謝茜

中圖分類號：D630.9 文獻(xiàn)標(biāo)識：A 文章編號：1674-1145（2020）03-109-02

摘 要 隨著我國經(jīng)濟(jì)、技術(shù)等各方面的不斷發(fā)展，做好紀(jì)檢監(jiān)督工作已是必不可少的一項(xiàng)工作。若要提高社會各方面的良好的發(fā)展，各個(gè)部門的管理都有序進(jìn)行，就要把紀(jì)檢監(jiān)督工作這一方面做的更好?，F(xiàn)在我們可以看到在紀(jì)檢監(jiān)察工作這個(gè)方面有很多的問題存在，需要不斷的改進(jìn)。本篇通過幾個(gè)方面對紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行了分析，找到了一些做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的方法和途徑。

關(guān)鍵詞 紀(jì)檢監(jiān)察工作 方法 途徑

在社會發(fā)展過程中，每個(gè)公司或者是每個(gè)機(jī)構(gòu)都需要內(nèi)部的各個(gè)部門不斷的相互配合工作，然而這些部門的工作離不開紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督?，F(xiàn)在越來越多的部門出現(xiàn)一些不好的現(xiàn)象，影響著公司或機(jī)構(gòu)乃至社會的發(fā)展。同樣公路管理局也有內(nèi)部各部門默契的工作，但在工作中產(chǎn)生了一些不太理想的情況需要改進(jìn)。比如，我們經(jīng)?？梢钥匆娨恍┎块T里邊的人工作上不太認(rèn)真總是遲到，還有一些人在做事的時(shí)候可能會對原料進(jìn)行偷工減料，還有一些人會利用私人關(guān)系進(jìn)行辦事等。因此，為了公平和工作的順利，紀(jì)檢監(jiān)察部門就要擔(dān)起這個(gè)任務(wù)做好監(jiān)察工作。

一、紀(jì)檢監(jiān)察工作中存在的主要問題

首先，監(jiān)督制度尚不完善。隨著時(shí)代的不斷改進(jìn)，紀(jì)檢監(jiān)察部門里面的監(jiān)督制度也要隨著不斷改進(jìn)，但很多時(shí)候監(jiān)督制度都不太完善，以前的監(jiān)督制度已經(jīng)不能滿足現(xiàn)在各部門的管理。有些事件的發(fā)生我們無法得到準(zhǔn)確的處理方法，有時(shí)候處理的方法也不夠科學(xué)和公平，這就使紀(jì)檢監(jiān)察工作出現(xiàn)了一些難以解決的問題。比如我們可以舉個(gè)例子來說一下制度的不完善，我們會聽到一些高層的工作人員因?yàn)槟承┦虑闀阶耘灿霉?，然后又會因?yàn)檫€不上漏洞而導(dǎo)致公司的經(jīng)濟(jì)和發(fā)展發(fā)生一些不太好的改變。有時(shí)候公司還會出現(xiàn)一些做假賬的現(xiàn)象，還有一些人會瞞著做出偷稅漏稅的行為。因?yàn)楸O(jiān)督制度不夠完善，這些監(jiān)督制度只能對職位小的工作人員起到作用，因?yàn)楦邔庸ぷ髡邔τ诒O(jiān)管這方面來說他們有一定的勢力，有時(shí)還可能會對那些監(jiān)管人員進(jìn)行收買等行為，固然監(jiān)管人員會對高層人員的監(jiān)管比較松弛，所以這些對高層人員就沒有監(jiān)督作用，這些人為了自己的前途也是不執(zhí)行。通過上面的例子我們就可以了解到紀(jì)檢監(jiān)督工作中存在著監(jiān)督制度的不完善。

其次，監(jiān)察人員缺乏監(jiān)察意識。檢查人員的監(jiān)督意識不僅是靠他們自己對工作的嚴(yán)格度，而且公司對他們的要求也具有一定的作用。就像是有些時(shí)候監(jiān)察人員對自己的工作不太重視，也沒有人對他們進(jìn)行提醒，沒有一定監(jiān)察意識。有些時(shí)候因?yàn)閮?nèi)部管理的不夠得當(dāng)，讓一些檢察人員該落實(shí)的事情不能得到落實(shí)，他們對于紀(jì)檢監(jiān)察這一方面沒有一定的重視，公司的領(lǐng)導(dǎo)者也不會管理，久而久之看檢察人員的檢查意識就會下降。還有些檢察人員可能沒有受到專業(yè)的學(xué)習(xí)，他們對事情的嚴(yán)重程度沒有得到充分的認(rèn)知，對自己所要監(jiān)督的工作也就不太重視。而且有些企業(yè)或公司對紀(jì)檢監(jiān)察這方面的工作不太重視，導(dǎo)致員工也不以為然。比如，有一些小型的公司會進(jìn)行偷稅漏稅的現(xiàn)象，公司里面的監(jiān)管人員也對這些事并不以為然，認(rèn)為不會出現(xiàn)什么問題，最后也會是受到法律的制裁[1]。習(xí)大大工作以來對于監(jiān)管這一方面的重視度是非常的嚴(yán)格，像這些偷稅漏稅的行為也就不斷的減少，人們的紀(jì)檢監(jiān)督意識也在不斷的加強(qiáng)。這種現(xiàn)象的發(fā)生就是監(jiān)管人員和公司缺乏對事情的監(jiān)管力度和監(jiān)管意識。

最后，對于機(jī)構(gòu)內(nèi)部仍存在腐敗現(xiàn)象，未落實(shí)責(zé)任制。十八大以來，我們可以看到不論經(jīng)濟(jì)性的機(jī)構(gòu)還是政治性的機(jī)構(gòu)都會出現(xiàn)腐敗的現(xiàn)象，直到現(xiàn)在為止還有很多的地方多多少少存在著腐敗的現(xiàn)象。隨著社會不斷的發(fā)展，紀(jì)檢監(jiān)察工作變得越來越復(fù)雜，對于監(jiān)察人員來說工作越來越多。所以就可能會出現(xiàn)一些檢察人員做的不到位，可能會因?yàn)檫z忘漏檢查，也可能會因?yàn)轭櫦安坏蕉鴽]有檢查。由于紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的人員尚未組成高質(zhì)量的監(jiān)察團(tuán)隊(duì)，使用時(shí)不能夠充分的進(jìn)行。這也就造成一些不良心思的工作者通過漏洞進(jìn)行貪污和干一些腐敗的事情，又因?yàn)閮?nèi)部的一些部門對于監(jiān)督制度沒有進(jìn)行充分落實(shí)。有些制度還會有一些限制，不能對于那些腐敗的現(xiàn)象進(jìn)行責(zé)任制的落實(shí)。在公路管理局中，管理者并沒有樹立很強(qiáng)的反腐敗意識，還有一些經(jīng)費(fèi)的問題，導(dǎo)致相關(guān)部門不能充分的履行自己的義務(wù)，無法成立健全的監(jiān)管責(zé)任制。所以一些管理者沒有意識到腐敗的嚴(yán)重性，對那些貪污事件沒有能及時(shí)的處理，導(dǎo)致壞現(xiàn)象不斷地滋生。

二、做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的方法和途徑

（一）完善監(jiān)察制度，加強(qiáng)工作力度

完善監(jiān)督制度是一項(xiàng)非常重要的任務(wù)，我們都知道沒有規(guī)矩不能成方圓，所以完善監(jiān)督制度是紀(jì)檢監(jiān)察的重中之重。要想使我們的每項(xiàng)工作都能按照我們理想的進(jìn)行，就要對監(jiān)管制度所有的缺漏和不足的地方進(jìn)行完善。要對制度的每一個(gè)步驟進(jìn)行認(rèn)真的分析，然后要有針對性的進(jìn)行改正。比如，高層管理者可能不能受到監(jiān)督制度的制約，但我們又不能讓高層管理者永遠(yuǎn)按照自己的意愿來，不能讓他們想干什么就干什么要考慮到其他員工的意愿，所以要完善一下制度，對高層管理者也要有一定的監(jiān)督管理。要對部門的每一個(gè)環(huán)節(jié)都要做到嚴(yán)謹(jǐn)?shù)谋O(jiān)管制度，讓所有人都能公平公正，而且隨著時(shí)代的不斷改進(jìn)監(jiān)管制度也要不斷的改進(jìn)，不能只改進(jìn)一次，要根據(jù)時(shí)代發(fā)展不斷的進(jìn)行完善。不能一直用舊的監(jiān)管制度，這樣不能達(dá)到很好的監(jiān)管力度。接下來還要加強(qiáng)工作力度，我們不能只對監(jiān)管制度進(jìn)行完善之后，就不再實(shí)行，這樣不僅會使各部門的監(jiān)管能力下降，還會使人們對于這個(gè)工作認(rèn)為只是表面工作。在完善監(jiān)管制度之后，要加強(qiáng)工作力度，讓工作人員對每一項(xiàng)新的制度和舊的制度進(jìn)行每一步的落實(shí)，讓被監(jiān)督者因?yàn)樾碌闹贫炔粫y做什么，能夠積極的工作。在進(jìn)行監(jiān)察管理的處理中，需要按照公平公正公開的工作原則去解決監(jiān)察過程中的一些相關(guān)問題。如果對于所完善的監(jiān)管制度只是書面上的完善而不加強(qiáng)工作力度進(jìn)行實(shí)施，那就像我們說出來要答應(yīng)他人的事情而不付出行動是一樣的道理，到最后也是口頭一言，對于任何工作人員沒有一點(diǎn)的震懾能力，也不能使工作人員和各個(gè)部門進(jìn)行落實(shí)。最后，還要提高內(nèi)部工作者的思想意識，并對領(lǐng)導(dǎo)層人員的工作情況和工作作風(fēng)進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督。為了能夠給紀(jì)檢監(jiān)察工作人員帶來一定的方便，一定要完善監(jiān)察制度并且要加強(qiáng)工作的力度[2]。

（二）提升紀(jì)檢工作人員監(jiān)察意識，鼓勵群眾監(jiān)督

為了保證紀(jì)檢監(jiān)察工作的順利進(jìn)行，并且能夠高效的完成紀(jì)檢任務(wù)，相關(guān)紀(jì)檢工作人員就要做出一定的努力。監(jiān)察制度得到完善之后就需要紀(jì)檢工作人員進(jìn)行實(shí)施，這個(gè)時(shí)候工作人員的監(jiān)管意識算是一個(gè)重要的方面。公司部門要對紀(jì)檢工作人員進(jìn)行嚴(yán)格性的教學(xué)，讓紀(jì)檢工作人員對每項(xiàng)工作都能夠認(rèn)真清晰，不會因?yàn)閷τ诒O(jiān)管工作的內(nèi)容不了解最后導(dǎo)致對監(jiān)察的事項(xiàng)進(jìn)行了疏忽。也要對紀(jì)檢工作人員的監(jiān)察意識進(jìn)行不斷的關(guān)注和改正，不能因?yàn)樽约簜€(gè)人的原因而疏忽工作的重要性。公司要有專業(yè)的人士對各個(gè)部門進(jìn)行監(jiān)察，要培養(yǎng)優(yōu)秀的紀(jì)檢工作人員，他們要樹立一個(gè)權(quán)威的形象，要對監(jiān)管的沒件事都要嚴(yán)格執(zhí)行。如果沒有優(yōu)秀的監(jiān)察意識的工作者進(jìn)行監(jiān)察工作，首先他們可能對監(jiān)管的這些事情不太重視認(rèn)識不到問題的重要和關(guān)鍵性，再次他們可能因?yàn)樽约核饺嗽驅(qū)σ恍┦虑橹弥焕砘蚴潜蝗耸召I的可能。在社會上我們經(jīng)?？梢月牭焦_、公正、公平這幾個(gè)詞，所以我們就需要群眾的監(jiān)督。群眾不僅可以監(jiān)管紀(jì)檢工作人員的一些行為還能幫助紀(jì)檢監(jiān)察工作的人員進(jìn)行監(jiān)督。有事紀(jì)檢工作人員由于事物的繁忙，不能夠很精細(xì)的對每件事都監(jiān)督到位，可能因?yàn)橐恍┦д`讓那些有著不良想法的工作者有漏洞可為。由于現(xiàn)在社會信息網(wǎng)絡(luò)的不斷發(fā)達(dá)，群眾的作用也變得越來越大。我們經(jīng)?？梢钥吹饺罕娡ㄟ^網(wǎng)絡(luò)對一些貪污腐敗分子進(jìn)行舉報(bào)，網(wǎng)絡(luò)越發(fā)達(dá)越多的群眾也參與在監(jiān)察工作當(dāng)中為國家分擔(dān)一份力量。也有一些貪污腐敗分子通過網(wǎng)絡(luò)將自己的一些行為不小心暴露，群眾們能夠及時(shí)的看到讓他們得到一定的懲罰。所以我們要鼓勵群眾參與其中，對能夠積極參與紀(jì)檢工作的群眾給予獎勵并對做錯(cuò)事情的被監(jiān)督者給予懲罰，讓群眾有動力能夠認(rèn)識到自己所做的事情是對的、光榮的，才能激勵他們越來越努力。部門在與群眾合作的過程中要確保相關(guān)信息的真實(shí)性和合理性，相關(guān)部門還要對網(wǎng)絡(luò)監(jiān)察平臺進(jìn)行一定的監(jiān)察，要保證網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定性，確保群眾能夠登錄系統(tǒng)并且進(jìn)行一定的監(jiān)管。要對群眾的信息及時(shí)進(jìn)行合適，在最短的時(shí)間內(nèi)對相關(guān)人員進(jìn)行處分讓群眾知道我們的能力，從而激勵他們不斷的幫助工作者。所以呢，我們一定要提升紀(jì)檢工作人員的監(jiān)察意識，鼓勵群眾積極監(jiān)督[3]。

（三）嚴(yán)格監(jiān)督工作環(huán)節(jié)，充分落實(shí)責(zé)任制度

工作的程度越復(fù)雜，工作的環(huán)節(jié)也就越多。有時(shí)因?yàn)楸O(jiān)督不周會漏掉一些監(jiān)管的環(huán)節(jié)就會造成很嚴(yán)重的問題，對工作環(huán)節(jié)的嚴(yán)格監(jiān)督是不容小覷的一件事。在部門中每一個(gè)環(huán)節(jié)都是密切相關(guān)的，每一個(gè)環(huán)節(jié)都要設(shè)置特定的人進(jìn)行監(jiān)督管理，如果一個(gè)環(huán)節(jié)監(jiān)管不當(dāng)可能會造成其他環(huán)節(jié)的損失。舉個(gè)例子就好比公路管理局里邊的每個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)督，在公路管理中會有對制造公路原料的選擇，測量工人對公路的測量，財(cái)務(wù)部門對支持的預(yù)算，還有最后要對公路的維修等這些環(huán)節(jié)。這些環(huán)節(jié)都需要紀(jì)檢工作人員的嚴(yán)格監(jiān)督，如果在原料方面沒有好好的進(jìn)行監(jiān)督有人通過投機(jī)把原料換成了劣質(zhì)的原料，那么工作及時(shí)修成也是耽誤人力和財(cái)力。若在財(cái)務(wù)部門出了岔子，里邊得工作者通過貪污對公司的財(cái)產(chǎn)有一定的覬覦，那么公司可能面臨著一定的災(zāi)難。如果在測量的環(huán)節(jié)出了錯(cuò)誤，可能會造成原料的浪費(fèi)或者不夠用，同樣也是一種損耗人力和財(cái)力的錯(cuò)誤事情。我們還要充分落實(shí)責(zé)任制度，因?yàn)椴徽撐覀內(nèi)绾蔚闹贫ㄖ贫?，不管怎樣的監(jiān)督，沒有落實(shí)責(zé)任制就不會有人負(fù)責(zé)，也就不會有人對這些事情進(jìn)行重視。這就像我們所說的，監(jiān)獄里面制定再多的制度讓再多的人去遵守，沒有把責(zé)任落到他們?nèi)魏我粋€(gè)人身上，那么他們照樣不把監(jiān)獄官放在眼里。所以這個(gè)道理跟上面這個(gè)是一樣的，再多的制度不落實(shí)責(zé)任，也就不會有人把事情放在身上認(rèn)真的去實(shí)行監(jiān)管。把責(zé)任具體的落實(shí)在每個(gè)人身上，不僅能促進(jìn)他們積極的工作還能讓他們有一定的防范意識。所以我們一定要嚴(yán)格監(jiān)督工作環(huán)節(jié)，充分的落實(shí)責(zé)任制度，讓紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督工作做的更加嚴(yán)謹(jǐn)、輕松。

三、結(jié)語

綜上所述，我們可以看到紀(jì)檢監(jiān)察工作中存在著一些問題，第一個(gè)問題就是監(jiān)督制度尚不完善；第二個(gè)問題是監(jiān)察人員缺乏監(jiān)察意識；還有一個(gè)問題是公路管理局內(nèi)部仍存在腐敗現(xiàn)象，未落實(shí)責(zé)任制。同時(shí)也找到了一些做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的方法和途徑，比如，完善監(jiān)察制度，加強(qiáng)工作力度；提升紀(jì)檢工作人員監(jiān)察意識，鼓勵群眾監(jiān)督；嚴(yán)格監(jiān)督工作環(huán)節(jié)，充分落實(shí)責(zé)任制度。

參考文獻(xiàn)：

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