潘修偉（江蘇新河農(nóng)用化工有限公司，江蘇 徐州221400）

1 有關(guān)企業(yè)生產(chǎn)“零傷害”的意識(shí)要求

1.1 管理不到位容易引發(fā)危險(xiǎn)后果

在化工企業(yè)的生產(chǎn)管理過(guò)程中，相關(guān)人員的管理工作能夠在其中占據(jù)重要地位。但由于現(xiàn)階段的工作人員未對(duì)相關(guān)問(wèn)題產(chǎn)生充分的認(rèn)識(shí)了解，就會(huì)導(dǎo)致安全生產(chǎn)的管理工作形同虛設(shè)，無(wú)法對(duì)實(shí)際的生產(chǎn)工作提出安全要求與規(guī)定，從而就容易引發(fā)眾多的安全事故隱患，不利于企業(yè)安全生產(chǎn)工作的順利開(kāi)展。而為了進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)“零傷害”，就應(yīng)當(dāng)讓所有人員產(chǎn)樹立“零傷害”的理念，并促使他們能夠?qū)Π踩ぷ鞲叨戎匾暎瑴p少不必要的危害產(chǎn)生。

1.2 人身安全占據(jù)最重要的地位

為了切實(shí)保障企業(yè)安全生產(chǎn)“零傷害”的工作開(kāi)展，企業(yè)內(nèi)部的全體人員就應(yīng)當(dāng)將自己的人身安全放在首位。首先能夠從心底里形成正確的思想意識(shí)，并清醒地認(rèn)識(shí)到工作過(guò)程中引發(fā)安全事故而造成的心理傷害與肢體疼痛。而且一旦有事故發(fā)生后，除了傷者自己，企業(yè)與家人也會(huì)面臨著巨大的困難與麻煩。因此，不論是為了自己，還是為了他人，都應(yīng)當(dāng)將人身安全問(wèn)題放在首位。只有在保證安全規(guī)范的前提下，才能有效滿足企業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展需求。

1.3 依據(jù)規(guī)范要求開(kāi)展日常工作

化工行業(yè)由于自身的特殊性，容易在引發(fā)安全事故后造成巨大的影響與危害。針對(duì)于此，國(guó)家相繼出臺(tái)了相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，對(duì)化工行業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展提出了明確的規(guī)定與要求。而除此之外，企業(yè)也在其指導(dǎo)下，依據(jù)自身的實(shí)際發(fā)展情況，建立了內(nèi)部的安全管理規(guī)范。所以，為了確保企業(yè)的不斷發(fā)展與進(jìn)步，任何生產(chǎn)過(guò)程都應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格依據(jù)規(guī)范要求開(kāi)展相應(yīng)工作。從而有利于企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的有序進(jìn)行，避免因操作不規(guī)范而引發(fā)的各類安全事故與隱患。

2 企業(yè)安全生產(chǎn)過(guò)程中存在的實(shí)際問(wèn)題

2.1 未形成明確的職責(zé)劃分

在企業(yè)安全運(yùn)行過(guò)程中，許多部門或車間的工作人員并沒(méi)有對(duì)自己的安全職責(zé)與責(zé)任產(chǎn)生明確的了解。容易在實(shí)際管理過(guò)程中產(chǎn)生一些不必要的問(wèn)題與麻煩，難以保證企業(yè)安全生產(chǎn)過(guò)程中的順利進(jìn)行。除此之外，一旦企業(yè)內(nèi)部有任何安全事故發(fā)生，還會(huì)由于責(zé)任劃分不明確而引發(fā)一系列的爭(zhēng)議與摩擦，從而不利于企業(yè)內(nèi)部和諧關(guān)系的形成，并對(duì)企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展造成嚴(yán)重影響。

2.2 相關(guān)制度體系未得到完善

企業(yè)內(nèi)部的相關(guān)制度體系，能夠有效約束企業(yè)員工的操作步驟以及工作過(guò)程，并為其提供基本的規(guī)范要求。但在現(xiàn)階段，企業(yè)相關(guān)制度體系尚未落實(shí)清楚，很多時(shí)候僅僅形同虛設(shè)，并未有效涵蓋完整的工作要求，或者與企業(yè)的實(shí)際發(fā)展情況存在很大出入。這就會(huì)不利于其在企業(yè)的安全生產(chǎn)過(guò)程中得到有效運(yùn)用，并難以對(duì)相關(guān)問(wèn)題及時(shí)給予明確而合理的解決方案，從而嚴(yán)重阻礙企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作的有效開(kāi)展。

2.3 工作人員的安全意識(shí)較低

企業(yè)內(nèi)部的工作人員作為直接影響生產(chǎn)過(guò)程的主要因素，能夠從一定程度上決定安全管理工作的實(shí)際效果。但在日常的工作過(guò)程中，相關(guān)工作人員尚未具備較高的安全意識(shí)，有時(shí)為了及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)，而忽略自己的人身安全。并且他們還常常抱有僥幸心理，認(rèn)為安全事故的發(fā)生是具有偶然性的，自己一般不會(huì)輕易遭受。這就不利于企業(yè)安全生產(chǎn)管理活動(dòng)的順利開(kāi)展，并在不知不覺(jué)中為企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展埋下了巨大的安全隱患。

3 開(kāi)展“零傷害”企業(yè)建設(shè)活動(dòng)的重要舉措

3.1 不斷強(qiáng)化相關(guān)安全管理體系

為了有效保障化工企業(yè)生產(chǎn)安全的管理工作順利開(kāi)展，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家的相關(guān)法律規(guī)定以及企業(yè)的實(shí)際發(fā)展情況，綜合建立較為完善的安全管理體系。并根據(jù)管理體系的相關(guān)內(nèi)容，對(duì)安全生產(chǎn)活動(dòng)的每一個(gè)步驟進(jìn)行嚴(yán)格的要求與安排，保證人員的工作行為符合相關(guān)的體系要求。從而有利于在實(shí)際工作過(guò)程中有據(jù)可依，能夠?qū)崿F(xiàn)以崗位實(shí)際情況為核心的安全管理，并促使安全管理的工作效果得以明顯呈現(xiàn)。

3.2 突出落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)劃分

在安全生產(chǎn)過(guò)程中，有時(shí)盡管給予其足夠的重視與關(guān)注，也很難保證工作過(guò)程中沒(méi)有失誤的產(chǎn)生。而為了在安全事故發(fā)生時(shí)開(kāi)展有理有據(jù)的調(diào)查工作，并就該情況對(duì)今后的安全生產(chǎn)產(chǎn)生警示提醒作用。就需要在安全生產(chǎn)中進(jìn)一步落實(shí)崗位責(zé)任與義務(wù)的劃分，從而有利于在相關(guān)安全問(wèn)題出現(xiàn)時(shí)，能夠及時(shí)找到問(wèn)題的發(fā)生源頭，并給予合理有效的控制與處理。這就能夠讓各類員工明確認(rèn)識(shí)到自己的崗位責(zé)任，并可以在自己崗位上堅(jiān)守本分，有利于將安全責(zé)任制真正落實(shí)到實(shí)處。從而避免在今后發(fā)展過(guò)程中重蹈覆轍，有效保障安全管理工作的順利開(kāi)展。

3.3 有效建立安全雙重預(yù)防機(jī)制

在對(duì)于化工企業(yè)的安全管理工作來(lái)說(shuō)，僅建立基本的法律體系是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。還要通過(guò)對(duì)安全生產(chǎn)中存在的風(fēng)險(xiǎn)不斷進(jìn)行危害辨識(shí)，細(xì)致排查隱患，才能夠建立有效的雙重預(yù)防機(jī)制，有效應(yīng)對(duì)企業(yè)日常運(yùn)行過(guò)程中存在的風(fēng)險(xiǎn)與隱患。而由于考慮到風(fēng)險(xiǎn)隱患會(huì)隨著企業(yè)發(fā)展逐漸發(fā)生變化，所以在進(jìn)行排查管控時(shí)應(yīng)當(dāng)盡可能地對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管控進(jìn)行深入的研究與分析，從而能夠及時(shí)采取有效措施予以應(yīng)對(duì)。在此過(guò)程中，安全預(yù)防機(jī)制的建立，還需要得到各個(gè)車間、部門之間的有效配合，所以為進(jìn)一步落實(shí)車間、部門的配合效率，可以通過(guò)召開(kāi)有關(guān)會(huì)議的方式，讓相關(guān)人員對(duì)此形成明確的認(rèn)識(shí)。從而有利于發(fā)揮雙重預(yù)防機(jī)制的有效性與重要性，并盡可能地將風(fēng)險(xiǎn)隱患及時(shí)遏制，避免為企業(yè)發(fā)展帶來(lái)不必要的經(jīng)濟(jì)損失。

3.4 實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的過(guò)程控制

對(duì)于化工企業(yè)的安全生產(chǎn)工作來(lái)說(shuō)，實(shí)際的生產(chǎn)過(guò)程控制能夠在其發(fā)展過(guò)程中占據(jù)重要地位。而為了進(jìn)一步保障安全管理工作的有效開(kāi)展，應(yīng)當(dāng)對(duì)于生產(chǎn)過(guò)程中使用的設(shè)備機(jī)器以及技術(shù)工藝等方面進(jìn)行深入的研究與分析。從而能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)日常過(guò)程中的異常情況，并能夠通過(guò)建立相關(guān)的處理措施，實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)過(guò)程的有效控制。以此加強(qiáng)安全生產(chǎn)的管理管理和監(jiān)督，促進(jìn)化工企業(yè)“零傷害”活動(dòng)的順利開(kāi)展，避免企業(yè)因生產(chǎn)過(guò)程存在不良問(wèn)題而產(chǎn)生巨大的安全隱患。

3.5 實(shí)行嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲考核制度

為了進(jìn)一步引起各個(gè)部門工作人員對(duì)于安全生產(chǎn)的足夠重視，并有效減少生產(chǎn)過(guò)程中不必要的操作失誤產(chǎn)生，企業(yè)可以通過(guò)實(shí)行嚴(yán)格獎(jiǎng)懲考核制度的方式，對(duì)各人員的日常工作情況依據(jù)相關(guān)制度規(guī)范進(jìn)行定期的考核評(píng)價(jià)。在此過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)將相關(guān)要求規(guī)定作為主要的考核標(biāo)準(zhǔn)，由此對(duì)于人員的實(shí)際工作情況開(kāi)展實(shí)時(shí)評(píng)價(jià)。就能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作過(guò)程中的潛在問(wèn)題，從而有效減少不必要的安全隱患出現(xiàn)。而除此之外，也需要實(shí)現(xiàn)考核評(píng)價(jià)制度與獎(jiǎng)金工資直接掛鉤，這能夠從根本上提高工作人員的思想重視。并有利于在實(shí)際的工作過(guò)程中將嚴(yán)格的規(guī)范要求落實(shí)到位，能夠?qū)て髽I(yè)的安全生產(chǎn)過(guò)程產(chǎn)生良好的激勵(lì)效果，從而有效減少人員的工作失誤。

4 結(jié)語(yǔ)

對(duì)于化工生產(chǎn)企業(yè)來(lái)說(shuō)，安全保障是最主要也是最基本的工作任務(wù)。所有人員應(yīng)當(dāng)在實(shí)際工作過(guò)程中，切實(shí)將人身安全放在首位，并嚴(yán)格依據(jù)國(guó)家法律要求以及公司制度規(guī)范等合理管控自己的日常工作行為。從而確保人員行為規(guī)范與工作要求的融合統(tǒng)一，并以此降低因相關(guān)人員工作失誤而造成的企業(yè)損失。除此之外，還要對(duì)企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)存問(wèn)題與實(shí)際情況做出深入的研究與分析，從而有利于在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中，能夠采取針對(duì)性的處理措施保證化工企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作的順利進(jìn)行。并實(shí)現(xiàn)“零傷害活動(dòng)”的有效開(kāi)展，促進(jìn)企業(yè)在不斷發(fā)展的行業(yè)環(huán)境中站穩(wěn)腳跟。