力 全力推進(jìn)宜興經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展

宜興市委常委、組織部部長 余俊慧

15. 努力打造一支高素質(zhì)的基層執(zhí)政骨干隊(duì)伍——天寧區(qū)村（社區(qū)）干部隊(duì)伍建設(shè)調(diào)研報告

常州市天寧區(qū)委組織部

三等獎（20 項(xiàng)）

1.關(guān)于圍繞中心工作充分發(fā)揮省級機(jī)關(guān)黨支部作用的調(diào)研報告

省委省級機(jī)關(guān)工委

2.離退休干部基層黨組織建設(shè)中的難題與對策

省委老干部局、省委離退休干部工委

3. 新時代農(nóng)村基層干部意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)力的調(diào)查與思考

省委黨校 張桂珍

4. 新時代江蘇機(jī)關(guān)黨建問題與對策研究

省委黨校 唐金玲

5.著力構(gòu)建“紀(jì)監(jiān)巡審”聯(lián)動機(jī)制 壓緊壓實(shí)教育系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任

省教育廳機(jī)關(guān)黨委書記 汪國培

6. 地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)考察研究

南京市黨的建設(shè)學(xué)會

7. 新形勢下城市區(qū)域化黨建工作研究——基于華僑路街道的社會調(diào)查

南京市黨的建設(shè)學(xué)會

8. 鞏固村黨組織領(lǐng)導(dǎo)地位全面提升鄉(xiāng)村治理水平——村級重大事項(xiàng)決策“四議兩公開”的現(xiàn)狀與思考

蘇州市委組織部

9. 筑牢新時代基層黨建“橋頭堡”——無錫市基層黨建工作指導(dǎo)站工作調(diào)研與思考

無錫市委組織部

10. 揚(yáng)州高層次人才集聚政策與實(shí)踐研究

揚(yáng)州市黨的建設(shè)理論研究院

11. 南通市人才發(fā)展體制機(jī)制研究

南通市委組織部 湯新明

12.黨建引領(lǐng)脫貧攻堅研究

鹽城市委組織部

13.以嚴(yán)實(shí)舉措把軟弱渙散基層黨組織整頓引向深入——新時代淮安市軟弱渙散基層黨組織整頓調(diào)研報告

淮安市委組織部

14.機(jī)關(guān)黨建與中心工作深度融合科學(xué)機(jī)制研究——以徐州市市級機(jī)關(guān)為例

徐州市委市級機(jī)關(guān)工委、徐州市黨建學(xué)會

15. 完善考核“指揮棒”激發(fā)干事“精氣神”——關(guān)于改進(jìn)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核工作的調(diào)研報告

連云港市委組織部

16. 實(shí)施“五大工程”鍛造強(qiáng)勁引擎 以堅強(qiáng)黨建引領(lǐng)百年徐礦高質(zhì)量發(fā)展

徐州礦務(wù)集團(tuán)公司黨委

17. 從“后進(jìn)村”到“后勁村”——“黨建體檢”促進(jìn)強(qiáng)村富民的基層實(shí)踐

常州市鐘樓區(qū)委組織部

18. 大力實(shí)施“干部甄別六法”提升組織識人察人水平——關(guān)于加強(qiáng)干部“知事識人”體系建設(shè)的探索研究

句容市委組織部

19. 建強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘 引領(lǐng)強(qiáng)村富民——農(nóng)村基層黨組織在鄉(xiāng)村振興中引領(lǐng)作用發(fā)揮情況調(diào)研報告

啟東市委常委、組織部部長葛偉

20.“黨建+”工程的邳州實(shí)踐

邳州市委組織部