聶向艷

摘要：基于對(duì)以“創(chuàng)”促“轉(zhuǎn)”新常態(tài)下新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化的研究，首先，闡述新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化背景。然后，分析新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化實(shí)質(zhì)。最后，為在以“創(chuàng)”促“轉(zhuǎn)”新常態(tài)下，更好實(shí)現(xiàn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換，給出利用創(chuàng)見(jiàn)促進(jìn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化、利用創(chuàng)新促進(jìn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化等措施。

關(guān)鍵詞：新舊動(dòng)能;創(chuàng)見(jiàn);創(chuàng)新

在當(dāng)今社會(huì)發(fā)展中，我國(guó)經(jīng)濟(jì)正處于持續(xù)增長(zhǎng)階段，但是在這一過(guò)程中經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)相對(duì)遲緩的發(fā)展現(xiàn)象。產(chǎn)生這一問(wèn)題的主要原因是，機(jī)制體制與長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，仍然處于傳統(tǒng)舊動(dòng)能管理模式發(fā)展中。跟不上時(shí)代發(fā)展步伐，同時(shí)與實(shí)際市場(chǎng)發(fā)展相背離。因此，為在最大程度上避免這一問(wèn)題的出現(xiàn)，促進(jìn)社會(huì)市場(chǎng)的更好發(fā)展，需要實(shí)現(xiàn)新舊動(dòng)能的轉(zhuǎn)化。在這一過(guò)程中，要利用以“創(chuàng)”促“轉(zhuǎn)”理念，這樣才能為新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化工作打下良好基礎(chǔ)。所以，本文將針對(duì)以“創(chuàng)”促“轉(zhuǎn)”新常態(tài)下新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)化相應(yīng)內(nèi)容進(jìn)行闡述。

一、新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化背景

自改革開(kāi)放以來(lái)，我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)逐漸轉(zhuǎn)化為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)在長(zhǎng)期的發(fā)展過(guò)程中能夠取得相應(yīng)的成效。在現(xiàn)階段我國(guó)社會(huì)發(fā)展過(guò)程中可以看出，經(jīng)濟(jì)的發(fā)展受到不同因素影響，比如，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)周期性調(diào)整因素影響、金融國(guó)際市場(chǎng)波動(dòng)性影響等。種種因素的影響，促使我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展進(jìn)入到相對(duì)平緩的時(shí)期。除此之外，在經(jīng)濟(jì)的發(fā)展中，也受到以下幾點(diǎn)因素影響：（1）該種現(xiàn)象的產(chǎn)生，是我國(guó)經(jīng)濟(jì)在高速發(fā)展后平緩回落的合理性反映。合理性反應(yīng)與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)高速回沖止點(diǎn)相符合，這同樣是經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的必然趨勢(shì)。（2）這是我國(guó)經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展背景下，潛在的風(fēng)險(xiǎn)體現(xiàn)與挑戰(zhàn)體現(xiàn)。種種問(wèn)題的出現(xiàn)對(duì)于我國(guó)經(jīng)濟(jì)的創(chuàng)造會(huì)產(chǎn)生很大影響，因此，為在最大程度上避免對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響。需要通過(guò)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化的方式，加強(qiáng)新動(dòng)能建設(shè)工作，從而實(shí)現(xiàn)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展與進(jìn)步。經(jīng)濟(jì)發(fā)展必然會(huì)有新舊動(dòng)能迭代更替的過(guò)程，當(dāng)傳統(tǒng)動(dòng)能由強(qiáng)變?nèi)鯐r(shí)，需要新動(dòng)能異軍突起和傳統(tǒng)動(dòng)能轉(zhuǎn)型。培育新動(dòng)能，改造傳統(tǒng)動(dòng)能，就是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下從單純追求速度到更多追求質(zhì)量的轉(zhuǎn)變。

二、新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化實(shí)質(zhì)

新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換的根本問(wèn)題，還是人的思想問(wèn)題，為此，濱州市深入推進(jìn)“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進(jìn)”活動(dòng)，聚焦新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換“問(wèn)需問(wèn)計(jì)于民”，力爭(zhēng)把調(diào)研的問(wèn)題查擺出來(lái)，把企業(yè)的需求反映出來(lái)，把群眾的智慧匯集起來(lái)，把上級(jí)的政策貫徹下去，形成新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換的強(qiáng)大合力。 在當(dāng)今社會(huì)發(fā)展背景下，新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化的實(shí)質(zhì)主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn)中：（1）新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化工作的展開(kāi)，可以與我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展實(shí)際情況與發(fā)展目標(biāo)相符合。在我國(guó)相關(guān)會(huì)議的開(kāi)展中，對(duì)于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展已經(jīng)做出明確規(guī)定，經(jīng)濟(jì)在發(fā)展過(guò)程中，需要能夠跟上我國(guó)時(shí)代發(fā)展步伐與實(shí)際國(guó)情情況。加強(qiáng)新動(dòng)能開(kāi)發(fā)，促使經(jīng)濟(jì)能夠朝著創(chuàng)新化、立體化與現(xiàn)代化方向發(fā)展（2）對(duì)于新動(dòng)能的實(shí)質(zhì)需要相關(guān)部門(mén)與工作人員有正確掌握，在經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)平緩且下滑的趨勢(shì)后，新型經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)計(jì)劃與體系之間有著較為明顯的重要性與現(xiàn)實(shí)性。在這一過(guò)程中，新動(dòng)能包含許多不同內(nèi)容，比如，新技術(shù)的發(fā)展、新產(chǎn)業(yè)整合等[1]。對(duì)于此類(lèi)內(nèi)容要保證采取科學(xué)合理的方式，為新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化速度的提升提供保障，從而促使我國(guó)經(jīng)濟(jì)能夠朝著更加健康的方向發(fā)展。

三、以“創(chuàng)”促“轉(zhuǎn)”新常態(tài)下新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化措施

（一）利用創(chuàng)見(jiàn)促進(jìn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化

利用創(chuàng)見(jiàn)促進(jìn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化中，要確保在解放思想上有創(chuàng)見(jiàn)。在這一過(guò)程中需要政府部門(mén)以及各行各業(yè)能夠?qū)ψ陨淼乃枷脒M(jìn)行解放，促使發(fā)展思維能夠得到轉(zhuǎn)換。解放思想是提高社會(huì)生產(chǎn)力、增強(qiáng)社會(huì)活力的重點(diǎn)與關(guān)鍵。如果思想沒(méi)有得到解放，那么新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化工作往往只是停留在表面上，實(shí)際轉(zhuǎn)化工作的展開(kāi)將會(huì)陷入僵局與被動(dòng)狀態(tài)中[2]?；诖?，為避免此類(lèi)問(wèn)題的出現(xiàn)，需要對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新的發(fā)展階段這一理念有正確認(rèn)識(shí)，同時(shí)對(duì)其做出正確判斷。不斷增強(qiáng)緊迫感，對(duì)發(fā)展共識(shí)進(jìn)行凝聚，這樣才能確保思想從條條框框中被解放出來(lái)，將傳統(tǒng)思維定式打破。為社會(huì)的發(fā)展，營(yíng)造出勇于創(chuàng)新、敢于突破的環(huán)境。對(duì)于干部群眾的工作要積極鼓勵(lì)，使其能夠敢做事、能做事，能夠?qū)崿F(xiàn)各項(xiàng)工作的創(chuàng)新發(fā)展。將新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化中存在的問(wèn)題更好解決，為社會(huì)的更好發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

（二）利用創(chuàng)新促進(jìn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化

創(chuàng)新是實(shí)現(xiàn)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化的重點(diǎn)與關(guān)鍵，因此，在利用創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)新舊動(dòng)能的轉(zhuǎn)化中，可以通過(guò)實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，將人才放在首位的方式。創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)實(shí)質(zhì)上就是人才的驅(qū)動(dòng)，為形成更加專(zhuān)業(yè)化的人才隊(duì)伍，確保隊(duì)伍能夠具備較強(qiáng)承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)能力，需要從人才吸引、人才任用以及人才培養(yǎng)上加大投入力度。對(duì)于科學(xué)家、科技人員以及企業(yè)家的作用與價(jià)值充分發(fā)揮，不斷激發(fā)此類(lèi)人員的工作熱情與工作興趣，這樣可以為新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化工作的展開(kāi)打下良好基礎(chǔ)。在這一過(guò)程中，需要對(duì)人才培養(yǎng)機(jī)制、人才引進(jìn)機(jī)制以及人才使用機(jī)制進(jìn)行完善與創(chuàng)新，要結(jié)合實(shí)際情況。對(duì)于產(chǎn)業(yè)緊缺的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，要加強(qiáng)重視程度，培養(yǎng)出水準(zhǔn)更高的工作團(tuán)隊(duì)。對(duì)于一線(xiàn)創(chuàng)新人才以及青年科技工作者，要確保培養(yǎng)工作的展開(kāi)。對(duì)于人力資源建設(shè)工作，要加大投入力度，在最短時(shí)間內(nèi)形成人才紅利，實(shí)現(xiàn)對(duì)人才的科學(xué)合理規(guī)劃[3]。在此期間，還可以通過(guò)鼓勵(lì)高等院校加強(qiáng)對(duì)人才培養(yǎng)的方式，為人才創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)打下良好基礎(chǔ)。將招商引資轉(zhuǎn)化為招商引智，促使新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化工作的有序進(jìn)行。除此之外，要將培養(yǎng)創(chuàng)新能力作為重點(diǎn)與關(guān)鍵，對(duì)于創(chuàng)新能力的培養(yǎng)，需要給出科學(xué)合理的創(chuàng)新計(jì)劃與創(chuàng)新方案。確保相關(guān)工作人員的創(chuàng)新能力可以得到提升，從而為社會(huì)的發(fā)展提供保障。

結(jié)束語(yǔ)：

綜上所述，在以“創(chuàng)”促“轉(zhuǎn)”新常態(tài)發(fā)展背景下，需要做好新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化工作。通過(guò)新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)化工作的展開(kāi)，可以在很大程度上促進(jìn)社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，從而增強(qiáng)我國(guó)在國(guó)際市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力。

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