胡涵

習(xí)近平總書記指出：“意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作，是為國家立心、為民族立魂的工作?！弊龊靡庾R形態(tài)工作，事關(guān)黨的前途命運，事關(guān)國家長治久安。國有企業(yè)是“中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)”，肩負著推動經(jīng)濟社會發(fā)展、保障民生改善、國家戰(zhàn)略實施的重要使命，更要舉旗亮劍、強基固本、正本清源，堅定不移落實好意識形態(tài)這項戰(zhàn)略工作任務(wù)。

當前，我國正處于全面深化改革的新的歷史時期，國有企業(yè)生存發(fā)展的壓力和日益多元化的社會文化交織，強烈沖擊著企業(yè)職工的思想，改變著人們的觀念，使國有企業(yè)意識形態(tài)領(lǐng)域工作面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)和考驗。

加強新形勢下國有企業(yè)意識形態(tài)工作，必須堅持和加強黨對意識形態(tài)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，認真學(xué)習(xí)貫徹全國、省市宣傳思想工作和宣傳部長會議精神，嚴格落實黨委意識形態(tài)工作責(zé)任制，結(jié)合企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作實際，以“守正創(chuàng)新”為遵循，以“三強化三抓好”為主線，確保企業(yè)意識形態(tài)各項工作任務(wù)落實落地。

強化理論武裝，抓好黨委中心組學(xué)習(xí)，做到“四個注重”。把全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)來抓，把加快企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展和提升國有資產(chǎn)保值增值能力作為學(xué)習(xí)出發(fā)點和落腳點，不斷提升企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)水平。一是注重完善計劃、及時跟進學(xué)習(xí)。制定完善中心組學(xué)習(xí)計劃，定期集中學(xué)、平時自主學(xué)，讓習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心，更好的指導(dǎo)實踐、推動工作。二是注重豐富內(nèi)容、深入系統(tǒng)學(xué)習(xí)。定期安排中心組成員利用“學(xué)習(xí)強國”學(xué)習(xí)平臺進行系統(tǒng)自學(xué)，通過集中觀看專題片，開展專題交流研討，撰寫心得體會等多種形式強化理論武裝。三是注重拓展方式、示范帶動學(xué)習(xí)。堅持走出去與請進來相結(jié)合，邀請先進典型、專家學(xué)者開壇授課、誦讀宣講，定期組織班子成員參加專題培訓(xùn)，開展愛國主義和革命傳統(tǒng)教育，在學(xué)習(xí)上示范帶頭，先學(xué)一步、學(xué)深一點。四是注重學(xué)用結(jié)合、聯(lián)系實際學(xué)習(xí)。堅持知行合一，踐行“一線工作法”，扎實開展調(diào)研，聚焦基層企業(yè)發(fā)展熱點難點問題，分批分階段深入基層單位和困難職工群眾，發(fā)現(xiàn)解決問題。

強化教育引導(dǎo)，抓好職工思想政治工作，做到“三個推進”。把國企職工思想政治工作抓在平常、做在基層，持續(xù)推動黨的最新理論成果進企業(yè)、進車間、進班組、進頭腦，貫穿到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展全過程。一是推進政治理論學(xué)習(xí)。制定企業(yè)年度政治理論學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)計劃，持續(xù)開展習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想常態(tài)化宣傳宣講活動，大力推動“學(xué)習(xí)強國”學(xué)習(xí)平臺推廣應(yīng)用，提高黨員干部覆蓋面、上線率。二是推進思想道德建設(shè)。不斷加強理想信念和愛國主義教育，組織干部職工觀看紅色教育電影，組織黨員干部到廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)，組織舉辦弘揚正能量主題征文活動;積極推進企業(yè)道德建設(shè)，在基層單位定期舉辦道德講堂，邀請全國道德模范等百姓明星宣傳身邊好人、道德模范先進事跡。三是推進日常動態(tài)研判。每季度定期開展企業(yè)意識形態(tài)工作分析研判，各基層單位每月召開職工思想動態(tài)分析會，及時了解職工思想動態(tài)信息;針對重大節(jié)假日、特殊生產(chǎn)經(jīng)營時段和日常工作生活中遇到的問題及時進行一對一談心交流，及時對職工隊伍中存在的不良情緒和不穩(wěn)定思想進行教育引導(dǎo)。

強化陣地管理，抓好企業(yè)宣傳輿情工作，做到“三個加強”。要認真統(tǒng)籌網(wǎng)上網(wǎng)下兩條戰(zhàn)線，做大做強企業(yè)正面宣傳，嚴格內(nèi)部陣地載體監(jiān)管，妥善應(yīng)對處置涉企輿情，為企業(yè)健康快速發(fā)展營造良好輿論氛圍。一是加強宣傳陣地建設(shè)。加大企業(yè)內(nèi)刊辦報力度，創(chuàng)新版面、豐富內(nèi)容，不斷擴大發(fā)行量和覆蓋面;進一步夯實企業(yè)官方網(wǎng)站、“兩微一端”、櫥窗展板、LED屏以及職工閱覽室、文化長廊、發(fā)展史館等宣傳陣地建設(shè)管理，豐富內(nèi)容樣式、加大更新頻次，牢牢把握正確方向，弘揚企業(yè)發(fā)展正能量。二是加強涉企輿情監(jiān)測。每日安排專人監(jiān)測涉企輿情，覆蓋中省市主要傳統(tǒng)紙媒、網(wǎng)絡(luò)媒體和自媒體，嚴格落實輿情“每日一報”信息收集研判制度;拓展意見建議收集渠道，除了傳統(tǒng)的信訪室、意見箱以外，在企業(yè)官方網(wǎng)站、兩微一端等對外窗口，開設(shè)“投訴與建議”等專欄，接受廣大職工群眾建議意見，做好及時辦理全數(shù)回復(fù)。三是加強突發(fā)事件處置。制定輿情處置方案和應(yīng)急處突預(yù)案，針對重要節(jié)點和涉企重大項目，安排專人做好24小時監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)輿情并妥善應(yīng)對處置。做到信息同步跟進核實、積極主動溝通解釋、加大群眾正面宣傳力度、及時反饋引導(dǎo)輿論走向，確保高效穩(wěn)妥完成處置工作。

總之，要在打牢思想建設(shè)基礎(chǔ)上強手段，積極探索創(chuàng)新工作的新思路新形式，在運用“互聯(lián)網(wǎng)+”等新技術(shù)手段上下功夫，進一步強化政治意識、陣地意識及創(chuàng)新意識，努力提升企業(yè)宣傳思想干部隊伍能力素質(zhì)，就一定能確保企業(yè)意識形態(tài)工作形勢向好向上發(fā)展，不斷建設(shè)具有強大凝聚力和引領(lǐng)力的社會主義主流意識形態(tài)。