李艷芳

新中國成立70年來，我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)不斷邁上新臺階，企業(yè)力量不可忽視。國有企業(yè)、外資企業(yè)、民營企業(yè)蓬勃發(fā)展、包容共促、欣欣向榮。

國有企業(yè)改革深入推進(jìn)，國有經(jīng)濟(jì)實(shí)力不斷增強(qiáng)。2019年《財(cái)富》世界500強(qiáng)排行榜上，中國企業(yè)數(shù)量達(dá)到129家。國有企業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)中承擔(dān)著中流砥柱作用的同時(shí)，民營企業(yè)蓬勃發(fā)展，在促進(jìn)增長、穩(wěn)定就業(yè)、增強(qiáng)活力等方面發(fā)揮了重要作用。目前，我國民營企業(yè)超過2500萬戶，對新增就業(yè)貢獻(xiàn)率達(dá)到了90%，成為支撐經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展的重要力量。與此同時(shí)，一大批外資企業(yè)進(jìn)入中國，為我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)注入鮮活力量;國內(nèi)企業(yè)也積極走出去，不斷提升國際影響力，在世界舞臺上貢獻(xiàn)中國智慧。

企業(yè)是社會財(cái)富的創(chuàng)造者，是推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要力量。不僅如此，企業(yè)也是踐行可持續(xù)發(fā)展，共創(chuàng)人類美好未來的重要主體。

隨著中國日益融入到經(jīng)濟(jì)全球化的潮流中，現(xiàn)代企業(yè)社會責(zé)任的理念也伴隨著全球供應(yīng)鏈對中國企業(yè)產(chǎn)生了重要影響;2005年，50多家中國企業(yè)加入聯(lián)合國“全球契約”計(jì)劃，10家中國企業(yè)發(fā)出了履行社會責(zé)任的北京宣言;2006年1月1日施行的《中華人民共和國公司法》（修訂案）明確提出：公司從事經(jīng)營活動要承擔(dān)社會責(zé)任。國家電網(wǎng)有限公司率先發(fā)布了中國中央企業(yè)第一份企業(yè)社會責(zé)任報(bào)告。

2008年，國資委發(fā)布了《關(guān)于中央企業(yè)履行社會責(zé)任的指導(dǎo)意見》，該《意見》對我國中央企業(yè)社會責(zé)任工作具有開創(chuàng)性意義，它為中央企業(yè)社會責(zé)任工作明確了思想、要求和路徑，中央企業(yè)的社會責(zé)任工作得到大力推進(jìn)。

越來越多的中央企業(yè)在業(yè)務(wù)運(yùn)營過程中，探索將社會責(zé)任的理念和要求融入企業(yè)職能管理各板塊;中央企業(yè)推進(jìn)社會責(zé)任已經(jīng)從報(bào)告?zhèn)鞑?dǎo)入階段，發(fā)展到社會責(zé)任管理階段。一批中央企業(yè)充分結(jié)合了自身的發(fā)展戰(zhàn)略和定位，探索出了各具特色的模式和路徑，讓整體的央企社會責(zé)任工作走在了中國企業(yè)社會責(zé)任事業(yè)的前列。

在經(jīng)濟(jì)全球化的浪潮中，企業(yè)社會責(zé)任已然成為全球商業(yè)活動的主流話語體系?？鐕疽云渖钊?、豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在中國企業(yè)社會責(zé)任的事業(yè)中發(fā)揮著不可忽視的作用。戴爾、雀巢、松下等一大批具有先進(jìn)技術(shù)和發(fā)展經(jīng)驗(yàn)的跨國公司給中國不斷帶來新的思考和探索。

在企業(yè)社會責(zé)任領(lǐng)域，中國民營企業(yè)雖起步較晚，但發(fā)展迅速且富有創(chuàng)新性。它們更加關(guān)注新興議題，注重利用專業(yè)優(yōu)勢解決社會問題。阿里巴巴、騰訊、復(fù)星醫(yī)藥等一批民營企業(yè)，在社會責(zé)任實(shí)踐領(lǐng)域不斷創(chuàng)新，不斷提升履責(zé)能力。

2015年9月，聯(lián)合國發(fā)布《2030年可持續(xù)發(fā)展議程》，其所涵蓋的17個(gè)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)（SDGs）不僅描繪了人類美好愿景，也重新定義了商業(yè)價(jià)值與可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)之間的關(guān)系。一些先進(jìn)企業(yè)積極響應(yīng)聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)，在商業(yè)實(shí)踐中與之對標(biāo)，不斷提升企業(yè)參與變革世界的價(jià)值。

事實(shí)上，可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)與企業(yè)社會責(zé)任一脈相承。從2008年至今，我國企業(yè)社會責(zé)任和可持續(xù)發(fā)展建設(shè)在這十余年間發(fā)生了根本性變化。無論是以央企為代表的國有企業(yè)，還是在華跨國公司、民營企業(yè)，在納稅、自然資源、能源、環(huán)保、消費(fèi)者等諸多方面積極履責(zé)，使得中國企業(yè)社會責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展理念更深化、制度更完善、實(shí)踐更豐富，各項(xiàng)工作全面開花、亮點(diǎn)紛呈，構(gòu)成了一幅中國企業(yè)履行社會責(zé)任、踐行可持續(xù)發(fā)展理念的生動圖景。

當(dāng)前，越來越多的社會、環(huán)境問題更趨復(fù)雜，對于企業(yè)而言，從貢獻(xiàn)人類美好未來的高度出發(fā)，重新定義其與可持續(xù)發(fā)展之間的關(guān)系，重新定義企業(yè)戰(zhàn)略和價(jià)值，將創(chuàng)造前所未有的機(jī)遇。如今，可持續(xù)發(fā)展已經(jīng)從幫助企業(yè)樹立良好形象的公關(guān)需求，上升為全面提升企業(yè)核心競爭力、實(shí)現(xiàn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的戰(zhàn)略需求。

“凡益之道，與時(shí)偕行”。

習(xí)近平總書記引用這句話來闡釋中國與世界與時(shí)俱進(jìn)、與世界各國和諧共生、互助共贏的格局。同樣，這也鼓舞廣大企業(yè)在世界擁抱可持續(xù)發(fā)展的潮流中能夠更加積極、開放地“順勢而為、勇于擔(dān)當(dāng)”，以可持續(xù)導(dǎo)向的價(jià)值觀引領(lǐng)企業(yè)戰(zhàn)略創(chuàng)新，重新發(fā)現(xiàn)商業(yè)與未來。