姜博
摘要:隨著國(guó)內(nèi)教育體制的不斷改革,高等院校擴(kuò)招的規(guī)模越來(lái)越大,高等教育逐步普及,進(jìn)入了“大眾化”階段。擁有高學(xué)歷的人越來(lái)越多,就業(yè)對(duì)于學(xué)歷的要求也隨之提高。高職學(xué)生面臨的就業(yè)壓力因此越來(lái)越大,高職學(xué)生提升學(xué)歷層次的需求也就日益突出?;诖?,本文首先討論了高職學(xué)生提升學(xué)歷層次的必要性,其次,對(duì)高職學(xué)生提升學(xué)歷層次的動(dòng)機(jī)進(jìn)行了研究分析,最后,文章調(diào)查研究了高職學(xué)生提升學(xué)歷層次的途徑。
關(guān)鍵詞:高職;學(xué)生;學(xué)歷層次
中圖分類(lèi)號(hào):G712 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1672-9129(2020)08-0142-01
引言:當(dāng)前社會(huì),高等教育的普及使得高學(xué)歷越發(fā)常見(jiàn),而與此同時(shí),就業(yè)對(duì)于學(xué)生的學(xué)歷要求也越來(lái)越高。高職教育逐漸成為大眾化的教育,高職學(xué)生已經(jīng)在人才市場(chǎng)中失去了優(yōu)勢(shì),高職學(xué)生學(xué)歷層次提升的需求也因此越發(fā)突出。
1 高職學(xué)生提升學(xué)歷層次的必要性
受到社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響,由于國(guó)家政策的引導(dǎo),高等院校擴(kuò)招的規(guī)模越來(lái)越大。這種情況之下,處于高等教育最末端的高職學(xué)生的危機(jī)感越來(lái)越強(qiáng)烈,他們大都萌生了提升學(xué)歷層次的想法。相關(guān)的調(diào)查研究表明,絕大多數(shù)高職學(xué)生都不滿足于自己的學(xué)歷,并且產(chǎn)生了提升學(xué)歷的想法。而這些學(xué)生中,很大一部分學(xué)生提升學(xué)歷層次的需求是源于巨大的就業(yè)壓力,還有一部分學(xué)生則是出于個(gè)人成長(zhǎng)的需要產(chǎn)生了提升學(xué)歷的想法。
就當(dāng)前的教育現(xiàn)狀而言,高職院校和本科院校在人才培養(yǎng)方面的確存在較大的差異,而人才質(zhì)量的差別也毋庸置疑。也就是說(shuō),本科院校在培養(yǎng)學(xué)生的各方面能力以及提高學(xué)生個(gè)人素養(yǎng)方面的確具有高職院校不能企及的優(yōu)勢(shì)。而就業(yè)方面的差距同樣不容忽視,近年來(lái)高職院校一直都在深化改革,采取各種措施來(lái)培養(yǎng)更加符合社會(huì)需求的人才,高職院校也一直在盡自己所能為畢業(yè)生拓寬就業(yè)渠道。但是,在高等教育畢業(yè)生這個(gè)龐大的群體中,高職學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)力仍然很弱。用人單位一個(gè)“本科以上”的要求就將眾多有實(shí)力的高職學(xué)生拒之門(mén)外,不論高職學(xué)生能否勝任這份工作,“本科以上”的就業(yè)條件就決定了他們連嘗試的機(jī)會(huì)都不具備。也就是說(shuō),高職學(xué)生雖然也都接受了高等教育,具備了一定的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力,但卻難以找到合適的工作,學(xué)歷已經(jīng)成為他們?nèi)松?guī)劃中不可跨越的一道門(mén)檻。
事實(shí)上,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,高技能人才的需求越來(lái)越大,社會(huì)發(fā)展需要更多的復(fù)合型人才,因此高職學(xué)生學(xué)歷層次的提升必要而迫切。
2 高職學(xué)生提升學(xué)歷層次的動(dòng)機(jī)
經(jīng)過(guò)一系列的調(diào)查研究表明,高職學(xué)生提升學(xué)歷層次的需求主要來(lái)于以下五種動(dòng)機(jī):第一,就業(yè)導(dǎo)向動(dòng)機(jī),就業(yè)導(dǎo)向動(dòng)機(jī)是高職學(xué)生提升學(xué)歷層次最主要的動(dòng)機(jī),可見(jiàn)就業(yè)情況對(duì)于高職學(xué)生提升學(xué)歷的選擇影響極大。其中不少學(xué)生認(rèn)為自己現(xiàn)有的學(xué)歷在找工作時(shí)沒(méi)有任何競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),因此想要通過(guò)提升學(xué)歷獲得更好的就業(yè)崗位,還有學(xué)生認(rèn)為當(dāng)前的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)壓力太大,提升學(xué)歷有利于增強(qiáng)就業(yè)優(yōu)勢(shì)。第二,個(gè)人成就動(dòng)機(jī),受個(gè)人成就動(dòng)機(jī)驅(qū)使而提升學(xué)歷層次的高職學(xué)生希望能夠在所學(xué)專(zhuān)業(yè)取得較好成績(jī),爭(zhēng)取更好的成就和未來(lái),他們或想為讀研深造奠定基礎(chǔ),增加將來(lái)取得成就的砝碼,或想為國(guó)家建設(shè)和家鄉(xiāng)發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn)??傊@部分高職學(xué)生在學(xué)習(xí)中比較務(wù)實(shí),但又有著遠(yuǎn)大的志向。第三,自我發(fā)展動(dòng)機(jī),自我發(fā)展動(dòng)機(jī)更加關(guān)注個(gè)體的內(nèi)在需求,他們當(dāng)中大多數(shù)學(xué)生是想要通過(guò)提升學(xué)歷層次來(lái)提高自己的綜合素質(zhì),進(jìn)而實(shí)現(xiàn)自己的理想,還有一些是出于自我超越和挑戰(zhàn)的需要,少部分學(xué)生是因?yàn)閷?duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)感興趣,希望進(jìn)一步深入學(xué)習(xí),極個(gè)別學(xué)生認(rèn)為自己更適合做學(xué)問(wèn)。第四,聲譽(yù)獲取動(dòng)機(jī),聲譽(yù)獲取動(dòng)機(jī)主要表現(xiàn)在這些學(xué)生希望通過(guò)學(xué)歷提升來(lái)贏得他人尊重,想要提升自己的社會(huì)地位,以便進(jìn)入權(quán)力部門(mén)或中產(chǎn)階級(jí)或上流社會(huì),他們想要通過(guò)提升學(xué)歷交到更多優(yōu)秀的朋友,進(jìn)一步拓展人脈或建立理想的家庭。第五,重要他人影響,這部分學(xué)生主要是受到了父母師友的影響,要么是父母要求升學(xué),為了滿足父母的期望,要么是因?yàn)槔蠋煹闹С峙c推薦,也可能是受到了身邊同學(xué)的影響。
3 高職學(xué)生提升學(xué)歷層次的途徑
當(dāng)前高職學(xué)生提升學(xué)歷層次的途徑主要有四種。
第一,參加成人高考。成人高考類(lèi)似于普通高考,都需要通過(guò)參加全國(guó)性的統(tǒng)一考試,包括高起專(zhuān)、高起本、專(zhuān)升本等多種類(lèi)型,錄取的結(jié)果會(huì)受到地域、學(xué)科、專(zhuān)業(yè)等的影響。錄取以后的學(xué)習(xí)又包括全日制、業(yè)余以及函授三種形式,其中函授是以自學(xué)為主集中面授為輔的教學(xué)形式。
第二,報(bào)考網(wǎng)絡(luò)大學(xué)。網(wǎng)絡(luò)大學(xué)的報(bào)考和學(xué)習(xí)相對(duì)自由,招生對(duì)象不受年齡和學(xué)歷的限制,學(xué)習(xí)的方式更是打破了時(shí)空的限制,通過(guò)電視、廣播、互聯(lián)網(wǎng)等形式學(xué)習(xí)則為社會(huì)上低學(xué)歷的群體提供了便捷的學(xué)習(xí)通道。
第三,參加自學(xué)考試。自學(xué)考試是我國(guó)規(guī)模最大的考試,社會(huì)認(rèn)可度也比較高,自考有著限制少、時(shí)間相對(duì)自由,組織管理卻相當(dāng)規(guī)范統(tǒng)一等特點(diǎn),一般每年會(huì)有4月和10月兩次考試,6月和12月有兩次注冊(cè)學(xué)籍的機(jī)會(huì)。
第四,通過(guò)統(tǒng)招專(zhuān)升本的考試。相對(duì)而言,統(tǒng)招專(zhuān)升本的要求最為嚴(yán)格,含金量最高,屬于選拔性考試,且學(xué)生通過(guò)考試以后需要進(jìn)入正規(guī)的本科院校學(xué)習(xí),雖然學(xué)習(xí)時(shí)間短,只有兩年,但這是國(guó)家全日制本科教育的重要組成部分,學(xué)歷的社會(huì)認(rèn)可度也最高。
4 結(jié)語(yǔ)
雖然高職學(xué)生提升學(xué)歷層次的動(dòng)機(jī)各不相同,學(xué)歷提升的途徑也有多種選擇。但高職學(xué)生應(yīng)該對(duì)學(xué)歷有一個(gè)清晰的認(rèn)知,以提高自己的能力和個(gè)人素養(yǎng)為主要目標(biāo),通過(guò)正規(guī)渠道實(shí)現(xiàn)學(xué)歷層次的提升。
參考文獻(xiàn):
[1]闞春燕,周玉鴻,陸俊.高職學(xué)生提升學(xué)歷層次需求的調(diào)查與分析[J].職業(yè)技術(shù),2013(10):82
[2]孫磊.高職學(xué)生提升學(xué)歷層次的需求探討[J].文學(xué)教育:中,2015(3):119-120
[3]嚴(yán)美嫻.高職學(xué)生提升學(xué)歷的需求探析[J].決策探索,2017,000(022):69
[4]鐘雨.提升高職學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的對(duì)策探討[J].時(shí)代報(bào)告:學(xué)術(shù)版,2016,000(002):64-64