劉燕偉
摘要:我國經(jīng)濟的穩(wěn)步發(fā)展和人民生活質量的普遍提高使得人們越來越重視煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)問題,而在煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)過程中做好員工的思想政治工作具有極其重要的戰(zhàn)略作用。在新時期下,一批年輕人進入到了煤礦企業(yè)的職工隊伍中,給煤礦企業(yè)注入了大量新鮮的血液和活力的氣息,如何做好這些青年員工的思想工作成為了擺在新時代煤礦企業(yè)政工工作人員面前的首要任務。本文通過探討做好煤礦企業(yè)青年員工思想工作的必要性來深入探究開展新時代煤礦企業(yè)青年思想工作的具體方略,希望能有利于煤礦企業(yè)在新時期的健康發(fā)展。
關鍵詞:新時代;煤礦企業(yè);思想教育工作;策略
煤礦企業(yè)經(jīng)過了長期的發(fā)展在新時期下迎來了內(nèi)部產(chǎn)業(yè)轉型和技術升級的重要時期,作為一個急需在日新月異的市場大潮下轉型升級的老牌工業(yè)產(chǎn)業(yè),需要通過內(nèi)部改進和提高綜合實力來贏得先機、搶占國內(nèi)外市場。隨著年輕人的加盟,煤礦企業(yè)吸取了全新的發(fā)展活力,青年員工作為當前煤礦企業(yè)的主心力量對企業(yè)的經(jīng)濟效益和發(fā)展前景都有著重大的影響,只有高度重視青年員工的思想引導工作,努力加強對他們的思想政治教育,才能打造新一代的煤礦企業(yè)品牌文化,使得企業(yè)跟上時代的浪潮,贏得一個具有深遠前景的良好發(fā)展平臺。
一、做好煤礦企業(yè)青年員工思想工作的必要性
經(jīng)濟基礎決定上層建筑,而上層建筑引導經(jīng)濟基礎發(fā)展的方向,在某種程度上,上層建筑甚至主導和掌握著經(jīng)濟基礎的命脈,我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)向來都是高舉正確的思想政治大旗,以此來引領經(jīng)濟工作的開展。相應地,在煤礦企業(yè)當中,思想政治工作同樣被放在重要的戰(zhàn)略地位上,尤其體現(xiàn)在對新時期青年員工的思想教育上。其原因主要有三點:一是社會的發(fā)展日新月異,時代的車輪不斷向前碾動,因此傳統(tǒng)的思想政治教育工作已然不再適用于當今教育工作的開展,青年員工思維比較活躍,科學文化水平較高,如果一味把過時的思想教育模式套用到青年員工身上,就有點不合時宜了。二是青年員工作為煤礦企業(yè)生產(chǎn)工作的主力軍,其思想道德修養(yǎng)關系到企業(yè)文化的形成,做好思想政治教育工作,有利于企業(yè)文化軟實力的發(fā)展。三是思想政治工作是否做好直接影響到煤礦企業(yè)日常生產(chǎn)工作的質量,因此,做好對煤礦企業(yè)青年員工的思想政治教育工作有利于創(chuàng)設優(yōu)良的安全生產(chǎn)環(huán)境,并幫助青年員工自覺形成安全意識。
二、做好新時代煤礦企業(yè)青年員工思想工作的有效策略
(一)在青年員工的工作方式上有所創(chuàng)新
青年員工是煤礦企業(yè)發(fā)展的新興力量,而創(chuàng)新同樣是企業(yè)發(fā)展的源泉和動力,大力組織和鼓勵青年員工創(chuàng)新工作方式,使他們力盡其用、各展所長,不僅有利于青年員工創(chuàng)造新興的社會經(jīng)濟效益和文化效益,更能促進煤礦企業(yè)在新時期的長足發(fā)展。例如,鼓勵青年員工參加技術培訓以此來增進青年員工的專業(yè)知識技能,提高其創(chuàng)新能力。還可以通過相應的實地建設工作,為眾多的青年員工拓展廣闊的發(fā)展空間。通過舉辦工作技術和思想方法交流大會,來不斷提升青年員工的思想道德水平。
(二)在思想教育工作中加入企業(yè)文化元素
企業(yè)文化是一個企業(yè)的名片和品牌,是企業(yè)對外的形象所在,影響著企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益。在煤礦企業(yè)發(fā)展中大力發(fā)揚企業(yè)文化的正面作用,有利于樹立良好的企業(yè)品牌和企業(yè)口碑,促進煤礦企業(yè)的健康發(fā)展。因此,在對青年員工的思想教育工作的開展中,要注意提升其對企業(yè)文化的認知,使其樹立自身利益與企業(yè)發(fā)展同進退,企業(yè)發(fā)展帶動個人發(fā)展的科學理念,讓青年員工在企業(yè)建設中發(fā)光發(fā)彩。例如,定期開展企業(yè)文化座談會,并通過調(diào)查問卷等方式調(diào)查青年員工的思想情況并針對性的開展思想教育工作等等。
(三)不斷給青年員工灌輸安全意識
安全工作是煤礦企業(yè)生產(chǎn)過程中的關鍵性工程,關系到煤礦企業(yè)的生存興盛。在對青年員工進行思想教育工作時,要重點關注安全教育這一方面。在詳細介紹煤礦企業(yè)當前的生產(chǎn)工作現(xiàn)狀的同時,還要通過潛移默化的方式不斷地提高青年員工的安全意識。比如定期組織安全培訓,使員工掌握面對突發(fā)危險的應急能力,并真正在思想上高度認識到煤礦企業(yè)安全工作的重要性,并可以通過知識評比和考核,有效提高青年員工的安全意識。另外,還可以大力開展安全知識教育宣傳活動,開展網(wǎng)絡安全教育活動等等,讓青年員工在安全知識的浸潤下有效提高其安全意識。
三、結語
總而言之,在新時期下,煤礦企業(yè)要想跟上時代發(fā)展的步伐,必然要在其安全生產(chǎn)過程中高度重視思想政治工作的開展,尤其是對青年員工的思想教育工作。做好青年員工的思想政治教育工作要通過創(chuàng)新工作方式、熔鑄企業(yè)文化和加強安全觀念等方式來實現(xiàn),結合企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀,有針對性的來進行。開展好思想政治工作,不僅有利于挖掘青年員工的自身價值,也有利于煤礦企業(yè)在新時期的發(fā)展轉型。
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