羅哲珺
摘要:在電力企業(yè)的財務管理中,精細化管理預算工作水平直接關乎到企業(yè)的整體未來規(guī)劃和重大決策性決定。同時財務精細化預算管理,需要根據(jù)企業(yè)的實時動態(tài)和整體發(fā)展規(guī)律進行統(tǒng)一管理規(guī)劃,全程進行監(jiān)督管理,時時防控。但是,現(xiàn)階段關于電力企業(yè)財務精細化管理中,仍然存在著或多或少的問題,對其管理效率低,為企業(yè)整體運轉(zhuǎn)情況造成了一定的阻力,為加強企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃,必須要著重對其進行改革整理,強化精細化預算管理的應用,從而提高企業(yè)財務管理水平。本文主要分析探討了電力財務管理中精細化預算的應用情況,僅供參考。
關鍵詞:電力財務;精細化;預算;應用
引言
目前,在企業(yè)財務工作中,財務管理的作用逐漸突顯出來,最重要的是,能夠?qū)㈦娏ζ髽I(yè)經(jīng)營的真實情況與現(xiàn)金流的動態(tài)真實地反映出來。在激烈競爭當中,要想保證電力企業(yè)站穩(wěn)腳跟,最關鍵的就是要嚴格監(jiān)督并開展預算管理工作。然而,電力企業(yè)財務管理尚未成熟,仍存在一定的不足,對于自身的健康發(fā)展產(chǎn)生了不利的影響。在這種情況下,將精細化預算管理應用在電力企業(yè)的財務管理中具有一定的現(xiàn)實意義,不僅能夠?qū)㈩A算管理的價值充分彰顯出來,同時也能夠進一步增強財務管理質(zhì)量,為電力企業(yè)的發(fā)展提供不竭動力。
一、精細化預算管理的特征
1.1 具體高效性
傳統(tǒng)的企業(yè)預算管理模式效率低下且缺乏實效性,一般都會在經(jīng)營、生產(chǎn)之后進行核算效益,不能發(fā)揮出預算管理效果。而應用精細 化預算管理則以嶄新的角度看待企業(yè)組織,根據(jù)企業(yè)實際情況進行資源配置,將資源進行重組、分配,資源得到合理分配后可以有效降低 企業(yè)成本來獲取最佳預算結(jié)果,同時根據(jù)已經(jīng)確定的預算額度,使得 預算結(jié)果與實際支出兩者更為接近,促使支出基本不會高于預算,提 升預算精準度,保證企業(yè)獲得良好的經(jīng)濟效益[1]。
1.2 具體重組性
在實際應用精細化預算管理模式的過程中,通過對預算指標合理化設計就可以實現(xiàn)控制企業(yè)運行成本的目標,同時還需要對所有要素進行配置、重排,最終實現(xiàn)對企業(yè)的資源整合以及控制預算的目的。
1.3 具體精細化
執(zhí)行預算管理工作中,應該以精細化管理及理念為核心進行強化, 其主要目標在于以較小投入獲得較高收益,發(fā)揮出精細化預算管理的精、細兩方面優(yōu)勢,盡可能縮小預算與實際支出直接的差距,提高預算管理的科學性,使財務預算的質(zhì)量不斷提高。
二、電力財務管理中精細化預算存在的問題
2.1 市場競爭意識薄弱
在現(xiàn)代經(jīng)濟社會潮流中,市場經(jīng)濟方面的競爭越來越殘酷化,電力企業(yè)之間的競爭也難以避免。多數(shù)電力企業(yè)在綜合全面發(fā)展的過程中缺少市場競爭方面的意識,依然按照傳統(tǒng)電力企業(yè)經(jīng)營模式進行管理,這對開展企業(yè)財務管理工作帶來了較大的困難。
2.2 缺乏預算考核體系
在電力企業(yè)當中,構(gòu)建科學合理的預算考核體系至關重要。部分電力企業(yè)員工實際執(zhí)行能力較差,工作責任心和積極性不足,導致在 正常電力財務預算工作中的開展效率較低,從而影響到整個電力企業(yè)預算系統(tǒng)的綜合性能[2]。
2.3 信息化建設較落后
在信息化潮流當中 , 我國部分電力企業(yè)設備較為落后,當代電力企業(yè)在財務管理過程中缺乏系統(tǒng)的建設方案,致使在進行傳遞的過程中影響信息傳遞效率。
三、電力財務管理中精細化預算的應用
3.1 制定長遠的電力財務戰(zhàn)略目標
想要促使精細化的財務管理良好的落實到電力企業(yè)的實際工作當中,首先應該明確的是企業(yè)自身的發(fā)展實況以及未來想要達到的發(fā)展實況,只有具有清晰的發(fā)展方向,才能有針對性的在財務管理中進行預算管理,從而實現(xiàn)資源的合理有效配置。在制定發(fā)展方向時需要明確的是,作為企業(yè)未來經(jīng)營活動的預期效益,可以采取長期方向和短期方向的良好融合,將企業(yè)自身所具有的文化和特點充實到財務活動中,促使企業(yè)的經(jīng)營活動充分體現(xiàn)出企業(yè)的社會責任感和可持續(xù)發(fā)展理念[3]。財務管理中精細化預算的實現(xiàn)不僅依靠完善的管理制度,作為企業(yè)經(jīng)營的主要參與者的員工的作用也同樣很關鍵,因此,企業(yè)應該引導員工根據(jù)精細化管理理念作為目標進行工作,確保各項工作有效率,有質(zhì)量的進行,使得企業(yè)良好發(fā)展的目標得以實現(xiàn)。
3.2 建立精細化預算管理流程
促使精細化預算管理流程更為具體化是實現(xiàn)精細化管理價值的關鍵,是財務人員在進行各項工作的基本依據(jù),從而促使企業(yè)的業(yè)務進行更加規(guī)范化,同時明確各個部門的管理者和員工的責任。具體的精細化預算管理流程為:明確預算,審核預算,平衡預算,資料存檔,編制預算的主要目的就是為了將業(yè)務進行的支出控制在合理范圍內(nèi),這就需要各個部門根據(jù)自身業(yè)務進行的實際情況來明確,最后制定出相對準確的預算方案,之后再通過平衡會議實現(xiàn)預算的平衡,經(jīng)過領導階層的重重審核,將最后的定下來的預算方案發(fā)放到各個部門,部門在嚴格按照預算方案進行業(yè)務處理的同時,將相關信息和憑證留存下來保存入庫,便于最后的審核。
3.3 編制精細化預算管理制度
電力企業(yè)在編制精細化預算管理制度時,應該嚴格依照科學,合法,效益,適用原則進行,并將其作為企業(yè)進行資源配置,以及對于各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督制約工作的基本依據(jù)。財務管理預算的來源主要是企業(yè)自身上一年的基本經(jīng)營情況,以及接下來一年市場經(jīng)濟的大致發(fā)展狀況,政府的政策力度,國內(nèi)外的經(jīng)濟變化。精細化預算管理所涉及的內(nèi)容主要包括日常經(jīng)營的支出和收入,投資融資等方面,精細化預算管理的重點是明確財務預算編制的范圍以及責任主體,除此之外,電力企業(yè)還應該在內(nèi)部設立預算管理委員會,預算管理委員會的作用就是為企業(yè)各項預算做最后的決策,其具體的職責包括建立健全預算管理制度,明確各項管理流程,編制科學的預算指標,對各項不可控因素的預算調(diào)整等,財務部門以及相關部門的預算指標實現(xiàn)程度都由預算管理委員會主控,從而促使電力企業(yè)整體形成良好的預算管理形式。
3.4 規(guī)范預算考核體系
針對部分電力企業(yè)員工實際執(zhí)行能力較差,工作責任心和積極性 不足等情況,電力企業(yè)應該適當制定相關獎懲制度以及考勤體系,從 根本制度方面鞏固整體員工積極性,針對財務工作開張情況良好的員 工適當給予金錢獎勵,對于積極性較差員工施行一次警告、二次開除 的嚴厲制度,從根本上保障預算考核體系的建設,這樣的實施計劃不 僅能夠促進員工的工作積極性,還能夠及時淘汰不上進的企業(yè)職員, 對提升電力財務管理體系的工作效率至關重要[4]。在整個考核系統(tǒng)中, 制定標準評估要求也是十分重要的。在電力財務管理中實際應用精細 化預算是當前電力企業(yè)綜合發(fā)展的必然要求,基于此項要求制定相關 評估標準作為衡量員工工作能力的參考數(shù)據(jù)。
3.5 全面增強信息化管理水平
財務管理信息化建設在電力企業(yè)財務管理過程中,特別是精細化預算管理的運用,能夠?qū)⑵渥饔贸浞值匕l(fā)揮出來。在這種情況下,要求不斷強化電力企業(yè)財務管理工作人員業(yè)務培訓的水平,同時要增強綜合素質(zhì)能力,特別是財務管理信息化的水平與管理軟件學習的效果,只有這樣,才能夠確保財務管理工作中的現(xiàn)代信息技術與財務軟件作用得以彰顯。在此基礎上,財務工作人員也應當深入研究并分析財務數(shù)據(jù)信息,不斷學習,進而為領導人員提供更加精準化的財務數(shù)據(jù)信息,進一步推動電力企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
3.6 加強對預算管理的監(jiān)督
要想保證預算的編制和執(zhí)行的高效率,離不開監(jiān)督,電力企業(yè)應該根據(jù)自身的實際情況,建立嚴格的監(jiān)督機制,充分發(fā)揮預算委員會的監(jiān)督管理職能,不斷規(guī)范預算編制和執(zhí)行的行為,定期地對各個部門的預算進行核查,加強考核的力度,這樣在很大程度上保證了預算管理的效率。
結(jié)束語
電力企業(yè)在實現(xiàn)自身可持續(xù)發(fā)展的過程中,必須要不斷完善和創(chuàng)新內(nèi)部財務管理。預算管理作為財務管理的重要內(nèi)容,實現(xiàn)預算管理從傳統(tǒng)管理模式向精細化管理模式的轉(zhuǎn)變,對企業(yè)財務管理水平的提升必然產(chǎn)生積極作用。通過提高財務預算水平與管理效力,最大限度解決企業(yè)資金投入,減少不必要的浪費,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益最大化。只有這樣,電力企業(yè)才能走上科學可持續(xù)發(fā)展的道路。
參考文獻:
[1]龔海燕.試析電力財務管理中精細化預算的應用思考[J].財經(jīng)界(學術版),2020(01):101.
[2]郭靖,許昆明.關于精細化預算管理在財務管理中的應用分析——以電力公司為例[J].中國商論,2017(36):114-115.
[3]徐璐,許娟,張萍,張靜,張媛媛.電力財務管理中精細化預算的應用分析[J].建材與裝飾,2017(25):118-119.
[4]周磊.重視精細化,促進長遠發(fā)展——精細化預算管理在電力企業(yè)財務管理中的應用[J].財會學習,2016(09):60.