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情暖一線心系職工

2019-12-19 06:07李獻(xiàn)波
北方人 2019年24期
關(guān)鍵詞:中國工會大隊(duì)職工群眾

文/李 林 李獻(xiàn)波

“這次能選上代表,我很驕傲、自豪,同時(shí)也深感責(zé)任重大,在會上我也積極地為我們一線職工發(fā)言,履行好代表職責(zé)?!敝袊叽蟠矶欧紤?yīng)告訴記者。

杜芳應(yīng)是貴州省地礦局106地質(zhì)大隊(duì)工會主席,1982年進(jìn)入大隊(duì)參加工作。36年來,他已從一名普通的技術(shù)員成為分隊(duì)長、高級工程師、工會主席。

他坦言,一步步走到今天,工作上遇到過許多困難與挫折。1998年,在貴州安龍金礦任職礦長時(shí),由于當(dāng)時(shí)地礦經(jīng)濟(jì)下滑,行業(yè)不景氣,大批工人下崗,人心渙散。為此,他帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)謀出路,從找礦、建礦到投產(chǎn),克服重重困難,最終取得了好成績,從未發(fā)生一起安全事故。

2012年,大隊(duì)在非洲幾內(nèi)亞有一個(gè)鐵礦勘查項(xiàng)目,由于該地環(huán)境和氣候比較惡劣,地質(zhì)環(huán)境條件和勘查對象也很復(fù)雜,很多職工都不適應(yīng),多次患瘧疾,受了不少苦。杜芳應(yīng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)花了兩年時(shí)間,戰(zhàn)勝了一系列困難,使得項(xiàng)目提前完工。

“讓職工收入穩(wěn)定,不待崗不失業(yè),保障職工的生命安全和合法權(quán)益,是我們最基本的責(zé)任。”擔(dān)任工會主席以來,他積極與上級工會密切聯(lián)系,切實(shí)為職工謀福利。

近年來,為抓好落實(shí)工會工作,更好服務(wù)職工。杜芳應(yīng)不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新工作方式,在大隊(duì)黨委和上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞“地質(zhì)優(yōu)先、服務(wù)民生、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、和諧共享”科學(xué)發(fā)展目標(biāo),認(rèn)真履行工會職能,在創(chuàng)建和諧地質(zhì)建家園中,充分發(fā)揮了工會組織的積極作用,為職工群眾做實(shí)事。

“杜主席沒有領(lǐng)導(dǎo)架子,平易近人、脾氣很好,對下屬及職工群眾很關(guān)心關(guān)愛?!痹?06地質(zhì)大隊(duì)工會副主席王曉琴眼中,杜芳應(yīng)在工作上特別認(rèn)真負(fù)責(zé)、實(shí)事求是、兢兢業(yè)業(yè),生活中也常常幫助困難職工和周邊群眾。她表示,近些年,106大隊(duì)除了對各種礦產(chǎn)資源的勘查工作外,在貴州印江、務(wù)川、鳳岡等地,還積極為老百姓找水打井、地質(zhì)災(zāi)害排查防治等,為百姓排憂解難。

工作之余,杜芳應(yīng)經(jīng)常深入基層慰問困難職工及家屬,給予他們工作生活上的支持。2017年,在得知職工向達(dá)福老家失火受損失,杜芳應(yīng)立即率工會一行人到現(xiàn)場慰問;組織工會看望住院生病職工,在遵義市工會為279名職工繼續(xù)辦理職工互助保險(xiǎn);為因病致貧的職工及子女爭取補(bǔ)助,全年有14名職工得到補(bǔ)助,共計(jì)27590元;還為待崗職工馬舉會之女馬玉申請了省總工會每年5000元的助學(xué)救助,直到大學(xué)畢業(yè)……這些僅是杜芳應(yīng)關(guān)愛職工的縮影。

此外,杜芳應(yīng)帶領(lǐng)工會積極開展“安康杯”競賽活動、“安全生產(chǎn)月”和“工會送安全到一線”等職工活動,加強(qiáng)群眾性安全生產(chǎn)工作和豐富職工文化生活,職工職業(yè)技能也得到有效提升。

在杜芳應(yīng)和大隊(duì)的共同努力下,近幾年,工會組織建設(shè)取得了好成績。大隊(duì)先后獲得“全國模范職工之家”“貴州省民主管理示范單位”、貴州省“五一勞動獎狀”等稱號。2017年,貴州省總工會在大隊(duì)掛牌“新時(shí)代工人講習(xí)所”,授予一個(gè)二級部門“工人先鋒號”等。

“任何成就的獲得,都離不開團(tuán)隊(duì)的支持和努力,我只是為他們做好服務(wù)而已?!闭勂饦s譽(yù),杜芳應(yīng)十分謙虛。

2013年,杜芳應(yīng)和團(tuán)隊(duì)所做的項(xiàng)目《貴州省務(wù)川-正安-道正地區(qū)大竹式沉積型鋁土礦產(chǎn)資源潛力評價(jià)》榮獲貴州省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步三等獎。這是一個(gè)全國示范項(xiàng)目,通過對成礦模型、成礦要素、預(yù)測要素及其變量研究進(jìn)行成礦預(yù)測,為其他鋁土礦的評價(jià)和研究提供了示范指導(dǎo)作用。

這次當(dāng)選為中國工會十七大代表,長期扎根一線工作的杜芳應(yīng)希望工會能從多方面保障一線地質(zhì)礦工的權(quán)益。一是加強(qiáng)安全管理保障?!白鳛橐痪€礦工,職工的生命安全和健康是第一重要的,工會可以組織內(nèi)容豐富、形式創(chuàng)新的安全教育培訓(xùn),告訴職工哪些是危險(xiǎn)的,哪些能做,哪些不能做”。二是勞動經(jīng)濟(jì)保障。既要保證普通職工和服務(wù)崗位的待遇有所保障,又要使勇闖市場的專業(yè)技術(shù)人員的待遇有所提高,充分調(diào)動他們的工作積極性,使單位穩(wěn)定發(fā)展。三是依法維權(quán)保障。職工有困難要得到解決,通過各種程序和方法,切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。

“要多與職工打成一片,多聯(lián)系溝通,了解他們心中最真實(shí)的想法,知道職工的困難問題,才能更好的維護(hù)和保障職工利益,解決困難。”杜芳應(yīng)總結(jié)說。

“下一步,大隊(duì)將結(jié)合地礦地質(zhì)工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中國工會第十七次全國代表大會重要講話精神和各項(xiàng)工作部署。團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)職工群眾跟黨走,充分發(fā)揮工會作用,創(chuàng)新工作方式,一如既往地維護(hù)職工的合法權(quán)益,豐富職工文化生活,把工會辦成職工最溫馨的家?!倍欧紤?yīng)表示。

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