馮爽
(大慶油田有限責(zé)任公司第六采油廠第一油礦,黑龍江 大慶 163000)
我國油田企業(yè)在進(jìn)行石油資源開采的過程中,需要使用到不同類型車輛設(shè)備,是石油開采過程中較為重要的設(shè)備。此外,油田企業(yè)車輛管理運(yùn)行成本在企業(yè)總成本中比例較大,并且隨著石油開采量不斷增加,車輛設(shè)備管理運(yùn)行難度也不斷提高,這就需要油田企業(yè)對(duì)車輛設(shè)備管理與運(yùn)行質(zhì)量進(jìn)行有效的提高,不但能夠確保車輛設(shè)備正常運(yùn)行,這對(duì)企業(yè)運(yùn)行成本等降低具有較大促進(jìn)作用。
油田企業(yè)對(duì)車輛設(shè)備管理質(zhì)量與運(yùn)行,能夠在較大程度上提升設(shè)備運(yùn)行過程中的安全性,此外在對(duì)石油輸送的過程中,首先對(duì)運(yùn)輸車輛進(jìn)行全面檢查,以此避免安全隱患的發(fā)生。其次,還應(yīng)對(duì)駕駛?cè)藛T安全意識(shí)與駕駛技能進(jìn)行有效的培養(yǎng),這在較大程度上能夠提高車輛設(shè)備運(yùn)行過程中的安全性。
企業(yè)對(duì)車輛管理與運(yùn)行質(zhì)量的提高,能夠起到對(duì)管理機(jī)制優(yōu)化的目的,主要表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面:(1)從油田企業(yè)車輛管理工作分析,應(yīng)當(dāng)制定嚴(yán)格的管理機(jī)制,以此確保管理工作有據(jù)可依。此外企業(yè)還設(shè)置了獎(jiǎng)罰措施,以便對(duì)相關(guān)工作人員管理進(jìn)行有效的約束,這在較大程度上能夠提升駕駛?cè)藛T工作積極性,為管理機(jī)制優(yōu)化與調(diào)整奠定良好的基礎(chǔ);(2)較多油田企業(yè)在發(fā)展的過程中,對(duì)車輛管理工作重視度不夠,導(dǎo)致企業(yè)沒有構(gòu)建完善的車輛設(shè)備管理制度,這在較大程度上無法確保車輛設(shè)備正常運(yùn)行,由此可以看出,對(duì)車輛設(shè)備進(jìn)行有效的管理,是完善的管理制度的基礎(chǔ)。
我國一些油田企業(yè)在發(fā)展的過程中,對(duì)車輛設(shè)備運(yùn)行維護(hù)管理不夠重視,在進(jìn)行石油運(yùn)輸?shù)倪^程中,車隊(duì)為了完成日常工作量,在較多情況下使設(shè)備超負(fù)荷運(yùn)行,導(dǎo)致車輛在運(yùn)行過程中有不同程度的受損,這在較大程度上無法確保后續(xù)運(yùn)行安全性。此外,忽略了對(duì)車輛設(shè)備維護(hù)與維修,不利于企業(yè)未來發(fā)展。
我國油田企業(yè)車輛駕駛?cè)藛T整體素質(zhì)偏低,導(dǎo)致違章行為頻發(fā),比如酒駕、超速以及違規(guī)停車等,主要是因此油田企業(yè)在發(fā)展的過程中,為了提高經(jīng)濟(jì)效益,在聘用車輛駕駛員的過程中,主要以員工家屬與外包人員為主,企業(yè)對(duì)相關(guān)駕駛?cè)藛T只是通過簡單培訓(xùn),缺乏石油運(yùn)輸過程中的專業(yè)性,導(dǎo)致運(yùn)輸期間出現(xiàn)不同問題。
油田企業(yè)在發(fā)展的過程中,只有確保車輛設(shè)備處于正常運(yùn)行,才能提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。這就需要企業(yè)在管理的過程中,應(yīng)健全運(yùn)行制度與維護(hù)管理制度。但是一些企業(yè)在對(duì)車輛設(shè)備管理與運(yùn)行的過程中,由于制度不夠完善,導(dǎo)致車輛無法正常運(yùn)行,其中以安全管理與維護(hù)管理問題相對(duì)較多,無法確保車輛設(shè)備運(yùn)行期間穩(wěn)定性與安全性。
石油企業(yè)車輛設(shè)備具有獨(dú)特的韻味技術(shù),在運(yùn)行期間需要具備專業(yè)運(yùn)維技術(shù)。但是,目前我國運(yùn)維技術(shù)存在一些問題,對(duì)整個(gè)企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)行產(chǎn)生較大影響。此外,車輛設(shè)備需要配備專業(yè)技術(shù)人員,只有這樣才能確保車輛設(shè)備運(yùn)行質(zhì)量,但是目前我國油田企業(yè)人才配備存在不足,駕駛?cè)藛T素質(zhì)與技能相對(duì)較低,并且缺乏運(yùn)行期間的安全意識(shí),這對(duì)生產(chǎn)效率的提升產(chǎn)生較大影響。
車輛設(shè)備在運(yùn)行期間,對(duì)運(yùn)行管理重視度較低,忽略了運(yùn)維管理與損耗問題,導(dǎo)致車輛設(shè)備超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),帶來較大安全隱患。此外,車輛設(shè)備管理與運(yùn)行人員管理意識(shí)較為缺乏,沒有對(duì)運(yùn)維體系進(jìn)行有效的調(diào)度,并且在此基礎(chǔ)上管理資金投入較少,導(dǎo)致車輛維修不徹底,這在較大程度上無法確保企業(yè)高效生產(chǎn),以此生產(chǎn)效率很難得到提升。
首先應(yīng)當(dāng)根據(jù)相關(guān)制度與規(guī)章對(duì)車輛設(shè)備實(shí)施有效監(jiān)管,若在此過程中出現(xiàn)違章問題,應(yīng)將責(zé)任落實(shí)到人,并且在此基礎(chǔ)上對(duì)駕駛?cè)藛T管理制度實(shí)施有效完善,避免安全問題的發(fā)生。其次需要對(duì)管理環(huán)節(jié)制定有效的管理方法,在運(yùn)輸?shù)倪^程中安排專業(yè)管理人員對(duì)運(yùn)輸情況進(jìn)行分配,同時(shí)在運(yùn)行之前完善相關(guān)手續(xù),制定嚴(yán)格的用車計(jì)劃。
管理制度完善之后,還應(yīng)確保管理質(zhì)量達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。此外,管理人員在管理的過程中,不但需要提高自身管理理論知識(shí),而且還應(yīng)學(xué)習(xí)管理技能與理念,這在較大程度上能夠全面提高管理質(zhì)量。
車輛設(shè)備在運(yùn)行的過程中易出現(xiàn)故障問題,這就需要對(duì)故障部位進(jìn)行有效的檢查與維修,其中在維持期間應(yīng)采用先進(jìn)技術(shù)對(duì)車輛故障進(jìn)行有效的分析與解決,并且在此基礎(chǔ)上,使維修人員全面掌握車輛設(shè)備故障信息,以此確保車輛設(shè)備正常運(yùn)行。
車輛設(shè)備在運(yùn)行的過程中,是否嚴(yán)格根據(jù)管理制度運(yùn)行與管理者有較大關(guān)聯(lián)。首先需要全面提升管理人員綜合素質(zhì),強(qiáng)化責(zé)任感,并且在此基礎(chǔ)上構(gòu)建獎(jiǎng)罰機(jī)制,只有這樣才能確保管理者工作積極性。此外,還應(yīng)對(duì)管理者自身專業(yè)技能進(jìn)行有效培訓(xùn),通過考核與實(shí)習(xí),提高管理者基本技能。除此之外,在對(duì)車輛保養(yǎng)期間需要配備專業(yè)保養(yǎng)技術(shù)人員,確保車輛設(shè)備隨時(shí)有專業(yè)保養(yǎng)人員進(jìn)行維護(hù),只有這樣才能確保車輛正常運(yùn)行。
一些油田企業(yè),車輛設(shè)備駕駛員自身由于自身專業(yè)水平相對(duì)較低,導(dǎo)致車輛設(shè)備安全管理問題頻發(fā),并且在此基礎(chǔ)上一些駕駛?cè)藛T面對(duì)突發(fā)問題很難及時(shí)應(yīng)對(duì),不但增加了安運(yùn)行過程中的安全隱患,而且使運(yùn)行效率大大降低。為此,企業(yè)需要提升駕駛?cè)藛T自身專業(yè)水平,以此確保遇到突發(fā)情況時(shí),能采取有效措施及時(shí)解決, 以此確保運(yùn)行效率與安全性大大提高。
首先,車輛設(shè)備在運(yùn)行的過程中,前期檢查尤為重要,直接關(guān)系到車輛設(shè)備的運(yùn)行安全。為此,企業(yè)管理者應(yīng)當(dāng)根據(jù)自身經(jīng)驗(yàn)與檢修技能,對(duì)出現(xiàn)的問題實(shí)施有效總結(jié),并且在此基礎(chǔ)上對(duì)具體問題進(jìn)行深入研究。此外,企業(yè)還應(yīng)對(duì)車輛維修人員實(shí)施有效培訓(xùn),不但能夠提升專綜合素質(zhì),而且可對(duì)車輛運(yùn)行過程中遇到的突發(fā)問題進(jìn)行有效解決。除此之外,在對(duì)車輛設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)的過程中,還應(yīng)由專業(yè)保養(yǎng)人員完成,這對(duì)車輛運(yùn)行質(zhì)量的提高具有較大促進(jìn)作用。車輛設(shè)備在應(yīng)用的過程中,需要對(duì)重要部件進(jìn)行有效的檢查與記錄。由此可以看出,在對(duì)車輛設(shè)備進(jìn)行前期檢查的過程中,應(yīng)當(dāng)制定完善的檢查計(jì)劃,以此提升車輛設(shè)備運(yùn)行效率。其次,在對(duì)車輛設(shè)備實(shí)施保養(yǎng)的過程中,應(yīng)當(dāng)劃分不同等級(jí),主要是因車輛設(shè)備運(yùn)行環(huán)境與工作任務(wù)不同,所以需要針對(duì)性采取不同保養(yǎng)等級(jí),這在較大程度上能夠提高車輛設(shè)備運(yùn)行效率,同時(shí)還可降低運(yùn)行成本,為后期車輛設(shè)備保養(yǎng)與維修奠定良好的基礎(chǔ)。
綜上所述,油田企業(yè)在發(fā)展的過程中,車輛設(shè)備在其中扮演著較為重要的角色,其中車輛設(shè)備管理與運(yùn)行尤為重要,直接關(guān)系到油田企業(yè)未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展,同時(shí)也對(duì)我國整體經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定增長有較大影響。所以,油田企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定有效的設(shè)備管理與運(yùn)行制度,并且在此基礎(chǔ)上改變傳統(tǒng)管理理念,同時(shí)還應(yīng)結(jié)合企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)情況,制定管理體系,這對(duì)企業(yè)車輛設(shè)備管理質(zhì)量與運(yùn)行質(zhì)量的提高具有較大促進(jìn)作用,同時(shí)也為我國整體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也能夠奠定良好的基礎(chǔ)。