文/張永生,安徽省路橋工程集團有限責任公司
我國的經(jīng)濟社會不斷發(fā)展,國有企業(yè)面臨更多的發(fā)展機遇,也承擔著更大的發(fā)展壓力,國內(nèi)外市場不斷拓展,國有企業(yè)時常會陷入到財務(wù)風險之中,阻礙經(jīng)濟效益的獲取。針對這一問題,國有企業(yè)應(yīng)該形成內(nèi)部控制體系,削弱財務(wù)風險的負面效應(yīng)。
就目前來看,我國大多數(shù)國有企業(yè)都認識到了內(nèi)部控制的重要性,對財務(wù)風險進行了預(yù)估和判斷,加大了財務(wù)風險管理力度。但是在實踐過程中,也存在以下問題需要注意:首先,內(nèi)部員工的風險意識薄弱,無法應(yīng)對潛在的財務(wù)風險,制定財務(wù)風險管理方案,強化內(nèi)部控制力。內(nèi)控體系欠缺可操作性,員工的風險防范能力偏弱,阻礙了國有企業(yè)的長效發(fā)展。其次,財務(wù)風險管理制度并不健全。很多國有企業(yè)將著眼點放在經(jīng)濟發(fā)展上,過分關(guān)注經(jīng)濟效益,而忽視了制度建設(shè)。內(nèi)控機構(gòu)存在不足,管理制度并不完善,內(nèi)控體系始終無法發(fā)揮效益,財務(wù)風險規(guī)模持續(xù)擴大,使企業(yè)陷入了資金流失的困境。最后,內(nèi)控措施并不科學。部分企業(yè)并未放長眼光,整合眼前利益和長遠利益,形成長期發(fā)展規(guī)劃,導(dǎo)致內(nèi)部控制措施科學性欠佳,安全隱患屢見不鮮。
國有企業(yè)在發(fā)展過程中,需要時刻提防來自內(nèi)外市場的風險,增強財務(wù)風險管理能力,在市場競爭中保持優(yōu)勢地位。無論是管理層還是基層員工,都需要正確認識財務(wù)風險管理的重要性,以及內(nèi)部控制體系構(gòu)建的必要性。概念認知是構(gòu)建內(nèi)控體系的起點,國有企業(yè)應(yīng)該加大宣傳力度,明確財務(wù)風險管理概念,使員工把握財務(wù)風險類型、了解財務(wù)風險的應(yīng)對方式。為了正確預(yù)估財務(wù)風險,制定風險應(yīng)急方案,國有企業(yè)需要立足財務(wù)管理部門,提升財務(wù)工作人員的職業(yè)素養(yǎng),增強財務(wù)工作人員的防范意識。一方面,國有企業(yè)可以定期召開講座、座談會等等,滲透風險防控理念,提升工作人員對財務(wù)風險的重視程度,從點滴出發(fā)防患于未然。另一方面,國有企業(yè)可以對管理者進行權(quán)責分配,要求管理者構(gòu)建防范風險的內(nèi)部控制體系,并監(jiān)督保障內(nèi)控體系的穩(wěn)定運行,切實有效降低企業(yè)的財務(wù)風險。
制度是規(guī)范行為的利器,也是引導(dǎo)行為的指針,在構(gòu)建內(nèi)控體系時,國有企業(yè)應(yīng)該堅持制度先行,建立健全內(nèi)部控制制度。國有企業(yè)的規(guī)模比較大,經(jīng)營的項目類型較多,經(jīng)常要開展融資工作,為生產(chǎn)建設(shè)提供穩(wěn)定的資金支持。國有企業(yè)經(jīng)常會陷入籌資風險之中,如何在限定時間內(nèi)償還債務(wù),成為部分國有企業(yè)關(guān)注的重點問題。之所以會陷入投資風險,是因為國有企業(yè)的發(fā)展決策出現(xiàn)失誤,其并未對內(nèi)部資產(chǎn)進行有效評估,并秉持理性觀念進行投資。針對這一情況,國有企業(yè)應(yīng)該考察籌資投資情況,并對企業(yè)存在的債務(wù)問題進行分析,形成專門的財務(wù)分析機制。管理者承擔著重要的工作責任,需要對財務(wù)工作進行動態(tài)監(jiān)測,明確負責人的權(quán)力和責任,并與投資基礎(chǔ)責任部門、監(jiān)管部門等建立聯(lián)系,對可能出現(xiàn)的籌資風險、投資風險進行確認,擬定科學的風險應(yīng)對方案,保證內(nèi)控體系監(jiān)督職能的有效發(fā)揮。
管理結(jié)構(gòu)直接關(guān)系著財務(wù)風險控制實效,作為國有企業(yè)需要不斷優(yōu)化內(nèi)部管理結(jié)構(gòu),營造良好的財務(wù)風險控制環(huán)境。首先,國有企業(yè)應(yīng)該對管理結(jié)構(gòu)進行調(diào)整。當前國有企業(yè)行政權(quán)力的執(zhí)行者較為分散,部門之間的聯(lián)系相對較多。在風險控制過程中,必須協(xié)調(diào)各個部門之間的關(guān)系,促進各個部門之間的有效配合,并形成統(tǒng)一化的財務(wù)管理平臺,共享數(shù)據(jù)信息,避免出現(xiàn)風險擴大和風險分散問題。管理者需要對國有企業(yè)的結(jié)構(gòu)進行判斷,對內(nèi)部組織進行協(xié)調(diào)配置,以組織結(jié)構(gòu)完善帶動管理水平的提升,推進國有企業(yè)的發(fā)展,其次,國有企業(yè)應(yīng)該發(fā)揮財務(wù)工作人員的作用。財務(wù)工作人員負責企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)工作,是財務(wù)風險應(yīng)對的主體,企業(yè)需要開展教育培訓,不斷提升財務(wù)工作人員的素質(zhì),并對財務(wù)工作人員提出要求,使財務(wù)工作人員完成財務(wù)風險管理任務(wù),對內(nèi)部控制作出決策部署。再次,國有企業(yè)應(yīng)該提升員工整體的風險防范能力。我國推行市場經(jīng)濟,內(nèi)外市場都給國有企業(yè)帶來了較大的發(fā)展壓力。國有企業(yè)應(yīng)該肩扛經(jīng)濟責任和社會責任,確定財務(wù)風險防控指標,提升員工風險應(yīng)對能力,以自身發(fā)展推進國民經(jīng)濟的平穩(wěn)運行。
上文已述,國有企業(yè)面臨國內(nèi)外市場帶來的挑戰(zhàn),風險因素具有多樣化特征,為了提高內(nèi)部控制水平,國有企業(yè)需要形成全局觀念,將內(nèi)部控制與運營管理融為一體。一方面,國有企業(yè)應(yīng)該進一步完善內(nèi)部的規(guī)章制度,形成獎懲機制等,規(guī)范財務(wù)風險控制活動,確保工作人員實現(xiàn)內(nèi)部控制目標。管理層應(yīng)該明確財務(wù)風險管理程序,要求工作人員遵循既定的工作程序,并主動接受管理層的領(lǐng)導(dǎo),對內(nèi)外風險進行實時監(jiān)督。另一方面,國有企業(yè)應(yīng)該堅持具體問題具體分析,在出現(xiàn)突發(fā)問題后制定特殊的控制計劃,如開展崗位授權(quán)審批等等,切實有效地解決風險問題。
在國有企業(yè)發(fā)展過程中,風險是普遍存在的,企業(yè)無法避免風險,只能對風險進行預(yù)估和防范。國有企業(yè)經(jīng)營的業(yè)務(wù)比較多,財務(wù)風險要素相對較多。在開展風險評估時,國有企業(yè)可以邀請社會上的風險評估專家,對可能出現(xiàn)的風險進行考察,分析風險成因,制定應(yīng)急方案等,以便更好地應(yīng)對風險、解決問題。
綜上所述,在市場經(jīng)濟的大背景下,國有企業(yè)面臨發(fā)展新變,如何提高風險防控能力,成為國有企業(yè)關(guān)注的重點。為了應(yīng)對來自內(nèi)外市場的挑戰(zhàn),不斷提升自身的發(fā)展實力,國有企業(yè)應(yīng)該充分認識到財務(wù)風險管理的重要性,構(gòu)建科學的內(nèi)部控制體系。