文 / 李娟

縣級融媒體的主要任務是關心基層民眾的日常生活，幫助百姓了解正確的輿論導向。想要促進縣級融媒體的中心建設就需要深入了解縣級融媒體的現狀。但就目前的情況看來，縣級融媒體的所處環(huán)境并不是很有利于其自身的發(fā)展，在各個方面的建設都存在著大大小小的問題，縣級融媒體應參照媒介融合的發(fā)展道路，借鑒其中的經驗，使自身發(fā)展壯大起來，利用有利于自身發(fā)展的資源，創(chuàng)新各方面的相關內容。

一、縣級融媒體的建設宗旨

縣級融媒體的建設宗旨分為以下幾個方面：一是要幫助宣傳正確的輿論內容，宣揚我國的主流精神思想；二是要建立綜合型的服務區(qū)，遵循服務于人民群眾的思想；三是網羅各方面的信息，供人民群眾了解和參考；四是幫助搭建精神園地，運用百姓喜愛的方式來滿足其精神層面上的需求。

二、縣級融媒體的建設方針

（一）借助相關政策扶持媒體建設

縣級的相關政府部門應該響應國家的號召，加大對縣級媒體建設的投入力度，為其籌備大量的資金，幫助建設工程順利進行。在此過程中，要制定一些切實可行的方案幫助縣級媒體進行高端設計。同時要為建設工程提供專業(yè)的技術人員和管理人員，保證工程的順利完成。

（二）革新管理模式

縣級媒體應根據自身的情況需求，進行部門的設立，依據員工的工作水平分配職位。防止出現無用部門以及員工德不配位的情況發(fā)生。合理科學的人員調配對提高工作效率是十分重要的。如此，縣級媒體的發(fā)展強壯便指日可待。

（三）增強服務群眾的意識

縣級融媒體中心建設的職能之一便是創(chuàng)建一個服務群眾的平臺，將新聞及時傳遞給百姓。若想更好地完成這項任務，縣級媒體必須要轉變思路，增強服務人民群眾的意識，在服務的功能性上增添新的項目以滿足群眾不同的需求，結合實際情況，確實做到服務大眾。融媒體平臺也要時刻關注熱點問題，在活動內容中加入新的方案，防止群眾產生審美疲勞，定期更換宣傳欄中的文件或者是宣傳板報的內容，為人們帶來傳統媒體形式所不能帶來的全新體驗。融媒體建設中心還可以建立一個新的部門，關注民生問題，專門負責解決人們生活中遇到的常見問題。

（四）引進人才

縣級媒體需要招賢納士，引進各方面的專業(yè)人才。引進人才的途徑可以是在互聯網公司中進行選拔，或者是通過考核的方式對各機關單位的優(yōu)秀員工進行調撥。將這些優(yōu)秀的人才組建成專門的團隊，為縣級媒體注入新鮮血液。同時還要做到獎罰分明，定期進行考核，對于工作表現突出的員工要進行獎勵，激勵其對工作更加用心。對于玩忽職守的員工應進行批評教育，情節(jié)嚴重者應予以辭退，時刻保持團隊內部的團結統一，保證高水準的人才資源。

（五）創(chuàng)新改革體制

一個新興的領域想要發(fā)展壯大，就要進行體制的變革，沖破傳統管理方式的禁錮，結合現實的情況，做出相應的調整，不斷對體制進行改革創(chuàng)新。原有的媒體結構是單一的，縣級媒體需要參照開放式的管理模式，來增添自身媒體體制的靈活性，協調各級之間的關系。沖破原先媒體管理方式的限制，保證媒體傳播信息的時效性。在全新體制的引導之下，全體縣級媒體工作人員應該團結一致，加強成員之間的溝通和聯系，根據自身能力的大小，利用所具有的特長跟其他工作人員自行結組，共同合作，并肩作戰(zhàn)，推動工作順利進行，提高工作效率。在媒體的采集信息和編輯信息的過程中，傳統的采編形式已經落后，無法保證新聞的時效性，因此采編的程序也要進行變革，保證新聞的即時報道。對此，記者要對自己的采訪形式進行改變，媒體內部要提升自身的編輯能力，以多元化、多角度的形式去展現新聞。

三、結語

縣級融媒體的發(fā)展建設還存在著一定的缺點，融媒體中心建設的項目也不是一蹴而就的，相關的工作人員要時刻保持正確的三觀，對現有的資源進行科學合理的調配，堅定自己的信念，將服務群眾的思想觀念貫徹始終，引導正確的輿論導向。同時，對于內部的基礎建設要注意革新管理機制，引入大量的優(yōu)秀人才，推動縣級媒體良好發(fā)展。