李吉林
隨著社會的發(fā)展,殯儀館的從業(yè)人員隊伍也較過去有了明顯的提升,作為社會當(dāng)中的特殊性服務(wù)行業(yè),殯葬服務(wù)質(zhì)量會極大影響行業(yè)形象。本文以此為研究背景,針對如何提高殯儀館服務(wù)人員的整體服務(wù)意識進(jìn)行論述和分析,客觀闡述了殯儀館服務(wù)的現(xiàn)狀和不足,并在此基礎(chǔ)上對于提升殯儀館人員的服務(wù)意識和質(zhì)量給予科學(xué)的對策指導(dǎo),從而保證殯儀館服務(wù)的規(guī)范性。
一、引言
一直以來,殯儀館在社會行業(yè)中的地位并不高,整體的從業(yè)人員服務(wù)質(zhì)量也有待提升。在服務(wù)的過程中,殯儀館的從業(yè)人員缺乏一定的服務(wù)意識,內(nèi)部的管理相對混亂,極大地影響了殯儀館的改革和發(fā)展。在當(dāng)前的市場環(huán)境下,為了更好地促進(jìn)行業(yè)的改革,還需要積極提升從業(yè)人員的服務(wù)意識,以此來深化殯葬服務(wù)的內(nèi)部改革,從根本上提升殯葬服務(wù)的有效性。
二、殯儀館殯儀館服務(wù)的現(xiàn)狀和不足
(一)從業(yè)人員少,無法滿足現(xiàn)代化行業(yè)發(fā)展的需求。
現(xiàn)如今在我國城鎮(zhèn)化的建設(shè)和發(fā)展過程中,人們生活質(zhì)量和消費水平的提升,對于殯儀館的殯葬服務(wù)提出了更高的要求。但是縱觀當(dāng)前殯儀館的從業(yè)人員結(jié)構(gòu)來看,其整體的從業(yè)人數(shù)相對較少,人員的素質(zhì)和專業(yè)性水平也比較低,殯儀館從業(yè)人員普遍缺乏一定的服務(wù)意識,在服務(wù)的過程中缺乏規(guī)范性和標(biāo)準(zhǔn)性,對于殯儀館的發(fā)展和改革都是不利的。
(二)整體的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不完善。
當(dāng)前在殯儀館的建設(shè)和發(fā)展過程中,對于基礎(chǔ)設(shè)施的投入還相對不完善,整體的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不高。很多殯儀館的整體服務(wù)都是自收自支的發(fā)展模式,管理設(shè)施投入方面面臨著很大的束縛,無法為基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)和完善提供有效的支撐。同時基層政府部門對于殯儀館的扶持力度并不高,很多項目的建設(shè)都需要依靠自身來完成,這就進(jìn)一步增加了殯儀館的發(fā)展壓力。
三、現(xiàn)階段我國殯葬行業(yè)的市場環(huán)境以及發(fā)展趨勢
根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)的調(diào)查顯示,我國現(xiàn)階段具有超過13億的人口數(shù)量,每年大多都會有900余萬具遺體需要殯儀館提供服務(wù),對于殯儀館來說,具有巨大的發(fā)展空間,今年起,收取的骨灰存放以及墓地等費用整體也高達(dá)2500億元,但是殯儀館的服務(wù)在一定程度上還無法滿足消費者的需求,整體賓葬服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)也有待提升。隨著當(dāng)前我國城鎮(zhèn)化建設(shè)的快速發(fā)展,殯儀館殯葬服務(wù)業(yè)呈現(xiàn)出明顯供需不足的矛盾。
縱觀當(dāng)前的殯葬行業(yè)和市場發(fā)展,殯葬服務(wù)呈現(xiàn)出明顯的個性化及多元化的發(fā)展需求趨勢,但是在當(dāng)前競爭激烈的市場環(huán)境下,我葬行業(yè)的管理還相對混亂,在一定程度上極大地影響了消費者對于殯葬服務(wù)的滿意度。新形勢下為了更好的規(guī)范殯葬服務(wù)行業(yè),殯儀館就是要積極強化自身的內(nèi)部管理,有效提升從業(yè)人員的服務(wù)意識和質(zhì)量,從而推動殯葬服務(wù)的有序發(fā)展。
四、促進(jìn)殯儀館內(nèi)部改革,提升人員服務(wù)意識和質(zhì)量的必要性
(一)殯葬行業(yè)發(fā)展的需求。
根據(jù)上面對于我國殯葬服務(wù)行業(yè)的發(fā)展環(huán)境以及發(fā)展趨勢的研究,可以看出當(dāng)前我國殯葬行業(yè)具有很大的市場空間,同時,隨著人們消費水平以及消費理念的轉(zhuǎn)變,也進(jìn)一步加速了殯葬市場環(huán)境的變革,對于殯葬行業(yè)的發(fā)展提出了更高的要求和標(biāo)準(zhǔn)。在此背景下,就需要積極深化殯儀館內(nèi)部的改革,有效提升從業(yè)人員的服務(wù)意識和質(zhì)量,在根本上來提升殯葬服務(wù)水平,更好地滿足多元化消費者的需求。只有從服務(wù)人員的角度入手,提升從業(yè)人員的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)意識,才能更好地推動殯葬服務(wù)的規(guī)范化和高效化。
(二)殯儀館提升自身競爭優(yōu)勢的重要手段。
從殯葬服務(wù)行業(yè)的發(fā)展來看,整體的殯儀館門檻相對較低,在當(dāng)前殯葬市場開放化發(fā)展的過程中,越來越多的殯儀館得以涌現(xiàn)和發(fā)展,這進(jìn)一步加大了殯儀館的競爭壓力,為更好地提升其在殯葬服務(wù)行業(yè)當(dāng)中的競爭優(yōu)勢,殯儀館就需要有效提升從業(yè)人員的服務(wù)意識,積極做好內(nèi)部管理工作的有效改革,從而提升其在殯葬行業(yè)當(dāng)中的影響力和競爭力。
五、如何有效提升殯儀館人員的服務(wù)意識
(一)積極強化對于殯儀館從業(yè)人員的教育和培訓(xùn)。
在當(dāng)前競爭激烈的市場環(huán)境下,為了更好的提升殯儀館從業(yè)人員的服務(wù)意識和質(zhì)量,還需要積極強化對于現(xiàn)有從業(yè)人員的教育和培訓(xùn)工作。首先,積極培養(yǎng)從業(yè)人員的殯葬服務(wù)職業(yè)道德,在當(dāng)前的殯葬服務(wù)過程中,很多人員的整體服務(wù)意識和思想都相對滯后,甚至很多人對于殯葬從業(yè)人員的服務(wù)存在著一定的誤解,殯葬服務(wù)人員的培訓(xùn)和教育,要從自身的思想層面上和職業(yè)層面上進(jìn)行落實,轉(zhuǎn)變從業(yè)人員的服務(wù)意識,積極幫助殯葬從業(yè)人員樹立愛崗敬業(yè)的精神。例如:李發(fā)軍先生為行業(yè)的楷模,業(yè)內(nèi)都應(yīng)該以他為標(biāo)準(zhǔn)樹立服務(wù)的榜樣,進(jìn)一步增強殯儀館從業(yè)人員的榮譽感。除此之外,殯儀館也要針對現(xiàn)有的人員結(jié)構(gòu),積極做好系統(tǒng)性的專業(yè)培訓(xùn),例如:殯葬禮儀、殯葬文化系統(tǒng)性的工作內(nèi)容,以此有效提升殯儀館從業(yè)人員的工作能力和服務(wù)效率。
(二)增加人才儲備,組建現(xiàn)代化的殯儀館服務(wù)隊伍。
現(xiàn)如今我國殯儀館的從業(yè)人員隊伍還不夠強大,與當(dāng)前社會需求的矛盾越發(fā)凸顯。因此,新形勢下要積極強化人才的儲備,以此來構(gòu)建現(xiàn)代化的殯儀館服務(wù)隊伍。一方面殯儀館要選擇現(xiàn)代化的殯儀服務(wù)人才,優(yōu)化現(xiàn)有的人才結(jié)構(gòu),加大對于專業(yè)殯儀服務(wù)人才的招聘和培養(yǎng)力度,以此來有效緩解殯葬服務(wù)行業(yè)人才緊缺的矛盾。另一方面,要積極培養(yǎng)殯儀館的管理人員,這對于提升殯葬服務(wù)的質(zhì)量具有重要的意義。要針對服務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力、文化水平以及綜合素養(yǎng)等進(jìn)行全方面的考量,確保殯儀館管理工作的有序性和高效性。另外,殯儀館還可以積極組織管理人員進(jìn)行外出的培訓(xùn)和交流,以此來提升自身的管理經(jīng)驗以及服務(wù)技能,為殯儀館殯葬服務(wù)隊伍的建設(shè)提供積極的指導(dǎo)。
(三)建立健全殯儀館的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和制度
為了在根本上提升殯儀館的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量,殯儀館還需要進(jìn)一步建立健全的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和制度,要積極落實崗位責(zé)任制的管理體系,明確各個崗位和人員的責(zé)任以及義務(wù),并積極做好獎懲工作,以此在根本上提升殯儀館服務(wù)人員的意識,針對從業(yè)人員發(fā)生不文明、不禮貌的現(xiàn)象,要給予嚴(yán)厲的處罰,而對于那些表現(xiàn)優(yōu)秀、服務(wù)周到的從業(yè)人員也要給予有效的獎勵,并且要進(jìn)一步提升殯葬服務(wù)人員的薪資待和福利水平,以此來充分調(diào)動賓旅館從業(yè)人員的積極性。積極在宏觀上構(gòu)建良好的服務(wù)和工作環(huán)境,讓殯葬服務(wù)人員能夠保證每一個工作細(xì)節(jié)上都落實到位,提升消費者的滿意度。
五、結(jié)語
綜合上面的論述和分析,隨著人們生活質(zhì)量的提升,對于殯葬服務(wù)行業(yè)也帶來了深遠(yuǎn)的影響,城鎮(zhèn)化進(jìn)程的加快進(jìn)一步提升了殯葬服務(wù)行業(yè)的發(fā)展空間,城市殯儀館的數(shù)量越來越多,但是整體專業(yè)化的殯葬服務(wù)質(zhì)量卻有待提升,無法滿足行業(yè)快速發(fā)展的需求,為了有效滿足消費者以及行業(yè)發(fā)展的需求,殯儀館還需要進(jìn)一步強化自身人才的儲備,積極引進(jìn)現(xiàn)代化專業(yè)性的殯葬從業(yè)人員,同時也需要深入落實殯儀館從業(yè)人員的培養(yǎng)和教育工作,積極轉(zhuǎn)變從業(yè)人員的思想觀念,提升從業(yè)人員的工作能力,豐富現(xiàn)有殯葬從業(yè)人員的工作經(jīng)驗,以此在根本上積極提升殯葬從業(yè)人員的服務(wù)意識和質(zhì)量,用規(guī)范化以及專業(yè)性的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),來提升消費者的滿意度。(作者單位:河南省林州市殯儀館)