文／吳永剛

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是中國石油與生俱來的紅色基因。

中國石油作為國有大型能源企業(yè)，擔(dān)負(fù)著保障國家能源安全、滿足人民群眾美好生活需求的光榮而艱巨的職責(zé)使命，必須毫不動搖堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)黨的建設(shè)。這既是貫徹落實(shí)《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》、提高黨的建設(shè)質(zhì)量、建設(shè)世界一流示范企業(yè)的需要，也是中國石油與生俱來的紅色基因。

引領(lǐng)石油工業(yè)發(fā)展

黨領(lǐng)導(dǎo)石油企業(yè)的歷史，最早可追溯到上世紀(jì)30年代。1935年，邊區(qū)政府接管延長石油廠，派駐軍代表，以軍管會的形式加強(qiáng)黨對延長石油廠的領(lǐng)導(dǎo)。新中國成立，揭開了我國石油工業(yè)歷史新篇章，也拉開了黨領(lǐng)導(dǎo)石油行業(yè)開展各項(xiàng)工作的新序幕。

20世紀(jì)50年代中后期，黨中央做出石油勘探戰(zhàn)略東移的重大決策，以改變中國石油工業(yè)偏居西北一隅的不合理局面。

1958年，石油工業(yè)部黨組決定組織開展川中奪油大會戰(zhàn)。時任石油工業(yè)部部長、黨組書記余秋里在南充會議上明確指出：“為了加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)鉆井隊(duì)的建設(shè)，我們要學(xué)習(xí)解放軍的光榮傳統(tǒng)，每個井隊(duì)都要建立黨支部，設(shè)立政治指導(dǎo)員。”

南充會議后，全國石油廠礦的基層生產(chǎn)隊(duì)、車間，普遍建立了黨支部，設(shè)立了政治指導(dǎo)員。歷史證明，這一決定對我國石油工業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。

1960年，石油工業(yè)部黨組和大慶石油會戰(zhàn)指揮部黨委堅(jiān)持“兩論”起家、“兩分法”前進(jìn)，“抓生產(chǎn)從思想入手，抓思想從生產(chǎn)出發(fā)”，以鐵人王進(jìn)喜為代表的廣大石油職工發(fā)揚(yáng)“寧肯少活二十年，拼命也要拿下大油田”的忘我犧牲精神，鏖戰(zhàn)三年，拿下大慶油田。

之后，石油工業(yè)部黨組繼續(xù)發(fā)揮社會主義制度集中力量辦大事的優(yōu)越性，組織全國性的石油大會戰(zhàn)，發(fā)現(xiàn)并開發(fā)了勝利、大港、江漢、遼河、長慶、華北等油田，先后建成17個油氣生產(chǎn)基地，形成專業(yè)配套的能源生產(chǎn)行業(yè)，使我國進(jìn)入了世界主要產(chǎn)油國行列。

特別是在大慶石油會戰(zhàn)中，不但創(chuàng)造了巨大的物質(zhì)財(cái)富，而且產(chǎn)生了大慶精神、鐵人精神，成為全國工業(yè)戰(zhàn)線的一面旗幟。2019年大慶油田發(fā)現(xiàn)60周年之際，習(xí)近平總書記發(fā)來賀信指出：“大慶油田的卓越貢獻(xiàn)已經(jīng)鐫刻在偉大祖國的歷史豐碑上，大慶精神、鐵人精神已經(jīng)成為中華民族偉大精神的重要組成部分。”

改革開放以來，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，我國石油工業(yè)經(jīng)歷了政企分離、重組分立、改制上市等重大的體制變革。石油企業(yè)黨委（黨組）充分發(fā)揮政治核心作用，保證了市場化改革的順利推進(jìn)，建立起獨(dú)立完整、具有相當(dāng)規(guī)模和實(shí)力的現(xiàn)代石油工業(yè)體系，形成了遍布全球的多元化石油供應(yīng)渠道，構(gòu)建起確保國家石油安全供應(yīng)的穩(wěn)固防線。

建設(shè)現(xiàn)代國有企業(yè)制度

黨的十八大以來，中國石油堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，按照“兩個一以貫之”要求，旗幟鮮明堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，堅(jiān)定不移推進(jìn)深化改革、建立現(xiàn)代企業(yè)制度，努力建設(shè)國際一流示范企業(yè)。

堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，把“兩個維護(hù)”置于政治建設(shè)的首要。扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，高質(zhì)量推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導(dǎo)廣大干部職工增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”，始終做到“兩個維護(hù)”，堅(jiān)定不移聽黨話、跟黨走，貫徹落實(shí)黨的路線方針政策堅(jiān)定不移，貫徹落實(shí)中央決策部署不打折扣，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記指示批示堅(jiān)決有力。

堅(jiān)持“兩個一以貫之”，推進(jìn)中國特色現(xiàn)代國有企業(yè)制度建設(shè)。全面完成公司制改制，中油工程、中油資本成功上市，海外業(yè)務(wù)、工程技術(shù)、“三供一業(yè)”分離移交取得重大進(jìn)展。分類部署、同步推進(jìn)所屬1249家各層級法人企業(yè)把黨建要求寫入公司章程。以務(wù)實(shí)措施把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各環(huán)節(jié)，把黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)中，保證黨組織在決策、執(zhí)行、監(jiān)督各環(huán)節(jié)都有效發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用。

堅(jiān)持融入中心，服務(wù)大局，認(rèn)真落實(shí)意識形態(tài)責(zé)任制。緊跟新媒體發(fā)展步伐，建設(shè)“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”信息化平臺，實(shí)現(xiàn)了黨組建網(wǎng)、黨委靠網(wǎng)、支部用網(wǎng)、黨員在網(wǎng)，把組織建在網(wǎng)上、黨員連在線上，確保了黨建工作全覆蓋。堅(jiān)持以人為本，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，把解決思想問題和解決心理問題、實(shí)際問題結(jié)合起來，努力為職工辦實(shí)事、做好事、解難事，為企業(yè)改革發(fā)展凝聚強(qiáng)大的精神力量。

大力弘揚(yáng)以“苦干實(shí)干”“三老四嚴(yán)”為核心的石油精神，詮釋其精神實(shí)質(zhì)，深挖其時代內(nèi)涵。持續(xù)開展弘揚(yáng)石油精神巡回報告會、“石油精神論壇”；全方位開展重塑形象大討論活動，集中整治影響形象的突出問題；堅(jiān)持依法合規(guī)經(jīng)營，全面履行“三大責(zé)任”；助力脫貧攻堅(jiān)，加強(qiáng)品牌建設(shè)?！爸艺\擔(dān)當(dāng)、風(fēng)清氣正、守法合規(guī)、穩(wěn)健和諧”的企業(yè)形象重回公眾視野，“我當(dāng)個石油工人多榮耀”的自豪感再度迸發(fā)。

加強(qiáng)“三個基本”建設(shè)，建強(qiáng)基層戰(zhàn)斗堡壘。夯實(shí)基本組織：實(shí)現(xiàn)了黨組織“應(yīng)建盡建”、按期換屆“應(yīng)換盡換”，改善黨建工作基礎(chǔ)條件，徹底解決了長期困擾基層黨建工作的機(jī)構(gòu)編制、人員經(jīng)費(fèi)等問題。建強(qiáng)基本隊(duì)伍：聚焦企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營中心任務(wù)，扎實(shí)開展“四個詮釋”崗位實(shí)踐活動，圍繞急難險重工作深入開展黨員示范崗、責(zé)任區(qū)創(chuàng)建，組建黨員突擊隊(duì)、技術(shù)攻關(guān)小組，基層黨建更具時代性、更接地氣、更有效果。健全基本制度：不斷提升基層黨建工作規(guī)范化、科學(xué)化水平，充分發(fā)揮石油工業(yè)三基工作的優(yōu)良傳統(tǒng)和獨(dú)特優(yōu)勢，堅(jiān)持抓黨建從生產(chǎn)出發(fā)、抓生產(chǎn)從黨建入手，創(chuàng)新基層黨組織和黨員發(fā)揮作用的載體平臺，探索黨建工作責(zé)任制和生產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制有效聯(lián)動、同向發(fā)力的方式方法，推動企業(yè)改革發(fā)展與黨的建設(shè)同頻共振、相互促進(jìn)。在境外推行黨工委全面負(fù)責(zé)、甲乙方協(xié)同聯(lián)動的一體化管理模式，做到黨建工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、黨建資源共通共享，為中國石油參與“一帶一路”建設(shè)、維護(hù)國家能源安全提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。