劉寧 劉學(xué)盛
摘 要:會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題極大影響著事業(yè)單位日常運(yùn)行,為了有效防范這些風(fēng)險(xiǎn),事業(yè)單位必須重視會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范的重要性,并針對(duì)不同的會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容,有針對(duì)性的采取相應(yīng)措施來(lái)加以改進(jìn)?;谶@種認(rèn)識(shí),本文綜合探討了事業(yè)單位會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范的意義、會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)容及會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的防范策略。
關(guān)鍵詞:事業(yè)單位 ?會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn) ?意義 ?內(nèi)容 ?策略
一、事業(yè)單位會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范的意義
(一)益于提升財(cái)會(huì)人員的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)
通過(guò)考察與強(qiáng)調(diào)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范問(wèn)題,事業(yè)單位財(cái)會(huì)人員能夠較為深層次地認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的巨大危害,并能夠清晰把握好會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)可能出現(xiàn)的領(lǐng)域,這有助于提早關(guān)注到會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)跡象,逐步強(qiáng)化自身的會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。在此基礎(chǔ)上,面對(duì)出現(xiàn)的會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn),事業(yè)單位財(cái)會(huì)人員可以較為容易地識(shí)別出風(fēng)險(xiǎn)的類(lèi)型與成因,從而有針對(duì)性地加以治理。
(二)益于強(qiáng)化事業(yè)單位管理會(huì)計(jì)制度
鑒于會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的危害性大、波及面廣的特點(diǎn),事前構(gòu)建起較為可行的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與防范體系十分必要。通過(guò)強(qiáng)調(diào)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題,事業(yè)單位無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)層還是員工層都能夠切實(shí)體會(huì)到會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范的重要性,從而樂(lè)于圍繞管理會(huì)計(jì)制度,嘗試各類(lèi)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。這在一方面提升會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范的科學(xué)性同時(shí),也有助于將管理會(huì)計(jì)制度落實(shí)到實(shí)處。
(三)益于財(cái)會(huì)發(fā)展目標(biāo)的制定更為合理
事業(yè)單位財(cái)會(huì)工作看似要求嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)定,實(shí)則也必須不斷進(jìn)行創(chuàng)新,從而提升事業(yè)單位資金使用效率,更好地開(kāi)展業(yè)務(wù)工作,服務(wù)好經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范工作是確定有效財(cái)會(huì)發(fā)展目標(biāo)的重要切入點(diǎn),通過(guò)加強(qiáng)該項(xiàng)工作,事業(yè)單位能夠較為合理地確定資金需求與使用情況、預(yù)算編制與實(shí)現(xiàn)情況等內(nèi)容。
二、事業(yè)單位會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)容
事業(yè)單位會(huì)計(jì)工作涉及到方方面面,這意味著會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)也包括多方面內(nèi)容,為了有效防范這些風(fēng)險(xiǎn),必須要深入理解各種類(lèi)型的會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。具體來(lái)說(shuō),包括如下幾個(gè)方面:
(一)會(huì)計(jì)工作環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)
這類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)一方面體現(xiàn)為在會(huì)計(jì)工作中存在的虛開(kāi)發(fā)票、作假報(bào)表、私自挪用單位資金、違規(guī)操作等,另一方面則存在于結(jié)算環(huán)節(jié),表現(xiàn)為偽造相關(guān)票據(jù)及票據(jù)造假等狀況。所有這些行為從表象上來(lái)看屬于會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn),但從性質(zhì)上來(lái)說(shuō)則屬于經(jīng)濟(jì)犯罪范疇,因而危害性大,需要特別加以重視。
(二)會(huì)計(jì)管理工作的風(fēng)險(xiǎn)
不少事業(yè)單位在日常經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,并未遵循精益求精的工作態(tài)度,多持有粗放式經(jīng)營(yíng)模式。這種模式的最大危害在于對(duì)成本核算不夠重視,從而可能極大地提升財(cái)務(wù)成本風(fēng)險(xiǎn)出現(xiàn)的可能性。這種風(fēng)險(xiǎn)雖然不存在經(jīng)濟(jì)犯罪問(wèn)題,但是卻直接導(dǎo)致事業(yè)單位日常經(jīng)營(yíng)的低效率與資金浪費(fèi),長(zhǎng)此以往甚至?xí)由鞛橛绊懛秶鼜V的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
(三)財(cái)會(huì)員工綜合素質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)
這方面的風(fēng)險(xiǎn)主要來(lái)自于財(cái)會(huì)人員兩方面的素質(zhì)問(wèn)題:一類(lèi)是業(yè)務(wù)素質(zhì)問(wèn)題,另一類(lèi)則是財(cái)會(huì)人員的職業(yè)道德素質(zhì)存在不足,對(duì)于自身工作的重要性認(rèn)識(shí)不足,存在以私利導(dǎo)向的工作問(wèn)題。
三、事業(yè)單位會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范策略
面對(duì)這些風(fēng)險(xiǎn),事業(yè)單位有必要采取有相應(yīng)策略來(lái)加以防范。
(一)從制度層面加強(qiáng)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督力度
制定相應(yīng)的制度文件,這不僅包括針對(duì)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)處理的獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰制度,更應(yīng)出臺(tái)系統(tǒng)性的會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范與治理流程文件,使得在出現(xiàn)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)時(shí),能夠像普通業(yè)務(wù)一樣,得到高效率處理。與此同時(shí),還應(yīng)當(dāng)定期開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)制度,將會(huì)計(jì)出現(xiàn)的苗頭及時(shí)撲滅,以防發(fā)生更為嚴(yán)重的風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題。
(二)建立會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范的預(yù)警體系
這種預(yù)警體系應(yīng)具體做好兩方面工作:一方面,確定會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo),最好量化它,采用相應(yīng)的模型來(lái)確定會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生率;另一方面,會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警指標(biāo)與預(yù)警值保持高度一致性,如果在實(shí)際情況下,我們可以根據(jù)實(shí)際情況不斷調(diào)整和糾正,保持高虛擬值與實(shí)際觀察的統(tǒng)一性。
(三)加強(qiáng)對(duì)財(cái)會(huì)工作人員的管理
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)員工不僅是會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的可能來(lái)源之一,更是及時(shí)發(fā)現(xiàn)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的重要人員。鑒于此,事業(yè)單位應(yīng)充分發(fā)揮好財(cái)會(huì)員工的作用,在通過(guò)開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)與職業(yè)道德素質(zhì)的同時(shí),賦予他們監(jiān)督會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的職責(zé)與權(quán)力,保障會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)可以在最專(zhuān)業(yè)人的眼中發(fā)現(xiàn),在最專(zhuān)業(yè)人的手中處理。
參考文獻(xiàn):
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